旭化成株式会社 - 東京都 の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社会人経験3年以上、施工管理実務経験をお持ちの方 ・資格：第一種運転免許普通自動車 [歓迎] ・住宅、リフォームの施工管理経験がある方 ・資格：1級または2級建築士、1級または2級 建築施工管理技士、 1級または2級 電気工事施工管理技士、第1種または第2種 電気工事士 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ・困難があってもあきらめず、目標に向かって粘り強く取り組める方 ・知識習得や新たなチャレンジに積極的に取り組み、成長し続ける意欲がある方 ・責任感を持ち、失敗を恐れず、自ら学び、考え、行動できる方 ※技術職としての採用になるため、将来的に設計職として設計

仕事内容<仕事内容> 未経験でも応募可！【旭化成グループ】仮設機材の商品開発（東京都中央区） 当社は建設現場などで目にする「足場」をはじめとした仮設機材のパイオニアとして70年を超える歴史を誇る老舗メーカーです。 土木・建設現場の効率化と安全を守る仮設機材の商品開発に携わるメンバーを募集します。 具体的には下記のような業務に携わっていただきます。 ◇ 新商品・既存製品の改良の企画・立案 ◇ 商品開発に関する市場調査・分析 ◇ 3D CAD、3Dプリンタを使ったモデルによる検証 ◇ 強度試験の実施・検証 ◇ 知的財産権の取得及び登録・管理 ◇ 関連団体による認定取得 など 設計、CADの実務経験

仕事内容旭化成不動産レジデンス株式会社 【首都圏／総合職】プロパティマネジメント（へーベルメゾン)※宅建をお持ちの方歓迎／年休121日 【仕事内容】 【首都圏／総合職】プロパティマネジメント（へーベルメゾン)※宅建をお持ちの方歓迎／年休121日 【具体的な仕事内容】 【旭化成Gで安定就業／オーナー向け・物件価値向上の提案に専念可／お互いを助け合うチームワーク／年休121日／産育休復帰率100％で働きやすい環境】 ■職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 賃貸マンション管理業務を通して当社事業における基礎を身に付けていただきます。ゆくゆくは旭化成ホームズと協働し、管理物件（ヘーベルメゾン）の

仕事内容【応募資格】 [必須] ■営業・販売・対人折衝業務のご経験 ■普通自動車運転免許をお持ちの方 【職種名】 【インテリアが好きな方歓迎】旭化成リフォーム営業職完全週休2日制／在宅・フレックス制度有 【仕事内容】 「インテリアや間取りを見るのが好き」「住まいのアイデアを考えるのがワクワクする」 そんな方にピッタリのお仕事です！ ご入社後は、次のどちらかのチームに配属となります。 1．ヘーベルハウスにお住まいのお客様へのリフォーム提案（既存のお客様が中心） ・すでにお住まいのお客様にアポイントを取って訪問し、リフォームのご提案をします。 ・月に15件ほど新しいお客様を訪問。1日3～4件の打ち合

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■不動産/住宅業界における営業経験をお持ちの方 [例]売買仲介/住宅営業/土地活用営業/不動産販売 等 【歓迎】不動産売買仲介営業経験 [歓迎] ■不動産/住宅業界における営業経験をお持ちの方 【フィットする人物像】 ■じっくりと腰をすえて働きたい方 ■チャレンジ精神旺盛な方 【職種名】 【売買仲介/総合職】旭化成グループ(ヘーベルハウス)/離職率3.4％/福利厚生充実/【新宿】 【仕事内容】 売買仲介業務をお任せ致します。完全固定給制、独自のルートが確立されている営業スキームにより、不安定なイメージを抱きやすい売買仲介とは対照的に安定した働き方と、お客様

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記すべての条件を満たす方 ■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ■全国転勤が可能な方 【職種名】 リフォームの提案営業 【仕事内容】 ■担当エリア内のヘーベルハウスに住む顧客に対し、リフォームの提案営業を担当していただきます。 【具体的な業務の流れ】 顧客へ案内ハガキの送付／電話にて訪問日時を設定／訪問、ヒアリング、積算担当へ見積書作成、設計担当にプラン作成を依頼／再度顧客を訪問し提案／契約後、工事・発注担当に引き継ぎ ※100％既存顧客への営業です。また、新規訪問は月に15件程度です。 【提案例】※高い性能を誇り「ロングライフ」を実現するヘーベルハウスです

