山口県周南市の居宅介護の求人・仕事・採用

仕事内容管理職（介護） / 居宅介護支援事業所 / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。 ・勤務時間は08:30～17:30を含むシフトです。 ・福利厚生は、自己啓発費を最大1万円まで会社負担などが用意されています。 勤務先 株式会社ツクイ ツクイ周南久米（居宅介護支援） 勤務地 〒745-0809 山口県周南市久米中央四丁目9番24号 職種 管理者・施設長 業種・サービス形態 居宅介護支援 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・2026年10月開設（予定） 居宅介護支援での管理者 ＜業務概要＞ スタッフの

仕事内容経験を活かして相談支援の中心へ ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 正社員 ◆仕事内容 居宅介護支援の窓口として利用者様に寄り添う！日勤専従の生活相談員業務をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援の現場で、利用者様やご家族の相談に寄り添い、安心して介護サービスを利用できるよう支えるお仕事です。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・介護サービスの利用に関する説明やご案内 ・関係機関や各サービス事業所との連絡、調整 ・利用者様の状況に応じた支援内容の確認 ・相談内容や対応内容などの記録、情報共有 一人ひとりの生活背景や希望を丁寧にくみ取り、必要な支援へつなげていきます。 ◆ 利用

仕事内容ケアマネジャー 正社員 居宅介護支援のケアマネージャー 給与UPしました！その人らしい生活が出来るよう笑顔のある暮らしをサポートします。みなさんの不安や疑問も、ニチイなら大丈夫！ ＜勤務先＞ニチイケアセンター菊川 ＜給与＞月給：276,850円～ ≪各種手当あり≫ ＊資格手当：主任CM取得 +5,000円/活用 +10,000円 ＊勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給 （在籍5年以上 3,000円/月） ＊子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方に支給 子1名につき、3,000円/月（社内規定あり） ＊保育所手当：ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給 10,000円/月（社

仕事内容【ここがオススメ！】 正社員雇用◎医療業界のニチイで活躍 お仕事相談会＆おさらいレッスン実施中♪ ＜職種名＞ 居宅介護のケアマネージャー ＜仕事内容＞ 在宅で生活されている利用者様のケアマネジメント業務をお願いします。 ＜勤務地＞ 周南市 ＜給与＞ 月給27万6850円～28万6850円 ＜勤務時間＞ (1)8:00～17:00 (2)9:00～18:00 ※週5日 ＜雇用形態＞ 正社員 介護・医療のリーディングカンパニーとして、 当社は全国で生活支援サービスを展開しています。 今回、経験を活かせる【ケアマネージャー】を募集します！ ＼大手企業で安定制度／ ◆子育て支援…手当・

勤務時間◆8:00～22:00のうち、5時間～勤務 ※週1～5日 ＜週1～5日勤務が可能です＞ ◆8:00～22:00のうち、5時間～勤務 ↓シフト例↓ 8:00～19:00／9:00～15:00／10:30～17:30／14:00～22:00 * 残業はありません!! * 訪問先により勤務時間は前後します * 休憩は法定に準じます ＊＊＊――――――――――――-＊＊＊ お仕事の詳細は面接時にお伝えします ＊＊＊――――――――――――-＊＊＊ 長期休みや平日のみ土日のみなど、 お休みやシフト調整についてお気軽にご相談ください！ ※1か月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）

仕事内容【ここがオススメ！】 業界高水準給与！週1～でも安定して稼げる 生活と両立しやすい♪バランスはあなた次第 ＜職種名＞ 暮らしサポートスタッフ ＜仕事内容＞ 障がいのあるご利用者様のご自宅にお伺いし、生活のサポートをお願いします。 ＜勤務地＞ 下関市 ＜給与＞ 時給1,410円以上 ＜勤務時間＞ ◆8:00～22:00のうち、5時間～勤務 ※週1～5日 ＜雇用形態＞ アルバイト・パート 《私生活も収入も…そんな願い、叶えます！》 ユースタイルなら、夜勤なしでもしっかり収入に！ ご利用者様と長く寄り添ってほしいからこそ、 続けやすい環境を整備しています。 《スタッフの声》 親の介護

