デベロッパー - 埼玉県 の求人・仕事・採用

仕事内容■お仕事内容 【戸建住宅用地の仕入～企画～販売促進～アフターフォローまで一貫した業務経験が積めます】 ■具体的な ・不動産仲介業者から土地情報の入手 ・実際に土地を見て周辺環境や法的制限等を確認するために該当役所にて調査 ・仲介業者に仕入れ交渉 ・土地の区割りや建てたい家をプランニングする ・建築と同時進行で、仲介業者に情報提供を行い、買い手を探してもらう ・買い手が見つかった際には契約及び引渡業務を行う ・引渡後に、購入者宅にて不具合が発生した場合にはアフターフォロー（修繕対応）を行う 【当社について】（・企業HP：httpswww.hawk-one.jp/） 当社は東京、神奈川、千葉、埼玉

仕事内容数十億、数百億のプロジェクト多数！業務内容は多岐にわたります★スキルを磨ける！東証プライム上_ 再開発プロジェクト（分譲マンション）における推進業務全般 ※技能職としての採用、ゆくゆくは総合職登用可能性有 ・転出者の用地買収 ・権利者対応 ・借家人対応 ・代替地探索・買収 ・事務局、コンサルトと連携し再開発の手続きを推進 億単位の金額を動かす開発プロジェクトメンバーとして、ご自身のスキルを磨けます★

仕事内容【マンションフロント職】☆大手デベロッパーグループ／月残業20～30h程／業界トップクラスの安定企業 【仕事内容】 基本的にはマンションフロントとしての業務をご担当頂きます。 一人辺りが担当する物件数は10件程度です。 ■担当業務： 基本的にはマンションフロントとしての業務をご担当頂きます。 一人辺りが担当する物件数は10件程度です。 《具体的には》 収支状況の改善などソフト面での提案、修繕計画を経てて提案するなどのハード面での業務、 また毎週or毎月の会議の資料の作成（業者との折衝、見積の策定、お客様向けに説明する資料作成など） オフィス7割：現地3割くらいの比率で、内勤業務が比較的メインと

仕事内容【大手デベロッパーグループ】ビル設備管理／総合不動産管理のリーディングカンパニー 【仕事内容】 ★同社が管理している物件の設備管理をお願いします。 【業務内容】 〇建物設備機器の操作運転業務 〇諸設備の巡回保守点検業務 〇建物諸施設の管理業務 〇設備、施設、館内以上の際の緊急対応業務 〇外注業者点検時や設備改修工事の立ち合い、施工管理 【同社の魅力と特徴】 同社は、マンションライフ・ビルマネジメント・ライフサポート事業を手掛ける総合不動産管理のリーディングカンパニーです。親会社が大手ディベロッパーの為、安定した業績と高い技術のもと、お客様からの信頼も多く、2020年に50周年を迎えました。

仕事内容■会社名 埼玉県さいたま市浦和区仲町の建設企業 ■メインキャッチ 大手ディベロッパーでの都市開発業務/数十億、数百億のプロジェクト多数！業務内容は多岐にわたります★ スキルを磨ける！東証プライム上場の老舗総合ディベロッパーで活躍したい方歓迎いたします♪ ■コメント 億単位の金額を動かす開発プロジェクトメンバーとして、ご自身のスキルを磨けます★ ■雇用形態 正社員 ■職種 大手ディベロッパーでの都市開発業務 ■仕事内容 再開発プロジェクト（分譲マンション）における推進業務全般 ※技能職としての採用、ゆくゆくは総合職登用可能性有 ・転出者の用地買収 ・権利者対応 ・借家人対応 ・代替地探

仕事内容株式会社CROSS CORPORATION ＼最後の転職先で安心のキャリアを／【営業職】※完全週休2日制 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給30万円〜50万円+インセンティブ ＊経験者は前職の給与を最大限考慮します＊ ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します ※試用期間3ヶ月（期間中は月給25万円〜） ☆インセンティブは物件によって付与率が変動します！ 例）成約価格（税抜き）の0.4％〜／1件につき一律10万円 など &ltlt;毎月の基本給UPを重視していきたい&gtg

仕事内容【上場デベロッパーグループ】マンション管理/フロント 【仕事内容】 【上場デベロッパーグループ】マンションマネージャー（総合職） 同社グループブランドのマンションを中心に、マンションマネージャーとして、マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイスなどをご提供いただきます。 新築マンションの組合立上から携わる事もございます。 【具体的には】 ・マンション管理組合の運営サポート ・居住者間のコミュニティ形成のお手伝い ・共用部分の修繕提案 ・計画修繕の提案 ・長期修繕計画の見直し ・管理費収支改善の提案 など ※総合職としての採用です。PMや企画営業など、実績と希望に応じて、将来的に異動可能

