商品企画 - 東京都武蔵村山市 の求人・仕事・採用

仕事内容【商品企画・マーケティング担当】「クルマ愛を仕事に！新商品企画で未来を創る。 フロント業務＆新商品の企画やマーケティング業務全般です。 新商品の企画など車好きのアイデアを商品にし、販売までの企画です。 ★具体的には・・・ ■関係各部署との調整 メカニックや製造担当と連携し、顧客要望を具体的な仕様に反映するための調整業務を行います。 ■新商品企画業務 社内外（フロントで聴いた意見・展示会・SNS等）から、ユーザーのペインポイントやニーズを収集。 車好きの視点を活かし、「こういう商品があったらいい」の具体的なアイデアを提案。 ■市場調査・競合分析 顧客の嗜好やトレンド、競合他社製品を定量・定性

仕事内容板金加工機械の商品開発及び設計業務を担当して頂きます。 ・新製品の企画、構想設計 ・ＣＡＤを用いた機械設計 ・製造部門・営業部門との連携 ・既存製品のマイナーチェンジ 「現場で使われる機械を自分で作る」やりがいのある仕事です。 業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容株式会社サンリオ 未経験OK*サンリオの“かわいい”を届ける【ショップスタッフ】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【実働7.5時間/月9日休み】サンリオショップでの接客・販売や売り場づくりなど、店舗運営業務をお任せします。★OJT＋接客研修が充実⇒安心スタート接客・商品案内・レジ業務 └「この商品はどこにありますか？」などの 問い合わせ対応も◎ ◇PC入力 └数値管理、納品手配、シフト作成 ◇売り場づくり └品出し、レイアウト ◇在庫管理 └在庫数の確認 ――★ゆくゆくは？ 店舗イベント

仕事内容株式会社Ｇ＆Ｌマート 業務スーパーの【店舗スタッフ】★賞与4ヵ月分★20代活躍中！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【夜勤なし】店舗での接客・販売・売り場づくりなどを業務をお任せ★ゆくゆくは、ヒット商品を作りだすバイヤーや、本部スタッフへのキャリアアップもお任せするのは― ■接客対応 ■品出し・陳列 ■発注・在庫管理 ■売上管理 ■スタッフの管理・育成（パート・アルバイト） ■売場づくり（商品POPづくり・イベント企画など） ★仲間とアイデアを出し合いながらお店を盛り上げていきます。

仕事内容店舗運営スタッフ／カルディコ ヒ ファ ム イオンモ ルむさし村山店の正社員 年休120日 未経験可 月給27万 私たちの仕事は、商品に込められた生産者のこだわりをお客様へ、お客様の声を生産者へ届けることです。 ■アイデアが活きる売り場づくり ――――――――――――――― カルディコーヒーファームの店作りのコンセプトは、お客様がいつ来ても新鮮さを感じられる売り場を作ることです。 店舗の特徴や売上データに加え、スタッフからの「お客様からの問い合わせが多い」「SNSで次にが流行りそう」といった意見をもとに、スタッフ一丸となってお店を作り上げています。 ■お客様の喜びを直接感じられる ――

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) ソフトバンクでのスマホ販売スタッフ/未経験歓迎/平均残業10時間以内/正社員登用制度あり 業務内容(詳細) お客様へのお声がけ、ヒアリング、ご提案から 販売イベントの企画・運用まで幅広くご活躍いただけます。 ◆主な仕事 ・スマ-トフォンなどの販売 ・その他、各種商品・サ-ビスのご案内 ・週末イベントの企画/運営 ・売場管理/実績管理 レイアウト変更、予算進捗管理、等 ◆詳細内容 ◎声掛け～ヒアリング 老若男女問わず、様々なお客様に対して積極的にお声がけを頂きます。 お客様のご要望（機能や予算やご利用機種に対するご不満など）を伺います。 ◎提案～契約 最

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV816万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年収999万円】 ＼

仕事内容《勤務地考慮》最短5カ月で店長に昇格！平均年収500万円★ 【店長・店長候補ポジション】での 業務全般をお任せ！丁寧なレクチャーと実践により 店舗運営のスキルを早い段階で取得可能◎ ＜具体的には＞ ◆売上管理 ◆日報作成 └売上入力などシンプルです ◆スタッフ教育 ◆接客 ◆お客様対応（商品の説明など） ◆仕込み └当日使用する肉や野菜をカット ◆調理 など 副店長や店長昇格後は、 "店舗マネジメント"もお任せします。 【◆様々なキャリアパスあり】 「裁量を持って働きたい」 「店舗運営に携わりたい」 「スピード感を持ってキャリアUPしたい」 という方にオススメ！ その先も、 ・SV ・

