サービス提供責任者 社会保険完備 - 静岡県静岡市 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社アブレイズ静岡県静岡市清水区と富士市に住宅型有料老人ホーム、通所介護（リハビリ特化型デイサービス）・訪問看護・訪問介護・訪問リハビリを運営。 地域に根差した視点で、ご利用者様が安心して楽しいリハビリ等のサービスを送れるよう努めることを信条とし、利用者の方お一人おひとりに合ったサービスをご提供されています。 利用者様の心身の状況、日常生活全般の把握を行い、利用者様の希望と課題を挙げ、どのような援助が必要なのかを特定し、介護を行わさせていただきます。 また当法人は「リハビリに強い」会社でもあるため、利用者様の残存機能や能力を見極め、自立支援の目線を持った介護サービスを提供していきます。社内

仕事内容【サービス管理責任者】障がい者グループホーム/正社員/資格必須/月給34万円～/年休114日 残業ほぼなし全国200か所以上施設を展開！業界大手で待遇・研修も充実♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 340,000円～398,500円 【月給】340,000円～398,500円 <内訳> 基本給 180,000円 固定残業手当 60,900円～71,400円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 99,100円～147,100円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給 役職手当 資格手当 昇給あり(年1回※個

仕事内容【サービス管理責任者(全国勤務)】自立訓練(生活訓練)/正社員/資格必須/月給36万円～ 年休120日以上/多職種連携による専門的な支援施設増加中！成長中企業でキャリアアップしませんか？ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 360,000円～ 【月給】360,000円～ <内訳> 基本給 243,600円～ 固定残業代 66,400円(30時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 40,000円～ 役職手当 10,000円(管理者着任者が対象) 赴任手当 60,000円(全国転勤可能な方に限る) ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円

仕事内容介護業界のベンチャー企業として成長を続けているインフィックグループ。 『ケアする人をケアする』介護スタッフがより働きやすい環境が実現できるよう「介護×IoT×AI」戦略で、超高齢社会に突入した日本の社会課題を解決するためにさまざまな試みを行っています。在宅介護または施設介護の現場で知識、技術を身につけていきます。 将来的には介護のプロして、社内外の講師もお任せします。 「介護を知って」幅広い視野で考え、様々なフィールドでキャリアを積んでいってください。 施設見学OK ・ヘルパーさんへの指導、計画書作成、担当者会議、お客様・ご家族様・ケアマネージャーとの連携業務、お客様宅でのサービス提供業務で

仕事内容【サービス管理責任者】2025年7月オープン！/就労移行支援 土日祝休み/関東・東海で約20か所に施設展開中の法人IT特化型の支援が特徴月給37.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～400,000円 【月給】375,000円～400,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 歩合手当(規定による) 昇給あり 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 静岡県静岡市葵区 募集情報 ◆当施設を紹介します 静岡県静岡市にある、就労移行支援施設です。 運営法人は、関東・東海エリア

仕事内容【サービス管理責任者】 【サービス管理責任者】就労移行支援【施設見学OK♪】年間休日約120日/業界トップクラス！全国150か所以上に展開中の大手研修で成長支援月給30.8万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 308,000円～344,200円 【月給】308,000円～344,200円 ※月給に固定残業代41,200円～46,000円(20時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 昇給あり(年2回、4月・10月) 賞与あり(年2回、5月・11月) ※評価査定

仕事内容ユースタイルラボラトリー株式会社は、「すべての必要な人に、必要なケアを届ける」というミッションを掲げ、障害者向けの重度訪問介護を中心に、全国で医療・介護サービスを展開しているソーシャルベンチャー企業です。2012年の設立以来、誰もが自分らしく生きられる社会の実現を目指し、重度障害者を対象とした訪問介護、障害者グループホーム、医療・看護サービスなど多岐にわたる支援を提供。現場の声をもとに課題解決に取り組むスタイルで、福祉業界のイノベーションを牽引しています。在籍スタッフは5,600名以上。8割が介護未経験からのスタートという点も特徴で、充実した研修体制とキャリア支援により、安心して長く働ける環境

仕事内容【サービス管理責任者】 【サービス管理責任者】就労移行支援【施設見学OK♪】年間休日約120日/業界トップクラス！全国150か所以上に展開中の大手研修で成長支援月給30.8万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 308,000円～344,200円 【月給】308,000円～344,200円 ※月給に固定残業代41,200円～46,000円(20時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 昇給あり(年2回、4月・10月) 賞与あり(年2回、5月・11月) ※評価査定

仕事内容静岡駅直結シティホテルの清掃管理責任者 未経験OK！研修制度充実で安心♪残業ほぼなし！駅チカで通勤ラクラク♪30代・40代活躍中！ [お仕事内容] 静岡駅直結のシティホテルでの 清掃管理責任者スタッフ募集！ ★フリーターから正社員へ！★ ＼魅力POINT／ ・清掃業未経験OK！ブランクOK！ ・丁寧な研修ありで安心スタート◎ ・店長やマネジメント経験がある方は尚歓迎！ ・日勤のみ＆残業ほぼなし！ ・資格取得制度ありでキャリアアップも可能！ 【未経験・初心者OK！】 清掃やマネジメントが初めての方も安心♪ 充実の研修で無理なくスタートできます！ 異業種からの転職も歓迎です◎ 【働きやす

仕事内容歳を重ねても、住み慣れた街でいつまでも安心して暮らせるように。 総合的な在宅ケアサービスで生活者の支援をするのが私たちの仕事です。高齢化社会が進むにつれ、介護サービスは生活に欠かすことのできない、今後ますます必要とされるものになりました。介護事業部では、訪問介護・居宅介護支援・サービス付き高齢者向け住宅の運営を行っています。介護サービス計画や訪問介護計画書の作成・訪問介護サービス・生活支援など、ご自宅で生活する高齢者のお宅に訪問し入浴や買い物の支援や、サービス付き高齢者向け住宅で生活する高齢者の生活全般のサポートを行います。ご家族だけで介護の負担を担うのは、とても大変なことです。ご本人のみなら

