長崎県のハローワーク 送迎ありの求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：12時30分〜18時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊勤務曜日（１）平日：休憩なし（２）土・祝：休憩６０分 ＊実働時間：週１８～週３０時間未満の勤務 ＊（１）・（２）どちらも対応可能な方 ＊勤務時間については相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊有給休暇は週所定労働日数により法定どおり付与（労働日数３日 の場合で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊計画書に基づいた療育支援 ＊様々な障がいや特性、心身の状況に合わせた指導・訓練・ ソーシャルスキルトレーニング等を行う。 ＊定員は１０名、指導員、３～４名で対応 （対象は、小学１年～高校３年生です） ＊学校、事業所、自宅間の送迎業務あり （使用車：普通（ＡＴ車） ※変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）は休憩なし ＊（２）は土曜日、学校の長期休暇期間の勤務 ＊勤務日数、勤務時間は、相談の上決定します。 勤務日数、時間ともに可能な限り希望に合わせます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 シフトによる（休日は相談可） お盆８／１５ 年末年始 １２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容学童保育のお仕事です。 小学校１年～６年生が利用しています。 ＊送迎業務有 （公用車：ＡＴ車を使用） ＊「放課後児童支援員認定資格」をお持ちでない方は、 採用後資格取得を お願いいたします。 資格取得費用等は事業所が負担いたします。 業務の変更範囲：変更なし ※面接の際は、安定所の紹介状が必要です。

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊実働３～６時間、週２０時間未満で調整します。 ＊勤務時間帯や勤務日数は柔軟に対応可能ですので、気兼ねなくご 相談下さい。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊勤務予定表による。 ＊年次有給休暇は週３日勤務で表示。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊通所介護事業所における介護業務 介護業務（送迎、食事の介助、入浴のお世話、 レクリエーションの補助等を一緒に行います） ＊利用者１日定員４５名を、職員１５名で対応 ＊利用者の送迎業務有 使用車：軽乗用車（ＡＴ）、普通ワゴン車（ＡＴ） ◇介護関係資格取得をご希望の際にはお休みの調整等支援します。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容＊児童発達支援・放課後等デイサービス・保育所等訪問支援での 支援員としての業務を行います ＊未就学児から高校生までの発達障害のあるお子様の 運動支援、学習支援を行います ＊約１０名の利用者に対応 ＊送迎業務あり 送迎エリア：長崎市近郊 使用車：軽～ワゴン車 ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容●作業療法士が経営する障害児通所支援事業所 ●３～１８歳までの発達の気になるお子様へ療育支援をするお仕事 です。 ●放課後等デイサービス・児童発達支援の多機能事業所配属 ●主として小集団・個別での作業療法を遊びとして提供 ●こども園・学校等への送迎業務あり。 ●その他の運営に関わる業務及びその補助。 ◎ハローワークの紹介状が必要です 「変更範囲：変更なし」

仕事内容発達障がいがある児童への療育に関するお仕事になります。 ・子ども達の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理 ・モニタリング ・関係機関との連携 ・ご家族への相談支援等 ・地域により学校や保育園、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 社用車使用業務あり 定員１０名の事業所となります。 《子育て応援求人》 ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容〇利用者の支援を行っていただきます。 ・生活援助、上肢・下肢の身体機能、日常生活能力の拡大 ・心身や発語、発音の回復・維持 ・介護技術伝達、家族・多職種との連帯及び記録整理 他 ・送迎業務あり（ＡＴ限定可）

仕事内容＊デイサービス及び入居系施設（ショートステイ・有料老人ホーム） におけるケアマネージャーの計画に基づいた利用者との相談業務及 び利用者の入浴介助、食事介助、排泄介助、レクレーションの提供 等介護業務全般 ＊介護の現場から専門職として、あるいは管理職として、介護の将来を担いう る人材を求めています。 ＊送迎業務あり：デイサービス・ショートステイ利用者について （使用する車：ＡＴ車） 変更範囲：会社が定める範囲

仕事内容＊放課後等デイサービス／児童発達支援／保育所等訪問での 支援員としての業務を行います ＊未就学児から高校生までの発達障害のあるお子様の 運動支援・学習支援を行います ＊約１０名の利用者に対応 ＊送迎業務あり 送迎エリア：長崎市近郊 使用車：軽～ワゴン車 ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容【ブランクのある方でも丁寧に指導しますので安心です】 ■入浴等の介助、機能訓練、レクレーション、食後口腔ケア 他 ■介護記録は基本的に手書き。健康観察は専用ソフト有（数字入力 程度）になります。 ＊入社時の研修、入社後も毎月１回の社内研修でスキルアップを 目指せます。 ＊未資格者も採用後資格取得していただく事で応募可能 （資格取得補助制度） ※雨天時に施設間の送迎あり（普通自動車免許所持者のみ） ・従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容・宿泊及び宴会等の予約及び問い合わせについての対応 ・チェックイン・チェックアウト等のフロント業務、 フロント及びロビーの清掃 ・ショップの対応及び管理（発注及び品出し等） ・送迎の可能性あり（ホテル～空港） ＊未経験者大歓迎！ 【変更範囲】変更なし ≪応募の際にはハローワークの紹介状が必要です≫

