愛知県名古屋市西区の児童発達支援管理責任者 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【名古屋市西区/児発管】年間休日１３０日＋有休取得率９０％以上／実働７時間・残業なし／マイカー通勤可 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 個別療育を通じて、お子さま一人ひとりの発達を支援しています お子さまが「進んで来たくなる場所」であるよう、環境づくりを大切にしています 『脳科学・発達生理学に基づき』 5領域（健康・人間関係・環境・言葉・表現）を まんべんなく伸ばすため、 運動を通して「土台づくり」を行っています 【仕事内容】 管理者兼児童発達支援管理責任者業務全般 ・お子さま1人に対し、6ヶ月に1回以上の支援計画の見直しなど 作成した個別支援計画を、保護者へ説明い

仕事内容【名古屋市西区貝田町】ブランクOK◎日曜固定の完全週休2日制・年間休日115日☆昇給・賞与あり♪仕事とプライベートの両立を大切に働けます◎ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務全般 従事すべき業務の変更なし 就業の場所の変更なし 資格: 児童発達支援管理責任者の研修受講済みの方 普通自動車運転免許 ※ブランク可 ※年齢不問 勤務時間: 勤務時間10:00～19:00 うち休憩60分 休日・休暇: 日+他1日 完全週休2日制 年間休日数115日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度あり 福利厚生制度有り ※引っ越し、住宅手当に

仕事内容＼支援の質を高めたい方歓迎！／少人数制で個人に合ったサポートを。療育未経験も歓迎！ ＜必須：児童発達支援管理責任者＞一人ひとりの成長に寄り添える。20～30代活躍中！キャリアアップも叶う環境です 軽度の障がいをお持ちのお子様を対象とした スポーツ特化型の療育施設でご勤務いただきます。 ＜業務内容＞ ・運動メニューの作成 ・運動指導 ・支援計画書の作成 ・送迎（小型AT車） 児発管など4名のスタッフで 1日10名（3歳～9歳児を中心）に スポーツ指導をおこない、社会性を養います。 【1日の流れ（一例）】 【9:00】 仕事スタート 【10:00】 ペアトレーニング or 事務仕事 【1

仕事内容＜児発管 必須求人＞月給29.2万円～・残業ほぼなし！大手ソシオークグループならではの充実した福利厚生◎日曜＋平日1日休みでプライベートも充実！子どもたちの笑顔と成長を「スポーツ」で支える♪児童発達支援管理責任者募集 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/支度金あり/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 スポーツ特化型の療育施設にて子どもたちへスポーツ指導を行い社会性を養います。 安全を確保した環境のもと、子供たちと一緒に楽しく運動をおこない、 運動能力を高め、同時にストレスを発散していただく場所を提供しています。 1日の流れ（一例）

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給28万円～/年休120日以上/残業ほぼなし 研修＆資格取得支援充実/「たくさん、小さく、確実に」独自療育が特徴児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～320,000円 【月給】280,000円～320,000円 ※給与は経験・能力に応じて相談の上決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 愛知県名古屋市西区 城西5-21-15 角兼ビル2階 募集情報 ◆私たちの想いと療育について 療育や支

仕事内容＼夏の転職応援！7・8月入社歓迎／【名古屋市西区あし原町】療育未経験OK×完全週休2日制×残業なし×賞与年2回 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 軽度の障がいをお持ちのお子さまを対象とした スポーツ型の療育施設で 児童発達支援管理責任者としてご勤務いただきます。 ■1日の流れ（一例）■ 9:00 仕事スタート 10:00 ペアトレーニング or 事務仕事 14:30 小学校やご自宅へお迎え 15:30 プログラム開始 18:00 退勤 集団運動による社会適応能力の向上を目的とし、 スタッフ同士で協力しながら日々運営しています。 保育士など4名のスタッフで 1日約10名（3歳

