土日休み 社会保険労務士 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 社会保険労務士アシスタント（サポート業務から始められます）◆年休125日／昨年度賞与4.75ヶ月分～ クライアント企業様の社会保険・労働保険の手続、給与計算、助成金の申請などを代行している当法人。あなたには、代行業務における事務作業をお任せします。コツコツ丁寧に取り組みましょう。 お客様から直接感謝のお言葉をいただくことも多く、自分の仕事が役に立っていると実感できる環境です。基本的に直接お客様を訪問することはありませんが、「積極的にお客様のもとへ足を運びたい」という方には、クライアント企業様を訪問してご相談に応じる業務をお任せすることもあります。 【具体的な業務内容】 以下

仕事内容<仕事内容> 【正社員登用あり】社労士業務スタッフ＜契約社員＞ ★年間休日125日！ワークライフバランス充実！ １）労働・社会保険業務：(1)労働保険の事務手続、(2)労働保険「特別加入制度」への加入手続、(3)労働保険料の申告・納付手続、(4)社会保険事務手続、(5)就業規則・諸規程等の作成・変更支援 ２）給与計算代行業務：顧客から委託された経理・給与計算の代行業務 ３）月次入力・決算確定申告：業務母体の一つである税理士法人顧客に係る月次仕訳入力や共営労務組合に係る事業年度の仕訳入力・決算申告補助を行う ４）人事業務：当事務所の人事業務全般補助 ５）総務総務業務業務：当事務所事務所における

仕事内容<仕事内容> 労務事務スタッフ【（未経験OK）年収340万円以上、年間休日125日】 労務の専門的な知識を身につけたい方、社会保険労務士試験合格をめざされている方は、ぜひご応募ください。 社会保険労務士事務所にて、次のような業務を担当いただきます。 ◆社会保険・労働保険の相談対応・書類作成 ◆給与計算業務 ◆３６協定・就業規則等の相談対応・書類作成 ◆雇用保険助成金の相談対応・書類作成 ◆人事制度構築 ◆労働基準監督署、ハロワーク、労働局、年金事務所等への書類提出 ◆書類整理 ◆電話対応・来客対応 ※業務で使用するソフトは、ワード、エクセルのほか、「社労夢（社労士事務所向けソフト）」、

仕事内容<仕事内容> 社労士業務（人事労務コンサルタント職） ＼30代～50代の幅広い社員が活躍中！／ 事業拡大のため、社会保険労務士として活躍していただける方を募集致します。 顧問先の人事労務分野を支援するコンサルタントとして一緒に働きませんか？ 2023年9月に開設したばかりの新しい綺麗なオフィスで社労士のキャリアを充実させませんか。 ＜仕事内容＞ ・顧問先企業を担当し、顧客のニーズや課題を把握し提案 ・法律相談や労務相談への対応 ・就業規則整備のコンサル業務の受注と遂行 ・ハラスメント研修などの管理職研修 ・人事制度設計コンサル業務受注、上司の補佐として遂行 充実した研修制度により一人

仕事内容<仕事内容> 人事・労務 業務内容 <社会保険労務士業務> 経験や能力に応じて、幅広く業務をお任せしています。 経験者の方はもちろん、業界未経験の方でも活躍できる環境です。 ■労務相談対応 ■労働・社会保険手続き ■給与計算、年末調整 ■就業規則作成 ■助成金申請 などなど ※弊法人ではペーパーレス化を進めておりますので、 PCを利用しての業務が中心となります。 社労士勤務経験者でスキルを高めたい方、未経験でもキャリアを積みたい方のご応募をお待ちしています 社労士事務所勤務経験者の方は、即戦力として歓迎いたします！ 弊所は給与計算、保険手続き、助成金申請、障害年金申請など、 幅広く業

仕事内容<仕事内容> 一般事務(社労士補助)募集！ ・社会保険、労働保険の事務手続き。 （社会保険の加入・脱退手続き、離職票の作成、労災手続きなど） ・電話での顧客対応。 ・給与計算事務。 ・パソコンによる文書作成。 （一般的なビジネス文書やお客様へのご案内など） ・その他詳細な業務内容についてはホームページをご覧下さい。 社労士の資格取得希望者は全力でサポートします。 <給与> 年収300万円～360万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> ■土日祝日休み（年間休日120日） ■夏季休暇 （8/10～8/18）9連休 ■GW ■年末年始休暇（12/28～1/5）9連休 <勤務地> 新

