看護管理者 - 静岡県静岡市葵区 の求人・仕事・採用

仕事内容訪問看護事業所での管理者業務/2026年8月OPEN/正社員 ≪簡易業務内容≫ ・訪問看護ステーションでの管理者業務 ・契約業務 ・採用業務、スタッフ労務管理 ・シフト表の作成、調整 ・訪問ルート表の作成、管理 ・各種帳票の管理 ・サービス担当者会議への参加 ・保険請求に係る業務 ・会議、研修、ミーティング等の管理 ・ご家族様への連絡、報告等 ・地域連携、営業活動 ・訪問医や薬局等との連絡調整、対応 ・行政対応 ・必要時の訪問看護業務 【この求人のおすすめポイント】 ・就職支援金あり◎福利厚生充実で働きやすさ抜群！ ・年間休日121日以上！プライベートと両立可能◎ ・50代・60代も活躍中

仕事内容■会社名 静岡県静岡市葵区の訪問看護事業所 ■メインキャッチ 訪問看護事業所での管理者業務/2026年8月OPEN/正社員 ■コメント 【この求人のおすすめポイント】 ・就職支援金あり◎福利厚生充実で働きやすさ抜群！ ・年間休日121日以上！プライベートと両立可能◎ ・50代・60代も活躍中♪高卒以上、ブランクや転職回数などは一切問いません！ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護事業所での管理者業務 ■仕事内容 ≪簡易業務内容≫ ・訪問看護ステーションでの管理者業務 ・契約業務 ・採用業務、スタッフ労務管理 ・シフト表の作成、調整 ・訪問ルート表の作成、管理 ・各種帳票の管理 ・サー

仕事内容【想定年収560万以上＆年間休日125日】ホスピス管理者募集！充実の福利厚生をご用意しています◎ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: ホスピスにて看護管理者の募集！ 【主な仕事内容】 ・利用者様の状態把握 ・看護、介護育成やサポート ・医師や薬剤師、福祉用具業者、外部ケアマネージャー等、ご家族との連携 ・請求状況の管理 ・ケア業務、現場の管理 ・業務調整なの労務管理 ・医師との情報交換、指示受け、ICなどの調整 ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細は社内規定によるものとします。 資格: ・正看護師 ・看護師経験3年以上 勤務時間: A勤務7：00～16：0

仕事内容【完全週休3日制】管理者候補★土日祝固定休みという働き方も可★お肌メンテ制度あり◎目安箱導入で風通しのよさが自慢！全国8拠点・70名規模！ ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務 【具体的な業務内容】 健康状態の観察（バイタルチェックなど） 療養上のお世話（各種介助、清拭、手足浴など） 医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防） 医療機器の管理（呼吸器管理など） 終末期看護 簡単なリハビリ 生活サポート業務 他事業所との連携や計画書・報告書作成等の付随する業務 ※1日5～6件訪

仕事内容≪簡易業務内容≫ ・訪問看護ステーションでの管理者業務 ・契約業務 ・採用業務、スタッフ労務管理 ・シフト表の作成、調整 ・訪問ルート表の作成、管理 ・各種帳票の管理 ・サービス担当者会議への参加 ・保険請求に係る業務 ・会議、研修、ミーティング等の管理 ・ご家族様への連絡、報告等 ・地域連携、営業活動 ・訪問医や薬局等との連絡調整、対応 ・行政対応 ・必要時の訪問看護業務

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート 静岡県静岡市葵区のグループホームで看護管理者を募集しています！ 新施設の立ち上げやマネージメントにも関わることができ、今までの経験を活かしながらキャリアアップをしたい方にもおすすめとなっております♪ 年間休日115日と充実◎昇給・賞与の制度もあり！仕事とプライベートの両立もしやすい環境となっております！ ご興味のある方は、面接のポイントをお伝えしますのでご連絡ください！ 【月収】40.0万円 ～ 【年収】550万円 ～ 700万円※新規オープンに伴い設定中のため変動の可能性あり 【基本給】200，000円 【昇給】年1回(過去実績) 【賞与】年2回／計2か月

仕事内容【求人概要】 【静岡市】管理者経験不問！訪問看護/管理者求人 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県で700カ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの大手企業です。「地域に根付いた真心のこも

