ハローワーク 社会福祉法人 - 新潟県新発田市 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時15分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：（１）は休憩４５分 （２）は休憩３０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他就業カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容介護施設のお洗濯の仕事です。 ・施設のご利用者様の衣類等の洗濯をしていただきます。 （シーツ、枕カバー等は業者に依頼しています。） ・洗濯という仕事を通して「円滑な施設運営に欠かせない縁の下の 力持ち」として一緒に働きませんか？ ・仕事を覚えるまでは先輩職員がマンツーマンでしっかり仕事内容 をお教えいたしますので安心して仕事を覚えることができます。 ◎土・日・祝祭日は日額７５０円～１，０００円プラス支給。 【応募前職場見学ができます。職場見学をご希望の方はハローワー クに申し出下さい。】

勤務時間又は10時00分〜13時00分の時間の間の2時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務を希望する時間帯、勤務日数を応募書類（履歴書等）に 記入 して応募ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別な事情が生じた場合、労使協議を経て６回を限度として、 １ヶ月７０時間、１年６９０時間まで延長することが出来る。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休みを希望する曜日等を応募書類（履歴書等）に記入して応募くだ さい。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○こども園の用務・清掃等のお仕事です。 １日１．５～２時間、こども園の芝刈り、草刈り、清掃、 窓拭き、畑・花壇づくりや水やり、配膳車運び、 おもちゃ・絵本等の消毒や修理等のお仕事になります。 ＊６０才以上の方歓迎いたします。 ※事業所画像情報で社屋などの画像がご覧になれます。 【応募前職場見学ができます。職場見学をご希望の方はハローワー クに申し出下さい。】

仕事内容・一般就労を目指す障がい者の方の就労支援 ・実習、就職先企業の開拓 ・就労後の定着支援 企業就労に向けて事業所内や企業における作業や職場実習の支援。 職場探しや関係機関との連絡調整。 ＊就労支援への熱き思いのある方を募集します。 ＊業務上車を使用する機会：有（社有車有） 従事すべき業務の変更の範囲：法人内全職種

仕事内容◎施設内一般事務業務および介護保険請求業務等。 ・入居者への請求事務。 ・経費の支払い。 ・施設会計（簡単な経理）。 ・介護保険請求事務 など。 ◎寮母業務。 ・入所者生活支援・レク、行事運営、清掃・通院補助等。 ＊未経験者でも丁寧に指導いたします。 ＊入所者の通院、送迎の付き添いもあります。 社用車あり：ＡＴ車

仕事内容◎『介護サービスご利用の皆様の人生が充実したものになるように 支えていく』お仕事です。介護を必要とする人、お一人おひとり に向き合い「自立を支援する」「生きる力を支え、取り戻す」こ とをご支援します。食事や入浴、排泄の支援、身のまわりのお世 話などを通して生活が豊かになるようにはどうすればよいか、多 職種と連携してご提供いたします。 〇こんな方にピッタリ！ ・介護職の経験を活かしてさらに上を目指していきたい方 ・今後 のキャリアを考えイチから学びなおしたい方 ・新しいことにチ ャレンジしてみたい方 ・将来ケアマネジャーを目指したい方 ・現職の仕事や待遇・給与に悩みがある方 ・現職の会社の方針や

仕事内容事務職という仕事で円滑な施設運営に欠かせない縁の下の力持ちとして一緒に 働きませんか？ ◎無資格・事務経験のない職員も活躍している職場です。 ・介護報酬の請求書作成を中心に、文書・広告作成、電話・窓口・来客応対、 備品発注業務、施設内小口現金の管理等を各施設３～４名の事務員と分担して 介護施設の一般事務業務を行っていただきます。 ・デスクワークが中心ですが、他職種との連携や人と交流する機会が多くあり ますので、未経験でも素直で明るい対応ができる方を求めています。 ・ＰＣ入力、タイピングに慣れている方を歓迎いたします。

仕事内容・利用者の送迎（車両運転、添乗）、食事介助、排泄介助。 ・日中活動（創作活動、レクリエーション活動等）支援。 ※変更範囲：無 【応募前職場見学ができます。職場見学をご希望の方はハローワー クに申し出下さい。】

仕事内容＊利用者に対する介護全般を行います。 「食事、入浴、排泄、移動介助、パソコンを使用した記録業務等」 ＊採用時に十分な研修期間を設け指導いたします。未経験者の方も 安心してご応募ください。 ※事業所画像情報で社屋などの画像がご覧になれます。 ※変更範囲：有（法人内の業務全般） 【応募前職場見学ができます。職場見学を希望のされる方はハロー ワークに申し出ください。】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜10時30分 就業時間２：15時30分〜18時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の8時間 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）（２）（３）のみ、または就業時間（１）（２）両 方のいずれの勤務も可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別な事情が生じた場合、労使協議を経て６回を限度として、１ヶ 月７０時間、１年６９０時間まで延長することが出来る。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊就業カレンダーによる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◎福祉に関わる仕事はやってみたいけれど、夜勤や長時間のシフト 、体に負担がかかることはちょっと難しい…そんな方が活躍でき るお仕事です。 ＊６０歳以上のシニアにお勧め！普通免許のみでＯＫ！ ダブルワーク可！ ・ご利用者の自宅（部屋）～施設までの送迎及び介護補助。 ・施設から受診時の病院までの送迎及び介護補助。 ・風呂、リフトカー等の清掃。 ・その他の清掃、介護補助あり。 ＊１０人乗りのリフトカーの運転もあります。

