ビジネスホテル - 東京都港区 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制 23:00～翌08:00

仕事内容フロントスタッフ（正社員）★接客販売・事務経験者歓迎 年間休日120日前後でワークライフバランスも保てる／ホテルスタッフとしてのキャリアアップを目指せる ホテルマイステイズ浜松町のフロントスタッフのお仕事です。ご宿泊のお客様のチェックイン・チェックアウト手続きをお願いします。また館内の巡回、電話応対、電話やインターネットからの予約対応、ＰＣ操作などがあります。海外のお客様に多く利用いただいており英語が話せる方を歓迎しています。 【充実した転勤サポート】 安心して転勤いただくために会社がサポートいたします◎引っ越し代・転勤先の住宅費の半額（寮の場合は対象外）・転勤旅費・帰省旅費（月1回まで

仕事内容株式会社京急イーエックスイン 【ホテルフロントスタッフ】京急グループ/手当充実/経験者歓迎♪ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【デスクワークが多く、体力的負担も少なめ！】■ビジネスホテル『京急EXイン』『京急EXホテル』のフロントでの接客や予約受付等の事務作業をお任せ！■予約受付(7～8割がWEB、2～3割が電話・メール) ■お問合せ対応 ■チェックイン・アウト対応 ■ルームインスペクション(客室清掃後のチェック) ※清掃自体は基本的に協力会社が担当 ■請求書作成、予約管理、周辺リサーチ、

仕事内容＊ビジネスホテル「ホテルリブマックス」でのお仕事です。 （ビジネスホテル運営スタッフ） ＊主にフロントでのチェックイン・チェックアウト業務や、予約管理業務を お願いします。 また、お客様に快適にお過ごしいただく為の室内備品や設 備管理、サービス等、ホテル運営に関わる様々な業務に携わって頂きます。 ＊入社後は先輩社員が丁寧に教えますので、安心して取り組んで頂けます。 ［変更範囲：会社の定める業務］

勤務時間シフト制 23:00～翌08:00

仕事内容【支配人候補】経験を次のキャリアへ。おもてなしと成長を叶える場所／年間休日116日・転勤なし 主体性を発揮し会社の成長に貢献。自己啓発や学びを楽しみ、食への関心を持ちながら自身のスキルやキャリアを高めていきませんか ▼フロントの主なお仕事内容 ・予約受付 ・チェックイン/チェックアウト ・電話応対 ・観光案内 ・フロント接客 ・宿泊プラン企画 ・予約サイト管理 ┗システムは以下を使用しています ・サイトコントローラー：TLリンカーン ・PMS：WincalASP 支配人候補として上記のお仕事のほか スタッフへの指示・指導育成を行います。 【支配人候補のお仕事】 マネジメント経験者は上記の

仕事内容<仕事内容> 未経験大歓迎！年齢不問！話題のホテルスタッフ★フルタイム募集☆彡 ホテルスタッフとしてフロント業務をお任せします。仕事を通じて自分の成長が実感できますよ！ レセプション業務全般と顧客管理、予約入力など、ホテルの顔である受付スタッフとしてのお仕事がメインです。ビジネスや観光など、お客様が当ホテルをご利用される目的は様々です。どんなお客様にも高いホスピタリティで対応をお願いします。 <給与> 年収271万円～305万円 <勤務時間> シフト制 10時以降に始業 夜勤・深夜・早朝（22時～7時） 17時以降に始業 <休日休暇> 週休2日制 ◇平日休みあり ◇急なお休み考慮O

仕事内容<仕事内容> 未経験大歓迎！年齢不問！話題のホテルスタッフ★フルタイム募集☆彡 ホテルスタッフとしてフロント業務をお任せします。仕事を通じて自分の成長が実感できますよ！ レセプション業務全般と顧客管理、予約入力など、ホテルの顔である受付スタッフとしてのお仕事がメインです。ビジネスや観光など、お客様が当ホテルをご利用される目的は様々です。どんなお客様にも高いホスピタリティで対応をお願いします。 <給与> 年収264万円～305万円 <勤務時間> シフト制 10時以降に始業 夜勤・深夜・早朝（22時～7時） 17時以降に始業 <休日休暇> 週休2日制 ◇平日休みあり ◇急なお休み考慮O