勤務時間09:30～19:00 実働8時間0分／休憩90分

仕事内容ジュエリーやアクセサリー、時計、バッグ、財布などの販売を担当。接客や商品説明、購入サポートを行い、店舗ディスプレイの工夫や商品の検品・清掃、在庫管理などのPC作業も行います。 ジュエリー・アクセサリー・時計・バッグ・財布などを扱う小売企業です。店舗を展開し、贈り物や記念日に寄り添う“アニバーサリーショップ”として商品と接客を提供しています。自社ブランド商品の企画・販売や、公式オンラインストアの運営も行う企業です。 【こだわり条件】派遣 残業なし 週5日 1日7時間以上 車通勤可 きれいなオフィス 制服あり 研修あり 少人数（5名以下）の職場 女性比率高め 20代活躍中 30代活躍中 40代

仕事内容株式会社ＴＲＩＮＩＴＹ 【イオンモール武蔵村山】ショップマネージャー／ファッションブランド『FUN』◆残業月5h程 【仕事内容】 【イオンモール武蔵村山】ショップマネージャー／ファッションブランド『FUN』◆残業月5h程 【具体的な仕事内容】 ～残業時間月5h程度／レディース向けアパレル・ファッションブランド『FUN（ファン）』を展開！/責任者として活躍/有給消化率80％/家事や育児との両立もOK産育休実績多数！子育て中の社員も活躍/従業員割引制度あり～ ■業務内容： ショップマネージャーとしてショップでの接客・販売・ディスプレイなどの店舗業務フォロー、店長やスタッフの育成・売り上げ管

勤務時間求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容アパレルショップ店員／アパレルブランド「FUN」販売スタッフ募集 イオンモ ルむさし村山店 週3 OK 未経験者歓迎 ／ 個人ノルマなし！未経験者も大歓迎！ ＼ ファッションアドバイザー（販売スタッフ）として、ショップでの接客・販売を中心に商品の品出しやディスプレイなどの店舗業務全般を行います。 経験やスキルに応じて、将来的には商品の企画などもお任せしたいと考えております。 店舗スタッフ全員での売上目標は掲げますが、個人ノルマのようなものは一切なし！スタッフ全員が一丸となり、FUNのすばらしさがより多くの方に伝わるよう頑張っています。販売が初めての方もチャレンジしやすいです◎ 1人1

仕事内容株式会社 天乃屋 【営業スタッフ】関東・中部 営業・販売等経験者！歌舞伎揚！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ルート営業をお任せ致します。担当地域のルート営業で、卸店、スーパーマーケット、コンビニ、ドラッグストア等のお取引様を訪問し、自社商品の新商品説明、販促提案を行って頂きます。 あなたのフレキシブルな発想も大歓迎、固定概念にとらわれないアイデアも期待しております。 天乃屋は、今後ますます面白い会社です。一緒に働きませんか？ 【給与】 １、２共に 月給 25万円～40万円 年齢・経験等

勤務時間9:30～22:30 ※実働7時間、シフト制 ◎時間・曜日応相談 ◎週4日～勤務OK

仕事内容【販売スタッフ】チャイハネ武蔵村山スタッフ募集！ 衣料品、小物雑貨、アクセサリーなどの販売、接客業務だけでなく、店内のレイアウト変更や、品出し、在庫管理など、販売全般に関わる業務に携われます。 GLOBAL DESIGNな空間を感じながら楽しくやりがいのある仕事です 応募方法： 電話連絡の上、面接時に履歴書（写真貼付）をご持参下さい。 ▼弊社ホームページからもご応募受け付けております。 httpswww.amina-co.jp/ 連絡先住所： チャイハネ 〒208-0022 東京都武蔵村山市榎1-1-3 イオンモールむさし村山3F 連絡先TEL： 042-590-2051 担当者

仕事内容【年収例32歳SV816万円】 【月9～10日休み／月3日の希望休OK】 【販売ノルマなし】 【賞与年2回】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日／残業ほぼなし】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年

仕事内容わらべや日洋食品株式会社 【武蔵村山】＜未経験歓迎＞工場の衛生管理◇深夜勤務なし・年間休日120日◇住宅手当など福利厚生充実 【仕事内容】 【武蔵村山】＜未経験歓迎＞工場の衛生管理◇深夜勤務なし・年間休日120日◇住宅手当など福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 【セブン-イレブンにお弁当やお惣菜を納入する企業／工場の衛生を守る◎OJTでサポート！1年かけて独り立ちを目指す／東証プライム上場G】 ■業務内容： ・工場内の衛生管理の確認、工場に勤務する従業員への衛生指導、教育 ・工場監査対応、各種マニュアル、ルールの策定 ・各種ご指摘の原因調査、改善指導等をお任せします。 ■教育体制：

