ケアマネジャー ハローワーク - 静岡県富士宮市 の求人・仕事・採用

仕事内容＊介護支援専門員の業務 ・地域密着型通所介護施設（ショートステイ）運営。 ・居宅介護支援事業運営。 ＊当事業所はつくもデイサービス、つくも居宅介護支援事業所を 運営しています。 ＊業務の「変更の範囲：変更無し」

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談。 ご家庭の都合にあわせて、勤務可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の体調急変時における対応業務 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 労働日数について相談可。

仕事内容＊しらいとケアサポートセンターでの介護支援専門員業務＊ 利用者の生活状況や希望を丁寧に把握し、最適なケアプランを作成 する業務です。 当拠点では短期入所、訪問介護、通所介護など複数の介護保険サー ビスを展開しており、事業所間の連携がスムーズなため、利用者に 合わせた支援を迅速に提供できます。 ベテラン職員が多く在籍しており、困った時にすぐ相談できる万全 のサポート体制が整っています。未経験者も丁寧に指導いたします ので、ご安心ください。サービス担当者会議の調整、モニタリング 、各種手続きの支援を通じて、利用者の在宅生活を支えるやりがい のある仕事です。

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容富士宮市の会計年度任用職員（専門行政）として従事していただき ます。 介護支援専門員経験者として国民健康保険団体連合会から提供され る介護給付費検証データの確認作業、軽度者に係る福祉用具貸与依 頼確認、介護給付算定可否、介護支援専門員からの介護サービス適 用事例相談及びケアプラン点検、介護保険制度に伴う手続き（窓口 対応）等を行っていただきます。 （業務の変更範囲：変更無し）

仕事内容＊居宅介護支援事業所（富士ケアセンター）での介護相談業務を 担当していただきます。 ・ケアプラン作成（ＰＣ入力）および書類作成業務 ・ご利用者様の生活状況の把握 ・ご利用者様、ご家族様との連携・調整等 ・その他事業所運営に関する業務 （業務の変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容＊特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務 ・施設ケアマネジャー ・要介護者の日常生活の状況把握。 ・利用者様のケアプランの作成業務、アセスメント作成、付随す る業務。 ・電話、来客応対など。 ＊業務の「変更の範囲：会社の定める範囲」

仕事内容＊介護老人保健施設（富士ケアセンター）での介護相談業務を 担当していただきます。 ・ケアプラン作成（ＰＣ入力）業務 ・ご利用者様、ご家族様との連携・調整等行って頂きます ・その他施設運営に関する業務 （業務の変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容＊ケアマネージャー支援業務 ・管理、相談業務 ・ケアプラン作成 ・官公庁との連絡調整業務など ・認定調査 ・訪問時等の移動は社有車を使用 ・他、当センター就業規則に準ずる業務を担当して頂きます。 ＊主任ケアマネージャー管理者業務 ＊業務の「変更の範囲：会社の定める範囲」

仕事内容当社運営の訪問看護のサテライトステーションにおいて、 ケアマネージャーに係わる業務を担当していただきます。 ・利用者様宅を訪問しての日常生活の状況把握に関する事 ・援助目標の設定に関する事 ・ケアプランの作成に関する事 ・その他、関連する業務や付随する雑務等 ・山梨県の方も大歓迎いたします。 ＊変更範囲：仕事内容の変更予定なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分又は9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務開始時間は変更になる場合があります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトに準ずる

仕事内容住宅型有料老人ホームにおけるケアマネージャー業務です。 ご入居者様一人ひとりの状態やご希望に沿った ケアプランを作成し、多職種と連携しながら、 安心して生活できる環境づくりを支えていただきます。 具体的には・・・ ・ケアプラン（介護サービス計画書）の作成、見直し ・ご入居者様、ご家族との面談、相談対応 ・サービス担当者会議の開催、調整 ・介護、看護、医療機関など関係職種との連携・調整 ・入居相談対応およびアセスメント業務 ・給付管理業務、各種書類作成 ・行政機関との連絡、調整 等

仕事内容デイサービス併設の居宅介護支援事業所においてのケアマネージャ ーの仕事です。 管理者兼介護支援専門員の配置となります。一から開設となります が、今までのキャリアを生かして安定した弊社で一緒に地域に根付 いたサービスを目指してください。 事前に本社総務部まで履歴書を郵送いただくか、担当者へご連絡い ただければ面接日を調整しますのでお気軽にお電話ください。 インスタグラムもご覧ください。 【＠ｋｌｉｎｅｃａｒｅ＿ｋｌｃ】 【変更範囲：原則なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容富士宮市の会計年度任用職員（専門行政）として従事していただき ます。 介護認定申請のあった対象者に対し、認定調査の実施及び調査票の 作成を行っていただきます。 （業務の変更範囲：変更無し）

仕事内容富士宮市にて運営している居宅介護支援事業所等でのケアマネジャ ー業務全般（利用者様やその家族の介護相談、ケアプランの作成、 要介護認定の書類作成代行など）をお願いします。 ご利用者の主体性と個別性を尊重したサービスプランを作成し、で きる限り自立した生活を営めるように介護的側面からサポートいた だきたいです。 特別養護老人ホームしらいとに併設しており、その他デイサービス センターや訪問入浴センターなどの複数の事業所で成り立っている 建物で、一緒に働いていただきます！ 変更範囲：法人の定めによる範囲であり