仕事内容＊子どもの支援・療育に携わっていただきます。 ・日常生活の援助 ・運動体験 ・創作活動 ・社会体験 ・宿題学習支援 ※送迎の応援を行う場合あり（普通乗用ＡＴ車使用） 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 （オンライン自主応募の場合は紹介状不要です）

勤務時間就業時間１：12時30分〜18時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊勤務曜日（１）平日：休憩なし （２）土・祝：休憩６０分 ＊実働時間：週１８～３０時間未満の勤務 ＊（１）・（２）どちらも対応可能な方 ＊勤務時間については相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊有給休暇は週所定労働日数により法定どおり付与（労働日数３日 の場合で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊計画書に基づいた療育支援 ＊様々な障がいや特性、心身の状況に合わせた指導・訓練・ ソーシャルスキルトレーニング等を行う。 ＊定員は１０名、指導員、３～４名で対応。 （対象は、小学１年～高３年生です） ＊学校、事業所、自宅間の送迎業務あり （使用車：普通ＡＴ車） ◆ 急募 ◆ ◎ハローワークの紹介状が必要です。「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：7時00分〜8時00分 就業時間２：14時30分〜15時45分 就業時間３：18時00分〜19時00分又は〜の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：＊詳細は特記事項参照 ＊就業時間に関しては月のシフト表あり ＊登校日は２．５時間～４時間程度 ＊休校日は２時間程度となります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 学校の都合により変動有 休校日においては、クラブ活動がない日は休日となります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊小・中学生の通学バス運行業務（生徒５～６名ほど） （久根浜地区～金田小学校～厳原中学校区間） ※基本的には久根浜地区～金田小学校 （年に数回程度厳原中学校までの送迎あり） ＊久根浜のバス車庫に出勤していただきます ＊学校行事やクラブ活動により出勤時間・日数変動あり 【変更範囲】変更なし ≪応募の際にはハローワークの紹介状が必要です≫

仕事内容＊通所リハビリテーションに通う方の介護業務全般 それに付随する業務全般を行います （送迎・入浴介助もあります） ＊スタッフは基準以上の配置です ＊１日定員６０名 ＊送迎業務あり ※使用車：軽乗用車（ＡＴ車）または普通ワゴン車（ＡＴ車） ◆未経験の方でも介護福祉士やベテランのスタッフが丁寧に 指導いたします ◇事前の職場見学可能です。お問い合わせください。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜14時30分 就業時間に関する特記事項：採用後６か月間の研修期間は上記（１）の就業時間で固定になりま すが、その後継続雇用となった場合は就業時間が変わる可能性があ ります。（詳細は面接時に説明） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始、お盆休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆就業エリア：諫早市 冠婚葬祭互助会の募集（新規募集） 既存会員のフォロー（内容説明・追加募集） 各種イベント（葬儀見学会等）の集客 先輩とのペア活動が主 就業エリアへの送迎あり 互助会募集以外での既存会員フォロー手当あり 【変更範囲】変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容発達障がいがある児童への療育に関するお仕事になります。 ・子ども達の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理 ・モニタリング ・関係機関との連携 ・ご家族への相談支援等 ・地域により学校や保育園、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 社用車使用業務あり 定員１０名の事業所となります。 《子育て応援求人》 ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容＊ご利用者の介護業務全般を行います。 （食事、入浴、排泄、移動の介助など） ＊必要時に送迎業務あり（使用車：普通・軽乗用車ＡＴ） 免許がない方は運転業務はありません。 ＊その他、付随する業務などを行います。 ※夜勤は相談可能です。 ◇施設見学も可能です。お電話にてお申し込みください。 「事業所情報あり」 ◎ハローワークの紹介状が必要です。「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊デイサービスでの業務及び生活相談員業務 機能訓練、必要な介護、書類作成等 ＊送迎業務あり 主なエリア：長崎市内（軽自動車または普通車使用） ＊利用者：定員１０名 ＊令和７年７月開設した新規事業所 ※採用後研修等を行います 【変更範囲】変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜18時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大型連休や夏休み等の長期休暇に伴う業務の繁忙、受注の集中他の 場合、月６０時間を年６回まで、年６３０時間まで可能。 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始

仕事内容発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員１６名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務