京都府の心理学の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【児童指導員】児童福祉業界での就業経験5年以上の方は月給23万円～★入社時期が先の方も応相談★個別療育の為一人ひとりに向き合って成長をサポートできます★教材作成なし/残業少なめ/WEB面接可/施設見学可能 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 【具体的なお仕事内容】 子どもたちと1対1で行うレッスンを担当していただきます。 ・1日最大5コマのレッスン ・保護者の方との面談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材などの備品管理 上記を中心に子どもたちと向き合いながら、 一人ひとりに合わせた成長サポートをお任せします。 音楽

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給30万円～/日祝休み 研修充実でさらに成長「脳科学×モンテッソーリ教育」で自立を支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 【月給】300,000円～ ※金額は経験に応じて相談可 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 規定支給 昇給あり 賞与あり ■試用期間1か月/同条件 【勤務地】 京都府京都市山科区 大塚野溝町90-9 募集情報 ◆「脳科学×モンテッソーリ教育」で自立を支援♪ 当施設は、発達指数の標準値100に近づけることを目的に、脳科学や発達学、脳神

仕事内容急募【児童指導員】月給20.5万円～/年間休日120日 送迎なし/業界トップクラスの施設数と実績あり！年間300以上の研修でさらに療育のプロへ放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 205,000円～ 【月給】205,000円～ <内訳> 基本給 185,200円～ 固定残業代 14,800円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 5,000円 ※基本給は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(公共交通機関利用の場合) ※自動車通勤の場合(東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・兵庫：上限25,000円/月、その他エリ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【児童指導員】正社員/ブランクありOK！マイカー通勤可！年末年始休暇あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ◇放課後等デイサービス事業所での児童指導員としての業務全般◇ 【主な業務内容】 障がいのある児童と放課後を一緒に過ごし、遊びや宿題および発達支援をサポートする業務です。 児童の送迎や保護者対応もおこなって頂くこともあります。 ※土曜日、祝日、長期学校休業（夏休み等）は終日児童を受け入れます ※送迎には社用車（AT）を使用します 求人ID 702303

勤務時間残業なし/18時まで &lt;勤務時間相談OK☆&gt; 平日（学校がある日）※13：00～19：00内で応相談 例えば… ・13：00～18：00 ・13：30～18：30 ・14：00～19：00 など 土曜日・長期休暇期間 ・9：00～12：30 ・14：00～17：30 ※9：00～17：30 などフルタイムもOK！

仕事内容持ち帰りなし 《施設について》 定員10名の放課後等デイサービス◎ 「運動」「学習」「創作」という3つの柱で 子供たちの「できた！」体験を大事にしています☆ 外出やクッキング、工作なども行っています♪ 職員さんも30代～60代と幅広く いままでのご経験も様々です 「資格は持ってるけど療育は未経験」や 「教員として長年働いてきた」 「保育士をしていたが結婚でブランクあり」など まずはあなたのご経験をお聞かせください◎ 経験よりも人柄を重視しています！ ※送迎業務もあるので、運転免許をお持ちの方、大歓迎です☆彡 （5人乗りの車なので、安心して送迎できます！） お持ちでない方もお願いした業務があ

仕事内容児童指導員（専門職） ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 京阪本線「石清水八幡宮駅」から徒歩9分！★年間休日120日で週休2日制◎賞与・昇給あり♪未経験OK・ブランクOK！研修制度ありで安心スタート◆育児休暇も取得可能！職場見学もOKです◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ひまわり はぁと八幡では、発達に特性のある未就学児〜高校生の子どもたちを対象に、集団療育をメインとしたサポートを行っています。 学習支援や生活スキルの向上を目指して、子どもたち一人ひとりのペースや気持ちに寄り添いながら、「できた!」という喜びを一緒に味わっていくお仕事です。 「その子らしさ」を

