書類作成 - 群馬県藤岡市 の求人・仕事・採用

仕事内容公共工事の現場監督、監督業務を行います。工程や安全を確認しな がら、工事が円滑に進むよう全体をまとめる役割です。経験者や有 資格者は待遇面で優遇します。即戦力として活躍していただけます ◆群馬県、藤岡市発注工事の現場管理 ◆各種書類の作成、提出対応 ◆現場スタッフとの連携、進捗確認 福利厚生が充実しており、腰を据えて働くことができます。残業は ほとんどなく、プライベートを大切にしながらキャリアを築ける環 境です。経験や資格のある方は待遇面で優遇します。働きやすさの 整った当社で活躍しませんか？（変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 土木工事における施工管理業務をお任せします。 ［案件］公共工事72％、民間工事28％に関わります。 具体的な仕事内容は、現場管理業務として予算、工程、安全、人員などを管理し、 書類作成なども担当していただきます。 施工実績には、道路、河川、解体、外構など多岐にわたるプロジェクトが含まれます。 若手から中堅層まで、20代～50代が活躍中の職場環境です。 経験を活かし、即戦力として新たな挑戦をしてみませんか。 ・求める人物像・資格 1級土木施工管理技士の資格をお持ちの方 ・アピールメッセージ 株式会社豊田工務店では、群馬県藤岡市を拠点に

仕事内容株式会社豊田工務店 【群馬県藤岡市】施工管理（土木・建築施工案件）◆設立60年安定老舗／官公庁案件7割／残業8h 【仕事内容】 【群馬県藤岡市】施工管理（土木・建築施工案件）◆設立60年安定老舗／官公庁案件7割／残業8h 【具体的な仕事内容】 【土日祝休み・残業は月8時間程度とワークライフバランス転勤・出張なし／直行直帰可能／地場に根差す安定企業の現場監督】 ■職務内容： 土木または建築の施工管理担当として現場での監督業務をお任せします。 ・現場管理業務（予算、工程、安全、人員などの管理） ・書類作成など ■案件の特徴： 公共工事72％、民間工事28％で藤岡市を中心とした群馬県からの案

勤務時間09:00~17:30、09:00~13:00、14:00~18:00 早朝、昼、朝、夜 ≪勤務時間≫ ・9時00分～17時30分 ・9時00分～13時00分 ・14時00分～18時00分 上記勤務時間シフト以外に、 9時00分～18時00分の間の4h～の勤務でOK! ■休憩あり ※実働6h以上の場合 ■残業ほぼ無し

仕事内容【職種】 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ≪仕事内容≫ ・ご利用者様のご自宅に訪問し介護業務(市内のご利用者様がメインとなります。) ・書類作成 ・管理業務など ※書類作成等の事務作業の場合、 専用ソフトを使用します。使い方に関して初めに教えていきますので ご安心ください！ 【シフトのポイント】 シフト提出(月毎) 【勤務日数のポイント】

勤務時間09:00~17:30、09:00~13:00、14:00~18:00 早朝、昼、朝、夜 ≪勤務時間≫ ・9時00分～17時30分 ・9時00分～13時00分 ・14時00分～18時00分 上記勤務時間シフト以外に、 9時00分～18時00分の間の4h～の勤務でOK! ■休憩あり ※実働6h以上の場合 ■残業ほぼ無し

仕事内容【職種】 介護福祉士 【業界】：介護 【歓迎する方】 主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ≪仕事内容≫ ・ご利用者様のご自宅に訪問し介護業務(市内のご利用者様がメインとなります。) ・書類作成 ・管理業務など ※書類作成等の事務作業の場合、 専用ソフトを使用します。使い方に関して初めに教えていきますので ご安心ください！ 【シフトのポイント】 シフト提出(月毎) 【勤務日数のポイント】 週2・

仕事内容株式会社アスパーク ものづくりサポート／総合職／一部在宅勤務も有／E002ーE 【求人要約】 研修充実★ずっと役立つスキル＆資格取得もサポート 案件常時8000件以上★大手・優良企業で活躍できる 年休120日～／転勤なし／一部在宅勤務／賞与年2回 【仕事内容】 【研修充実！ゼロからスキルアップ】IT・ものづくりサポート／大手・優良企業勤務／案件常時8000件超 【具体的な仕事内容】 あなたの希望や適性に応じて、大手・優良企業のプロジェクトに配属。 エンジニアや技術職などのアシスタント・事務業務をメインに、ものづくりの現場を支える仕事をお任せします。 【取引先は1350社以上！】

