医心館 生活支援員 - 神奈川県横須賀市 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 契約社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 時給 1600~1650円 【住所】 神奈川県横須賀市長坂3-9-7 【アクセス】 京急久里浜線津久井浜 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 207170~237750円 賞与：年3回（4ヶ月） 【住所】 神奈川県横須賀市佐島3-12-15 【アクセス】 JR横須賀線横須賀 / 逗子バス25分 / バス45分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日112日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 役職手当 / 扶養手当 / 調整手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あ

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームの生活相談員業務全般 【給与】 月収 207170~237750円 賞与：年3回（4ヶ月） 【住所】 神奈川県横須賀市佐島3-12-15 【アクセス】 JR横須賀線横須賀 / 逗子バス25分 / バス45分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日112日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 役職手当 / 扶養手当 / 調整手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 200000円 【住所】 神奈川県横須賀市三春町1-22-2 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足度ランキング 介護転

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 220000~250000円 賞与：年4回（4ヶ月） 【住所】 神奈川県横須賀市長沢1-30-8 【アクセス】 京急久里浜線京急長沢 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 役職手当 / 扶養手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： あり (詳細は内定時まで

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 介護業務全般 【給与】 月収 300000円 給与その他： 月給は夜勤5回、処遇改善手当含む 【住所】 神奈川県横須賀市武1-20-15 【アクセス】 JR横須賀線衣笠 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 【福利厚生】 処遇改善手当 / 夜勤手当 / 資格手当/冬季休暇 / 夏季休暇/研修制度 / 資格取得支援制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり / その他手当あり 【手当詳細

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 220000~290600円 賞与：年2回 【住所】 神奈川県横須賀市西逸見町1-38 【アクセス】 JR横須賀線 / 京急本線横須賀 / 逸見 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日124日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 210000~260000円 賞与：年2回（3.5ヶ月） 【住所】 神奈川県横須賀市久里浜4-11-15 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日115日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 時間外手当 / 資格手当/有給休暇/復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： 配偶者15000円

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 295000~301000円 賞与：年2回（1.8ヶ月） 【住所】 神奈川県横須賀市衣笠町44-7 【アクセス】 JR横須賀線衣笠 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日114日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 時間外手当 / 職務手当 / 資格手当/冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 300000円 【住所】 神奈川県横須賀市長沢6丁目7番地１号 【アクセス】 京急久里浜線ＹＲＰ野比 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 年間休日107日 【福利厚生】 処遇改善手当 調整手当 資格手当求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【手当詳細】 調整手当： あり (詳細は内定時までに開示) 処遇改善手当： あり (詳細は内定時までに開示) 資格手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康

仕事内容【仕事内容】 障がい者向けグループホームにおける生活支援業務全般と、管理者の補佐業務を担当します。 基本支援、日常活動援助、アセスメント、事故・トラブル対応、業務改善、関係機関との連携、家族対応、業務マニュアル作成・更新、スタッフ指導などを行います。 複数名のスタッフと連携し、チーム体制で利用者支援と施設運営を進めています。 支援の質向上や運営改善に関われるため、責任感と成長を実感できる環境です。 【給与詳細】 ・月給：255,368円～280,000円 ・基本給：110,000円～ ・成果給：120,000円～ ・固定残業代：25,368円～（15時間分） ・家族手当：5,000円／人（扶

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 在宅高齢者のケアプラン作成、及び支援 サービス事業所との連携業務 【給与】 月収 210000~260000円 賞与：年2回（3.4ヶ月） 【住所】 神奈川県横須賀市神明町1028-7 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日115日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 時間外手当 / 資格手当/有給休暇/復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当：

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 270000~270000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 神奈川県横須賀市長坂3-9-20 【アクセス】 京急久里浜線津久井浜 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週9休以上 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当： あり (詳細は内定時までに開示) 家

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー / 主任ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 訪問介護ステーションのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 195500~371000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 神奈川県横須賀市平作7-10-27 【アクセス】 JR横須賀線衣笠 【必須資格】 ケアマネジャー / 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日104日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 職務手当 / 調整手当/夏季休暇 / 有給休暇/再雇用 /

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 229500円 賞与：年2回 【住所】 神奈川県横須賀市緑が丘28 【アクセス】 京急本線汐入 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日128日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 有給休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 時間外手当 / 資格手当/ リフレッシュ休暇 / 有給休暇/ その他休暇あり/ 【手当詳細】 扶養手当： あり (詳細は内定時までに開示) 住宅手当： あり (詳細は内定時

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 298500~319500円 【住所】 神奈川県横須賀市走水1-1-6 【アクセス】 京急本線馬堀海岸徒歩15分 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足

勤務時間シフト制 ※【勤務時間 ※シフト制】 9:00～18:00 (休憩1時間) ・週1日4時間から可能（要相談） ・土曜祝日勤務できる方優遇 ・午後からの勤務大歓迎 ※勤務時間・曜日お気軽にご相談ください。

仕事内容発達に心配のあるお子さまや障がいを持ったお子さまへの療育をお願いします。お子さま一人ひとりの支援計画に基づいて、それぞれに合った遊びやプログラム、必要な支援を行っていきます。正社員スタッフや児童指導員のフォローもありますので、子どもに寄り添う気持ちを一番に取り組んでいただければ大丈夫です。 「私らしく」働ける環境 お子さまに手厚い支援が施せるように、こぱんはうすさくらでは職員を基準の3倍配置しています。これにより落ち着いた支援ができる上、将来のビジョンを明確にしながらキャリアアップを目指すことも可能です。 施設ごとの役割 児童発達支援では、0歳～小学校就学前を対象に、発達に心配のあるお子さ

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護職員初任者研修 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 有料老人ホームのヘルパー・介護職業務全般 【給与】 月収 210000~230000円 賞与：年2回（2.2ヶ月） 【住所】 神奈川県横須賀市根岸町3-2-14 【アクセス】 京急久里浜線北久里浜 【必須資格】 介護職員初任者研修 【休日制度】 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 オンコール手当 / 夜勤手当 / 家族手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 オンコ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 サービス付き高齢者向け住宅のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 257500~302500円 【住所】 神奈川県横須賀市衣笠町44-5 【アクセス】 JR横須賀線衣笠バス停「金子」下車、徒歩3分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日110日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 資格手当/冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート / 表彰制度 / 資格取得

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 身体介助のみならず、生活や心のケアなど、広い範囲に及びます。具体的には、入浴や排せつ、食事など身の回りの世話を行い、できるだけ自立した生活が送れるように手助けをします。 【給与】 月収 282800円 賞与：年2回 給与その他： 月給は入職５年目の例です。 （生活支援手当、介護手当、処遇改善手当、特定処遇手当、ベースアップ等支援手当、夜勤手当５回分を含む金額） 特定処遇改善手当は支給条件があります。 資格取得年度や経験年数等を考慮のうえ決定します。