ハローワーク 日勤 - 東京都練馬区 の求人・仕事・採用

仕事内容介護老人保健施設（老健）における看護業務になります。 ・ご利用者様の健康管理、・服薬管理（提携薬局あり） ・インシュリン注射、点滴管理、バルーン交換、褥瘡処置、経管栄 養管理等 ・看護記録の記入（基本はタブレット使用） ＊夜勤あり（平均４～６回程度※相談可） ＊日勤専従も相談可 ＊月間休日１０日（年間休日１２０日）のライフワークバランス との両立を図れる求人です。 ＜変更範囲：当会の定める業務全般＞

仕事内容＊入浴・介護・排泄を中心に、利用者様の生活介護のお仕事。 早番・日勤・遅番・夜勤のシフト制となります。 ・制服貸与 ・マイカー・バイク・自転車通勤可：駐車・駐輪場あり（無料） ・資格取得支援制度あり 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容ご利用者のご自宅での暮らしをサポートします。 主な仕事は、買い物、掃除、食事介助、お風呂介助等となります。 （夜勤業務あり。日勤だけの業務も可） 夜勤は、防犯上の観点もあり、軽自動車で各ご家庭を訪問します。 初めは同行訪問からスタートです。各家庭を巡回し、オムツ交換、 排泄介助等の身体介護が中心となります。私たちの訪問により、 いつまでも住み慣れたご自宅で生活出来るようサポートします。 ※日勤だけの業務は、夜勤手当等は発生いたしません。 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：8時00分〜17時30分 就業時間３：13時00分〜17時30分又は8時00分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※（１）（３）休憩なし ※勤務時間相談可／※月間労働８７時間以上の勤務 ・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 ・お子様の学校行事なども考慮します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制（相談可） ・労働日数により年次有給休暇は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜主なお仕事内容＞ ・お客様に対する食事や入浴、排せつなどの介助 ・レクリエーションの企画、実施 ・他スタッフと連携してのケア業務全般 ・送迎、添乗業務 ・各種記録業務 など ※未経験者歓迎！夜勤なし、日勤のみのデイサービスです。 ※ライフステージに合わせたシフト調整や、キャリア・サービスチ ェンジ、異動が可能です。

仕事内容介護付有料老人ホーム グレースメイト練馬桜台の介護職員 ◇年間休日１２０日以上！◇夜勤手当は別途支給あり ・身体介助（食事介助、排泄介助、入浴介助） ・生活援助（居室整備、リネン交換、外出同行、介助） ・夜勤業務（就寝介助・夜間の見回り・起床介助など） ・介護記録入力、レク実施、管理者補佐、スタッフ育成 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容介護付有料老人ホーム グレースメイト鷺ノ宮の介護職員 ◇年間休日１２０日以上！◇夜勤手当は別途支給あり ◇夜勤なしもＯＫ！◇未経験ＯＫ、ブランクのある方も歓迎！ ・身体介助（食事介助、排泄介助、入浴介助） ・生活援助（居室整備、リネン交換、外出同行、介助） ・介護記録の入力、レクリエーションの実施 ・夜勤業務（就寝介助・夜間の見回り・起床介助など） 【定員１００名、人員配置基準２．５対１】 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容＊急性期病棟での看護業務全般。 ＊二次救急指定医療機関。１９床の有床クリニック。 ＊月・金曜日はオペ（虫垂炎、胆嚢炎、ヘルニア等）があります。 ・ベテランの職員も多く、相談しやすい環境ですので、 ブランクのある方も安心してご応募ください。 ・土日勤務できる方歓迎 【変更範囲：変更なし】

仕事内容★ＡＬＳＯＫグループの有料老人ホーム★ ★応募前の施設見学可能★ ★入社祝金 １０万円支給（規定あり）★ 高齢者看護のプロを目指す方を応援します！ 【仕事内容】 ・健康管理、健康相談 ・提携医院の診察補助 ・服薬管理 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分又は7時00分〜20時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間（４）１６：００～翌１０：００ 夜勤休憩１２０分 ※日勤のみも相談可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務増加の際、１ケ月８０時間・年６回、年７２０時間まで延長で きる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容施設内で、介護業務をお願いします。 未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので、 ご安心ください。 ＜主な業務内容＞ 〇身体介護：入浴、食事、排泄、着替えなどの介助、バイタル測定 や服薬介助など。 〇送迎・添乗業務 〇ご自宅への訪問介護 〇生活支援：清掃、レクリエーションや体操など 変更範囲：会社が定める業務

仕事内容グループホーム せらび練馬での介護職員（介護主任） ー主なお仕事内容ー ◇スタッフマネジメント、管理者の補佐 ◇入浴・排泄・食事・移動などの介助 ◇レクリエーション企画・支援・介護記録作成 など ＊変更範囲：変更なし