仕事内容フロント・マンション管理／総合ディベロッパーのグループ企業／管理棟数8～12棟／転勤なし 【仕事内容】 マンションに住む方々が安心して暮らせるようサポートする業務を担当します。 マンション管理組合（理事会）と組合運営について協議しその支援（コンサルティング）を行います。 ・管理物件の理事会および総会へ出席し、会議の議事録、申し送り、各種契約書の作成 ・工事の専門部署が主導する大規模修繕やアフター工事の提案 ・マンションの管理組合の抱える課題・問題・提案事項 ※一人当たりの担当は8～12棟650～750戸弱になります。 【事業内容・会社の特長】 マンションの総合管理 テナントビル管理業務 など

仕事内容【分譲マンション販売※リーダー候補】総合ディベロッパー／ワークライフバランス◯ 【仕事内容】 自社開発分譲マンション販売を行っていただきます。 【具体的には】 ▼マンションギャラリ―へお客様がご来場 週末には1日10組ほどのご来場があります。 ※最近はオンライン接客も導入 ▼住まいやライフプランのご要望をヒアリング 間取りや周辺環境を考慮し、当社マンションが適しているのかご一緒に考えます。 ▼ローンシミュレーションの実施 ローンの借り入れ額や月々の支払いについてなど購入に向けた具体的なご提案をします。 ▼ご契約 丁寧な応対と確かな商品力により、月に2～3件の契約を獲得することが可能で

勤務時間9:30～21:30 ※実働8時間・シフト制（早番・中番・遅番の組み合わせ） ※繁忙期やイベント実施時、担当業務によっては上記時間と異なる変則シフトとなる場合もございます。

仕事内容営業事務スタッフ・インフォメーションスタッフ ［1］営業事務スタッフ ●アプリやホームページの広告媒体対応 ●モール内でのイベントの企画・立案 ●その他資料作成・事務作業 他 ［2］インフォメーションスタッフ ●インフォメーションカウンターでのお客さま対応 ●拾得物・遺失物対応 ●館内のご案内 他 イオンモール（株）はイオングループの中核としてディベロッパー事業を日本全国、海外では中国・東南アジアを中心に展開しています。充実した福利厚生、評価制度があり働くモチベーションに繋がっています。時給制で働いていただく方は、弊社では「フレックス社員」と呼び、幅広く業務に関わりご活躍されています。

仕事内容【マンション管理フロント】大手ディベロッパー系マンション管理会社【年間休日131日】 【仕事内容】 グループ会社が開発したブランドマンションを中心に管理組合の運営サポートをお任せいたします。 担当エリアは、同じ沿線など比較的エリアがまとまっているため、効率良く業務を進められます。 同社のグループ企業が分譲したブランドマンションの管理組合運営のサポートをお任せいたします。 具体的には下記の通りです。 【理事会・総会の運営サポート】 理事会・総会にて管理費・積立金などの資金面や防犯対策、インターネット環境の整備設備の入れ替えや、改修工事といった課題解決に対してアドバイスなどサポートして頂きます。

仕事内容【マンション管理・フロント業務】大手ディベロッパーグループ／平均担当棟数10～15／フレックスタイム 【仕事内容】 分譲マンションのトータルアドバイザーとして、管理組合へのコンサルティング業務及びサポート業務を担当していただきます。 (1)管理組合や理事会の集会へ出席して問題解決の提案・アドバイス、運営補助 (2)修繕工事や防犯対策等の提案・受注・工事管理 (3)マンション内トラブルの対応 (4)管理費や修繕積立金等の未収金回収業務 (5)マンションで行う各種イベントの提案及び運営 (6)マンションの巡回、各種点検立ち会い、現地管理員とのやり取り、指導 ※内勤6割、外勤4割程度の割合となりま

仕事内容■お仕事内容 【戸建住宅用地の仕入～企画～販売促進～アフターフォローまで一貫した業務経験が積めます】 ■具体的な ・不動産仲介業者から土地情報の入手 ・実際に土地を見て周辺環境や法的制限等を確認するために該当役所にて調査 ・仲介業者に仕入れ交渉 ・土地の区割りや建てたい家をプランニングする ・建築と同時進行で、仲介業者に情報提供を行い、買い手を探してもらう ・買い手が見つかった際には契約及び引渡業務を行う ・引渡後に、購入者宅にて不具合が発生した場合にはアフターフォロー（修繕対応）を行う 【当社について】（・企業HP：httpswww.hawk-one.jp/） 当社は東京、神奈川、千葉、埼玉

