北海道札幌市の経営幹部の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・次世代の経営幹部候補＝規格外の志を持って、社長に一番近いポジションで働いてみたい方 ・職務内容に記載の業務経験がある方（経験年数不問） [歓迎] 【歓迎要件（求める人材）】 ・理念及び事業方針に共感出来、主体性を持って取り組める方 ・成長意欲があり、変化に柔軟に対応出来る方 ・主体的に経営的視点から経営陣および組織にアドバイスを行い、組織の拡大にむけてご活躍いただける方 ・今後、新事業開発や社内ベンチャーの起業を含め、当社を牽引する役割を担う意欲がある方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【札幌】社長室/社長秘書/経営企画/プロジェク

仕事内容[募集背景事業拡大・組織強化のため [転勤の有無無し [仕事内容]： 入社直後は執行役員として、経理・財務・総務の管理業務および対外折衝をお任せします。将来的には会社全般の経営に関与していただきます。 【具体的には…】 ・財務戦略・資金調達: 金融機関との折衝、資金繰り管理（これまで親会社主導だった機能を本社へ移管・強化） ・管理会計・内部統制: 経営数値の管理、コンプライアンス体制の強化、業務フローの再構築 ・対外折衝・許認可管理: 監督官庁（運輸局等）への申請書類の納期管理・対応、行政書士との連携 ・組織マネジメント: 総務部経理課（課長・メンバー）のマネジメントおよび、現場（運行管

仕事内容武ダGEAD社の幹部候補人材の募集です。 グループ会社(建設業、不動産業、教育・保育企業など)の、経営幹部のポジションを将来的にお任せすることを想定しています。 ※入社直後はグループ企業の経営企画、経営指導等を担当いただき、ご経験によりグループ会社での企画から実務に携わっていただきます。 武ダGEADはM&Aを通じて企業の成長・発展を図る事業経営業および総合商社業を主軸として、総合建設業、不動産業、認定こども園業他多岐にわたる事業を展開しています。「事業経営業で企業の成長と発展をリードし、日本そして世界に貢献する」というミッションのもと、同社では、2044年をターゲットイヤーに「連結売上2,

仕事内容・アミューズメントホール（パチンコ・スロット店舗）内での 接客業務、カウンター業務、事務所作業 ・アルバイト教育 など 【変更範囲：法人の定める業務】 ・出向に伴うグループ企業内の他部署へ異動する可能性有り。 ※応募される方はハローワークから紹介状の交付を受けてください

勤務時間【勤務時間】 12：00～24：00（シフト制） ※週3日、1日4h～OK！ ◎シフトの調整は柔軟に対応します！ ◎平日のみ・土日のみOK ◎ランチのみ・ディナーのみOK ◎フルタイム歓迎 ◎Wワーク・副業OK ◎終電考慮 終電に間に合わないことはないので、安心して働けます♪ 《シフト例》 【夜勤務】 ▸17:00～23:30 ▸17:00～24:00 ▸18:00～23:00 ▸18:00～24:00 《フルタイム勤務》 ▸12:00～23:00 ▸14:00～23:00 ▸15:00～24:00 終電考慮／副業・ダブルワークOK／フルタイム歓迎／ランチのお仕事

仕事内容大通駅2分【月8休＆有給消化ほぼ100%】の好待遇！店舗経営やコンサルを学び、次世代の幹部候補へ！ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※22時以降は時給25％アップ！（時給1500円～） ※経験・能力を考慮して給与を決定します ◎交通費支給 ◎残業手当 ◎昇給あり（スキルや勤続年数を考慮します） ◎扶養内OK 【応募資格】 学歴・資格不問！ 20歳以上（健康増進法により、20歳未満の立ち入りが禁止されているため） ◎飲食店での勤務経験がある方は優遇します！ ◎未経験者も大歓迎！ ◎学生・フリーター・主婦（夫）さん歓迎！ 【仕事内容・求める人物】

仕事内容赤れんがテラス店を中心に、店舗運営から事業拡大まで幅広い業務をお任せします。 具体的には、接客や調理、衛生管理、スタッフ育成などの店舗運営に加え、イベント出店や百貨店での催事対応も行っていただきます。また、フランチャイズの開拓や加盟店のサポート、物件開発の補助、新規出店に向けたリサーチや立地検討、立ち上げ準備など、多岐にわたる業務に携わることが可能です。さらに、SNS運用や訪日観光客向けのマーケティング、ブランド価値を高める企画業務にも関わっていただきます。 第2創業期の中心メンバーとして、経営に近い立場で会社の成長に直接貢献できるポジションです。 [この仕事のおすすめポイント] カレーへ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・ITソリューション提案営業経験 -法人顧客に対し、顧客課題のヒアリングから最適なITソリューション（システム、クラウド、インフラ、セキュリティ等）の企画・提案・クロージングまで一貫して担当したご経験 -顧客の経営課題・業務課題を把握し、単なる商材販売ではなく、複数のITソリューションを組み合わせた課題解決提案経験 [歓迎] 【尚可条件】 ・大手IT会社での営業経験、クラウドサービス（IaaS、PaaS、SaaS） ・セキュリティに関する知識と提案経験 ・マネジメント経験 【職種名】 【ITソリューション営業】年収900万～1200万／経営課題をITで解決