仕事内容１．患者様の精神症状等の把握やアセスメント ２．コミュニケーションによるケア ３．与薬 ４．動作の援助 など ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【訪問未経験ＯＫ！看護師をお持ちの方へ！】 ◎障害のある利用者様のお宅やデイサービスへ訪問し、 看護師業務全般をお願いします。 ※日勤のみ ・訪問先での看護業務（１日４～６件程度、１件３０～６０分） ・訪問看護報告書や計画書の作成 ・医師やケアマネジャー等の関係機関とのやりとり ・サービス担当者会議の参加 など 変更範囲：会社の定める業務 ※月１回程度のオンコールあり ※詳細は面接時にお伝えします。

仕事内容介護付有料老人ホーム グレースメイト中村橋の介護職員 ・スタッフのサポート・教育、管理者補佐 ・利用者家族との連絡調整・面談対応 ・介護業務、見守り ・夜勤業務（就寝介助・夜間の見回り・起床介助など） ＊変更範囲：変更なし

仕事内容サービス付高齢者住宅は施設と在宅の良いところをミックスした住 まいです サ高住サービスとしての業務や介護型（特定施設）にお住いの入居 者様への介護サービスを行います。 ※日勤のみ、夜勤専従のご希望も相談に応じます。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容介護付有料老人ホーム グレースメイト鷺ノ宮弐番館の介護職員 ◇年間休日１２０日以上！◇夜勤手当は別途支給あり ◇夜勤なしもＯＫ！◇未経験ＯＫ、ブランクのある方も歓迎！ ・身体介助（食事介助、排泄介助、入浴介助） ・生活援助（居室整備、リネン交換、外出同行、介助） ・介護記録の入力、レクリエーションの実施 ・夜勤業務（就寝介助・夜間の見回り・起床介助など） 【定員９０名、人員配置基準２．５対１】 ＊事業所は、４階建て（１階：共有スペース、２階２６室、 ３階３２室、４階３２室）で、日勤帯９名、夜勤帯４名体制 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容介護付有料老人ホーム グレースメイト鷺ノ宮の看護師 ◆年間休日１２０日以上！◆夜勤手当は別途支給あり ◆介護施設での経験ない方もＯＫ！ブランクのある方も歓迎！ ◆日勤のみもご相談ください！ ・バイタルチェック、処置巡回、診察補助、健康管理 ・服薬管理、痰吸引、薬剤塗布、口腔ケア、通院付添い ・食事介助、見守り、移乗介助、看護記録作成 ・機能訓練サポート、急変時の医療機関への連絡 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間３：9時30分〜16時30分又は8時30分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※勤務時間相談可 ※勤務６時間以上は休憩６０分、６時間未満は休憩なし ・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 ・お子様の学校行事なども考慮します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制（相談可） ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜主なお仕事内容＞ ・お客様に対する入浴前後のバイタルチェック、健康管理業務全般 ・機能訓練時の補助業務 ・他スタッフと連携してのケア業務全般 ・各種記録業務 など ※未経験者・ブランクのある方も大歓迎！※夜勤なし！日勤のみ ※ライフステージに合わせたシフト調整や、キャリア・サービスチ ェンジ、異動が可能です。

仕事内容エクセレントグループが運営するエクセレント練馬プレミア（サー ビス付き高齢者向け住宅（特定施設）にて介護現場指導員・相談 員（ケアテックリード）として、主に以下の業務を行います。 ・新人教育（ＯＪＴなど） ・新人層及び中堅層に対するコーチング ・相談員業務 ・職員の技術指導および助言 ・その他付随する業務 ＊入居定員数：６１名 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※勤務時間相談可 ※（１）のみ休憩６０分、他休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制（相談可） ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜主なお仕事内容＞ ・個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 など ※夜勤なし、日勤のみ！未経験者・ブランクのある方も大歓迎！ ※ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。 ※正社員登用制度あり

仕事内容介護付有料老人ホーム グレースメイト鷺ノ宮参番館の看護師 ◆年間休日１２０日以上！◆夜勤手当は別途支給あり ◆介護施設での経験ない方もＯＫ！ブランクのある方も歓迎！ ・バイタルチェック、処置巡回、診察補助、健康管理 ・配薬準備、投薬、痰吸引、薬剤塗布、口腔ケア、通院付添い ・食事介助、見守り、移乗介助、看護記録作成 ・機能訓練サポート、急変時の医療機関への連絡 など 定員９０名、人員配置基準２．５対１なので、無理なく働いていた だける介護付有料老人ホームでの正社員看護師求人です。 ＊変更範囲：変更なし