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仕事内容株式会社平成建設 【沼津/世田谷（勤務地選択可／転勤無）】事業・経営企画～メディアからも注目！内製化ビジネスモデル～ 【仕事内容】 【沼津/世田谷（勤務地選択可／転勤無）】事業・経営企画～メディアからも注目！内製化ビジネスモデル～ 【具体的な仕事内容】 ■業務概要：企画部にて、新規事業の立案や経営企画の立案業務をお任せいたします。 同社の役員や企画部のメンバーと事業開発プロセスに携わり、新規事業開発業務を行っていただきます。 同社は平成元年の創業以来、毎年増益を達成しており、かつ職人や多能工を育てるノウハウや実績も培われて参りました。現在、日本で唯一、自社内に200名を超える職人が所属す

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ●RC造物件施工管理経験 ●一級建築士または1級建築施工管理技士資格 [歓迎] S造、RC造物件の施工管理経験 【フィットする人物像】 ●好奇心旺盛で、外部環境の変化や、周囲の人の気持ちを敏感にくみ取ることができること ●高いレベルの作業に向上心をもって取り組めること ●先輩、同僚、取引先などと、信頼関係をもって連携できること 【職種名】 施工管理（S造、RC造）【フレックス制/東京都】 【仕事内容】 同社の手掛けるS造、RC造物件の施工管理業務をお任せいたします。 ■ソリューション事業 「その土地に何を建てることが最適な資産運用になるのか」をご提案します

仕事内容三菱地所ホーム株式会社 【東新宿駅 徒歩1分／未経験歓迎】住まいを豊かにするリフォーム提案営業※大手財閥の三菱地所G 【仕事内容】 【東新宿駅 徒歩1分／未経験歓迎】住まいを豊かにするリフォーム提案営業※大手財閥の三菱地所G 【具体的な仕事内容】 ~完全未経験からの応募歓迎／安心の三菱地所グループで始める施工提案／《反響営業で提案重視》戸建・マンションを対象に幅広く携われる／【入社97％定着】安定と裁量を両立できるリフォームチーム参画／教育体制充実~ ■担当業務 三菱地所ホームの戸建注文住宅にお住まいのオーナー様、三菱地所グループのマンションにお住まいのお客様へ、キッチンや水回りの部分

仕事内容年間休日127日！｜平均月収35万円以上！｜入社日から使用できる有給あり！｜残業月平均10時間以下！｜安心の自転車訪問！｜直行直帰OK！｜訪問リハビリ未経験の方も大歓迎です！ 募集職種: 言語聴覚士 仕事内容: 【仕事内容】 ・ご利用者様のご自宅等での訪問リハビリ業務全般 ・報告書、計画書の作成 ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 等 ▼訪問について ・記録： 電子カルテ（カイポケ） ※各自スマホを貸与しております。 ・平均移動時間： 15分ほど（無理なく回れるルート設定をしています！） ・1日の訪問件数： 5-6件程度 ・移動手段：電動アシスト付き自転車（直行直帰が可能です！）

仕事内容☆面接1回 ☆書類選考なし ☆上場企業 ☆福利厚生充実 土地や建物の所有者様に対し、収益や節税対策を目的とした土地活用をご提案するコンサルティング営業です。 営業職は、弊社の主力商品である賃貸物件（賃貸マンション・アパート）等の営業活動を行います。弊社では、主として都市部及び都市近郊土地所有者様の方々に、賃貸マンション・アパート・貸店舗等のリース建築経営をご提案する、土地活用のコンサルティング営業です。受注があって初めて建築施工、入居仲介、賃貸管理運営といった一連の業務が発生します。つまり、営業職の受注が弊社の一連の売上を確保しているのです。 未経験から成功をつかむヒント 特別にちょっと

仕事内容 ＼最高年収より、収入の仕組みで選ぶ方へ／ 東京は月給30万～40万円 固定月給＋月次インセンティブ 賞与年2回・超過残業代は別途支給 「年収1,000万円可能」と書かれていても、実際に確認したいのは固定収入と成果報酬の仕組みではないでしょうか。 アールプランナーの東京営業職は、月給30万～40万円を土台に、成果に応じた月次インセンティブまたは固定歩合を上乗せする報酬設計です。月給には基本給と35時間分の固定残業代を含み、超過分は別途支給します。 【年収例】 ・610万円／24歳・経験2年 ・820万円／29歳・経験3年 ・1,100万円／30歳・経験5年 ※月給＋月次業績手当＋賞