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：短時間勤務の相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 曜日の相談可能

仕事内容グループホームで利用者９名×２ユニットの計画作成及び介護業務 をおこなっていただきます。 ・利用者様のケアプラン作成 ・介護保険に関わる行政への手続き等 ・介護に関わる業務全般 ＊変更範囲：変更無し

仕事内容管理栄養士として、介護施設における栄養管理、調理業務に携わっていただき ます。 （栄養ケアマネジメント、献立作成、食材発注、事務業務、調理、調理補助な ど） 介護施設での業務は、お客様と接する機会があるため「やりがい」がダイレク トに感じられます。お客様の舌だけでなく、目も気持ちも楽しませることがで いるようなお食事の提供をしていきませんか？ 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：11時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：・土・日どちらか勤務可能な方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の対応による場合、労使の協議により６回を上限とし１ヵ月 ８０時間、１年７２０時間まで延長できる。 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇（１２／２９～１／３） 法人年間予定表により勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容当法人運営の「生活介護事業所／らぽーと（富士宮）」において、 生活支援員としての下記業務を担当していただきます。 ・重度の障害を持つ方の日常生活の支援に関すること。 ・食事介助、排泄介助、入浴支援や医療的ケアのある方へのケア及 び健康管理に関すること ・季節を感じる行事や外出、食事等その年代の利用者さんが希望さ れるであろう活動に関すること。 ・その他、関連する業務や雑務等 ・送迎をお願いする場合もあります（軽自動車：ＡＴ車使用） 変更範囲：現在仕事内容変更予定なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜12時30分 就業時間２：13時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容デイサービス利用者様の個別機能訓練、小集団機能訓練をお願い致 します。介護支援専門員が作成するケアプランに沿った機能訓練サ ービスを提供し担当者会議やモニタリング等も参加いただきます。 やりがいのあるお仕事です。安定した業界と安定した弊社で働きま せんか。地域に根付いたデイサービスを維持していきたいです。 事前に本社総務部まで履歴書を郵送いただくか、担当者へご連絡い ただければ面接日を調整しますのでお気軽にお電話ください。 インスタグラムもご覧ください。 【＠ｋｌｉｎｅｃａｒｅ＿ｋｌｃ】 【変更範囲：原則なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：・休憩時間は就業時間によって異なります（０分～６０分） ・就業時間は、１日６時間～相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制（希望による） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容■サービス付き高齢者向け住宅「メディホス富士宮（２５室）」 での訪問看護スタッフ業務 ・医師の指示に基づき訪問看護計画書を作成、訪問看護の提供 ・訪問看護報告書の作成 健康管理業務（体調確認・バイタルチェック） ・その他医療行為（服薬管理、麻薬管理、点滴、胃ろう、喀痰吸 引、呼吸器管理、在宅酸素療法、創処置、等） ・緩和ケア、終末期ケア、在宅看護、家族看護、看取り、等 ・地域連携業務（入退院時の連携、主治医への情報提供、等） ・他職種連携業務（介護職、ケアマネジャー、訪問診療、薬剤師 訪問歯科、福祉用具等との連携） ・看護記録（パソコン・ｉｐａｄを使用）、その他、付随業務

仕事内容【まずは見学のみも大歓迎】見学は履歴書不要・手ぶらでＯＫです 入社後はＯＪＴ研修あり。技術は一つずつ教えますので、介護施設 未経験の方でも安心してスタートできます。 ■主な仕事内容■ ・ご利用者様の健康管理全般 ・バイタル測定、服薬管理、インシュリン注射、 簡単な医療処置（吸引、口腔ケア、胃ろう管理など） ・緊急時の対応（救急車同行など）医師の指示に基づく処置 ・介護補助 など ★☆★「短期入所生活介護：最大定員４０名」の施設です★☆★ 「変更の範囲：事業所の定める範囲」

仕事内容＊通い、泊まり、訪問介護、訪問看護の４つのサービスをご利用者 の状態や状況に合わせて提供することにより居宅での療養生活を 支援します。（登録者数：２９名）。 ・ご利用者のケアプランの作成、モニタリング、他事業所・ご家族 との連絡・調整、生活環境・健康状態の把握、要望の確認等 ・食事、入浴、排泄、レクリエーション、リハビリの補助など、 利用者様の身体状況に合わせた介護を行っていただきます。 ・送迎業務も状況により有ります。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容■住宅型有料老人ホーム「メディホス富士宮（２５室）」での 訪問看護管理者業務 【運営業務】 ・新規利用者の相談窓口 ・主治医との連携 ・訪問看護の予定調整 ・他職種連携（病院地域連携室、ケアマネ等） ・レセプト（請求）業務 ・訪問看護の制度理解 【人材関連業務】 ・採用 ・指導教育 ・勤務調整 ・マネジメント 【経営業務】 ・売上、人件費管理 ・物品管理