北海道釧路市のハローワーク 介護の求人・仕事・採用

仕事内容◇グループホーム入居者さんのサポート業務を行っていただきます ＊入居者の見守り・食事・入浴・排泄・更衣・服薬等の日常生活 全般の介助となります。 ＊共同生活の中で入居者さんが出来ない部分をサポートして介護 をさせて頂き、その中でレクリエーション等を通し信頼関係を 築きます。 ※応募前の職場見学並びに体験実習等を受けております。 ご希望の場合はお気軽にお問い合わせ下さい。 ※入社時は、先輩職員とマンツーマンで入居者さんの介助等を行っ て頂きます。 ■変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：＊週３０時間未満 ＊勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊完全希望休制（前月に希望する休日を伺います） ＊年末年始休暇（１２／２９～１／４） ＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【８名程度の利用者様を３名のスタッフで対応していただきます】 ○バイタルチェック・入浴介助：身体的負担は少ないです ○機能訓練、体操、レクリェーション：既存の内容から実施します ○食事の配膳等：見守り程度で自立されている方が殆どです ○記録業務：紙媒体で手書きです。 ○清掃・その他雑務 ※職員も少人数で人間関係を含め、働きやすい職場です。 ※ぜひ職場環境をご覧ください！（要事前連絡） ■変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：22時00分〜7時00分 就業時間に関する特記事項：実働８時間（深夜６時間＋日中２時間）＋休憩１時間の勤務です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※シフト制による８回／月程度の勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◎特別養護老人ホームの夜勤介護の補助業務です。 ・ステーションに待機し、介護員の指示に従って、就寝後 の入居者の見守り、話し相手等の業務に従事していただ きます。 ・１１０名の入居者を夜勤６名体制で見守っています。 ・１ケ月あたり８回程度の勤務です。 ※福祉資格・経験のない方でも基本から丁寧に指導します。 ※６０歳以上の方も応募可能です。ご相談下さい。 ■変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎認知症の方や身体に障害のある方の介護業務全般 （身体介護、食事、入浴・トイレ介助、オムツ交換等） ○レクリエーション等を通しコミュニケーション作り ○パソコン入力・施設清掃 ○その他 ※夜勤（週１～３回程度） ※就業日数・時間については相談に応じます。 ■変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時45分〜10時00分 就業時間２：16時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）又は（２）の両方勤務可能 ＊月５０～９０時間程度の勤務 ＊就業時間はご相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 月８０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は年６回まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる。休日は相談に応じます。 年次有給休暇は所定労働日数により変動します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容デイサービス利用者の送迎業務。（車種はハイエースです） 送迎時は介護職員が添乗します ＊雇用期間満了後、１年毎更新の可能性あり 「働き方改革関連認定企業」（くるみん認定企業） ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：7時45分〜10時00分 就業時間２：16時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）の両方勤務可能な方 ＊月５０～６０時間程度の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 月８０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は年６回まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる。休日は相談に応じます。 年次有給休暇は所定労働日数により変動します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容デイサービス利用者の送迎業務。（車種はハイエースです） 送迎時は介護職員が添乗します ＊雇用期間満了後、１年毎更新の可能性あり 「働き方改革関連認定企業」（くるみん認定企業） ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎認知症の方が生活する施設で介護のお仕事です。 主に、 ・食事作り ・食事ケア ・排泄ケア ・清掃 ・入浴介助 ・レクリエーション など ■変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜12時30分 就業時間２：13時00分〜17時30分 就業時間３：13時30分〜17時30分又は8時00分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）のシフト制又は８：００～１７：３０の間の実働４ ～５時間（休憩なし）のいずれかの就業時間。シフトや就業時間の ご希望はお気軽にご相談下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎高齢者向けデイサービスにて生活相談員業務を行って頂きます。 ○サービス利用相談や介護相談の受付対応 ○入居・退去業務 ○通所介護計画などの作成 ○利用者の送迎業務（使用車輌：セレナ・エスティマ等） ○トレーニングのサポート ◇１日４～５時間、週２～３日勤務のお仕事です。 ※事前連絡をいただいた上での応募前職場見学を歓迎いたします。 ■変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎認知症の方や身体に障害のある方の介護業務全般 （身体介護、食事、入浴・トイレ介助、オムツ交換等） ○レクリエーション等を通しコミュニケーション作り ○パソコン入力・施設清掃 ○その他 ※夜勤（週１～３回程度） ※就業日数・時間については相談に応じます。 ■変更の範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜11時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間３：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：００～２０：００ ＊シフト制（１日４時間勤務） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフトによる週休２日制。＊土・日・祝日・お盆１日及び年末年 始５日分に相当する日数分の休暇を保証します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎介護業務全般 ○ユニット制により１０名の利用者様の介護を担当します。 ○要介護者への食事・入浴・排泄・衣服の着替え等基本的な 生活が継続できるように介助を行う仕事です。 ◎福祉資格・経験のない方でも基本から丁寧に指導します。 ※就業日数・時間については相談に応じます。 ※６０歳以上の方でも応募可能です。ご相談下さい。 ☆「社会保険に加入しない範囲で働きたい」「扶養から外れない ようにしたい」「家庭の都合で勤務量を減らしたい」など極力 対応いたします！ご相談下さい！ ■変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：0時00分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 週４０時間以内で勤務日数を調整 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇有料老人ホームの夜間帯における見守り業務。 〇入居者への起床介助（着替・洗顔など） 〇入居者の朝食介助。 ◇入居者５０名で夜勤帯は３名体制です。 ※介護職員初任者研修、介護実務者研修の費用を全額補助します。 『６０歳以上の方も応募歓迎』 ■変更範囲：変更なし