仕事内容【プライム上場ディベロッパーグループのマンション・フロント管理】年間123日休／転勤無し／退職金有り 【仕事内容】 マンションに住む方々が安心して暮らせるようサポートする業務を担当します。 マンション管理組合（理事会）と組合運営について協議しその支援（コンサルティング）を行います。 【具体的には】 ・管理物件における改善提案（修繕計画やセキュリティ強化、インターネット環境の整備等） ・快適な住まい作りに向けた改善案の提案・実施、マンション内のコミュニティ形成補助 ・管理組合による理事会、総会、委員会運営の進行補助、議事録作成／居住者や管理組合理事からの相談・問い合わせ、トラブル対応等の問い合わ

仕事内容【プライム上場ディベロッパーグループのマンション・フロント管理※管理職】年間123日休／転勤無し 【仕事内容】 マンションに住む方々が安心して暮らせるようサポートする業務を担当します。 マンション管理組合（理事会）と組合運営について協議しその支援（コンサルティング）を行います。 【具体的には】 ・管理物件における改善提案：修繕計画やセキュリティ強化、インターネット環境の整備など、快適な住まい作りに向けた改善案の提案、実施 ・理事会・総会の支援：理事会や総会の運営・コンサルティング、議事録など書類の作成 ・問合せ窓口：居住者や管理組合理事からの相談対応など ※管理物件数：1名あたり10～12棟程

仕事内容都市開発ディベロッパー業務（総合職）/140年の歴史/海外案件担当 【仕事内容】 【都市開発ディベロッパー業務】をご担当いただきます。世界最高水準の技術力を持つ140年の歴史のあるスーパーゼネコンでの募集です。 ■【都市開発ディベロッパー業務】を行っていただきます。 ■同社の特徴・魅力： ◇同社の140年を超える「地図に残る仕事。」の歴史は、まさに挑戦と革新の連続で作り上げられてきました。日本を代表するスーパーゼネコンとして、「常に新しいものに挑戦していく」という社風があり、常にリードする先進技術で日本の近代化と経済発展を支えてきました。 ◇建築から土木の幅広い分野で、グローバルに事業を展開

仕事内容都市開発ディベロッパー（総合職）/140年の歴史/全国、海外 【仕事内容】 【都市開発ディベロッパー業務】をご担当いただきます。世界最高水準の技術力を持つ140年の歴史のあるスーパーゼネコンでの募集です。 ■【都市開発ディベロッパー業務】を行っていただきます。 ■同社の特徴・魅力： ◇同社の140年を超える「地図に残る仕事。」の歴史は、まさに挑戦と革新の連続で作り上げられてきました。日本を代表するスーパーゼネコンとして、「常に新しいものに挑戦していく」という社風があり、常にリードする先進技術で日本の近代化と経済発展を支えてきました。 ◇建築から土木の幅広い分野で、グローバルに事業を展開してい

仕事内容三井不動産株式会社 【発注者】技術マネジメント（エキスパート職掌）※総合デベロッパー／年収1100万円以上 【仕事内容】 【発注者】技術マネジメント（エキスパート職掌）※総合デベロッパー／年収1100万円以上 【具体的な仕事内容】 ～エキスパート職掌（建設技術系）／三井不動産本体での正社員採用／技術マネジメント力の発揮や、「事業推進主体」の立場でプロジェクトの支援などを担う／リモート・スーパーフレックス制度～ ■採用背景： 総合デベロッパーである同社が取り組む開発プロジェクトは、オフィス、商業、ロジスティクス等の諸施設、またはこれらのミクストユースへと、コンテンツが大きく広がり、また大規

仕事内容【売買仲介営業職】◆大手デベロッパーグループ会社 【仕事内容】 不動産売買仲介の営業をお任せいたします。 マンション・一戸建・宅地等の個人向け不動産から、事業用の不動産まで、不動産を売りたい人と買いたい人を結びつける仕事です。 マンション・一戸建・宅地等の個人向け不動産から、事業用の不動産まで、不動産を売りたい人と買いたい人を結びつける仕事です。 〈具体的には〉 ・売主に対して：不動産の売却を希望されるお客様のご相談、価格査定、調査 ・購入希望者に対して：購入希望者への情報提供、現地ご案内、資金計画のご提案、契約の取りまとめ、引渡し、その後のアフターフォロー 【ミッション】 同社は、お客様を

仕事内容住友不動産株式会社 【埼玉/用地開発・街づくり担当】総合デベロッパーの花形/※銀行・信託銀行等 業界未経験者歓迎※ 【仕事内容】 【埼玉/用地開発・街づくり担当】総合デベロッパーの花形/※銀行・信託銀行等 業界未経験者歓迎※ 【具体的な仕事内容】 ■職務内容 当社の開発における用地取得手法は、地権者との直接交渉・入札・仲介業者活用・再開発事業等々、多岐にわたります。 ■業務詳細 ・以下のような業務を上司の指導の下、担当していただきます。 【用地開発・街づくり担当】 主に分譲マンション開発における「用地取得」 ■情報収集（地主・仲介業者・信託銀行・・・） ・候補地の地権者を訪問するなどし