経営者 - 北海道札幌市東区 の求人・仕事・採用

仕事内容社長の右腕として、資金調達以外の経営全般をお任せします。 主な業務内容 ・会社のビジョン、戦略、目標の策定および実行 ・事業計画や人員計画の策定および実行 ・組織のマネジメント ・会社の業績向上と収益成長の推進 ・社内外のステークホルダーとのリレーション ・ビジネスのリスク管理と戦略的な意思決定 ・市場トレンドや競合状況の分析と戦略立案 ・サービスの価値向上と市場での競争力強化

仕事内容経営者の「人」の悩みに寄り添う、伴走型のサポート業務からスタートします。 入社時に専門的な法律知識は一切不要です。 なぜなら、複雑な書類作成や行政への手続きは、業界No.1規模を誇るSATOグループの「専門バックオフィスチーム」が強力に代行・サポートする、確固たる分業体制が整っているからです。 あなたに最初にお願いしたいのは、専門知識を語ることではなく、経営者様と真摯に向き合い、信頼関係を築くことです。 【具体的な業務ステップ】 チームで課題を解決していくので、一人で悩むことは絶対にありません。 1. 経営者へのヒアリング（まずはここから！） 担当する顧問先企業を定期訪問（またはオンラ

仕事内容【お仕事内容】 「経営者のパーソナルアシスタント業務」 経営者の業務を円滑に進めるため、落ち着いた環境で特別なサポートをお願いします 具体的な業務例 簡単な事務作業・スケジュール調整サポート 代表宅（自宅兼オフィス）の整理整頓・掃除・買い出し 子どもの見守り（シッター業務） 遊びや一緒に片付け、習い事の送迎など 代表が快適に仕事ができる環境づくり（環境サポート） 「細やかな気配りができ、相手をリラックスさせるのが得意な方歓迎！」 「経営者の近くで、特別な役割を担いながら働けるポジション！」 「人を癒すことや、落ち着いた空間で働くことが好きな方にピッタリ！」

仕事内容顧問先企業の担当外勤スタッフ（コンサルタント）として、経営者や人事担当者と共に企業の成長を「人」の側面から支えます。単なる手続き業務にとどまらず、経営課題に直結するダイナミックな提案業務をお任せします。 【具体的な業務】 1. 戦略的労務コンサルティング 経営者への定期訪問・課題解決: 担当企業を定期的に訪問、またはオンラインで経営者や人事責任者と対話します。経営課題に対し、法律知識と他社事例を基に、最適な解決策を提案します。 2. 助成金活用による経営支援 「攻め」の資金調達提案: 雇用調整助成金やキャリアアップ助成金など、企業の状況に合わせた助成金を提案します。単なる申請手続きで

仕事内容企業の成長と労働環境の改善を資金面から支援する「助成金」の申請コンサルティングをお任せします。複雑な国の制度を読み解き、経営者に分かりやすく翻訳して伝える、専門性の高いポジションです。 【具体的な業務プロセス】 ヒアリングと制度説明：日常的なコミュニケーションや雑談の中からクライアントの組織課題（採用、育成、労働環境など）を引き出し、最適な助成金制度をご提案します。 書類作成とスケジュール管理：申請要件を満たすための緻密なスケジュールを逆算して組み立て、各種行政機関へ提出する書類を正確に作成します。 労務管理知識の習得: 業務の基盤となる人事労務の専門知識を、実務を通じて少しずつ身につ

仕事内容トップクラスの経営者のすぐそばで、日々の送迎や業務サポートを行うポジションです。 安全な送迎業務をベースに、スケジュール管理のサポートや、簡単な書類のお届けなど、秘書的な役割も担っていただきます。単なる運転にとどまらず、ビジネスの最前線を間近で体感できるため、自己成長につながる刺激的な環境です。 「誰かのサポートをするのが好き」「ワンランク上のビジネスマナーを身につけたい」という方に最適なポジションです。

仕事内容子育て世代が多数活躍 大同生命の企業向けサポート案内スタッフ（転勤・残業なし） 【仕事内容】 ◎17時退社が基本 家庭と両立しながら働ける企業向けサポートスタッフ ◎未経験歓迎 3年間の育成プログラムでイチから成長できる ◎土日祝休み＆半日休暇制度あり 子育て世代も多数活躍中 ◎転勤なし 担当エリアで腰を据えて働ける ◎家族や友人への勧誘なし 安心して始められる環境 ◎固定給＋賞与年2回で安定した収入を実現 ◎税務・年金・保険など、一生役立つ知識も身につく ◆どんな仕事？ お任せするのは、中小企業のお客様へ向けた 福利厚生制度に関するサポートのお仕事です。