仕事内容株式会社アスパーク ものづくりサポート／経験不問／在宅も有／総合職／E002ーE 【求人要約】 充実の研修★市場価値を高めるスキル＆資格も取れる 大手・優良企業で活躍できる★取引先は1350社以上 年休120日以上／賞与年2回／転勤無／一部在宅勤務 【仕事内容】 【研修充実！ゼロからスキルアップ】IT・ものづくりサポート／大手・優良企業勤務／案件常時8000件超 【具体的な仕事内容】 あなたの希望や適性に応じて、大手・優良企業のプロジェクトに配属。 エンジニアや技術職などのアシスタント・事務業務をメインに、ものづくりの現場を支える仕事をお任せします。 【取引先は1350社以上！】

仕事内容＼業界最大手であなたのスキルを活かしませんか？／ 私たち株式会社ファーストナースは、精神科訪問看護ステーションの運営で業界をリードする企業です。 創立8年目、ステーションは全国で約240ステーションあります。 さらなる地域貢献、事業の拡大に伴い、新しい仲間を募集しています！ 資格なしでも勤務可能な相談員！ 未経験の方も大歓迎♪ 専門知識がなくても、サポート体制が整っているので 未経験・無資格の方でも安心してスタートできます。 まずは簡単な業務からスタートし、少しずつできることを増やしていけばOK！ 困ったときはすぐ相談できる環境です。 ＝主なお仕事内容＝ 1.退院後のサービス利用調整 地

仕事内容＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆ ★アピールポイント★ 多彩なプロジェクトで、空調・衛生設備の施工管理に携わっていただきます。 マンションや商業施設、工場など幅広い建築物が対象で、経験を活かして働ける環境です。 【具体的には…】 ・現場の原価・工程・安全・品質などの総合管理 ・現場写真の撮影・記録管理 ・協力業者との打ち合わせや、資材の発注・調整 ・関連書類の作成、各種手続き対応など 【配属後も安心のサポート体制】 配属後も専任の担当者が定期的に現場を訪問し、業務上のトラブルや課題が

仕事内容【応募資格】 [必須] ■木造戸建て住宅の施工管理経験（年数問わず） ■普通自動車免許 [歓迎] ■建築系有資格者 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～49歳までの方 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 コミュニケーション能力のある方 【職種名】 住宅施工管理【効率化された働き方が叶う/土日休み/転勤無し/群馬】 【仕事内容】 【桧家住宅/土日休み/転勤無し】働きやすくやりがいを感じられる環境！木造住宅の施工管理をお任せいたします。 同社の木造の注文住宅の施工管理業務をお任せ致します。 【業務詳細】 ■現地調査 ■打ち合わせ、スケジュール調整

仕事内容【ここがポイント】 ◆年収1,000万円以上を実現するチャンス！ 前職から年収200万円アップを達成した社員も多数在籍。 東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社で、あなたの空調衛星設備施工管理経験を活かしませんか？ ◆キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2,000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 ◆あなたのライフスタイルに合った働き方を全力でサポート！ キャリア相談・研修・インセンティブ設計など、専任のサポート体制で働き方をトータル支援

仕事内容【2026年5月新規オープン：施設長候補】理想の施設を一緒に創っていきませんか？ ＼2026年5月新規オープン予定！／ オープニングスタッフとして住宅型有料老人ホーム（訪問介護事業所併設）での施設責任者業務全般をお任せします。 ・施設の売上管理 ・新規利用者（入居者）獲得の営業 ・スタッフのマネジメント・シフト管理 ・レクリエーションの企画・実行 ・小口現金管理 ・書類作成 ・電話対応、パソコン操作、買い出し 等 ★全国に150施設以上を運営する安定企業だからこそできる安心のサポート体制 ★スタッフの働きやすさも大切にした環境で、安心して長く勤められる職場を目指しています！ ★現場経験を

仕事内容＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆ ★アピールポイント★ 多彩なプロジェクトで、空調・衛生設備の施工管理に携わっていただきます。 マンションや商業施設、工場など幅広い建築物が対象で、経験を活かして働ける環境です。 【具体的には…】 ・現場の原価・工程・安全・品質などの総合管理 ・現場写真の撮影・記録管理 ・協力業者との打ち合わせや、資材の発注・調整 ・関連書類の作成、各種手続き対応など 【配属後も安心のサポート体制】 配属後も専任の担当者が定期的に現場を訪問し、業務上のトラブルや課題が