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原則フルリモート/保健支援/学校保健・安全・衛生に関する支援業務残業20H程年休123日土日祝

学校法人角川ドワンゴ学園

  • 江東区

  • 年収446万円〜571万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • フレックスタイム制
  • 昇給あり
  • リモートワーク
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 在宅ワーク
  • フルリモート
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容学校法人角川ドワンゴ学園 【原則フルリモート】保健支援※学校保健・安全・衛生に関する支援業務◇残業20H程◇年休123日土日祝 【仕事内容】 【原則フルリモート】保健支援※学校保健・安全・衛生に関する支援業務◇残業20H程◇年休123日土日祝 【具体的な仕事内容】 ~KADOKAWAグループ/正社員/原則フルリモート/月給25万円~/年休123日/残業20時間程度/フレックス/福利厚生充実◎~ ■職務内容: 学校法人角川ドワンゴ学園における学校保健・安全・衛生に関する支援業務を行っていただく保健支援担当を募集します。 ■具体的な業務: ・合理的配慮に係る相談 ・各種連携・対応窓口(ス

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事務職/土日祝休み/年休125日/残業なし/賞与年3回

株式会社TENGA

  • 中央区

  • 年収380万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 残業月20時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 未経験OK
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 残業なし
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 髪型髪色自由
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 食事補助あり
  • 社割あり
  • 学歴不問
  • 英語を活かせる
  • 語学を活かせる

仕事内容株式会社TENGA 事務職/土日祝休み/年休125日/残業なし/賞与年3回 【求人要約】 働きやすさ◆年休125日/土日祝休/残業なし 自分らしく◆個人を尊重!服装・髪型・ネイル全て自由 やりがい◆世界的ブランド「TENGA」を支える仕事 情熱を持って。自分らしく。イキイキと。 世界的ブランドを、バックオフィスから支える! 「TENGA」「iroha」などのブランドを軸に、多角的に事業展開する当社。 年齢・国籍・性別問わず、一人一人のライフイベントや働き方に合わせて、誰もが自分らしく働いています。 <働きやすさ抜群の環境> ■完全週休2日制(土日祝休み) ■年間休日125日 ■5

事務職/電話対応なし!完全在宅可!未経験大歓迎!

株式会社MEMEソリューションズ

  • 豊島区

  • 年収336万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 未経験OK
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 残業月20時間以内
  • インセンティブあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 時短勤務あり
  • 残業なし
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • フルリモート
  • 転勤なし
  • 電話対応なし
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 資格取得支援制度
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • オフィスカジュアル
  • PCスキルを活かせる

仕事内容株式会社MEMEソリューションズ 事務職/電話対応なし!完全在宅可!未経験大歓迎! 【求人要約】 【在宅OK】電話対応なし!シンプル作業がメイン! 【働きやすさ】土日祝休み/平均残業月3時間以下 【安定性】2020年の創業以来、黒字経営を継続 事務職を始めるなら 働きやすくてチャレンジしやすい環境で ★チャレンジの幅は無限? はじめは事務職からのスタートですが、希望があれば新しい業務にもどんどんチャレンジできる環境です。在宅ワークが初めての方でも、サポート体制が整っているので安心して働けます。業績も好調で、スキルアップやキャリアの幅を広げたい方には最適です。 ★ワークライフバラン

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事業所向けコールセンターの問合せ対応スタッフ/平日のみ

株式会社パックライン

  • 新宿区 高田馬場 / 高田馬場駅 徒歩2分

  • 月給25万円

  • 契約社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 平日のみOK
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 残業なし
  • 駅チカ
  • 接客あり
  • 残業手当あり
  • 正社員登用あり
  • ノルマなし
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • フリーター歓迎
  • 休憩室あり
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問
  • 資格不問

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 \定時退社で、プライベートの時間をしっかり確保/ 介護請求ソフトを利用している、介護事業所スタッフさんからのお問い合わせ対応をお任せします。 専門知識やソフトについては入社後に学んでいただきますので、知識がなくでも大丈夫! 「夕方以降は自分の時間を大切にしたい」「無理なく働きたい」そんな方にぴったりのお仕事です。 ~パックラインについて~ 当社の介護保険サポート課は東京‧宮崎‧鹿児島の3チーム体制です。 東京チームは現在3名。宮崎、鹿児島チームとは定期的にオンラインでミーティングを行い、情報共有をしています。 少人数で30代が中心のチームなので、「集中して

かんたん応募

霞が関/50代~70代の方も活躍中/積算スタッフ週3日・時短・リモート勤務相談可

日本興志株式会社

  • 千代田区

  • 年収300万円〜400万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • ミドル活躍中
  • シニア活躍中
  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 週2・3日からOK
  • 週4日からOK
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 時短勤務あり
  • 残業なし
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 寮完備
  • 制服貸与
  • WEB面接OK
  • スキルアップ

仕事内容日本興志株式会社 【霞が関/50代~70代の方も活躍中】積算スタッフ◆週3日・時短・リモート勤務相談可 【仕事内容】 【霞が関/50代~70代の方も活躍中】積算スタッフ◆週3日・時短・リモート勤務相談可 【具体的な仕事内容】 ◎最高年齢77歳の方も活躍中(50代、60代、70代の方も活躍中)! ◎週3、4日勤務や時短勤務、リモートワークなども相談可! ◎年休120日・基本残業なし・転勤なし・長期出張なし! ◎定年後も長く働きたい方も活躍できます! \日本興志株式会社について/ 同社は、浅見代表が2014年に設立し、建築・土木の他に、ビルメンテナンスや警備業など、隣接する事業も展開して

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人事戦略企画・推進/「Jリーグ」運営法人人事制度・採用・教育など年休127日フレックス

公益社団法人日本プロサッカーリーグ

  • 千代田区

  • 年収358万円〜800万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 年俸制
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容公益社団法人日本プロサッカーリーグ 【人事戦略企画・推進】「Jリーグ」運営法人◆人事制度・採用・教育など◆年休127日◆フレックス 【仕事内容】 【人事戦略企画・推進】「Jリーグ」運営法人◆人事制度・採用・教育など◆年休127日◆フレックス 【具体的な仕事内容】 【スポーツの可能性を信じ、組織づくりの力でJリーグの進化を支える人事担当】 ■業務概要: 採用から育成、人事制度まで幅広く関わりながら、組織力の向上と社員のキャリア成長を支えいただきます。 Jリーグの長期的なビジョンと成長戦略に基づいた人事施策の実行により、日本のスポーツ界の未来を築くことに貢献することを期待します。 ■業務

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