山口県周南市のケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容あなたのスキルで、地域に寄り添った心温まるケアを一緒に提供しませんか？ケアマネジャーの正社員求人！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給253,300〜326,500円 ≪基本給≫ 162,500〜210,700円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 職務手当:20,000円 処遇改善手当:37,800〜55,800円 資格手当:介護支援専門員：13,000円 主任介護支援専門員：20,000円 業務

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 203500~282500円 【住所】 山口県周南市呼坂本町9-7 【アクセス】 JR岩徳線高水 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1

勤務時間【日勤】9:00～18:00（休憩60分） ※必要時にその他時間帯での勤務あり 【早番】7:15～16:15（休憩60分） 【遅番】10:00～19:00（休憩60分） シフト制 ※勤務シフト、時間、曜日など相談可 ※勤務地によりシフト時間が若干異なります 労働時間制度 シフト制

仕事内容ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,511円～1,523円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：勤務日数・業績による) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アップが可能です。 ・1年ごとの更新制(原

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 180000~250000円 賞与：年2回（4.2ヶ月） 【住所】 山口県周南市南浦山町5番14号 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日121日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 家族手当 / 扶養手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： あり (詳細は内定時までに開示) 家族手当： あり

仕事内容・令和８年度に開設予定の「介護付き有料老人ホーム（特定施設） 」のケアマネージメント業務（施設ケアマネ） 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位又は8時30分〜17時00分の時間の間の7時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間50分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他８／１５、１２／３０～１／３ その他カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ケアマネジャーとして利用者様のケアプラン作成とサービス調整を お願いします。 （担当件数：２５～３０件） ※変更範囲：変更なし

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②8:30〜17:30（休憩60分） ③11:00〜20:00（休憩60分） 残業時間月平均10時間 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容ケアマネジャーのパート・アルバイト求人！ケアマネジャーに！あなたの挑戦を我々は待っています。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,448〜1,591円 ≪基本給≫ 1,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 特別日手当（ＧＷ/お盆/年末年始での出勤に適応）:1,600円～3,200円/日 転送電話手当:500円/回 その他手当:シフト外での研修・会議時、当社規定により支給 ≪賞与≫ 賞与

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 210000~240000円 【住所】 山口県周南市羽島1-2-23 【アクセス】 JR山陽本線(岩国～門司)福川 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲

仕事内容資格の更新費用の負担もあり、その他手当も充実です♪ あなたのプランでご利用者様を笑顔に♪実務未経験の方・現場経験が浅い方に向けた研修があるので、不安な方はお気軽にご相談ください◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～257,000円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：5～10万円※前年度実績) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも

仕事内容介護支援サービス業務 ＊老健入所者のケアプランの作成・モニタリング ＊サービス担当者会議・入退所時カンファレンスの進行、書類作成 ＊外部事業所との連携、情報提供 変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 250000~300000円 【住所】 山口県周南市大字安田1809-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日105日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 202

勤務時間◆シフト制 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②8:30〜17:30（休憩60分） ③10:00〜19:00（休憩60分） ④15:30〜9:30（休憩120分） 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容新たな一歩を踏み出すあなたへ、あなたの可能性を最大限活かす場所がここ『サンキ・ウエルビィ グループホーム 周南』にあります！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,448〜1,591円 ≪基本給≫ 1,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 特別日手当（ＧＷ／お盆／年末年始での出勤に適応）:1,600円～3,200円/日 転送電話手当:500円/回 シフト外での研修・会議時:当社規定により支

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②8:30〜17:30（休憩60分） ③11:00〜20:00（休憩60分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容資格取得支援制度あり◎研修あり◎目標を持って仕事に取り組める環境です◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,448〜1,591円 ≪基本給≫ 1,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 特別日手当（ＧＷ/お盆/年末年始での出勤に適応）:1,600円～3,200円/日 夜勤手当:6,500円/回 転送電話手当:500円/回 その他手当:シフト外での研修・会議時、当社規定により支給 ≪賞与≫