仕事内容株式会社森組 資格者歓迎【日本橋】建築施工管理◆旭化成G/年休120・土日祝/スタンダード上場企業でキャリア形成 【仕事内容】 資格者歓迎【日本橋】建築施工管理◆旭化成G/年休120・土日祝/スタンダード上場企業でキャリア形成 【具体的な仕事内容】 ＜旭化成グループ／東証スタンダード市場上場／年休120日・土日祝休み／残業月20時間／創業120年以上／福利厚生充実◎＞ ■業務内容： 現場での打ち合わせから安全、品質、原価、工程などの各種管理、検査、引渡しまでの一連の業務を行います。入社後は研修や先輩社員との現場見学から始め、段階的に仕事をお任せしていきます。 ■案件例： （1）住宅・

仕事内容旭化成不動産レジデンス株式会社 【神保町/旭化成グループ】リノベーション企画・設計支援◆ヘーベルハウス※産休・育休復帰率100％ 【仕事内容】 【神保町/旭化成グループ】リノベーション企画・設計支援◆ヘーベルハウス※産休・育休復帰率100％ 【具体的な仕事内容】 【旭化成グループで安定就業/インテリアに興味がある方におすすめ/福利厚生充実/お互いを助け合う環境で、チームワーク本社勤務】 ■業務概要： ・事業拡大により、本社スタッフとしてのリノベーション（リフォーム）設計人財を募集します。 オーナー様と二人三脚で賃貸経営を行っている賃貸マンションの専有部や共用部、お客様のお住み替え支援

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労務管理を始めとした総務全般の経験 ・マネジメント経験 【職種名】 総務部長候補※伊藤忠グループ／退職金制度あり／年間休日126日 【仕事内容】 総務（労務・法務）領域の業務をプレイングマネージャーとしてお任せします。 ▽総務領域 ・株主総会、その他重要会議の運営 ・社内規則の管理 ・労働安全衛生に関する業務 ・社有車管理等 ▽人事 ・勤怠管理～給与保険の手続き ・労務管理（入退社手続きなど） ・採用～人事企画関連業務 ▽法務 ・契約書チェック ・法令改正等の対応 労働基準法の改正など日々変化がある状況で、徐々に業務にも専門性が求められてきています。 次期部長と

仕事内容旭化成不動産レジデンス株式会社 【本社/東京】宅地造成・開発担当（発注者側)※ヘーベルハウスでお馴染み/フレックス有/福利厚生充実 【仕事内容】 【本社/東京】宅地造成・開発担当（発注者側)※ヘーベルハウスでお馴染み/フレックス有/福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 【土木経験を活かしてキャリアチェンジが叶う/地域社会の発展・街全体の暮らしを豊かにする仕事/旭化成グループとしてで事業の安定性・成長性◎】 ■業務概要： 事業拡大により、本社スタッフとしての宅地造成・開発人財を募集します。 旭化成グループの戸建住宅（ヘーベルハウス）や賃貸マンション（ヘーベルメゾン）、商業建築など、土地の有

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下の全ての条件を満たす方 ■1級建築士をお持ちの方 ■非住宅用途の意匠設計経験をお持ちの方 ※特に医療施設、福祉施設のご経験をお持ちの方がご経験を活かしていただきやすい環境です。 【職種名】 意匠設計（非住宅建築） 【仕事内容】 ■ロングライフ性能に優れたへーベルハウスの躯体システムを使用した、非住宅用途建築の基本設計、実施設計を担当していただきます。 【具体的には】 同グループで受注する非住宅用途のへーベルハウスを、支店の設計担当から依頼を受け、非住宅用途部分の基本設計、実施設計を行います。 ※非住宅用途の直近実例として （1）2階建～3階建の診療所専用、もしく