株式会社関電工 - 宮城県 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・建築業界での提案、入札型営業経験をお持ちの方 【尚可】 ・電気・空調等設備工事や建築工事などの営業経験者 ・ゼネコン・官公庁向けの営業経験をお持ちの方 ・エネルギー分野の知識等の専門性をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 【求める人材像】 ・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ・目的意識・実行力のある方 ・コミュニケーション能力の高い方 【職種名】 【宮城】営業（経験者） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 東証プライム上場★福利厚生充実★経験を活かしてスキルアップ

仕事内容【具体的には】 ・法人（一般企業・ゼネコン・設計事務所等）、官公庁などへの営業 ・工事の受注獲得に向けた営業活動を行う仕事です。顧客のニーズを収集し、社内の各部署（工事管理、設計・積算、調達、現場事務等）と連携しながら客先に最適な提案を行い、新たなプロジェクトを発掘・受注するのが大きな役割 ・工事とは、オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院、など、各種建築物における屋内電気・空調・ネットワーク等設備の新設、保守、改修工事。 ・物件の規模は数百万円から数十億円と様々。 ・入社後1～2年は、社内のルールや関電工の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。

仕事内容【応募資格】 [必須] ■企業における労務業務経験が3年以上ある方 もしくはBPOやペイロールなどで労務系の業務経験3年以上ある方 [歓迎] 下記の知識、スキル、経験がある方 ■建設業界での労務業務経験 ■労働法の知識（労働基準法、労働安全衛生法、最低賃金法等） ■関連資格所持者（社会保険労務士試験、衛生管理者等） ■正確に業務を遂行するスキル ■情報セキュリティの知識（個人情報の保護） 【募集年齢（年齢制限理由）】 22歳～35歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ■チャレンジ精神/好奇心旺盛な方 ■目的意識/実行力のある方 ■コミュニケーショ

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018〜2022） ※40代〜50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴?】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 以下のいずれかの資格をお持ちの方 ・2級管工事施工管理技士 ・1級管工事施工管理技士補 上記いずれかの資格をお持ちで下記のご経験のある方 ・給排水・空調設備工事の施工管理経験者 【尚可】 ・1級管工事施工管理技士（監理技術者）受験資格保有 ・給排水・空調設備工事の現場代理人経験のある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・1級管工事施工管理技士を目指している方 ※給排水・空調設備に関する資格を目指しスキルUPしたい方 ・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ・目的意識・実行力のある方 ・コミュニケーショ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・1級管工事施工管理技士（監理技術者）の資格保有者 【尚可】 ・大型案件での現場代理人を経験された方 ・元請案件の施工を経験された方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ・建築設備士・技術士などの資格取得を目指し、スキルUPしたい方 ・目的意識・実行力のある方 ・コミュニケーション能力の高い方 【職種名】 【宮城】給排水・空調設備工事の施工管理（有資格者） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 有資格者優遇！福利厚生充実！社会的価値が高いプロジェクト

仕事内容施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018〜2022） ※40代〜50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴?】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年収630万円(

仕事内容空調・給排水・電気設備の設計・施工・保守のワンストップサービスを提供している当社。あなたには官公庁案件の施工管理をメインにお任せします。 ☆主な仕事内容 ■施工図設計（3DCADを導入） ■施工管理業務 ■積算業務 ■各種手配・調整業務 など ※工期1〜2年ほどの大型プロジェクトを担当。基本的に並行案件はありません！ 【気になるQ&A】 Q）工事の規模はどのぐらい？ 基本的に1.5億万円程度。スタッフ体制は規模によって異なり、社内の施工管理2名の時もあれば10名以上で対応するケースも。32億円規模・30名体制で環境省案件に携わった実績もあります。 Q）サポート体制はある？ CAD設計

仕事内容【応募資格】 [必須] 【MUST】 ・企業における労務業務経験が3年以上ある方 ・もしくはBPOやペイロールなどで労務系の業務経験3年以上ある方 [歓迎] 【WANT】※下記の知識、スキル、経験がある方歓迎 ・建設業界での労務業務経験 ・労働法の知識（労働基準法、労働安全衛生法、最低賃金法等） ・関連資格所持者（社会保険労務士試験、衛生管理者等） ・正確に業務を遂行するスキル ・情報セキュリティの知識（個人情報の保護） 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～35歳位まで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【労務職】《働く環境を整えるという大切な役割》■当社の全国各拠点

仕事内容・オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院、など、各種建築物における屋内電気設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。 工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていく役割です。 ゼネコンや工事業者、施主など、様々な関係者との折衝も担当していただきます。 ・物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、あなたのキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。 ・入社2～3年は、社内のルールや関電工の仕事のスタイルを学んでいただく期間

仕事内容【応募資格】 [必須] ・1級管工事施工管理技士（監理技術者）の資格保有者 [歓迎] ・大型案件での現場代理人を経験された方 ・元請案件の施工を経験された方 【フィットする人物像】 ・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ・建築設備士・技術士などの資格取得を目指し、スキルUPしたい方 ・目的意識・実行力のある方 ・コミュニケーション能力の高い方 【職種名】 空調・給排水衛生工事の施工管理(1級管工事施工管理技士)／日本を代表する総合設備企業 【仕事内容】 【仕事内容】 ・オフィスビル、ホテル、商業施設、病院、物流センターなど、各種建築物における給排水・空調設備工事の新設、保守、改修