仕事内容・アミューズメントホール（パチンコ・スロット店舗）内での接客 業務、事務所作業、メーカー対応 ・店舗の運営及び管理に関わる全ての業務 ・ホールコンのデータチェック ・マーケティング業務 ・販促管理（店内外ＰＯＰ、ポスター、のぼり、チラシ等の管理） ・金銭管理（金銭の回収・集計、両替機や残高精算機への補充等） ・スロット設定管理 ・パチンコ遊技台の管理 ・シフト管理（シフト作成等） ・人材育成 など 変更範囲：法人の定める業務 ※応募される方はハローワークの「紹介状」が必要となります。

勤務時間【勤務時間】 12：00～24：00（シフト制） ※週3日、1日4h～OK！ ◎シフトの調整は柔軟に対応します！ ◎平日のみ・土日のみOK ◎ランチのみ・ディナーのみOK ◎フルタイム歓迎 ◎Wワーク・副業OK ◎終電考慮 終電に間に合わないことはないので、安心して働けます♪ 《シフト例》 【夜勤務】 ▸17:00～23:30 ▸17:00～24:00 ▸18:00～23:00 ▸18:00～24:00 《フルタイム勤務》 ▸12:00～23:00 ▸14:00～23:00 ▸15:00～24:00 終電考慮／副業・ダブルワークOK／フルタイム歓迎／ランチのお仕事

仕事内容大通駅2分【月8休＆有給消化ほぼ100%】の好待遇！店舗経営やコンサルを学び、次世代の幹部候補へ！ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※22時以降は時給25％アップ！（時給1500円～） ※経験・能力を考慮して給与を決定します ◎交通費支給 ◎残業手当 ◎昇給あり（スキルや勤続年数を考慮します） ◎扶養内OK 【応募資格】 学歴・資格不問！ 20歳以上（健康増進法により、20歳未満の立ち入りが禁止されているため） ◎飲食店での勤務経験がある方は優遇します！ ◎未経験者も大歓迎！ ◎学生・フリーター・主婦（夫）さん歓迎！ 【仕事内容・求める人物】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・次世代の経営幹部候補＝規格外の志を持って、社長に一番近いポジションで働いてみたい方 ・職務内容に記載の業務経験がある方（経験年数不問） 【歓迎要件（求める人材）】 ・理念及び事業方針に共感出来、主体性を持って取り組める方 ・成長意欲があり、変化に柔軟に対応出来る方 ・主体的に経営的視点から経営陣および組織にアドバイスを行い、組織の拡大にむけてご活躍いただける方 ・今後、新事業開発や社内ベンチャーの起業を含め、当社を牽引する役割を担う意欲がある方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【札幌】社長室/社長秘書/

仕事内容【札幌】経理・財務担当｜土日祝休み｜大手・大規模プロジェクト｜資格取得支援制度あり｜創業46年の実績 ▼仕事内容 【応募概要】 同社の成長を作り出す一員として、経理業務をはじめとしたバックオフィス業務全般 をお任せします。 【業務内容】 ・銀行振込、入金管理 ・経費精算・会計処理補助 ・勤怠管理補助、チェック ・給与計算補助、支給 ・年末調整補助 ・労働保険の更新 ※資料の準備程度 ・各種手続き、申請 ・お客様からの問い合わせ対応 【入社後の流れ】 入社後は、先輩社員が丁寧にやり方をお伝えします。 慣れてきたら、徐々にお任せするバックオフィス業務を増やしていく予定です。 【ポジションの

仕事内容制服支給 福利厚生充実 総務・経理部門のマネジメント候補として、管理部門全体の運営を担っていただきます。経理・総務業務だけでなく、会社の業績管理や契約書管理、本社への報告業務など、経営に近い立場で幅広い業務に携わるポジションです。将来的には経営幹部候補として、組織運営やメンバーのマネジメントもお任せします。 【具体的には】 月次業績の集計・分析・管理 契約書の作成・管理および内容確認 本社への各種報告資料の作成・提出 総務・経理業務全般の進捗管理 法令や社内規程に基づく各種手続き・法的チェック 各部署との連携・調整・課題進捗確認 管理部門スタッフの育成・マネジメント など 物流業界での

仕事内容【概要】 組織の拡大にともない、社長のもとで学びながら、経営企画／新規事業開発／既存事業へのテコ入れなど、大いにチャレンジしていただくポジションです。 1.経営分析 2.経営推進 3.秘書業務 4.事業商談 5.事業提携等のプロジェクト管理 6.募集要項管理 等など 新たな生活文化を創造するライフイノベーション企業として 以下の企業が同社を支えています！ ■連結事業会社 ワンダーストレージ（株） WSC（株） プリステージ（株） （株）シンシニア （株）リブート ■非連結関連会社 一般財団法人北海道ケアパートナー協会 北海道アビエーショングランドサービス（株） 役職 - 諸手当 通勤