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） グローイング株式会社 にじいろ名木 【児童指導員】月給24万円～/年間休日115日完全週休2日制 契約社員 産・育休取得実績あり/将来の就労を見据えた支援や食育カリキュラム等を導入放課後等デイサービス/契約社員/資格必須 ◆当法人について わたしたちは、京都府を拠点に複数の放課後等デイサービスを運営している法人。 保護者の方々からの要望があった課題に重点を置き、その達成度合いと心のバランスを考慮しながらさまざまなカリキュラムに取り組んでいます。 ◆当施設を紹介します 当施設は、宇治市伊勢田町にある定員10名の放課後等デイサービスです。 支援

仕事内容掲載期間：08/12（水）～08/31（月） 株式会社東山 スパーク京都左京店 【児童指導員】月給21.5万円～/残業ほぼなし独自研修で基礎バッチリ！ 正社員 事業拡大中の成長企業/独自の運動療育で笑顔はじけ楽しさいっぱいに多機能型施設/正社員/資格必須 ◆独自の「運動療育」で子どもたちの楽しさとはじける笑顔を引き出す♪ 当施設は「スパーク運動療育」という独自の療育を提供する児童発達支援・放課後等デイサービスです。 この最新の脳科学と発達心理学をもとに独自に開発した療育メソッドは、「こころ(感情)」に着目し、遊び・運動のなかで、自由な成長を促します。 毎日子どもたちは、積極的な運動と周り

仕事内容こどもサポート教室『きらり』『あいあい』『クラ・ゼミ』の先生として個別療育を実施。一人ひとりに合ったプログラムを考え、1対1で丁寧な支援ができます。 ＜どんな教室？＞ 幼児～高校生までの発達支援が必要な子どもたちが通う教室です。最先端の研究と一人ひとりに合わせた個別教育で子どもたちが自分らしく「きらり」と輝けるように支援をしています。 ＜ある1日の流れ＞ ▼10～12時 出社・支援準備 ▼12～13時 お昼休憩 ▼13～14時 研修受講やミーティング ▼14～17時 支援3コマ（60分×3人） ▼17～18時 支援記録 ▼18～19時 夕礼・退社 ◎残業・持ち帰り仕事はなし！ ◎教室には

仕事内容最新スマホの提案を通じて圧倒的な成長を実感！未経験から挑戦できる“モバイルコーディネーター・通信販売”募集 ＼ 研修制度＆キャリアアップ支援が充実！ ／ ＼ 月給30万・年収500万以上も目指せる！ ／ ＼ どこでも通用する営業力が身につく成長環境！ ／ 【お任せするお仕事】 大手キャリアのショップや特設会場にて、最新スマートフォンや光回線などの通信サービスを提案するモバイルコーディネーター業務をお任せします。専門知識は不要！お客様の潜在的なニーズを引き出し、最適な解決策を提示するプロセスを通じて、あらゆる業界で求められる高度な営業力と課題解決スキルを習得できます。頑張りが正当に

仕事内容掲載期間：08/07（金）～09/06（日） 運動と学習とふれあいの健やか倶楽部 児童指導員／10時～19時の固定時間勤務！／マイカー通勤OK！／給油カード支給職場環境◎ 正社員 施設形態／放課後等デイサービス 児童指導員／10時～19時の固定時間勤務！／マイカー通勤OK！／給油カード支給職場環境週休2日制(日・祝・他1日)／駅チカ 【求人の特徴】 未経験OK 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 シフト制 見学のみOK 車通勤可 バイク通勤可 正社員 急募 即日OK 社会保険完備 有給消化率高 駅チカ 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 ブランクOK 育休・産休制度あり

勤務時間9時30分～18時30分（実働8時間/休憩60分） ・シフト制での勤務です ・施設は全日開所（平日・土日祝）ですが、勤務曜日や日数はご相談OK! ・希望もぜひお聞かせください