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 社会保険労務士の仕事をサポートしてくださる方を募集！ 社会保険労務士業務の補助を行っていただきます。 具体的には、労働保険・社会保険の手続（書類作成・データ入力・電子申請）や給与計算チェック、ファイリング、郵送、電話応対業務です。 また、事務所の管理補助業務として、進捗管理チェックや総務業務の補助もあります。 <給与> 時給1,200円～1,500円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み 10時以降に始業 16時前までの仕事 <休日休暇> ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇、リフレッシュ休暇 ◇ 年間休日120日以上 <勤務地> 東京都豊島区高松１－１１－１５モリタビ

仕事内容<仕事内容> 社労士法人の労務事務スタッフ 社会保険労務士法人のメンバーとして、クライアントの給与計算や 社会保険等の手続き（と簡単な労務相談対応）からご担当いただきます。 ◇主な業務内容 給与計算業務、労働保険・社会保険等の手続き（電子申請）、簡単な労務相談対応 ◇下記も少しずつお願いします（下記は未経験でも大丈夫です） 労務相談対応、コンサル業務補助、助成金の申請補助 ＜入社後のイメージ＞ まずは現在のスタッフが行っている給与計算・手続きのチェックや補助からスタートし、クライアントの特性や仕事の仕方を少しずつ覚えていってください ＜社員教育＞ 自社開発の労務管理システムや各種ソフトの

仕事内容社会保険労務士法人のメンバーとして、クライアントの給与計算や 社会保険等の手続きを行っていただきます。 （社労士事務所の勤務経験がない方もご応募可能です） ◇主な業務内容 給与計算業務、労働保険・社会保険等の手続き、 顧客との簡単な初期対応 ◇業務に慣れてきたら、下記も少しずつお願いする予定です 顧客対応、助成金の申請サポートなど （ご希望もお聞かせください） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容社会保険労務士業務全般 労働保険・社会保険の手続きに係る書類作成、申請、届出業務 給与計算等データ入力 各種手続き・申請について添付書類等について該当窓口について の問い合わせ・確認 その他スキル・要望に応じ相談業務など 変更範囲：変更なし

仕事内容下記の社会保険労務業務全般 ＊労働保険、社会保険の事務手続き（書類作成及び提出） ＊給与計算業務 ＊助成金申請業務 ＊顧問先の管理及び相談業務 ＊未経験の方でも丁寧に指導致します 変更の範囲：変更なし

仕事内容社会保険労務士業務 ・年金事務所、公共職業安定所、労働基準監督署に届出する 書類の作成・提出 ・各事業所給与計算 ・就業規則の作成業務 ・助成金書類作成・提出 ・電話応対、メール、訪問等による相談業務 等 ■基本は顧客担当制：顧問先としっかり向き合い関わっていくため やりがいを感じながら働けます。 ■先輩社労士、ベテランスタッフが一緒になって問題を共有し 解決する体制を整えています。 変更範囲：変更なし ※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を 受けて下さい

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 交通費支給あり！完全土日祝休み！社労士事務所での社会保険労務士 【仕事内容】 ・労働保険等の各種手続 ・給与計算業務 ・助成金の申請書作成補助 ・労務相談対応 等 <給与> 時給1,200円～ <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 東京都新宿区新宿5-1-1-1004ローヤルマンションビル 新宿御苑、新宿三丁目 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 交通費支給あり ◇ 服装自由 ◇ 時短勤務制度あり

仕事内容社会保険労務士 ▼仕事内容 【仕事内容】 グループ企業である株式会社キューズフルは、顧客へ教育研修などのサービスを提供しております。 株式会社キューズフルの顧客の助成金申請業務や、顧問契約いただいたお客様の労働・社会保険手続き、労務相談、就業規則の作成業務等に取り組んでいただきます。 【業務内容の詳細】 ・クライアントとの電話対応、書類やりとり ・助成金申請に関する業務 ・就業規則の整備・改定等 ・労務相談 ・顧問契約 ・その他、事務業務等全般 【一日の流れ】 09：00 午前の業務開始 12：00 お昼休憩（会社近くに美味しいお店がたくさんあります！/コンビニも徒歩1分圏内！）