仕事内容株式会社関電工 【仙台/業界未経験OK】法人営業～東京電力Ｇの総合設備企業/在宅可/完全週休二日制/残業20ｈ 【仕事内容】 【仙台/業界未経験OK】法人営業～東京電力Ｇの総合設備企業/在宅可/完全週休二日制/残業20ｈ 【具体的な仕事内容】 ～東京電力Ｇの総合設備企業／首都圏実績NO.1／超高層ビルや巨大建造物の電気設備工事の計画からメンテナンス・電力事業・情報通信事業等、幅広く展開／平均勤続19年以上／完全週休二日制～ ■業務内容： 東京電力Gの総合設備企業である同社にて、工事の受注獲得に向けた営業をお任せ致します。 ■業務の詳細・特徴： 法人（一般企業・ゼネコン・設計事務所等）

仕事内容【応募資格】 [必須] ・営業経験者（業界を問わない、建設業に限定しない） 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳 ～ 35歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【未経験歓迎！法人営業】東証プライム上場◇業界トップクラス大手総合設備企業◇年間休日128日 【仕事内容】 ■工事の受注獲得に向けた営業活動を行う仕事です。社内の各部署（工事管理、設計・積算、調達、現場事務等）と連携しながら客先に最適な提案を行い、新たなプロジェクトを発掘・受注するのが大きな役割です 当社の更なる飛躍を目指し、次代の関電工を担う新しい人材を募集します。 今までの経験を活かしながら能力・スキルを高め

仕事内容・同社の屋内線（ビル・商業施設などの電気設備）事業部門における施工エンジニアとして、ネットワーク工事・建物内弱電設備工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを行っていただきます。 【担当物件】 ・オフィスビル・ホテル・デパート・病院・データセンター等、一般建築物向けの管理システムが中心。 ・顧客の要望に合わせ様々な物件や設備をご担当いただきます。 【キャリアプラン】 ・入社後1～2年は先輩社員と連携して物件を担当しつつスキルを習得。その後、主担当者として徐々に大規模なプロジェクトを手がけていきます。 ・中途入社者に対応した研修・教育プログラムがあるほ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【MUST】 ■1級・2級電気通信工事施工管理技士、1級・2級電気工事施工管理技士のいずれかの有資格者 ■弱電、ネットワーク工事の監理技術者あるいは施工管理実務経験者 [歓迎] 【WANT】 ・NW機器(ルーター、L2L3スイッチ、無線)構築知識 ・ファイアウォール、ロードバランサ、DNS等の構築知識 ・工事担当者AI,DD総合種有資格者(CCNA資格含み) ・弱電、ネットワーク設備構築を含む現場代理人の経験者 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～55歳位まで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ■チャレンジ精神・好

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018〜2022） ※40代〜50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴?】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜学歴＞ ・高卒以上 ＜資格＞ 以下のいずれかの資格をお持ちの方 ・2級管工事施工管理技士 ・1級管工事施工管理技士補 ＜経験＞ 上記いずれかの資格をお持ちで下記のご経験のある方 ・給排水・空調設備工事の施工管理経験者 [歓迎] ・1級管工事施工管理技士（監理技術者）受験資格保有 ・給排水・空調設備工事の現場代理人経験のある方 【フィットする人物像】 ・1級管工事施工管理技士を目指している方 ※給排水・空調設備に関する資格を目指しスキルUPしたい方 ・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ・目的意識・実行力のある方 ・コミュニケーション能力の高い方 【職種名

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下いずれも必須 ■建築物における電気設備の施工管理経験をお持ちの方 ■2級電気工事施工管理技士もしくは1級電気工事施工管理技士補の資格をお持ちの方 【職種名】 2級電気工事施工管理（屋内線部門） 【仕事内容】 ■屋内線部門にて電気施工管理（工程管理、資材管理、安全管理、労務管理、原価管理、品質管理、事務管理）業務を担当して頂きます。 【屋内線・設備部門について】 ・公共施設をはじめ、自動車、電気、食品といったメーカーの工場、ホテル、デパートなどの商業施設、マスコミ、金融、商社などのオフィスビル、学校、官庁、病院、集合住宅まで、幅広い建物の設備の新築・改修工事担当し

仕事内容【具体的には】 ・通信設備工事の屋外および屋内の新設、保守、改修工事の施工管理全般を担当していただきます。工事の見積り・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務 管理・原価管理・品質管理・事務管理などを通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていく役割です。通信事業者など、様々な関係者との折衝も担当していただきます。 ・数百万円から数億円規模の新築工事や改修工事を数多く手掛けていますので、あなたのキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。 ・入社2～3年は、社内のルールや関電工の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでくだ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■屋外、屋内配線工事（通信/電力）における施工管理の経験者 または、ルーターやサーバを始めとするNWのSI経験者 ■1級電気工事施工管理技士もしくは1級電気通信工事施工管理技士 [歓迎] ■電気通信工事のご経験（電話工事、インターネット工事、放送設備工事、弱電設備工事等） ■現場代理人の経験者 または、CCNP/CCIE、NW/DBスペシャリスト 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～57歳までの方 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ■チャレンジ精神/好奇心旺盛な方 ■目的意識/実行力のある方 ■コミュニケーション能力