仕事内容・国家公務員給料表を採用しており、安定した給与体系です。 ・幅広い年齢層で「お互い様」の支えあい文化があり、子育て中も 働きやすい環境です。 ＊ホームページもどうぞご覧下さい。 ◎主に高齢者の介護を行っていただきます。介護が必要な高齢者の 食事・入浴・排せつの介助、四季折々のイベントなど、日々の生 活に寄り添います。 【応募前職場見学ができます。職場見学をご希望の方はハローワー クに申し出ください。】

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：月末・月初は勤務延長あり 勤務時間・日数は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎施設内一般事務業務および介護保険請求業務等。 ・介護保険請求事務。 ・小口現金の管理。 ・入居者のご家族への連絡 など。 ＊入所者の通院、送迎の付き添いもあります。 社用車あり：ＡＴ車 ＊６０歳以上の方も歓迎します。 ＊当社ホームページもどうぞご覧下さい。

仕事内容〇障がい者の方への計画相談、地域移行相談 〇特定支援相談・障がい児支援相談におけるサービス利用支援業務 ・基本相談業務、その他上記業務に関連した事務業務に従事してい ただきます。 ＊業務上車を使用する機会：有（社有車有） ［変更範囲：法人内全職種］

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・年間休日：１５０日以上（日曜日固定休日） ・年次有給休暇は採用日に付与。（以降毎年４月１日）

仕事内容◎デイサービスセンターの利用者に対する看護業務を行います。 服薬管理、健康チェック、処置、療養上の世話、主治医との連携 等 ※事業所画像情報で社屋などの画像がご覧になれます。 ※変更範囲：無 【応募前職場見学ができます。職場見学を希望される方はハロー ワークに申し出ください。】

仕事内容・食事・入浴・トイレ等の介助や見守りなど、障害者の生活支援を 行っていただきます。 ・賞与３．８月のほかに年１回処遇改善一時金があります。 （令和６年度実績約４８万円） ・経験者の方は基本給等で優遇します。 【応募前職場見学ができます。職場見学を希望の方はハローワー クに申し出ください。】 ※雇用開始日はご相談に応じます。 ※変更範囲：無

仕事内容『ご利用者様が自分らしい生活を送る為に必要な身体能力を取り戻 す手助けをする』お仕事です。 ◎デイサービスにて生活に寄り添ったリハビリや、実用的な能力の 獲得を目指すリハビリをご利用者様へ提供するお仕事です。 （慢性期の方の在宅生活継続や在宅生活復帰へのリハビリをしてい ただきます） ・自宅での生活を意識したリハビリを行うため、ご家族様や多職種 とのコミュニケーションを通して情報収集を行い、ご利用者様の 生活の質を高めていくお仕事です。 （ご利用者様へよりよいサー ビスを提供するための情報収集の 一環として送迎業務があります）

仕事内容◎平成３０年２月開設の新発田市街地にある地域密着型特養です。 小規模施設ならではの入所者様と職員が一緒に過ごすアットホー ムな雰囲気の中で、入所者様が安らぎのある生活を送れる施設を 目指しています。 ・夜間の健康管理、排せつなどのお世話。 ・夕食、朝食のお世話。 ＊ブランクがある方もお気軽にお問い合わせください。 ＊私用などで休む場合も可能な限り配慮いたします。 ※変更範囲：無

仕事内容◎「まごころ保育園しばた」にて、看護業務全般を行っていただき ます。 具体的には ・園児の健康管理 ・主に０歳児クラスに入り保育業務 ・内科、歯科検診時の必要業務及び事務作業 ・保育園内の衛生管理 ・文書作成等の事務作業 等 （０歳児から５歳児 定員１４０名） ※変更範囲：無

仕事内容◎施設内一般事務業務および介護保険請求業務等。 ＊利用者の通院、送迎の付き添いもあります。 社用車あり：ＡＴ車 ＊当社ホームページもどうぞご覧下さい。 ※事業所画像情報で社屋などの画像がご覧になれます。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：上記就業時間より時間を延ばして勤務できる方、相談できます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別の事情が生じた場合、労使の協議を経て６回を限度として、１ ヶ月７０時間まで、１年６９０時間まで延長することができる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 土曜日勤務できる方、相談できます。毎週、隔週とも相談できます 。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容『年齢や発達にあわせた遊びや活動、生活等の体験を通した総合的 な関わりの中で多様な可能性を秘めた子どもたちとともに自らも 成長し、心を育て、学ぶ力や生きる力を育む』お仕事です。 ・「子どもも保育者も笑顔いっぱい毎日楽しくハッピーに！」をモ ットーに０～６歳児の保育に関する業務全般に携わっていただき ます。 ・法人内に３施設有。施設内外での研修制度が充実しているので、 経験が浅い方・ブランクがある方も安心して仕事ができ、じっく りと経験を積んでいけるよう、丁寧にサポートしています。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：週１６～２０時間程度の勤務が可能な方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他・休日の希望がありましたら、ご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・短時間なので、仕事とプライベートの両立を無理なく図ることが でき、ワーク・ライフ・バランスの実現につながります。 ・未経験の方やブランクがあっても大丈夫です。 丁寧に指導いたしますのでご安心ください。 ・新しくキレイな施設で一緒に働きませんか？ ◎高齢者の介護を行っていただきます。介護が必要な高齢者の食事 ・入浴・排せつの介助、四季折々のイベントなど、日々の生活に 寄り添います。 ※事業所画像情報で社屋などの画像がご覧になれます。