仕事内容小規模多機能型居宅介護施設でのケアマネジャー求人！あなたの経験を活かしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 契約社員 ◆仕事内容 身体介護、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給249,056〜273,652円 ≪給与の備考≫ ■その他 固定残業代なし ≪基本給≫ 240,800円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 職務手当:20,000円 特定業務手当:20,000〜62,000円 資格手当:13,000〜20,000円 特別日手当:1,600〜3,2

勤務時間8:30～17:00の間の7時間程度 ・休憩50分 ・週5日程度の勤務 ・時間外労働なし

仕事内容介護支援専門員_ケアマネジャー お仕事No.01-0447 ■介護支援専門員(ケアマネジャー) 【仕事内容】 ・ケアマネジャーとして、利用者様のケアプラン作成とサービス調整をお願いします。 (担当件数:25件～30件) ※業務の変更範囲:変更なし ※勤務地の変更範囲:転勤の可能性あり (徳山医師会在宅支援部内) 紹介先/徳山医師会在宅支援部 (一般社団法人徳山医師会 地域医療支援病院オープンシステム徳山医師会病院) ■就業場所 徳山医師会居宅介護支援事業所 (住所:周南市東山町6番28号) ※JR山陽本線徳山駅から車10分 ■事業内容 徳山医師会の在宅医療・介護の拠

勤務時間【日勤】9:00～18:00（休憩60分） ※必要時にその他時間帯での勤務あり 【早番】7:15～16:15（休憩60分） 【遅番】10:00～19:00（休憩60分） シフト制 ※勤務シフト、時間、曜日など相談可 ※勤務地によりシフト時間が若干異なります 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 愛の家グループホーム 周南須々万 ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします アルバイト・パート 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 更新費サポート企業！｜週2日～｜ケアマネ専任もOK｜認知症介護の専門会社で実績◎ ☆さまざまな方に合わせて、安心して働ける環境があります☆ ≪ブランクのある方も復帰しやすい≫ 産休・育休明けの主婦(主夫)さんの復職や、現場からブランクのある方も、少しずつ慣れていけるサポート体制が充実しています。 ベテランのスタッフやホーム長が

仕事内容あなたの介護キャリアを築く！魅力的な職場、周南北部地域包括支援センターで主任ケアマネジャーとして一緒に働きませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 地域の相談支援を支える主任ケアマネジャー！日勤専従で専門性を活かせるお仕事です ◆ お任せする役割 地域包括支援センターにて、主任ケアマネジャーとして地域の利用者様やご家族の相談支援に携わっていただきます。 ・利用者様の生活課題や介護に関する相談対応 ・ケアマネジメントに関する支援 ・関係機関や地域の支援者との連携 ・主任ケアマネジャーとしての専門的な助言・調整 ・地域包括支援センターの業務推進 ◆ 専門性を活かせ

仕事内容サンキ・ウエルビィ小規模多機能センター熊毛でケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 契約社員 ◆仕事内容 身体介護、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給249,056〜273,652円 ≪給与の備考≫ ■その他 固定残業代なし ≪基本給≫ 240,800円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 職務手当:20,000円 特定業務手当:20,000〜62,000円 資格手当:13,000〜20,000円 特別日手当:1,60

仕事内容ケアマネジャーの正社員求人！ケアマネジャーへの道！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給253,300〜326,500円 ≪基本給≫ 162,500〜210,700円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 職務手当:20,000円 特定業務手当:20,000円 資格手当:介護支援専門員：13,000円 特別日手当（ＧＷ/お盆/年末年始での出勤に適応）:1,600円～3,200円/回 夜勤手当:6,500円/回 転

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 主任ケアマネジャー業務 【給与】 月収 230000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 山口県周南市安田1815 【アクセス】 JR岩徳線高水 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日107日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介す