広報 部長 の求人・仕事・採用

勤務時間総労働時間：1週あたり 5時間00分 週1日～好きな時間に働けます♪ ＼シフト例／ 9：30～13：30/10：00～14：00/12：00～16：00/ 15：00～19：00/17：30～21：30/19：00～23：00/20：00～0：00 など ※案件の一例です 沢山のご応募をお待ちしております！

勤務時間【勤務時間】 週4日以上/1日6時間以上 都合の良いお時間をお聞かせください！

仕事内容【応募資格】 [必須] 管理部門の幅広いご経験（財務、法務メイン） └法務は契約書のチェック等を想定しています。 ビジネスレベルの英語力 マネジメント経験 【職種名】 経理財務・法務部（部長クラス）【50.60代活躍中／無借金経営／英語活かせる／バイオ事業の専門企業】 【仕事内容】 経理、会計、法務などの面から経営課題を抽出し、意思決定をサポートするデータや解決、改善策の策定、提言を行い、また自らがリーダーシップをとって実行いただきます。 ■財務戦略の立案・推進（財務分析、業績計画、着地予測など） ■資金管理（資金予測、資金運用、資金繰り、資金調達など） ■子会社管理（国内・海外子会社の資金管

仕事内容仕事内容：自社の広報活動全般をお任せします。 ・社外向け広報（オウンドメディア、SNSでの情報発信） ・社外向けプレスリリースの作成、取材対応 ・社外向け、広告・宣伝活動、採用広報 ・社内報の企画・取材・編集・発行 ・社内インタビュー、部門連携によるコンテンツ制作 など ■応募要件 ＜必須＞ ・事業会社での1年以上の広報業務経験(社外広報・社内広報、広告宣伝のご経験) ・基本的なPCスキル(Word/Excel/PowerPoint/Outlook)と、ビジネス文書作成スキル(企画書、報告書、ビジネス文書) ・ライティング力、企画・編集能力 ・人やサービスの魅力を言葉で伝えるのが好きな方

仕事内容会社PRに関する業務、ホームページ、SNNの発信、完成写真撮影、ケーブルTV撮影段取りを行なっていただきます。

勤務時間シフト制

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大学卒業以上 ・社内外のステークホルダーと協働しながら成果を出したご経験 [歓迎] ・広報／PRの実務経験（BtoB企業での経験があれば尚可） ・スタートアップ企業での業務経験 ・SaaS企業での就業経験 ・保険業界に関する知見 【フィットする人物像】 ・広報業務に興味・関心があり、伝えることで人や事業を動かすことにワクワクすることができる方 ・突発的な業務が発生してもスピード感を持って臨機応変に取り組むことができる方 ・自ら課題を見つけ、主体的に施策を提案・実行できる方 ・学習意欲があり、スキルアップに向けて能動的に行動できる方 【職種名】 広報担当（未経験歓迎）

仕事内容【応募資格】 [必須] ・広報/PR/編集/ライティングいずれか何かしらの広報にまつわる経験 ・スピード感と実行力 ・自ら情報を取りにいけるコミュニケーション力 ・当社の事業理念への共感（医療業界の知識は不問です） [歓迎] ・事業会社での広報経験 ・医療/ライフサイエンス領域への興味 ・PR会社や制作会社との折衝経験 ・ベンチャー/スタートアップ経験 【フィットする人物像】 ・0→1体制の中で動くことを楽しめる ・指示待ちではなく、自身で情報を集めて動ける ・社長・役員との直接コミュニケーションを楽しめる ・「何を発信すべきか」自ら考えて提案できる 【職種名】 広報/新設の広報部立ち上げメン

勤務時間総労働時間：1週あたり 5時間00分 週1日～好きな時間に働けます♪ ＼シフト例／ 9：30～13：30/10：00～14：00/12：00～16：00/ 15：00～19：00/17：30～21：30/19：00～23：00/20：00～0：00 など ※案件の一例です 沢山のご応募をお待ちしております！

仕事内容■お仕事内容 【積極採用◎】収入UPを目指したい方はぜひ♪ データ入力業務をおまかせ゜ 手厚いサポートで就業前の疑問も就業後の問題も解決◎ ＼スマホで簡単エントリー／ ※スキルや適性、希望に合わせて配属先を決定します。 基本的には事務系業務をお任せ！ 他にも・・・ ・官公庁系事務 ・電話なしのデータ入力 など ■PR ＼ココがおすすめ／ ★未経験から大手企業の事務系正社員に！ ☆年間休日125日以上でプライベート充実！基本土日祝休み ★大手ならでは！賞与あり、昇給あり、社会保険や健康診断ももちろん完備！ ☆履歴書も職務経歴書も不要！選考1回のスピード内定 大量募集中につき、採用率UP中！ご