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ サンキ・ウエルビィ小規模多機能センター周南/求人/ケアマネージャー/正社員/小規模多機能型居宅介護/周南市 ★性別・年齢関係なく多くの方が活躍中！プライベートの時間も十分に確保できるので、「家族との時間も大切にしたい」という方にもお勧めです！ 施設スタッフの声 年配者は人としても真っ直ぐで、イメージしていた

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数3日 〜 4日

仕事内容地域に根ざしたサポートを提供する『サンキ・ウエルビィ小規模多機能センター周南』で看護師を募集！ ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 送迎、利用者宅訪問、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、病棟 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,335〜1,337円 ≪基本給≫ 1,330円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 処遇改善手当:5〜7円 特別日手当:1,600〜3,200円 研修手当:シフト外での研修会議時当社規定により支給 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3,000〜17,100円 ≪昇給≫ 5〜10円 （時間あたり） ◆資格

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ サンキ・ウエルビィ小規模多機能センター周南/求人/介護職員/正社員/小規模多機能型居宅介護/周南市 ☆男女・年齢問わず多くの方が活躍中☆ ☆未経験の方もベテランさんも安心、充実して働ける職場☆ それが、サンキ・ウエルビィの「職場力」です！ 施設スタッフの声 各種研修制度が充実しています。資格取得の支援もあり

仕事内容24時間365日必要なときに必要なサービスを提供して安心をお届けする『サンキ・ウエルビィ小規模多機能センター熊毛』のケアマネジャーを募集中です！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給253,300〜326,500円 ≪基本給≫ 162,500〜210,700円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 職務手当:20,000円 特定業務手当:20,000円 資格手当:介護支援専門員：13,000円 特別日手当（ＧＷ/

仕事内容ケアマネジャー / 居宅介護支援事業所 / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。 ・勤務時間は08:30～17:30を含むシフトです。 ・福利厚生は、自己啓発費を最大1万円まで会社負担などが用意されています。 勤務先 株式会社ツクイ ツクイ周南久米（居宅介護支援） 勤務地 〒745-0809 山口県周南市久米中央四丁目9番24号 職種 ケアマネージャー 業種・サービス形態 居宅介護支援 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・2026年10月開設（予定） ※開設までの研修先：ツクイ周南久米 居宅介護支

仕事内容くりや苑指定居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成 ・介護サービスの調整、管理 ・相談業務（訪問による場合もあり） ＊訪問には社用車使用（ＡＴ車） ＊ユニフォーム貸与 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ サンキ・ウエルビィ小規模多機能センター熊毛/求人/介護職員/正社員/小規模多機能型居宅介護/周南市 ☆男女・年齢問わず多くの方が活躍中☆ ☆未経験の方もベテランさんも安心、充実して働ける職場☆ それが、サンキ・ウエルビィの「職場力」です！ 施設スタッフの声 実務者研修受講支援を受けて、働きながら介護福祉士を

仕事内容月給27.6万円～｜介護休暇制度あり／研修制度あり・交通費支給｜ケアマネジャー募集 在宅生活のケアマネジメント業務を行ないます。 〈仕事例〉 ■介護保険の各種申請に係る援助 ■居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付 ■各事業所、関係機関との連絡調整 等 ■その他、給付管理業務、認定調査業務等 居宅介護支援とは、適切な生活支援を受けるための介護サービスです。 こんな方のご相談にのっています。 ① お風呂に入るのが大変になったので困っている。 ② 家事や買い物が出来なくなった。 ③ デイサービスや福祉用具を使いたい。 ④ 退院後どうしたらよいか分からない。介護保険申請手続き代行等 希望され