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 石清水八幡宮駅から徒歩9分◎未経験・ブランクOK！研修制度あり♪賞与・昇給あり！週休2日制で育児休暇も取得OK！職場見学可◆あたたかい放課後等デイで自立支援のお仕事です◎ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ひまわり はぁと八幡では、発達に特性のある小学生〜高校生の子どもたちを対象に、集団療育をメインとしたサポートを行っています。 学習支援や生活スキルの向上を目指して、子どもたち一人ひとりのペースや気持ちに寄り添いながら、「できた!」という喜びを一緒に味わっていくお仕事です。 「その子らしさ」を大切

勤務時間＜正社員＞ 平日 10:45-18:45 土曜日 09:00-17:00 ＜パート＞     上記時間内でシフト制 週1日から可能

仕事内容【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・指導計画の実践と評価および記録 ・保護者対応 ・送迎 等 ［募集条件補足］ 職種：保育士・幼稚園教諭・児童指導員・児童発達支援管理責任者・学童保育指導員・その他 資格：保育士・幼稚園教諭・放課後児童支援員・教員免許・児童発達支援管理責任者・児童指導員・社会福祉士・臨床心理士・作業療法士・理学療法士・言語聴覚士・大学学部者（社会学、心理学、教育学卒業履歴） 【給与】： ＜正社員＞     月給210,000円-300,000円   ［その他手当］    ※該当者には上記月給に加

仕事内容6～18歳の障がいのあるお子様を学校就業後よりお預かりし、プログラム活動やレクリエーション活動を通して日常動作における動作の習得や社会との交流が図れるように支援しています。 小さな職場ですが、明るく働きやすい職場です☆ 定期的に事業所内研修を開催し、外部の研修にも積極的に参加して職員のスキルアップにも努めています。

仕事内容急募【児童指導員】月給20.5万円～/年間休日120日 送迎なし/業界トップクラスの施設数と実績あり！年間300以上の研修でさらに療育のプロへ児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 205,000円～ 【月給】205,000円～ <内訳> 基本給 185,200円～ 固定残業代 14,800円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 5,000円 ※基本給は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(公共交通機関利用の場合) ※自動車通勤の場合(東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・兵庫：上限25,000円/月、その他エリア：20

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 株式会社阪田 KID ACADEMY山科校 【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給22万円～/日祝休み/全国規模の大手FC 正社員 研修充実「脳科学×モンテッソーリ教育」で自立を支援♪ ◆「脳科学×モンテッソーリ教育」で自立を支援♪ 当施設は、発達指数の標準値100に近づけることを目的に、脳科学や発達学、脳神経科学、心理学などをもとにして、子どもたちが心身ともに健やかに育っていけるようなサポートを目指しています。 これらの科学的な根拠から身体や心のメカニズムを理解し、子どもたちの想いを知り、一人ひとりに合ったアプローチにより、自発的

仕事内容急募【児童指導員】月給20.5万円～/年間休日120日 送迎なし/業界トップクラスの施設数と実績あり！年間300以上の研修でさらに療育のプロへ放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 205,000円～ 【月給】205,000円～ <内訳> 基本給 185,200円～ 固定残業代 14,800円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 5,000円 ※基本給は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(公共交通機関利用の場合) ※自動車通勤の場合(東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・兵庫：上限25,000円/月、その他エリ

仕事内容2025年11月スタート！残業ほぼなし◎放課後等デイサービス・児童発達支援事業所で児童指導員を募集しています！ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ひまわり はぁと八幡では、発達に特性のある未就学児～小学生高校生の子どもたちを対象に、集団療育をメインとしたサポートを行っています 学習支援や生活スキルの向上を目指して、子どもたち一人ひとりのペースや気持ちに寄り添いながら、「できた！」という喜びを一緒に味わっていくお仕事です 「その子らしさ」を大切にしながら、少しずつ成長を見守っていける環境を一緒につくっています お仕事の内容は、 児童発達支援、放課後等デイサービス業務全般 宿題や制

仕事内容児童指導員（専門職） ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考