仕事内容訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師／NSS1082 ▼仕事内容 訪問看護ステーションでの看護業務全般 □健康状態の観察（バイタルチェック） □病状悪化の防止、回復 □療養生活の相談とアドバイス □点滴、注射などの医療処置 □清潔保持（清拭、入浴介助） □服薬管理 □緊急時の対応 □主治医、ケアマネージャーとの連携 など 交通手段：電動自転車（悪天候時は電車など） 訪問先：東京都新宿区全域・渋谷区の一部エリア（初台、幡ヶ谷、笹塚、代々木上原、西原、富ヶ谷、元代々木町、千駄ヶ谷、代々木、神宮前）・港区の一部エリア（南青山、北青山） 土日祝日休みでワークライフバラ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■木造戸建住宅の施工管理経験 ■二級建築士または2級建築施工管理技士 【歓迎】 ■一級建築士または1級建築施工管理技士 [歓迎] 木造戸建て住宅の施工管理経験 【フィットする人物像】 ■好奇心旺盛で、外部環境の変化や、周囲の人の気持ちを敏感にくみ取ることができること ■高いレベルの作業に向上心をもって取り組めること ■先輩、同僚、取引先などと、信頼関係をもって連携できること 【職種名】 住宅施工管理【フレックス制/福利厚生東京都】 【仕事内容】 【三菱地所グループ唯一のハウスメーカー◆業界トップクラスの高級住宅に携わる施工管理】水日休み/年間休日120

仕事内容訪問看護での看護師業務を担当していただきます。

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 お客様の老後資金や教育費といった人生設計に向き合い、最適な資産形成を一緒に考える営業職です。入社後は、お客様に選ばれる営業として基礎を身につけ、金融・税務・不動産・資産運用まで幅広い知識を学びながら提案力を磨けます。配属先のスマートセカンド部は平均年齢28歳で、若手も活躍しやすい環境です。経験を積むにつれて後輩育成、営業同行、チームマネジメントへと任される範囲が広が

仕事内容★理想のワークライフバランスを叶えませんか。 ◆Ａさん「社会復帰してから、毎日が楽しくなりました」 入社後はビジネスマナーや生命保険の知識から学べる研修で、長く家庭に入っていた私も安心してスタートできました。基本的に土日祝休み、年間休日約120日なのでメリハリをつけて働けます。 ◆Ｂさん「プライベートの充実も叶えられました」 休暇は1時間単位から取得可能、年3回のライフサポート休暇※等の制度を活用でき、家族との時間を大切にできています。産前産後休暇・育児休業※から復帰して活躍する方も多く、介護支援制度※もあるのでライフスタイルに合った働き方ができそうです。 ※一定要件あり ～詳しい業務内

仕事内容▼業務概要 ・木造の完全注文住宅を手掛ける住宅会社の住宅営業職 ・全国にある住宅展示場やHPからの資料請求などからお客さまと折衝し、家づくりをサポート ▼具体的な仕事内容 ・住宅間取りのご提案 ・土地探し ・資金計画 ・税金などのご相談など住まいづくりにおけるお客さまの悩みをトータルで解決 ・必要な書類や提案図面は得意な仲間にサポートしてもらいながら作成 ・押しつけ販売ではなく、お客様に寄り添いニーズに合う最適な住宅を提案 ・性能やデザイン、価格帯などすべての面でこだわりを持った100％自由設計の家づくり

仕事内容■お仕事内容 訪問看護ステーションでの看護業務全般 □健康状態の観察（バイタルチェック） □病状悪化の防止、回復 □療養生活の相談とアドバイス □点滴､注射などの医療処置 □清潔保持（清拭、入浴介助） □服薬管理 □緊急時の対応 □主治医､ケアマネージャーとの連携 など 交通手段：電動自転車（悪天候時は電車など） 訪問先：東京都新宿区全域・渋谷区の一部エリア（初台、幡ヶ谷、笹塚、代々木上原、西原、富ヶ谷、元代々木町、千駄ヶ谷、代々木、神宮前）・港区の一部エリア（南青山、北青山）

仕事内容【週休2.5日制！】土日祝休み！｜入社日から有給3日付与！｜年間休日130日！｜残業月平均10時間以下｜訪問看護未経験の方も大歓迎です！ ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 【仕事内容】 ご利用者様のご自宅等での訪問看護業務全般 報告書、計画書の作成 等 訪問について 記録： 電子カルテ（カイポケ） ※各自スマホを貸与しております。 平均移動時間： 15分ほど（無理なく回れるルート設定をしています！） 1日の訪問件数： 5-6件程度 移動手段：電動アシスト付き自転車（直行直帰が可能です！） 介護、医療の割合：介護 86

