デベロッパー - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容安定した経営基盤を持つ不動産デベロッパーにて、経理職を募集。月次決算から将来的には年次決算や資金調達まで幅広く携わり、専門性を高めながらキャリアアップを目指せるポジションです。 【応募条件と歓迎スキル】 ・必須条件 ・経理業務のご経験（目安：月次決算または年次決算補助レベル） ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・歓迎スキル ・年次決算のご経験 ・資金管理、資金調達のご経験 ・不動産業界での就業経験 【求める人物像】 ・主体的に業務へ取り組める方 ・幅広い業務に挑戦し成長したい方 ・周囲と協力しながら業務を進められる方 ・安定環境で長期的にキャリアを築きた

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事制度の企画・運用、労務（給与計算・社会保険手続き）、福利厚生・就業規則の改定等の人事業務経験3年以上 ・一定のツール利用スキルがある方（表現したいことをPPTで作成できる。数値集計や管理をExcelでできるレベル） 【職種名】 千代田区(東京) 人事部（人事企画担当）・東証プライム上場の総合ディベロッパー明確な評価軸あり 【仕事内容】 不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループを支える人事部にて人事制度や運用にかかわる全般の企画業務を担当していただきます。 ベンチャー企業のようなスピード感や経営陣との距離の近さがあるため、自身の取り組みが形になりやすく、やりが

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ディベロッパーへの企業提案、営業活動の経験を有する方 【職種名】 ディベロッパー向け営業職 【仕事内容】 ■ディベロッパーへの営業活動をご担当いただきます。 【具体的には】 ・首都圏を中心とした（主に東京、埼玉、神奈川、千葉、等）ディベロッパーへの営業活動を担当し、建設工事を受注することが主なミッションです。 ・新規ディベロッパーの開拓も主要ミッションの1つです。 ・一定以上の業績をあげることで会社から報奨金が支払われる、インセンティブ制度も導入しています。 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】 東証スタンダード上場、東京本社の総合建設会社。マンション用地の仕入

勤務時間09：30～17：30 【残業】ほとんどなし

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 ・書類のデータ化／書類整理／ファイリング ・データ入力／集計／分析 ・契約書関係の事務補助 ・経費精算／請求書の取り纏め ・会議のセッティング／会議議事録作成 ・郵送物の振り分け／郵送物の発送手配等 ※1日の決まったルーティーン業務というよりは、チームメンバーから発生ベースで対応いただくことを想定しております 【お仕事のポイント】 17時定時＆朝は少しゆっくり9：30開始☆不動産デベロッパー様☆データ入力や書類整理などの営業アシスタントのお仕事です☆事務経験少な目でもご応募可能！事務経験を積みたい方にもオススメ☆、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍

仕事内容森ビル株式会社 ＜東京＞リテール職群（商業施設事業部）※街づくりを手掛ける大手総合ディベロッパー 【仕事内容】 ＜東京＞リテール職群（商業施設事業部）※街づくりを手掛ける大手総合ディベロッパー 【具体的な仕事内容】 ~専門人材としてキャリアを築ける／大手総合ディベロッパー／福利厚生充実~ ■担当業務： リテール職群（特定職）として、商業施設運営分野（テナント対応、販促等）で専門能力を発揮いただくポジションです。業務内容の具体例は以下の通りです。 ・商業施設のリーシング、テナントとのリレーション業務 ・商業施設に関するマーケティング、プロモーション業務（調査分析、販売促進、顧客囲込）

仕事内容[募集背景事業拡大および組織体制強化に伴い、経営企画室の中核メンバーとしてご活躍いただける方を募集いたします。経営層の意思決定支援や、全社的な広報・イベント活動を通じて、企業ブランドの向上と組織活性化を推進いただくポジションです。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 以下業務に携わっていただきます。 【具体的には】 1. 経営計画・社内行事の統括・運営 経営計画発表会、上期成績発表会の企画・実行・進行管理 始業式、入社式、月次の全体朝礼、賀詞交換会など社内行事の運営 会長講話の撮影・データ管理、部門紹介動画・資料の制作管理 年賀状・カレンダー等の企画・制作管理 2. 広報・広告宣伝・ブラ

仕事内容[募集背景体制強化の為の募集になります。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社のシステム担当として、社内システムの構築、運用、管理を行っていただきます。 【具体的には】 ・不動産管理や勤怠管理、経理等の各種基幹システム ・サーバー等のネットワークインフラ ・会社HP、社内ポータルサイト 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件完全週休2日制,土日祝休み,転勤なし,正社員,設立10年以上の会社,車通勤可 22歳～50歳の方が活躍中！ JOBID：52768

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・大学を卒業、もしくは大学院を修了 【歓迎条件】 ■不動産業界での実務経験 ■金融機関または財務会計、管理会計等の会計業務の経験 ■行政や地方公共団体等での就業経験 ■営業やサービス職での顧客対応・交渉業務の実務経験 ■語学力を活かした顧客対応経験 【下記のような方が入社しています】 ・不動産会社で賃貸管理や売買仲介をされていた方 ・デベロッパーや東京都や地方自治体などで都市開発に携わっていた方 ・メガバンクや信託銀行などの金融機関で営業をしていた方 【職種名】 独立行政法人で災害復興を支援/幅広いキャリア形成/年収500～700万/テレワーク・時間休

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・年次決算業務経験をお持ちの方 ※業界不問 ※会計事務所でのご経験でも可 【職種名】 【経理(課長候補)/新宿】※土日祝休み/福利厚生充実/総合ディベロッパー/東証上場 【仕事内容】 ■業務内容： 不動産の総合デベロッパーとしての地位を確立している当社にて、経理業務全般を幅広くお任せします。また、課長候補として、将来的には日常の経理業務だけでなく、会社全体の予算編成にも携わっていただきます。 ≪具体的には≫ ・月次年次決算 ・開示資料の作成 ・税金計算 ・監査対応 など ■組織構成 今回配属予定の管理部経理課は40代管理部長1名

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ディベロッパーへの企画提案、営業活動の経験を有する方 [歓迎] ・宅地建物取引士をお持ちの方 【職種名】 【ディベロッパー向け営業(メンバー)】インセンティブ制度あり／年休130日／完全週休2日制／転勤無し 【仕事内容】 首都圏（東京、埼玉、神奈川、千葉）を中心に、ディベロッパーへの営業を担当していただきます。 ＜ 具体的な業務内容 ＞ 開発営業が仕入れ、企画した用地をディベロッパーへ提案したり、ディベロッパーより建設工事を受注することが主なミッションです。 また、新規のディベロッパーを開拓することも業務内容になります。 【従事すべき業務の変更の範囲】 （雇入れ直後

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜MUST条件＞ ※いずれか必須 １．ビジネスホテル～ラグジュアリーホテル、その他旅館などの開業準備を主として携わった経験 2．ホテルの支配人や副支配人などのホテル全体の運営管理の経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳 ～ 49歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 ホテル新規開業準備業務(2029年開業予定、不動産ディペロッパーがてがける新規ホテル) 【仕事内容】 現在当社が開発を進めている2029年に開業予定のホテルの運営全般業務をお任せします。 【業務例】 以下、ホテル運営の開業準備業務 1．ホテルオペレ