65歳以上 ハローワーク - 北海道札幌市南区 の求人・仕事・採用

仕事内容ホテル和食レストランにて調理業務を担当していただきます。 ・和食レストランの調理 ・原価計算、発注、在庫管理 ・メニューの立案 ・キッチンの清掃、衛生管理 ※経験によりスーパーバイザーとして勤務いただきます。 ※入社時期は相談に応じます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容＊１８歳～８０代までの知的障がいをお持ちの方に対する生活支援 を一緒に行っていただける方を募集しています。 ＊業務変更範囲 なし ＊障がい者分野での専門的な知識や経験は、特に必要ありません。 利用者様が安心・安全で快適に過ごせるよう、介助や支援を行う お仕事です。

仕事内容入院患者の栄養管理、入院・外来患者個人の栄養指導 栄養管理計画書の作成等 退院時カンファレンス 【急性期一般病棟、障害者病棟、療養病棟（全２３７床）】 ※調理は委託業者が行っています ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・チェックイン、チェックアウト ・宿泊客の対応 ・ロビーアテンド ・ドアマン・ベルボーイとしての業務 ・各部署への情報伝達 ・日帰り入浴のお客様の対応 ・各種イベントのお手伝いなど ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【急性期一般病棟、障害者病棟、療養病棟（全２３７床）】 ・入院患者さまの日常生活全般（食事・入浴・排泄・移動など） 急性期から慢性期まで幅広い介護を提供しています。多様な経験 を積みながら介護職としてスキルアップできる環境です。 ・新卒、既卒（中途採用者）ともにプリセプター制度があります。 ブランクのある方も安心して働くことができます。 ☆夜勤ができる方歓迎☆ ※日勤のみの勤務も可能ですのでご相談ください！ ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容主に日常生活支援をしていただきます ＊未経験の方も丁寧に指導しますのでご安心ください ＊男女共に応募歓迎。 また５０代～６０代の方も活躍している職場です。 ＊人材育成をモットーにチームワークの良い職場です。 ＊上位資格の取得を応援します（取得制度あり） ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜13時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）又は（２）から選択してください。 （２）休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他土・日曜日も勤務があります。（応相談可） ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容通所型介護事業所における介護全般のお仕事です。 ＊ご入居者とのコミュニケーションを大切にしていただける方を 募集致します。 ＊年齢経験は問いません。懇切丁寧にご指導致します。 ＊６５歳以上の元気な方の応募も歓迎します。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜13時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（２）休憩６０分 ＊（１）又は（２）から選択してください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他土・日曜日も勤務があります（相談可） ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容通所型介護事業所における介護全般のお仕事です。 ＊ご入居者とのコミュニケーションを大切にしていただける方を 募集致します。 ＊年齢経験は問いません。懇切丁寧にご指導致します。 ＊６５歳以上の元気な方の応募も歓迎します。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容グループホーム入居者様（認知症高齢者）の日常生活支援 ＊デイサービスセンターを併設しております。 ＊夜勤は月に４～５回程度 ＊未経験の方も丁寧に指導しますのでご安心ください。 ＊男女共に応募歓迎。 また５０代～６０代の方も活躍している職場です。 ＊人材育成をモットーにチームワークの良い職場です。 ＊上位資格の取得を応援します（取得制度あり） ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容管理者として業務全般を行っていただきます。 ・施設運営、管理 ・職員の育成 ・支援サービスに関わる担当者との連絡調整 ・利用者に対するアセスメント、利用者との面談 ・個別支援計画の作成、実施状況の把握 ・サービス提供スタッフに対する指導と助言 ＊６５歳以上の方の応募歓迎 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容看護業務（病棟） 【急性期一般病棟、障害者病棟、療養病棟（全２３７床）】 ・病棟看護業務全般 急性期から慢性期までの看護を提供しています。これまでの経験 を活かしながら幅広い看護経験を積み、スキルアップできる環境で す。 ・新卒、既卒（中途採用者）ともにプリセプター制度あり ブランクのある方も安心して働くことができます。 ＊夜勤できる方歓迎！回数はご相談可能です◎ ＊日勤のみの勤務も可能ですのでご相談ください。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容★☆★ 書類選考なし！事前見学ＯＫ ★☆★ ユニットリーダーとして介護業務全般をはじめ、シフト作成 等 お任せします！ ■入浴・食事等の介助や機能訓練の補助 ■スタッフの教育 ■お客様の送迎 ■ご家族との連絡 ■ケア方法の見直し ■シフト作成 ■会議の参加 ■レクリエーションの企画、実施 ※マネジメントなど多数のキャリアアップの道があります ※研修制度充実 ※未経験者ブランクのある方もサポート体制充実しています ※福利厚生など安心して働ける環境が整っております ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：状況により変動の可能性有 勤務時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる ＊有給休暇は週の労働日数に応じて法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＜デイサービスにおける看護サービス提供＞ ・お客様の体調管理及び対応指示 ・入浴前後の処置およびバイタルチェック ・内服薬管理 ・介護サービス提供など ・医療機関やご家族との連携 など ＊雇用期間満了後、６ヶ月毎の更新の可能性あり ＊６５歳以上の方の応募歓迎 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：扶養内勤務や就業時間、Ｗワークなど働き方について はお気軽にご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 月８０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は年６回まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日はシフト制（相談に応じます） 年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容訪問介護計画に基づき、掃除・洗濯などの生活援助、 食事・排泄などの身体介護を行っていただきます。 ＊自宅を拠点とした直行・直帰型の勤務です。 ＊１件のサービス時間は、１時間程度です。 ＊勤務日数・扶養範囲内・Ｗワークなどご相談に応じます。 ＊懇切丁寧に指導しますのでご安心ください。 ＊６５歳以上の方の応募歓迎。 「働き方改革関連認定企業」（くるみん認定企業） 変更の範囲：会社内における全ての業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時15分〜16時15分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６時３０分～翌１０時００分（休憩９０分） （５）２１時００分～翌７時００分（休憩１２０分） 勤務時間応相談、状況により変動の可能性有 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる 年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容パナソニックで働いてみませんか？日勤・夜勤・短時間などあなた のライフスタイルに合わせて働けます。資格をお持ちでブランクの ある方も歓迎！日勤帯専従・夜勤専従の方も大歓迎！扶養範囲内勤 務も可！ 定員２０名のユニット型個室で、入浴、排泄、食事や身の回りの介 助などの身体介護と生活記録作成など介護業務全般を行っていただ きます。未経験の方やブランクのある方も指導期間を１～３ヶ月間 設け、個別に丁寧にサポートいたします。お気軽にお問い合わせや 見学お待ちしております！ ＊６５歳以上の方の応募歓迎 ＊雇用期間満了後、６ヶ月毎の更新の可能性あり ＊業務の変更範囲：変更なし