労務 在宅ワーク - 神奈川県厚木市 の求人・仕事・採用

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お菓子の箱詰め(梱包スタッフ)

エージョブ合同会社採用管理厚木市

  • 厚木市

  • 月給33万円〜46万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 社会保険完備
  • 研修あり
  • 未経験OK
  • 昇給あり
  • 平日のみOK
  • 年間休日120日以上
  • 車通勤OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 高収入
  • 給与前払いOK
  • 週払いOK
  • 土日休み
  • 男性活躍中
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 残業なし
  • 交替勤務制
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 正社員登用あり
  • 自転車通勤OK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 寮完備
  • 寮費無料
  • まかないあり
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • 冷暖房完備
  • 送迎あり
  • フリーター歓迎
  • WEB面接OK
  • 面接なし
  • 経験者優遇
  • 履歴書不要
  • 急募
  • 大量募集
  • 友達と応募OK
  • カップルOK
  • 学歴不問
  • 資格不問
  • 職場見学OK

仕事内容即日対応でスグ入寮/無料のワンルーム寮完備/赴任サポートあり 【お菓子の箱詰め(梱包スタッフ)募集】 お仕事内容 → お菓子の箱詰め作業 包装されたお菓子を決まった数量でダンボールに詰める作業です。 梱包後はテープで閉じて出荷準備を行います。 おすすめポイント → 楽しい作業 普段コンビニやスーパーで見かける商品がたくさんあり、楽しく作業できます! 案件情報 → 3000件以上の案件あり 全国各地の案件を条件に合わせてご提案可能です!マッチング率が高くなっています。 就業前のサポート → 工場見学あり 就業前に工場見学を実施しています。条件に合わなければ、同勤務地で他の軽作

かんたん応募登録エントリー

厚木/人事/労務・社保(将来の管理職候補)東証スタンダード上場/年休127日/残業20H

ネポン株式会社

  • 厚木市

  • 年収450万円〜640万円

  • 正社員

  • 在宅ワーク
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • フレックスタイム制
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • WEB面接OK

仕事内容ネポン株式会社 【厚木】人事※労務・社保(将来の管理職候補)東証スタンダード上場/年休127日/残業20H 【仕事内容】 【厚木】人事※労務・社保(将来の管理職候補)東証スタンダード上場/年休127日/残業20H 【具体的な仕事内容】 ~東証スタンダード上場/ハウス用暖房機シェア率70%超!日本の農業を機械技術とITで支えているトップシェアメーカー/人・食・環境・地域…貢献できるフィールドは無限大~ ■業務内容 労務や社会保険業務を中心に実務を担っていただきます。入社直後は、給与計算などの労務管理を行っていただき、ゆくゆくは人事制度の運用や採用業務など幅広く担っていただきます。 ■最

人気登録エントリー

教室担当社員(週2日は教室運営/週3日は事務など)/週5日~/リモート&フレックス勤務可能完休2日賞与あり正社員登用制度あり /KUMON/教室担当社員学歴・資格・経験は不問

株式会社 公文教育研究会

  • 厚木市 / 横浜駅 徒歩5分

  • 月給22万円〜25万円

  • 契約社員

  • 在宅ワーク
  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 未経験OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト自由
  • シフト制
  • 第二新卒歓迎
  • 18時までに退社可
  • 直行直帰あり
  • 駅チカ
  • デスクワーク
  • 上場企業
  • 残業手当あり
  • 正社員登用あり
  • 副業OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • ブランクOK
  • 休憩室あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • 資格不問

仕事内容給与: 月給220000~250000円 仕事内容: ★20歳代~40歳代の女性多数、活躍中です★ 【子どもたちの“自信の芽”を育てるためのお手伝い】 公文式は、勉強を教える教室ではありません。子どもたちが自分で考え、答えを導き出す力をはぐくむ。 そして「できた!」という体験を通して、一人ひとりの胸のうちに自信を育てていく。 それこそが、公文の目指す教育です。 答えを教えないから、子どもたちの本当の成長を感じられます。 教室担当社員は、子どもたち一人ひとりに「ちょうど」できる教材を用意し、 子どもたちの学習を見守り(観察し)、褒め、認め、励ますことがメインの仕事です。 「教えない指導

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