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおけるサービス提供責任者業務全般 ・ケアプランに基づいた訪問介護計画の作成 ・介護職への指導、相談、アドバイス ・サービス担当者会議への出席、多職種との連携 ・サービス提供実績管理 ・ご入居様やご家族、関係社の連絡調整業務 ・身体介護、生活援助業務 ・厨房業務等 ※生活支援員業務あり ※就業場所変更の範囲： あり（社内規定による） ※業務内容変更の範囲： あり（社内規定による） ※契約期間： 期間の定めなし ●賞与は年間計3.5か月分あります。モチベーションを高く保てるので、イキイキとお仕事に取り組めます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。研修制度も充実して

仕事内容■会社名 静岡県静岡市駿河区稲川の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設のサービス提供責任者/未経験から始められます／未経験歓迎。基礎から学べる環境です ■コメント ・交通費支給あり。安心して長く働けます♪ ・精勤手当など努力を評価する制度があります◎ ・午前のみ・午後のみもOK！働き方に配慮します◎ ・シフト相談可。短時間・曜日固定もご相談ください ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設のサービス提供責任者 ■仕事内容 介護施設で活躍いただくサービス提供責任者のポジションです。幅広い年代が活躍している職場です。 利用者様の笑顔と安心をつくるお仕事です。介護職員実務者研修修了者を活かして

仕事内容【管理者兼サビ管】就労移行支援/正社員/資格必須/月給25.5万円～ 年休120日/一人ひとりの思いに寄り添い、未来の「就労」へつなぐ教育・福祉分野で50年以上の実績ある法人♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～380,000円 【月給】255,000円～380,000円 <内訳> 基本給 153,000円～205,000円 固定残業代 33,420円～40,860円(月24時間分/超過分は別途支給) 役職手当 10,000円 処遇改善手当 10,000円 その他手当 48,580円 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 資格手当 皆

仕事内容当法人はベストケアサービス（訪問介護）、ベストプランサービス（居宅介護支援）、デイサービス福助（通所介護）を運営。 私たちは、自然豊かな駿河の地にてサービスの提供をさせて頂いております。 恵まれた気候の中、豊富な農産物・海産物の恵みにより静岡県は健康寿命で常にトップクラスであります。 しかし少子高齢化社会は加速していき、家族構成の変化により円滑な支え合いが難しくなってきているのが現状です。 私達も、社会や地域に微力ながら協力をさせて頂きたいと考えています。【浜松静岡介護求人センター】とは？静岡県内圧倒的NO１の医療・介護求人転職サイト！1万件の最新情報！ 地元企業が運営するから、介護施設、医療

仕事内容■会社名 静岡県静岡市葵区竜南の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設のサービス提供責任者/先輩が丁寧に指導。段階的に業務を習得／各種手当が充実。努力をしっかり評価 ■コメント ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎ ・交通費支給あり。安心して長く働けます♪ ・研修制度あり。ブランクのある方も歓迎です♪ ・同行研修やOJTが充実。安心してスタートできます◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設のサービス提供責任者 ■仕事内容 介護施設で介護職員を担っていただきます。 コミュニケーションを大切に、利用者様に向き合う業務です。入浴・食事・移動などの生活支援を行います。 意見を言いやすく風

仕事内容・ケアプランに基づいた訪問介護計画の作成 ・介護職への指導、相談、アドバイス ・サービス担当者会議への出席、多職種との連携 ・サービス提供実績管理 ・ご入居様やご家族、関係社の連絡調整業務 身体介護、生活援助業務 ・厨房業務など ※生活支援員業務をお手伝いいただく可能性がございます。 ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細 は 社内規定によるものとします。

仕事内容【エリアマネージャー/エリアマネージャー候補】障がい者グループホーム/5連休年4回取得可 月給50万円～/研修充実「専門スキル＋α」をもつ支援のプロへ正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 500,000円～600,000円 【月給】500,000円～600,000円 <内訳> 基本給 235,000円～ 役職手当 188,000円(固定残業代45時間分122,510円を含む/超過分は別途支給) 処遇改善手当 62,000円 特定処遇改善手当 15,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限22,000円/月 昇給あり(年1回※評価による) 賞与あり

勤務時間 残業月10時間以内 短時間勤務OK 08時30分～17時30分の間の6時間以上 [時間外労働] なし

勤務時間週3日以上 1日6.5時間以上 朝～昼/昼～夕 （1）9：30～17：00 ※シフト勤務 ※出勤日相談してください！ ＜休日・休暇＞ ・土日祝日・基本的にはカレンダー、官公庁の休日に準じます。 ・有給休暇 ６か月後に付与されます ※勤務日、休日はご相談お願いします。

仕事内容現場と保護者をつなぐ『心の架け橋』サービス管理責任者を募集！《あなたの経験がチームを育てます》 ～子どもたちの未来を支えるシゴト。～ 放課後等デイサービス サービス管理責任者募集！ あなたのこれまでの経験がフルに活かせる！ 私たちと一緒に、安心して過ごせる 『居場所』をつくっていきませんか？ ★完全週休2日制 嬉しい日曜休み＋希望日 土日の連休相談に応じます ★残業少なめ ★昇給・賞与など待遇充実 ★年間休日120～125日 「子どもたちの成長を一緒に喜べる仲間」が多く、 チームで協力しながら働ける環境です。 希望者は職場見学も大歓迎。 実際の雰囲気を見て安心してスタートできます。