仕事内容 仕事内容 ＜施設看護師＞ 看護業務（がん末期や特定疾患の方、気管切開、看護ケア）を中心に、ご入居者様をサポートします。 ＜看護管理者＞ 医心館のリーダーとしてご活躍いただきます。 ＜地域連携部看護師＞ 医心館の顔として、各医療機関等と連携しながら入居者様と施設の橋渡し役を担っていただきます。 ＜リーダー看護師＞ 自宅訪問型サービス事業の新規立ち上げや強化を行うリーダーを担っていただきます。 ＜病院コンサルタント＞ 地域医療再生事業を担っていただきます。 アピールポイント 医療依存度が高い方に特化して受け入れを行う、「在宅ホスピス事業」を行っています。 日本ではまだ少ない事業・在宅

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【管理者候補（副所長）】正社員/年間休日128日！育休取得実績あり！昇給&賞与あり！完全週休二日制！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ○管理者候補（副所長）としての業務全般○ ・看護スタッフの育成、管理（シフト調整など） ・利用者様への訪問看護案内、契約、ご家族対応 ・関係事業所との連携 ・訪問看護業務全般 ※2023年11月にオープンの新しい訪問看護ステーションです。 ※レセプト請求業務は医療事務にて対応しています。 ※葵区瀬名川の訪問看護ステーションのサテライト事業所です。 ※瀬名川事業

仕事内容住宅型有料老人ホーム：静岡市葵区／2026年7月オープン／訪問看護事業所の看護管理者募集／正社員／想定年収592万～613万／月給43.2万～44.7万／年間休日121日／昇給・賞与・退職金あり ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/年休120日以上/教育充実/オープニングスタッフ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの訪問看護管理者業務 ［訪問看護管理者業務］ 契約業務、採用業務 スタッフ労務管理 シフト作成、調整 訪問ルートの作成、管理 各種帳票の管理 サービス担当者会議への参加 保険訴求に係る業務 会議、研修、ミーティング等の管理 ご家族様への連絡、報告

仕事内容<仕事内容> 【看護師管理者】 シフト週3日休み/年休156日、理論年収570万円／静岡 【当社について】 2023年08月創業。3期目のベンチャー企業ですが現在8拠点70名規模と急拡大しています。 「日本一働きがいのある会社」を掲げ、頑張った人が正当に評価され、無理なく働き続けられる会社を目指しています。3期目ですが上場企業の傘下に入ることができ、これから2030年までに30店舗へ拡大をしていきます。 キャリアを築きたいという方にはポストが多くある会社となっています。 ・働き続けられる仕組み ┗週休3日制：身体をしっかり休められるよう管理者含め週3休みです ┗ちょっとだけ有給：有給が時間

仕事内容【アピールポイント】 《看護管理者》中核的な病院で臨床経験5年以上＊夜勤なし＊介護施設未経験の方も大歓迎◎ 【仕事内容】 ●看護管理者として、利用者様の状況把握、看護師・介護士のサポート育成、外部機関やご家族との連携、レセプト業務管理、職員の勤怠管理などをお任せします。 ●日勤のみの勤務で働きやすく、腰を据えて長く勤めてただける職場◎大学病院、公立病院・公的病院もしくはそれに該当するような地域の中核的な病院で臨床経験5年以上ある方を募集☆ ●緩和ケア・ターミナルケアが中心となり、看護師と介護士の連携が大切な職場です！運営に関しては本部スタッフがしっかりサポートするので、病院のみの経験の方でも

仕事内容■会社名 静岡県静岡市葵区の訪問看護事業所 ■メインキャッチ 訪問看護事業所での看護業務/2026年8月OPEN/正社員 ■コメント 【この求人のおすすめポイント】 ・就職支援金あり◎福利厚生充実で働きやすさ抜群！ ・年間休日121日以上！プライベートと両立可能◎ ・50代・60代も活躍中♪高卒以上、ブランクや転職回数などは一切問いません！ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護事業所での看護業務 ■仕事内容 ≪簡易業務内容≫ ・訪問看護ステーションでの看護師業務 ・スタッフマネジメント ・管理者不在時の管理者代行 ・契約業務 ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・感染予防