仕事内容★会社からの支援・行政からの支援もあります(※条件あり) ★ 2号警備事業の新規事業立ち上げの経営幹部スタッフのお仕事です。経営に携わりたい・警備会社立ち上げを手伝いたいそんな方をお待ちしています。 【具体的な仕事内容】 ・開業に向けた書類整備・マニュアル整備・面接業務 ・管制業務・指導計画書の作成及び管理・巡察業務 ・他指導教責任者業務・営業 求人広告等の募集活動は会社側を中心に行うので、あなたには入った後の教育や、他業務に注力していただきたいと考えています。 【おすすめポイント】 経営に携わりたい！自分の経験を活かして、警備業を立ち上げたい！そんな意欲のある方必見！ 結果に応じ

仕事内容■障がい者雇用について 「ちがいを、ちからに。おもいを、ひとつに。」という考え方を根底に、当社では障がいの有無を問わず、能力・意欲・適性を踏まえた人員配置を推進しております。人と違うことは悪いことではなく、むしろ個性として貢献してほしいという想いから、当社では障がいに関わる配慮は全面的にさせていただきますが、障がいがあるからという理由で遠慮をすることはありません。他の方と同じ成果を求め、同じ基準で評価を行います。そのため、本人のやる気と努力次第ではキャリアアップを望むことができるというのが当社の障がい者雇用の考え方です。 ・採用実績 ・２０２４年度入社：２名 ・２０２５年度入社：２名 ・２０２

仕事内容・アミューズメントホール（パチンコ・スロット店舗）内での接客 業務、カウンター業務、事務所作業、メーカー対応 ・店舗の運営及び管理に関わる全ての業務 ・販促管理（店内外ＰＯＰ、ポスター、のぼり、チラシ等の管理） ・金銭管理（金銭の回収・集計、両替機や残高精算機への補充等） ・アルバイト教育 など 【変更範囲：法人の定める業務】 ・出向に伴うグループ企業内の他部署へ異動する可能性有り。 ※応募される方はハローワークから紹介状の交付を受けてください

仕事内容[募集背景売上が右肩上がりで成長を続ける中、経営幹部の右腕として総務経理をはじめとするバックオフィス全般業務を統括・マネジメントしていただける方を募集します。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 経理・総務・人事を中心としたバックオフィス全般の管理・運営業務をお任せします。 単なる経理担当ではなく、将来的には管理部門責任者として組織運営や業務改善、採用活動などにも携わり、経営陣とともに会社づくりを推進していただくことを期待しています。 【具体的には…】 ・月次、年次決算業務 ・会計ソフト入力 ・請求管理 ・資金管理 ・勤怠管理 ・給与関連業務 ・採用活動サポート ・社内制度運用 ・契約書

仕事内容<経営幹部候補!社長を支えるポジションです> 入社後、見学やOJTを経てあなたが最も輝ける業務をお任せします! ■社長の代理として重要会議に出席 ■社長の代わりに、社員をマネジメントする ■今後の当社の発展を考え、新たなアイディアを企画～実現する など、スケジュール管理にとどまらない積極的な行動に期待しています。 ここに記載のあるものに限らず、 「自分にはこんな経験があるけれど、ワンダーストレージで活かせるかな?」 と思う方は、ぜひ一度ご連絡ください! ☆研修充実!業界知識などは、あなたに合わせて入社後丁寧に教えます。 ☆ぜひ情報共有・アイディアなど、積極的に発言してください!

仕事内容【アピールポイント】 【北海道】経理／財務事務、総務◆バックオフィス統括／賞与は年3回支給！地域に根付いて働くことができます！ 【仕事内容】 【応募概要】 同社の成長を作り出す一員として、経理業務をはじめとしたバックオフィス業務全般 をお任せします。 【業務内容】 ・銀行振込、入金管理 ・経費精算・会計処理補助 ・勤怠管理補助、チェック ・給与計算補助、支給 ・年末調整補助 ・労働保険の更新 ◆資料の準備程度 ・各種手続き、申請 ・お客様からの問い合わせ対応 【入社後の流れ】 入社後は、先輩社員が丁寧にやり方をお伝えします。 慣れてきたら、徐々にお任せするバックオフィス業務を増やしていく

仕事内容このポジションでは、当社のバックオフィス業務全般を統括し、管理部門の中核を担っていただきます。 具体的には、経理業務（小口現金管理、会計ソフト入力、月次・年次決算）と総務業務（勤怠管理、問い合わせ対応、資材管理サポート、請求管理）を横断的に担当。 入社後は既存の経理担当者から業務を引き継ぎ、徐々に裁量を持って「1人経理」として自律的に業務を推進していただきます。 経営幹部の右腕として、各種業務のマネジメントを担い、管理部門体制の強化と業務効率化を推進することで、当社の事業成長を強力にサポートしていただくことを期待しています。 幅広い業務経験を活かし、積極的に業務改善にも取り組んでいただける方を