勤務時間シフト制 [1] 09:00～21:30 [2] 09:00～15:00 [3] 09:00～17:00 ※1日4時間～自由シフト！ランチパート急募！！ ・週1日～週5日まで希望曜日でOK！ ・ランチパート急募！！ ・平日のみ、土日のみ等ご相談ください！ ・育児、家事、家庭の所用など最大限考慮 ・勤務開始日応相談！即勤務もOK ※店舗により異なる場合があるため、 お気軽にご相談ください。 週3日勤務のアルバイトさんの場合 月々7万8000円の収入。 時給1300円、週3日、1日5時間で勤務。 ※月4週換算で計算した目安金額です。 ※月収例の時給は店舗により異なります。

仕事内容・パートさん大歓迎！朝の開店準備からランチまでのお仕事 仕込み、清掃などの開店準備からランチ帯のホール・キッチン業務まで ・朝からランチ帯まで働ける方は特に歓迎 ・平日パートさん大歓迎 ・土日働ける方も歓迎 ・子育てが一段落して久しぶりに働きたい方も歓迎 ・家事と育児の両立応援 ・ブランク不問 ・家事や育児と両立しながら働けます！ 「朝からランチ帯まで」 「平日のみ」「土日のみ」など 希望の働き方をご相談ください。 家事や子育てのスキマ時間を活かして 無理なく働けます ブランクある方もOK！ 少しずつ、慣れていきましょう！ ・無理せず家庭や趣味と両立して働ける シフトは自己申告制です。 1日

仕事内容ドラッグストアの店舗運営・接客業務（正社員）／実務経験は不問／入社後の資格取得でOK！ 店舗での接客や販促企画など店舗運営業務全般をお願いいたします。 【業務内容】 ・商品管理 ・販売促進企画 ・販売・接客 ・従業員（アルバイト・パート）の管理 ・売上など各種金銭管理業務など 【入社後について】 入社後まずは上場企業ならではの整った研修体制のもと、店舗運営スタッフとして販売や接客、商品陳列、在庫管理などの経験を積みながら店長・SVへのキャリアアップを目指していただきます。 分からないことは先輩にすぐに聞ける環境なので販売や接客、管理業務が初めての方でも安心です。 ※登録販売者の資格をお持

仕事内容【関東日本フード】正社員！賞与年２回∥営業のお仕事★ ◆同業務の方が多数いるので安心！平均勤続年数は１７年★年間休日１２３日！交通費は全額支給！車通勤ＯＫ！無料駐車場も完備！充実した教育・研修制度を整えています！ 有給休暇の取得を積極的に推奨しており、働きやすい職場環境です！【正社員で就業開始】量販店向けの営業フォロー業務、プライベートブランド商品の開発や販促企画、 商品提案、売場づくり、受注表作成、販売実績の抽出・分析、担当店舗の巡回‥など。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（文章作成）・Ｅｘｃｅｌ（関数） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高卒以上】◆営業の経験

仕事内容☆上場企業 ☆制服支給 ☆福利厚生充実 お客様へのお声がけ、ヒアリング、ご提案から 販売イベントの企画・運用まで幅広くご活躍いただけます。 ◆主な仕事 ・スマートフォンなどの販売 ・その他、各種商品・サービスのご案内 ・週末イベントの企画/運営 ・売場管理/実績管理 レイアウト変更、予算進捗管理、等 ◆詳細内容 ◎声掛け～ヒアリング 老若男女問わず、様々なお客様に対して積極的にお声がけを頂きます。 お客様のご要望（機能や予算やご利用機種に対するご不満など）を伺います。 ◎提案～契約 最適なスマホやタブレット、料金プランなどをご提案します。 ご希望にあわせて『ソフトバンク光』など

仕事内容[仕事内容] 明るく温かみのある店内で幅広い層に人気な 焼肉レストラン「煉火亭」にて 店舗運営を支えるアシスタントスタッフを募集します。 ★接客や調理補助などの基本業務を行いながら 店舗運営をサポートしていただく仕事です。 ★飲食経験があれば 正社員経験がなくても問題ありません。 【具体的には】 まずは店舗業務の基本からスタートします。 ・接客サービス ・簡単な調理補助 ・お客様対応 慣れてきたら 店舗運営を支えるサポート業務にも関わっていただきます。 例えば・・・ ・スタッフのフォロー ・店舗オペレーションのサポート ・店舗運営の補助 チームでお店を支える 縁の下の力持ちのような