居宅ケアマネジャー - 大阪府富田林市 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容【富田林市喜志町】昇給・賞与・各種休暇あり！居宅ケアマネジャー◎ケアマネ未経験OK！研修充実！スタッフがいきいきと働ける環境づくりに力を入れている会社です 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護ケアマネジャー業務全般 ＜具体例＞ ・介護サービスに関わる相談窓口 ・要介護認定申請手続きの代行 ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・サービス担当者会議の運営 ・継続的なモニタリング ・ケアプランの管理と再評価 資格: 介護支援専門員 ※ケアマネ資格取得直後で業務未経験歓迎 勤務時間: 9:00～18:00 休憩60分 勤務時間を基本とした変形労働時間制 休日・休暇: 週休2日制（シ

仕事内容近鉄バス「向陽台2丁目」から徒歩3分◎育児休暇の取得実績あり◎バイクや自転車での通勤OKです♪☆☆ 【施設名】： 医療法人今城クリニック 医療法人 今城クリニック ケアプランセンター 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【給与情報】： 月給223,306円～ 【内訳】 ・基本給 193,306円 ・資格手当 30,000円 【別途支給】 ・職務手当 20,000円/月(主任介護支援専門員のみ支給) ・特定事業所加算 15,000円～25,000円/月(給付管理件数が34件以上の場合に支給) 【昇給】 あり (1月あたり〜4,500円)※2021年

仕事内容【富田林市向陽台】残業ほぼなし♪未経験OK◎いつまでも住み慣れた地域で暮らすためのお手伝いをしませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ・介護に関わる相談や、要介護認定申請などの手続き代行 ・居宅介護サービス計画（ケアプラン）の作成 ・居宅介護事業者との連絡調整 ・お客さまに合った住宅改修や福祉用具選定のお手伝い ・介護保険外のサービスを含むプラン作成 ※介護未経験者の方は今城クリニック運営の介護施設で研修期間あり（6ヶ月以内・ケアマネジャーとの兼務・研修期間中の条件変更なし） 資格: 介護支援専門員（ケアマネジャー） 年齢制限～59歳（定年を上限） 経験、学歴不問 勤務時間:

仕事内容やすらぎの村 河内長野営業所 居宅介護支援事業所において、 居宅ケアマネジャーとしての業務をお任せします。 【主な仕事内容】 ・介護保険申請の代行業務 ・ケアプランの作成 ◎受け持ち利用者人数、常勤専従の場合35件以上を想定しています。 ◎介護福祉士・薬剤師・社会福祉士・歯科衛生士・視能訓練士といった 様々な職種のケアマネジャーが在籍。 ◎自立支援のプランを「医療」「福祉」の両方の視点から総合的に作成していただけます。 ◆月収例24.1万円以上 ◆週休3日も可能 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般のお仕事です♪ お仕事内容の詳細は、下記に記載していますのでご確認下さい♪

仕事内容経験不問！ ◎お持ちの資格を活かして主任介護支援専門員のお仕事をスタートしませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 地域包括支援センターにおける主任ケアマネジャー業務 雇用期間の定め：1年（原則更新） ※雇用開始時期は、相談に応じます。 資格: 主任介護支援専門員 経験不問 年齢不問 学歴不問 勤務時間: 9:00～17:30 休憩45分 月平均時間外労働時間 5時間 休日・休暇: 土曜日、日曜日、祝日、年末年始 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入 マイカー通勤可 駐車場あり（有料） 定年制あり（一律60歳） 再雇用制度あり（上限65歳まで） 退職金共済加

仕事内容＜資格必須・未経験OK＞ケアマネージャーを探しています。正社員での募集です！ 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員) 正社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給241,580円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ≪賞与≫ 年3回 《資格》 資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー） 《アクセス》 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 富田林西口駅から1.6km 川西駅から1.8km 富田林駅から1.8km 《勤務時間》 ①9:00〜

仕事内容やすらぎの村 河内長野営業所 居宅介護支援事業所において、 居宅ケアマネジャーとしての業務をお任せします。 【主な仕事内容】 ・介護保険申請の代行業務 ・ケアプランの作成 ◎受け持ち利用者人数、常勤専従の場合35件以上を想定しています。 ◎介護福祉士・薬剤師・社会福祉士・歯科衛生士・視能訓練士といった 様々な職種のケアマネジャーが在籍。 ◎自立支援のプランを「医療」「福祉」の両方の視点から総合的に作成していただけます。 ◆月収例24.1万円以上 ◆週休3日も可能 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般のお仕事です♪ お仕事内容の詳細は、下記に記載していますのでご確認

