東京都 の求人・仕事・採用

年収950万円〜
20,115

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AIデータ分析・プロダクト開発/製造業AI分析/フレックス/フルリモート可/IPO準備中/プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

キャディ株式会社

  • 台東区 浅草橋 / 馬喰町駅 徒歩8分

  • 年収1,000万円〜1,449万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • リモートワーク
  • フレックスタイム制
  • 年俸制
  • 高収入
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • フルリモート
  • 駅チカ
  • 大手企業
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 家族手当あり
  • 祝い金あり
  • 介護休暇あり
  • 語学力不問
  • マネージャー採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・機械学習モデルをエンジニアとして開発し、プロダクトリリースした経験 ・機械学習エンジニアが所属する組織でのマネジメント経験 ・ビジネスレベルの英語力 【職種名】 AIデータ分析・プロダクト開発(製造業AI分析)◇フレックス/フルリモート可/IPO準備中 【仕事内容】 あなたには 製造業AIデータプラットフォームを支えるData Analysis部のグループマネジメント をお任せします。 【具体的には】 ・図面・CAD・文書・テーブルデータなど生データの解析戦略の策定 ・データ収集・加工、MLモデル開発~価値創出までのプロジェクト推進 ・3チーム10数名

ITコンサルタント/成果報酬型/顧客主義/風通し/東証プライム上場/転勤なし/戦略コンサルタント/東京都/正社員

株式会社プロレド・パートナーズ

  • 港区 芝公園 / 御成門駅 徒歩1分

  • 年収1,500万円〜2,999万円

  • 正社員

  • スキルアップ
  • 賞与・ボーナスあり
  • 高収入
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 時短勤務あり
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 東証一部上場企業
  • 上場企業
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] 【以下いずれかのご経験をお持ちの方】 ■コンサルタント経験(マネージャー以上) ■開発プロジェクトにおけるPM経験(目安2年以上) ■業務効率化、売上向上、組織風土改革などのプロジェクトマネージャー経験(目安2年以上) 【職種名】 ITコンサルタント【成果報酬型/顧客主義風通し東証プライム上場】 【仕事内容】 同社のコンサルタントとして、売上アップ、コスト削減、BPR等のプロジェクト実行支援、長期的な視点での課題解決にむけたソリューションや戦略を提案、定着化プロセスの策定までトータルにお任せいたします。 【業務詳細】 ■IT/システム関連 ・定常業務に対して業務プロセ

経営支援兼事業企画・多角化展開事業会社/土日祝休/高田馬場駅至近/福利厚生充実/経営企画

非公開

  • 新宿区

  • 年収1,000万円〜1,349万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 高収入
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 転勤なし
  • ベンチャー企業
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 社員旅行あり
  • 福利厚生充実
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経営企画/事業企画/戦略部門、またはコンサルティングファームでのご経験 [歓迎] ・経営者や事業責任者との近い距離での実務経験 ・経営におけるファイナンス観点の知見 【職種名】 新宿区(東京)経営支援兼事業企画・多角化展開事業会社/土日祝休◎高田馬場駅至近◎福利厚生充実 【仕事内容】 グループ各社の経営課題を解決に導く社内コンサル/経営顧問のような役割をお願いします。 本ポジションは、グループ各社の経営課題を解決に導く社内コンサル/経営顧問のような役割を担います。 専務直下の戦略ユニットとして、現在10社以上を統括する専務と連携し、子会社社長と共に経営支援・事業立ち上

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