仕事内容<仕事内容> 看護師管理者 週3休み土日+平日1日or祝日 年休164日、理論年収520万円、副業OK／静岡 【当社について】 2023年08月創業。3期目のベンチャー企業ですが現在8拠点70名規模と急拡大しています。 「日本一働きがいのある会社」を掲げ、頑張った人が正当に評価され、無理なく働き続けられる会社を目指しています。3期目ですが上場企業の傘下に入ることができ、これから2030年までに30店舗へ拡大をしていきます。 キャリアを築きたいという方にはポストが多くある会社となっています。 ・働き続けられる仕組み ┗週休3日制：身体をしっかり休められるよう管理者含め週3休みです ┗ちょっと

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【静岡市】管理者経験不問！ツクイの訪問看護/管理者求人 2026年2月開設！訪問看護・管理者未経験OK/研修でしっかりサポート！残業も少なく、プライベートな時間を確保しやすい職場です。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： お客さまの健康状態の確認・相談・助言、日常生活の援助、医療処置、医療機器の管理、看護内容の計画書、報告書の作成、管理者業務などをお願いします。ご自宅を訪問して看護ケアを提供することで、自立への援助、療養生活を支援するお仕事です。コミュニケーションが得意な方を歓迎します。 ・主婦

仕事内容【業務内容】 診療時間外緊急時の電話受けまたは駆け付け業務 ・運転業務（車種:シエンタ、アクア、ミラ）電子カルテの入力、バイタルチェック、医療処置、ご家族対応 ・日常的に利用する物品（医療機器や医薬品等）の管理、補充業務 ・書類の作成、整理 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 月-土：18:00～09:00/日曜1：09:00～18:00/日曜2：18:00～09:00 【給与情報】 月給30万円～34万円 【施設形態】 その他 【休日・休暇】 4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、未経験歓迎 【

仕事内容【ホスピス対応型住宅／正看護師】正社員│管理者│賞与３．５ヶ月分│年間休日１２５日程度│看護の仕事でキャリアアップを目指している方、歓迎です ■ アピール ■どんな施設？ 「自由を支え、共に輝く」をモットーに自分らしい生活を実現させたいという思いで、それぞれの方のお気持ちや好きな事に合わせてオーダーメイドのケアを行っています。 スタッフの働きやすさにも力を入れています。年間休日も120日以上あるなどプライベートの時間もしっかりとることができオンもオフも充実させやすい環境です。 ■入職後は ・小規模の施設なのでそれぞれの入居者様にしっかり向き合いながら看護できます。 ・駅から徒歩10分圏

仕事内容【業務内容】 有料老人ホームにおける看護業務及び付帯する業務 ・ご入居者さまの健康管理 ・急変時の対応 ・往診医や薬剤師との連携 ・服薬管理 ・医療行為 インスリン注射、血糖測定、経管栄養、ＣＶポート、気管内吸引、在宅酸素の管理、ストマ管理、導尿・バルーンカテーテル管理(※カテーテル交換は女性のみ) ドレーン管理(PTCD、腎瘻、膀胱瘻等)、麻薬の管理 など ・食事介助や排泄介助、入浴介助などの療養上の対応 ・サービス記録 など 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給27万円～31万円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 4

仕事内容【業務内容】 診療時間外緊急時の電話受けまたは駆け付け業務 ・運転業務（車種:シエンタ、アクア、ミラ）電子カルテの入力、バイタルチェック、医療処置、ご家族対応 ・日常的に利用する物品（医療機器や医薬品等）の管理、補充業務 ・書類の作成、整理 【雇用形態】 非常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 日給10000円 【施設形態】 その他 【休日・休暇】 4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、未経験歓迎 【深掘り情報】 ・ 残業も少ないです。看護部の管理者も子育て中の

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【管理者/正社員】年間休日120日以上！昇給&賞与あり！マイカー通勤可！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ホスピスにて看護管理者の募集！ ・利用者様の状態把握 ・看護、介護育成やサポート ・医師や薬剤師、福祉用具業者、外部ケアマネジャー等、ご家族との連携 ・請求状況の管理 ・ケア業務、現場の管理 ・業務調整などの労務管理 ・医師との情報交換、指示受け、ICなどの調整 ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細は社内規定によるものとします。 求人ID 89