グループホーム ケアマネジャー - 広島県広島市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所で介護支援専門員業務 ・相談業務 ・ケアプラン作成 ・認定調査 等 ※エリア：東区を中心（社用車、社用バイク、自転車を使用）

仕事内容【仕事内容】 ■地域包括支援センターにおける介護支援専門員業務 ・介護相談業務全般 ・ケアプラン作成 ・認定調査 ・関係各機関との連絡調整 等

仕事内容【仕事内容】 ■介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 ・在籍している介護支援専門員により、未経験の方でも親切・丁寧に業務指導致します。 ※主任介護支援専門員も在籍しており、又研修や資格更新、主任ケアマネ取得に対する研修・資格支援制度も充実していますのでしっかりスキルアップができます。 ■入社2ヶ月間は担当ケースがなく、先輩社員に同行してしっかり基礎から学ぶ事ができます。

仕事内容ケアマネージャーとして利用者宅を訪問したり、ケアプラン作成な ど介護支援専門員のお仕事をお願いします。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容主任ケアマネジャー／広島 広島市 AIで未来を切り開く 居宅の新しいステ ジへ 立ち上げの主任ケアマネ募集です 居宅主任ケアマネ・新規オープンの募集です。 広島県三原市の事業所立ち上げ請負人を募集しています。 居宅介護支援事業所を立ち上げた経験がある方ぜひご応募ください。独立してみたいという方も歓迎します。 まずは「話を聞いてみたい」だけでも大歓迎です！ 【広島県の挑戦】AIで未来を切り開く、最先端の事業所立ち上げ。 令和6年9月、広島県は「AIで未来を切り開く」ひろしま宣言を行いました。県全体がAIを利活用し、誰もが希望を持てる社会を目指すこの大きな動きと連動し、私たちは介護の未来を創造

仕事内容介護支援専門員（あかり園居宅でのケアマネ業務） 変更範囲：変更なし

仕事内容・居宅介護支援 （ケアマネージメント） ・アットホームな雰囲気の中で、高齢者様の生活を 支援していきます。 ＊ハローワークの紹介状を持参してください。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・在宅要介護者、および家族の支援に関わる業務 ・利用者宅を訪問しての相談援助業務 ・介護保険制度下におけるケアマネージャー業務 現在４名が在籍中です。 エリア：西区（主に己斐）を主とする近隣 ※変更範囲：法人の定める業務

仕事内容［仕事内容］ ■ケアマネージャー業務全般 ■ケアプラン作成、管理 ■介護業務 等

仕事内容居宅介護支援事業所は、介護保険法に基づき、要介護認定を受け る人が自宅で介護サービスなどを利用しながら生活できるように支 援する事業所です。 ・ ケアプランの作成 ・ 要介護認定の申請代行 ・ 介護用品の紹介 ・ 介護保険に対する相談・助言 ・ 市町、医療機関、サービス事業所との連絡・調整 是非、見学していただき、聞いて、見てください。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容安東駅から徒歩5分！居宅介護支援事業所のケアマネ募集！子連れ出勤可能！福利厚生充実◎働きやすい環境が整っています♪ ●主に「ケアホームハピネス安東」の施設入居者の方へのケアプランの作成・相談業務・介護認定調査、担当者会議、各事業所との連絡調整・各種書類作成および保管などをお願いします。 ●現場の意見を直接伝えることができる多面評価制度というものを実施しており、働きやすさに繋がる制度が整っています☆ ●研修制度充実◎経験の浅い方やブランクのある方も安心です！

仕事内容介護老人保健施設において、利用者家族とのパイプ役及びケアプラ ンの作成等 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談可能です。 ＊休憩時間は４時間勤務の場合を記載、以上は法定通り付与。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ローテーションによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・居宅介護支援事業所でのケアマネ業務 ・公用車（車、バイク）を使用します。 変更範囲：法人内の指定する業務

仕事内容住宅型有料老人ホーム「アルファリビング広島段原」の介護付き運営転換（予定）後にケアマネージャーとして勤務していただきます。 【仕事内容】 運営転換（予定）前はしっかりと現場に入っていただき、入居者様のことを把握しながら、介護リーダーの役割も担っていただきます。 ※転換後は、入居されている方のケアプランの立案等、ケアマネージャーとして勤務。

仕事内容【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ・利用者の計画作成や給付管理 ・補助的な介護業務

仕事内容住宅型有料老人ホーム「アルファリビング広島中広」の介護付き運営転換（予定）後にケアマネージャーとして勤務していただきます。 【仕事内容】 運営転換（予定）前はしっかりと現場に入っていただき、入居者様のことを把握しながら、介護リーダーの役割も担っていただきます。 ※転換後は、入居されている方のケアプランの立案等、ケアマネージャーとして勤務。

仕事内容居宅ケアマネ募集♪年間休日110日◎定年65歳♪日勤のみ！経験・資格を活かしませんか？ ●居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務をお任せいたします！実務経験者歓迎です☆彡 ●定年65歳★再雇用制度もあり最長70歳までご活躍いただけます！腰を据えて長く働きたい方必見です♪ ●年間休日110日♪お休み充実☆ワークライフバランス重視の方におススメです★

仕事内容居宅介護支援事業所の介護支援専門員 利用者さまやご家族へ提案、利用者さまの生活が少しずつ改善でき るようなケアプランを作成し、チームケアを行うお仕事です。 ・アセスメント、ケアプラン作成 ・ご利用者宅への訪問するモニタリング業務 ・サービス担当者会議の開催 ・他機関との連絡調整等 こだわり条件 車通勤可 年間休日110日以上 産休・育休実績あり 資格取得支援あり 残業ほぼなし 日・祝休み 残業の有無 あり 平均残業時間 3時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 職務手当：20,000円／月 資格手当：13,000円～20,000円／月（主任ケアマネは20,000円） 特定

仕事内容【仕事内容】 ■居宅ケアマネージャー業務全般 ・アセスメント、サービス計画書作成、モニタリング等

仕事内容【仕事内容】 ■ケアマネジャー ・介護保険制度の相談員としてお客様にケアプランを作成し、他職種と連携してお客様にサービスを実施して頂きます。