仕事内容※engageからのご応募と内定でお祝い金20万円をお渡ししております！※ 【働き方は、会社に合わせるものではありません】 『週休2.5日制（年間休日130日）』 こちらは、当社でご用意している週休2日の週と週休3日の週を繰り返す働き方です。 無理なく働ける勤務体系だけではなく、 ◆土日祝休みOK ◆直行直帰OK ◆残業月10時間以下 と、プライベートも大切にできる環境です。 【育児中の方でも働きやすい環境を提供】 現在、ザオーケアでは約7割のスタッフが子育て世代。 だからこそ、子どもの体調不良や学校行事にも理解があります。 制度としても、 入社日に有給3日付与 入社6ヶ月後にさ

仕事内容家庭と仕事を、どちらも大切にできる場所。 多くの先輩が未経験から活躍しています。 「仕事に復帰したいけど、ブランクがあって不安…」 「子育てと両立できるか心配…」 そんな想いを抱えるあなたにこそ、知ってほしい職場です。 実際に、家庭と両立しながら働く子育て世代の職員が多数活躍しています。 ＞未経験でも安心。そのワケは？ 入社後は、名刺の渡し方といったビジネスマナーの基本から、生命保険の専門知識まで学べる研修をご用意。いきなり一人で現場に出ることはありません。リーダーや先輩が「今日はこれをやってみよう」と丁寧にサポートするので、自分のペースで着実に成長できます。 ＞お任せするお仕事は…

仕事内容富国生命保険相互会社 営業総合職（管理職育成コース）／入社5年目で年収例930万円 【求人要約】 金融業界の超安定・安心優良企業で長期的な活躍を！ 未経験歓迎！3年かけて着実に営業所長を目指せます 営業所長平均年収898万円／賞与6カ月分／手当充実 【仕事内容】 ＜3年間のキャリア育成採用／未経験者・第二新卒歓迎＞営業所長として営業所の活性化を担います 【具体的な仕事内容】 ☆pickupタブもぜひご確認ください！ 営業総合職は3年間の研修を通して営業所長（管理職）を目指すキャリアコース。未経験採用を前提としているからこそ、時間をかけて育てる体制が整っています。金融知識・マネジメ

仕事内容富国生命保険相互会社 【新宿】営業所長候補～未経験から年収1000万円目指せる～業界未経験歓迎／研修制度住宅手当有 【仕事内容】 【新宿】営業所長候補～未経験から年収1000万円目指せる～業界未経験歓迎／研修制度住宅手当有 【具体的な仕事内容】 【業界・職種未経験歓迎！20代～30代の社員活躍中！年間休日127日/土日祝休み/所長就任後5年目で年収870万円到達可！/所定労働時間7時間】 ■募集背景： 今後も全国461拠点におけるお客さまとのつながりを維持強化するため、多角的な視点から顧客支援ができる人材の育成を推進するための募集です。 ■職務概要： 3年間の研修を通して営業所長（管

仕事内容【応募資格】 [必須] ■応募条件 ・オープン系システム開発3年以上（Java、JavaScript、C# .NET、ASP .NET、VB.NET、PHP、PL/SQL等） ・PJリーダーやサブリーダー等、何らかPJマネジメント経験（規模問わず） [歓迎] ■歓迎条件 ・データ分析業務経験（1年以上）や統計学/マーケティング専攻 ・Snowflake／BI／ETL経験 ・Salesforce／MAツール経験 ・PM、PMO経験 ・担当顧客業界：IT、通信、インターネット・広告・メディア、金融、メーカー、商社・流通・小売・運輸・物流 その他技術経験 ・OS：Linux、Windouws、UNI

仕事内容※engageからのご応募と内定でお祝い金20万円をお渡ししております！※ 【働き方は、会社に合わせるものではありません】 『週休2.5日制（年間休日130日）』 こちらは、当社でご用意している週休2日の週と週休3日の週を繰り返す働き方です。 無理なく働ける勤務体系だけではなく、 ◆土日祝休みOK ◆直行直帰OK ◆残業月10時間以下 と、プライベートも大切にできる環境です。 【育児中の方でも働きやすい環境を提供】 現在、ザオーケアでは約7割のスタッフが子育て世代。 だからこそ、子どもの体調不良や学校行事にも理解があります。 制度としても、 入社日に有給3日付与 入社6ヶ月後にさ