仕事内容北海道社会労働保険協会（SATOグループ） 労務管理（総合職）／未経験活躍中／年休120日超／残業ほぼ0 【求人要約】 ◆安定性｜国内最大級規模の社労士法人グループ企業 ◆未経験歓迎｜毎月の勉強会＆長期間のOJTで安心 ◆働く環境｜年休120日超／残業少／定着率100％ 労務のプロを目指し、イチから専門知識を習得できる！ 北海道に根付き、顧客企業の安定経営を支える人材へ！ 【確固たる経営基盤を誇ります】 各種社会保険に関する事務手続きを代行し、「企業が労働基準を守っていける制度づくり」のサポートを行う当協会。1978年の設立以来、これまで数多くの企業を支援してきました。 国内最大

仕事内容◎専門スキルを着実に身に付けたうえで、”経営者”を目指せる環境！ ◎安定基盤のもと、まずは平均1.7年で副店長へ。その後も明確な昇格の道筋アリ！ ＜入社後のキャリアイメージ＞ ▼まずはホール・店舗業務の基礎からスタート▼ 接客やホール業務、調理など、店舗運営の基本を学ぶところからスタート。 段階的に学べる研修があり、未経験の方も一つひとつ丁寧に習得していくことができます。 ▼店舗運営のマネジメントに挑戦▼ 基礎を学んだ後は、アルバイトのマネジメント、 シフト作成、スタッフ教育、売上管理、食材管理など、 店舗運営に必要なスキルを身に付けていきます。 ▼店長昇格後、経営者として裁量を発揮▼

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 社会人経験3年以上（業界経験不問／複数社合計で3年は含めず） 【歓迎】 ・計数知識（目安：日商簿記2級程度）をお持ちの方 ・中小企業診断士などの資格をお持ちの方 ・法人営業、営業企画など経営者との折衝経験お持ちの方 ・金融機関、税理士・会計事務所など数字を扱う業種を経験された方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・コミュニケーション能力、折衝力に自信をお持ちの方 ・自らアイディアを出し、行動できる方 ・企業を救いたいという熱意、意欲をお持ちの方 【職種名】 【北海道】経営コンサルタント ※土日休み

仕事内容【仕事内容】 ステンレス製品の製造・溶接スタッフとしてステンレス製飲料プラント設備の製造、設置、保守業務などをお任せします。これまでのご経験を活かし、即戦力としてのご活躍を期待しています 【具体的には】 ・ステンレス製飲料プラント設備の製造、設置、保守業務（タンク、配管設備中心） ・入社後は先輩社員の元で様々な作業を習得し、溶接･研磨･切断･曲げ等をカバーする多能工を目指して頂きます ・必要な免許は資格取得支援制度があるので、全て会社費用で取得可能です ・溶接機は作業者個人に1つずつ支給、製造のためのあらゆる機器が揃っています ・採用背景：業績好調に伴う組織強化に向けた増員募集 ・未経験の部分

仕事内容【仕事内容】 2028年度に稼働開始を予定しているリネンサプライの工場で、総務の責任者候補として拠点運営の基盤となる人事・労務・総務実務全般を統括いただく重要なポジションです。 【具体的には】 （1）工場の正社員・パート従業員等の採用、雇用契約管理、労務管理 （2）総務対応（健康診断、予防接種、年末調整の対応、マニュアル整備ほか） （3）工場の設備管理 主な業務は（1）と（2）です。 工場には約400名の従業員（正社員、パート含む）が在籍予定であり、働きやすい環境づくりに従事いただきます。 【ポイント】 ・安定した事業基盤と高い品質力 ラグジュアリーホテル向けリネンサプライでトップシェア

仕事内容【未経験から労務のスペシャリストへ】業界最大級の基盤で、市場価値の高い実力を身につける。 日本の中小企業経営を支える「労務管理のプロ」として、裁量を持って業務に取り組んでいただきます。 単純作業だけではありません。経営者から頼られる存在へと成長できるポジションです。 【具体的なミッション】 公的保険手続きの完全代行 雇用・労災保険などの重要手続きをハンドリングし、企業の法令順守を徹底サポートします。 行政機関への申請・折衝業務 ハローワークや労監督署への書類提出（電子申請含む）を行い、行政対応のノウハウを習得します。 顧客コンサルティング対応 お客様からの労務相談に対し、的確な一次対

仕事内容働きやすい環境が充実 経験者優遇, 完全週休２日, 社会保険完備, 主婦・主夫歓迎, ボーナスあり, 子育て応援, 月間残業30時間以内, 勤務時間調整可, 歩合制度あり 【募集要項】 ■雇用形態 正社員 ■勤務地 北海道札幌市東区北7条東3丁目28番32号井門札幌東ビル4Ｆ ■給与 年収：490万円～1,000万円 月給：35万円～70万円 昇給年1回、賞与年2回（業績により別途決算賞与あり） ※経験、能力など考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代40時間分含む ＜年収例（賞与を含む）＞ 入社5年目 会計事務所経験者 950万円 入社1年目 会計事務所経験者 53