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/年休115日 住宅手当あり/ICTを活用した運動療育システムを導入月給28万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～400,000円 【月給】280,000円～400,000円 ※経験等に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 役職手当 処遇改善手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年1～2回※業績に応じて) ■試用期間6か月/期間中の給与は、決定給与の総額から3％減の金額(271,600円～388,000円)を支給 ※期間中は契約社員での雇用

仕事内容日曜祝日定休・週休2日◎賞与年2回・福利厚生・退職金制度や、手当の充実☆働きやすい環境作りを目指しています 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ・個別支援計画作成（アセスメント～モニタリング） ・スタッフの育成、指導 ・関係機関との連絡、調整 ・保護者様の相談対応 ・予約受付業務 ・療育支援のサポート ・送迎 等（送迎が苦手な方はご相談ください） 資格: 児童発達支援管理責任者の基礎研修+実践あるいは更新研修を修了している方 サービス管理責任者も可 勤務時間: 平日10:00～18:00 土曜祝 9：30～17：00 休憩時間60分 中学生までのお子さんのいる方は、働く時間の考

仕事内容送迎なし！ABAセラピーを展開する、個別療育施設です 全国120以上の事業所を展開している個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」です。 お子さまとの関わりや保護者の方との面談を通して個別支援計画を作成、療育を主導していただきます。 てらぴぁぽけっとは個別療育であり、情報共有なども活発に実施しているので、療育をきちんと実行することができます。 責任も大きいですがやりがいも格別。当施設でチャレンジしませんか！ 【「てらぴぁぽけっと」とは】 個別のお部屋で療育支援のセラピー（ABA：応用行動分析）を行い、集団のお部屋で将来就学に向けての集団活動を行います。 また希望される保護者様には、ホー

仕事内容【児発菅兼管理者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給30万円～/年休120日以上 残業ほぼなし/研修＆資格取得支援充実/「たくさん、小さく、確実に」独自療育が特徴♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～360,000円 【月給】300,000円～360,000円 ※給与は経験・能力に応じて相談の上決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) <モデル年収> 児発菅兼管理者(経験1年)/入職1年目/年収4,200,000円 ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 愛知県名古屋市西区 城西5-2

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 株式会社SSR 放課後等デイサービス まお 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/年休115日 正社員 住宅手当あり/ICTを活用した運動療育システムを導入月給28万円～/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します 名古屋市西区にある放課後等デイサービスです。 療育現場での豊富な経験を持つ代表による施設であり、確かな実績と培ったノウハウを活かした運営を行っていきます。 当施設が目指すのは、子どもたちが安心して成長できる場所になること。 勉強・運動・遊び、さまざまな活動を楽しみながら経験してもらい、それぞれの「得意」を見つけていきます。

仕事内容掲載期間：08/04（火）～08/31（月） 株式会社GROW てらぴぁぽけっと名古屋名城公園教室 【児童発達支援管理責任者】月給28万円～/年休120日以上/残業ほぼなし 正社員 研修＆資格取得支援充実/「たくさん、小さく、確実に」独自療育が特徴児童発達支援/正社員/資格必須 ◆私たちの想いと療育について 療育や支援、そして私たちがおこなう「セラピー」はなぜ大切なのか。 それは最も必要なこと「子どもたちが困っていることをどうして直していくのか」。 極めてシンプルですが、それがわかるように声を出せる子どもたちは少なくありません。 だからこそ私たちは、一人ひとりの子どもたちの、一つひとつ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給30万円～/年間休日110日/残業ほぼなし◎ ブランク可/定員10名の小規模事業所だから子どもたちにじっくり向き合える多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～350,000円 【月給】300,000円～350,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月(マイカー通勤者にはガソリン代支給※会社規定による) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 愛知県名古屋市西区 市場木町168 募集情報 ◆当施設を紹介します～可能性