仕事内容私たちは働くスタッフ・利用者様・地域の皆様の「幸せ」を一番に掲げている会社です！ 駅近くで通勤便利♪居宅介護支援事業所の主任介護支援専門員募集！ あなたの経験を活かして、やりがいを持って働ける職場環境です♪ ご利用者一人ひとりに寄り添い、質の高いサービスを提供しています。 ★経験の浅い方やブランクのある方もお気軽にご応募ください♪ ★土日祝や長期休暇の間も応募フォームからは24時間随時ご応募OK。 ※折り返しの連絡が遅れる場合もございます。ご了承ください。 ★｢勤務開始日｣や｢面接日・場所｣なども、柔軟に対応できます。 色々とお気軽にご相談ください。 ≪@companyトップページ

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネジャーの募集になります！ 【業務内容】 ・ケアプラン作成業務全般 ・利用者の相談業務 ・電話対応 《サービス紹介》 クリックジョブ介護では以下のような方のご支援実績が多くあります。 <職種> ・介護福祉施設のリーダー・管理職 ・介護職（介護スタッフ、ホームヘルパー、看護助手など） ・サービス提供責任者 ・ケアマネジャー（生活支援専門員） ・生活相談員 など <資格> ・介護職員初任者研修（ヘルパー2級） ・介護職員実務者研修（ヘルパー1級） ・介護職員基礎研修 ・介護福祉士 ・ケアマネジャー ・主任ケアマネ ・社会福祉士 など ＜ご紹介先の施設＞ ・病院

仕事内容居宅ケアマネジャー◎充実のフォロー体制・社内研修あり★／ケアマネ未経験OK／基本土日休／更新研修の費用補助あり 【施設名】： エルケア株式会社 エルケアきしケアプランセンター 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【給与情報】： 月給246,000円～ ※給与に資格手当40,000円含む ※別途、ランク手当支給（経験3年以上：5,000円、経験8年以上：10,000円） ※別途、インセンティブ支給（規定有） ※別途、交通費支給（上限30,000円/月） ※昇給（年1回）、賞与（年2回）支給 【業務内容】： ・介護サービスに関わる相談窓口 ・要介護認定申請手続

仕事内容私たちは働くスタッフ・利用者様・地域の皆様の「幸せ」を一番に掲げている会社です！ 駅近くで通勤便利♪居宅介護支援事業所の介護支援専門員募集！ あなたの経験を活かして、やりがいを持って働ける職場環境です♪ ご利用者一人ひとりに寄り添い、質の高いサービスを提供しています。 ★経験の浅い方やブランクのある方もお気軽にご応募ください♪ ★土日祝や長期休暇の間も応募フォームからは24時間随時ご応募OK。 ※折り返しの連絡が遅れる場合もございます。ご了承ください。 ★｢勤務開始日｣や｢面接日・場所｣なども、柔軟に対応できます。 色々とお気軽にご相談ください。 ≪@companyトップページ≫

仕事内容【TRYソーシャル求人№4133】 【おススメポイント 】 ・直行直帰もOK ・高収入 ・パソコン支給あり 【この施設での業務内容】 ・居宅介護支援事業所にて介護支援専門員業務 ・介護サービス計画書の作成 ・予防ケアプランの作成 ・利用者、家族等との連絡調整 ※ノートパソコンを１台貸与します 【こちらの掲載求人の内容を見て気になっていただいた方は下記ご確認ください】 ①募集求人に応募したい方 ②募集求人内容が気になり詳細を聞きたい方 ③応募したい、興味はあるがブランクや経験が浅く不安な方 ④この求人と合わせて他にも条件に近い施設が知りたい方 等々 該当する方は是非ご応募く

仕事内容駅から徒歩8分！マイカー通勤可◎寄り添った支援を大切にしている居宅介護支援事業所で、主任ケアマネを募集しています 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 介護保険におけるケアプランの作成及び管理業務 資格: 主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー） 必須 ケアマネージャーとしての経験必須 年齢・学歴不問 勤務時間: 9:00～18:00（休憩60分） 残業ほぼなし 休日・休暇: 土曜日、日曜日、祝日 週休2日制 年間休日124日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 マイカー通勤可 無料駐車場あり 退職金共済（加入） 受動喫煙対策あり（喫煙室設置）※喫煙室を設けています

仕事内容＜未経験可＞居宅介護支援事業所でのお仕事＠富田林市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 株式会社せいき 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【給与情報】： 月給241,580円～ 【月給】241,580円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 231,580円- 資格手当 10,000円 【特記事項】 年末年始手当 【賞与】年3回 【業務内容】： 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般 ケアプラン作成（約30件） 訪問（富田林市、大阪狭山市など） 【業務内容(変更の範囲)】