仕事内容よつ葉乳業株式会社 【札幌市東区】パンの製造スタッフ◆よつ葉乳業◆生地の仕込み～箱詰めまで◆経験を活かせる 【仕事内容】 【札幌市東区】パンの製造スタッフ◆よつ葉乳業◆生地の仕込み～箱詰めまで◆経験を活かせる 【具体的な仕事内容】 ～パンの製造経験をお持ちの方へ／おいしさと笑顔をお届けするお仕事／正社員登用制度あり／新商品開発にも携われるチャンスあり～ ■業務内容： よつ葉乳業のオンラインショップ・直営店で販売している、冷凍パンの製造担当者をお任せします。 ■業務詳細： ・生地の仕込みから、成型、焼成、包装、箱詰めまで一連の業務 ・（状況に応じて）新商品開発 ・製造器具の洗い物、清掃

仕事内容【仕事内容】 ・総務部に配属（現在4名勤務） 【具体的な仕事内容】 ・日常の仕訳から帳簿付け、月次処理、年次処理、決算報告など ・請求書の発行など売掛金管理業務、営業補佐 ・請求書の受領など買掛金・未払金の管理・支払業務、資材補佐 ・給与計算から年末調整の計算など ・各種保険の手続き、申請、人事に関する管理等 ・建設業関連各種手続 ・設備・車両・関連会社の管理業務 ・残業に関して：年間の残業時間を月で割ると25時間程度 ※年収について：ご経歴によっては400万円を下回る場合がございます 【給与詳細】 【月給】200,000円～250,000円 【年収】400-480万円 ・モデル年収：30歳

仕事内容【経済的な理由や心身に障がいを持つ利用者等に対する生活支援】 ○自立に向けた生活支援○食事・投薬の補助○入浴・排泄介助 ○通院の付き添い○日用品整理○施設内の巡回・見守り 等 ■設立から１００年以上続く救護施設。生活保護法に基づいて運営 されるセーフティーネットとして社会的ニーズも高い施設です。 （現在入所定員１５０名が３フロアー（各５０名）に入居しており 、各フロアー４～５名程度の職員で対応しております） ※当施設は安定した経営基盤の下、利用者一人ひとりに寄り添い、 チームで支え合いながら働ける職場です。業務に関連する研修支援 制度があり、職員のキャリアアップにもつながっています。 ＊業務の

仕事内容【仕事内容】 ・資材係に配属（現在2名勤務） 【具体的な仕事内容】 ・各種資材、購入部品等の発注手配 ・発注資材、購入部品等の納期管理、受入れ ・材料、購入部品の品揃え管理 ・客先への納品業務、協力会社への支給品等の納品 ・現場工事時の資材補給対応 ・社内在庫品の数量管理・陳列管理、棚卸業務 ・購入先・協力先の金額調査 ・残業に関して：年間の残業時間を月で割ると25時間程度 ※年収について：ご経歴によっては400万円を下回る場合がございます 【給与詳細】 【月給】200,000円～250,000円 【年収】400-480万円 ・モデル年収：30歳単身380万円～450万円 ・賞与：年3回（昨

仕事内容【仕事内容】 同社の店舗開発管理部に配属となり、土地賃貸、建設、物件管理など複数の契約に関する管理を担当していただきます。 【具体的には】 ・店舗開発部のサポート業務全般 など ・契約書管理、契約書チェックやサポート全般 ・管理システムへの入力、データ管理 等 ・関連部署（店舗開発本部、経理、法務、店舗等）と連携し、進捗共有や確認 等 【配属先のイメージ】 ・店舗開発管理部は全国の出店閉店に関わる社内手続き等の情報管理を担当しています。経理チーム、法務チームとの連携が多く、関連部署とのコミュニケーションが大切なポジションです。 ・現在9名が在籍しています。 ※未経験の部分はOJTにて

仕事内容◎専門スキルを着実に身に付けたうえで、”経営者”を目指せる環境！ ◎安定基盤のもと、まずは平均1.7年で副店長へ。その後も明確な昇格の道筋アリ！ ＜キャリアアップのルートが明確！＞ ▼まずは店舗業務の基礎からスタート▼ 入社後は接客や調理、ホール業務など、店舗運営の基礎を学ぶところからスタ ートします。 ポジションごとに段階的に学べる研修スタイルを採用。接客の基本や調理の手順を一つひとつ丁寧に習得していきます。 ▼その後、店舗運営に挑戦▼ 基礎を学んだ後は、シフト作成やスタッフ教育、売上管理、販促企画など、店舗運営に必要なスキルを身に付けていきます。 店長や副店長のサポートを受けな