仕事内容<仕事内容> 労務管理事務（リーダー候補）※業界未経験歓迎 社会保険、労働保険の書類作成代行を行っています。 1000人以上従業員がいる大企業向けにサービスを提供しており、大量処理をスピーディー且つ正確に行うことを求められております。 業務は、各工程を細分化、単純化し、流れ作業で行っています。 実際の実務はパート職員が担っており、お任せするのそのチームの管理監督とクライアント対応です。 具体的には、書類の二次チェック、パート職員の業務管理、業務全体の進捗管理、クライアントへの改善提案、障害発生時の1次対応、チームリーダーの補佐、その他付随業務です。 ※主任級の募集です※ 【仕事内容】

仕事内容この度の業務拡大に合わせ、長く一緒に働ける仲間を募集させてい ただきます。顧問先様を発展させる喜びを共有し、ご自身の成長と 豊かな人生を、共に実現したいと思っております。 【主な仕事内容】（変更の範囲）変更なし ※社会保険および労働保険手続きの代行業務 従業員の入社や退職の社会保険の手続き、仕事中のケガ、出産や 育児、介護、病気に伴う保険給付の手続きを行います。 ※給与計算業務 顧問先より提供される情報をもとに勤怠や手当を集計し専用ソフ トにて給与計算、給与明細書の作成、送付を行います。 ※顧問先対応 顧問先からの労務に関する相談業務や情報提供業務です。

仕事内容<仕事内容> 社会保険労務士/正社員/週35時間労働/土日祝休み グループは順調に拡大しており、従業員数は160名を超えるまでになってきております。 そのため、これまで外部委託しておりました社労士業務についてグループ専属にて行うべく、勤務社労士を募集いたします。 業務としては、以下を予定しておりますが、共に「はあとグループ」社労士としての業務を創り上げていきたいと考えています。 ・社労保険手続き、帳簿書類作成、雇用関連、人事管理・給与計算、はぐくみ基金、助成金東進生、労務問題対応、従業員相談対応、人事制度運用、研修等、その他 <給与> 年俸500万円～600万円 <勤務時間> 固定時間制

仕事内容・実務を大切にする事務所のため、事務作業がメインです。 ・社労士補助及び行政書士補助業務として事務作業をして いただきます。最初は先輩パートさんの補助からになります。 ・朝の掃除（代表も含めて全員でします）からスタートします。 ・主にエクセルへのデータ入力やワード文書の作成及び編集、 業務関連文書の作成補助など。 ・車での証明書請求業務お及び将来的には得意先等訪問業務。 ※仕事をしながら学び、成長していきましょう。 ・変更範囲：変更なし ＊応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて ください。

仕事内容<仕事内容> 【社会保険労務士募集】労務相談・コンサルメイン／年休130日／残業月10時間程度 労務相談・コンサル業務メインの社労士業務！ チャレンジしたい方もご経験のある方も大歓迎です！ 具体的には、下記の業務 を行っていただきます。 ・クライアントからの労務相談対応(労働条件変更、退職勧奨・解雇・雇止め、ハラスメント対応・調査、労災、休業、法改正への対応など) ・就業規則、賃金規程など各種人事労務関係規程の作成・改定 ・雇用契約書、労働条件通知書、退職に関する人事労務関連書類の作成・改定 ・36協定などの労使協定や人事労務関係帳票の作成 ・労務コンサルティング業務（IPO、M＆A、人

勤務時間又は8時45分〜17時45分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：※就業時間応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、夏期休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容総合職（顧問先を巡回訪問する職員）のサポート係としてアシスタ ント事務を行います。 専用アプリを操作して労働・社会保険関係手続、給与計算を行うほ か、電話応対、Ｅｘｃｅｌによる集計、Ｗｏｒｄによる文書作成、 官公庁への書類の届出、総合職の代わりに顧問先への臨時訪問等を 行います。 【研修体制】 未経験者は６ヶ月、経験者は経験に応じて研修期間を定めます。座 学研修の参加や事務補助をしながら実務知識やＰＣスキルを高めて 頂きます。 「職種変更範囲：原則なし」