仕事内容下上の「ニチイケアセンター菊川」での居宅介護支援のケアマネのお仕事です。 【ケアプラン】アセスメント、居宅サービス計画の作成・説明・交付 【モニタリング】定期訪問、サービス担当者会議の開催 【連絡調整】サービス事業者・医療機関など関係機関との連携 【給付管理】給付管理業務、介護保険の各種申請のサポート 【1日の流れ(例)】 8:00 メール・電話の確認、1日の予定確認 9:00 ご利用者様宅へ訪問(モニタリング) 11:00 休憩 12:00 サービス担当者会議・連絡調整 14:00 ケアプラン作成・給付管理 【お仕事のポイント】 在宅生活のケアマネジメント業務を行ないます。 〈仕事例〉

勤務時間(1)7：00～16：00 (2)9：00～18：00 (3)11：00～20：00 勤務日・勤務時間はご相談に応じます。 ※繁忙期の時は、若干残業をお願いすることがあります。

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ サンキ・ウエルビィ小規模多機能センター周南/求人/ケアマネージャー/パート/小規模多機能型居宅介護/周南市 ☆男女・年齢問わず多くの方が活躍中☆ ☆未経験の方もベテランさんも安心、充実して働ける職場☆ それが、サンキ・ウエルビィの「職場力」です！ 施設スタッフの声 経験が浅く心配でしたが、諸先輩職員の温かく

仕事内容☆やまぐち働きやすい介護職場宣言認定事業所☆ ・歩行介助、入浴介助、排泄介助、食事介助、服薬介助など ・毎月行う現任研修への参加 ・調理や洗濯などを入居者と共に行い、生活リハビリの実施 ・外出や季節ごとのイベントの実施 ・チームケアカンファレンスへの参加 ・地域交流や地域連携への取り組み、ご家族との交流 ※当施設を住まいとする利用者さまが快適に生活できるように、自 立支援を軸としたケアをチームで進めています。 ＊仕事内容 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②8:30〜17:30（休憩60分） ③11:00〜20:00（休憩60分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容【充実したサポート体制で働く】山口県周南市で活躍する准看護師を募集中！ 未経験も大歓迎！ ◆募集職種 准看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 小規模多機能型居宅介護事業所で、利用者さまのバイタルチェックや健康状態の確認を行います。必要に応じて介護業務を支援し、緊急時には電話で指示を行うなどの対応もお願いします。業務内容は会社の定める範囲で変更となる場合があります。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,335〜1,337円 ≪基本給≫ 1,330円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 特別日手当:GW・お盆・年末年始の出勤時、1日1,600～3,200円

仕事内容小規模多機能型居宅介護施設でのケアマネジャー求人！あなたの経験を活かしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 契約社員 ◆仕事内容 身体介護、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給249,056〜273,652円 ≪給与の備考≫ ■その他 固定残業代なし ≪基本給≫ 240,800円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 職務手当:20,000円 特定業務手当:20,000〜62,000円 資格手当:13,000〜20,000円 特別日手当:1,600〜3,2

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 給与UPしました！その人らしい生活が出来るよう笑顔のある暮らしをサポートします。みなさんの不安や疑問も、ニチイなら大丈夫！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 在宅生活のケアマネジメント業務を行います。 〈仕事例〉 ■介護保険の各種申請に係る援助 ■居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付 ■各事業所、関係機関との連絡調整 等 ■その他、給付管理業務、認定調査業務等 居宅介護支援とは、適切な生活支援を受けるための介護サービスです。 こんな方のご相談にのっています。 ① お風呂に入るのが大変になったので困

仕事内容【求人概要】 周南市呼坂本町/小規模多機能居宅介護/正社員/介護支援専門員/ケアマネジャー 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 ～やまぐち働きやすい介護職場宣言認定事業所～ ・長期療養にも配慮ある職場です ・特定処遇改善加算手当：資格や経験年数、勤務時間に応じて支給 ・勤務時間に応じて処遇改善加算一時金別途支給 ・資格取得に会社支援有（最大９割会社負担） ・充実した研修でスキルアップ ・勤務に