仕事内容児童発達支援管理責任者 / 放課後等デイサービス / 正職員 障がい児デイサービスでの管理者業務全般 ・送迎業務あり（ミニバン、軽自動車を使用） ※定員10名 勤務先 株式会社Dice 児童発達支援・放課後等デイサービス ステッピー 勤務地 〒452-0805 愛知県名古屋市西区市場木町168 業種・サービス形態 放課後等デイサービス 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 障がい児デイサービスでの管理者業務全般 ・送迎業務あり（ミニバン、軽自動車を使用） ※定員10名 給与 月給：300,000円～350,000円 給与詳細 通勤手当 実費支給（上限あり10，000円/月）

仕事内容掲載期間：08/04（火）～08/31（月） 株式会社GROW てらぴぁぽけっと名古屋名城公園教室 【児発菅兼管理者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給30万円～/年休120日以上 正社員 残業ほぼなし/研修＆資格取得支援充実/「たくさん、小さく、確実に」独自療育が特徴♪ ◆私たちの想いと療育について 療育や支援、そして私たちがおこなう「セラピー」はなぜ大切なのか。 それは最も必要なこと「子どもたちが困っていることをどうして直していくのか」。 極めてシンプルですが、それがわかるように声を出せる子どもたちは少なくありません。 だからこそ私たちは、一人ひとりの子どもたちの、一つひとつの言

仕事内容掲載期間：08/12（水）～08/31（月） 株式会社Dice 児童発達支援・放課後等デイサービス ステッピー 【児童発達支援管理責任者】月給30万円～/年間休日110日/残業ほぼなし◎ 正社員 ブランク可/定員10名の小規模事業所だから子どもたちにじっくり向き合える多機能型施設/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します～可能性と未来を広げる支援～ 愛知県名古屋市にある、児童発達支援・放課後等デイサービスです。 私たちが一番大切にしているのは、大切な子どもたちを預ける保護者の方の不安やお悩みをなくし、安心して子どもたちを任せられる施設づくりです。 保護者はもちろんのこと、子どもたち一人ひと

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 就業時間09:00-18:00！重症児デイサービスでのお仕事です＠名古屋市西区 【施設形態】 重症心身障害児(者)施設 【業務内容】 重症児デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 送迎業務、管理者業務は応相談 療育業務は原則なし 【応募条件】 児童発達支援管理責任者研修修了者 サービス管理責任者研修修了者 尚可 普通自動車運転免許（AT可） 【おすすめポイント】 重症児デイサービスで児童発達支援管理責任者の募集です！ 経験者歓迎！未経験の方もご相談ください！ お問い合わせお待ちしております！ 【給与詳細】 【月給】300,000円- ※面接後

仕事内容児童指導員/指導員 / 放課後等デイサービス / 正職員 児童と関わる直接支援(レクリエーション活動、学習支援、支援カリキュラム) ・事務作業(PC作業、システムへの情報入力) ・送迎業務(学校や利用者宅への送り迎え) ・雑務(掃除、翌日の支援準備) ・仕事内容の変更：経験年数に応じて、マネージャーや児童発達支援管理責任者へのステップアップの可能性あり ※職員面談を行い、双方合意のもと ・転勤：近隣へのグループ内施設への移動の可能性あり 勤務先 株式会社SSR 放課後等デイサービス まお うみ 勤務地 〒451-0063 愛知県名古屋市西区押切1丁目9－6ロイヤルシティ1C 業種・サー

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜定年68歳＞児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です＠名古屋市西区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 兼務:管理者業務 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 937474

仕事内容「児童発達支援・放課後等デイサービス ステッピー」は株式会社Diceが運営を行っている定員10名の施設です。「笑顔と療育の楽しさを忘れずに元気を育てる！」をモットーに一人一人の力を伸ばす療育を行っています。親御さんとの信頼関係を大切にし、安心してお子さんを任せられる場所づくりに取り組みます。当施設では、正職員の児童発達管理責任者として一緒に働いていただける方を募集中です。 週休2日制で時間外勤務はほとんどありません。ワークライフバランスを大切にしながらオンオフのメリハリをつけて働けますよ。 昇給・賞与があり、あなたの頑張りがしっかりと還元されます。仕事へのモチベーションを高めながらお仕事に取