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■広報・マーケティング領域における施策推進経験 ■事業会社でのブランド構築・プロモーション企画・広報戦略の立案経験 【歓迎】 ■マネジメント経験 ■WEB制作（ディレクション・デザイン）経験 ■広報経験 【職種名】 【福岡】広報（クリエイティブディレクター）★年間休日130日／借上社宅制度有り 【仕事内容】 【業務内容】 クリエイティブディレクターとして、主にコミュニケーション戦略の立案・推進に関する業務をお任せします。 これまでのご経験を活かして即戦力でご活躍いただける方の募集です。 【具体的には】 「ターゲットとなるステークホルダー

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■経営ボードや事業責任者など、社内の重要ステークホルダーとの合意形成や、プロジェクトを推進したご経験 ■事業成長に資する広報戦略の立案・実行スキル ■各メディア関係者との信頼関係を構築し、良好な関係を維持するための知識とご経験 ■メンバーマネジメント経験 【歓迎経験・スキル】 ▽以下のいずれかの経験をお持ちの方を歓迎します。 ・コーポレートブランディング戦略の立案・実行スキル ・株主・投資家に向けたIR広報や、CSR広報のご経験 ・ビジネスレベルの英語力（海外メディアとのやり取り） 【職種名】 広報部長候補 【仕事内容】 【業務

仕事内容ホール・会議室等の貸し出し（申込受付、承認、利用料金の収受な ど）を行う他、施設・設備の維持管理業務、防火・防災、催物の企 画・実施、総務（経理を含む）、広報・広聴の何れかを担当。 なお、当面は広報・広聴業務を担当。 ＊採用月日：令和８年２月１日 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社エイレックス 【広報経験者歓迎】広報コンサルタント（企業広報）／転勤無／育休復帰率100％／リモート可 【仕事内容】 【広報経験者歓迎】広報コンサルタント（企業広報）／転勤無／育休復帰率100％／リモート可 【具体的な仕事内容】 ～ご経験生かしてコンサルタントに挑戦可！全社平均残業20h程度／週2日のリモートワーク可～ 国内最大手の危機管理広報を専門とする当社にてコンサルタントを募集します。未経験の方も多数在籍しており、未経験からの挑戦でもフォローをさせていただきます。 ■業務詳細： 主にクライアント企業の認知度向上がミッションとなる、企業広報（アカウント・エグゼクティブ）職

仕事内容社会福祉法人三鷹市社会福祉協議会 事務職員／未経験歓迎／土日祝休／賞与4.85ヶ月分／住居手当 【求人要約】 働きやすさ│年休120日以上＆残業月11.5h程度 ステップアップ│社会福祉主事の資格を取得を支援 社風│風通しの良い職場＆服装自由でストレスフリー ＼未経験歓迎＆働きやすさバツグン／ 三鷹の“暮らしの安心”を、あなたの手で支える。 ●年間休日は120日以上で、土日祝休み ●残業は月11.5h程度＆17：15定時 ●20～30代の職員が中心となって活躍中 ●転勤がなく、腰を据えて働ける環境 ●賞与は年2回＆4.85ヶ月分支給（令和6年度実績） 私たち三鷹市社会福祉協議会（

仕事内容ドライブレコーダーや防犯カメラなどをＳＮＳ運用や広告を通じて 企業や商品の魅力を発信していただきます。 ■ＳＮＳ運用 ・投稿コンテンツの企画・作成 ・投稿・コメント・ＤＭへの返信 ■キャンペーン企画 ・季節イベントやプロモーション施策の立案 ■効果測定、分析 ■ＷＥＢ以外の雑誌・取材、その他メディア露出・関係者への対応 等 ■各ＥＣサイトにおけるプロモーション・販売戦略 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：・休憩時間は就業時間によります。 ・勤務日数及び時間は応相談。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他応相談

勤務時間【勤務時間】 週3日以上/1日7時間以上

仕事内容■お願いしたい仕事 ▍会社紹介 「ガス炊飯器が使えなくなったから、一升炊きガマを購入させてください」 ——ある日、ガス事業部に届いた一本の電話。他社でガスを契約していたおばあちゃんからでした。 状況確認のためにすぐ駆けつけると、原因はまさかの"電池切れ"。おばあちゃんはうちの一升炊きガマを買う必要はありませんでした。 でもその後、「これからも、困ったときはおたくで買うからね」と笑顔で里芋を持って来てくれました。 この出来事は、私たちが113年間ずっと大切にしてきた"地域との向き合い方"そのものです。 小平株式会社(KOBIRA)は、鹿児島県日置市に本社を置く創業113年の地域商社です。 掲

仕事内容ぴあ株式会社 ＼立ち上げメンバー募集／劇場・カンファレンスホールの【運営】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【施設の「顔」となる“やりがい”】施設運営スタッフとして、開業準備からイベント当日の会場運営やお客様対応まで幅広く担当します！【開業前は】 施設は2026年2月に竣工予定。 運営開始までは運用マニュアルの作成のほか、 以下のような業務を担当。 ●施設の設備搬入 ＞各設備の搬入準備や協力会社との打ち合わせなど ●施設の営業活動 ＞施設の内覧対応やお客様へ訪問・打ち合わせなど 【開業後