仕事内容【ホテル客室清掃管理経験者募集】あなたの経験を活かしたい方！《駅近で通勤便利》 ビジネスホテル火客室（118室）の客室清掃チェック・整備・清掃補助・業務指示書作成・日報・報告書作成など 責任者の補助、ネパール語通訳 ホテル客室の快適環境を『お掃除』で支える清掃のお仕事です。 綺麗好きな方や、コツコツ作業が得意な方大歓迎です！ 駅近のホテルで通勤も便利です。♪ 勤務開始日はご相談ください！ 当社は日本一良質のサービスを提供する会社を目指し、創業45年を向かえました。 安心と安全を提供する当社で、私たちと一緒にチャレンジしてみませんか！

勤務時間シフト制 23:00～翌08:00

仕事内容【応募資格】 [必須] ●ホテルマネージャー以上のご経験 ●上記、仕事内容のご経験をお持ちの方。 【職種名】 エリアマネージャ【ビジネスホテル/関東エリア】 【仕事内容】 事業拡大に伴い、ホテルマネジメント職を募集いたします ・エリア及び施設責任者としてマネジメント全般の運営・管理 ・算定基礎計画、販促計画、要員計画、設備投資計画の策定及び実践 ・予算統制管理全般、営業活動及びレベニュー管理業務 ・組織管理（労務管理、スタッフ人財育成）、資産の保全 ・CS向上に向けた取り組み 他、関連する業務 【事業内容・会社の特長】 ●ホテル事業 ●不動産事業 【募集背景】 事業拡大に伴う採用 【雇用形態】

勤務時間[ア・パ]07:00～16:00、11:00～23:00、22:00～07:00 朝、昼、深夜、早朝、夕方、夜 ■週3日程度 ■1日5時間～ ※週2日・4時間は応相談 【必須】 ◆1年以上勤務できる方のみ可 ◆2シフト以上勤務できる方のみ可 ※遅番のみ1シフト可（13時～22時 14時～23時） ◇スタート時期は応相談（次月以降でも面接可） ◇３シフト勤務できる方歓迎 ■シフト例 11:00~20:00 12:00~21:00 14:00~23:00 ■フルタイム歓迎 ■平日、土日どちらも勤務できる方歓迎 ※シフトや条件の詳細は応募時にお問い合わせください。 休憩時間：6時間以上勤務で45分 8時間以上勤務で1時間 実働時間：1日あたり最大8時間 平均所定労働時間：1ヵ月あたり160時間 ※1ヶ月単位の変形労働制 ※週実働 平均40時間

勤務時間シフト制 23:00～翌08:00

仕事内容・火災自然災害、エレベーター不具合、ビル避難やそれと同様の非常時をカバーする総合的な非常時の一連の手順を実行する。 ・部署管理の機能を円滑にするようアシストし、適時にホテルの方針や手順にそったメンテナンス・エネルギーマネージメントやリペアの記録を完璧にサポートするファイリングシステムのメンテナンスを実行する。 ・年間のエンジニア・ビジネスプランの作成アシストし、部署の目的が従業員のニーズやホテルの事業目的への取り組みとなっているか確認。 【従業員寮】 - 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 - 【従事すべき業務の変更の範

勤務時間シフト制 23:00～翌08:00

勤務時間【日数】 土日祝日含む週5日 【時間】 ①08：00～17：00 ②10：00～19：00 ③12：00～21：00 ④15：45～翌6：45 ⑤19：15～翌10：15 ※①～③は実働8時間・休憩1時間、④・⑤は実働12時間・休憩3時間 ※1か月単位の変形労働制となります。

仕事内容＜客室清掃管理経験者歓迎！＞駅近ビジネスホテルの副責任者候補募集！通訳スキルも活かせます◎ ＜賞与あり・正社員採用◎＞駅近ビジネスホテルの副責任者候補募集！ホテル勤務経験者歓迎いたします！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 225,000円 昇給あり 賞与あり(年2回/1ヶ月分※前年度実績) 【勤務地】 東京都港区浜松町2-7-18 三交イン Grande 東京浜松町 ※転勤の可能性あり(範囲：都内23区) 募集情報 オフィスビルやマンション、ホテル、病院など、 建物の設備管理や保全管理、環境管理に関わる ビルメンテナンスを行っている当社では、 ビジネスホテ

仕事内容株式会社ポケモンセンター 【六本木／フレックス】ECマーケティング担当◆”ポケモン”の魅力を世界に発信／販促企画立案など 【仕事内容】 【六本木／フレックス】ECマーケティング担当◆”ポケモン”の魅力を世界に発信／販促企画立案など 【具体的な仕事内容】 【世界に誇るエンタメ企業／”ポケモン”の魅力を世界に発信／ECマーケティング担当をお任せ／年間休日120日・土日祝休・残業月平均20時間と就業環境も◎】 ■業務内容： 自社ECサイトのWEBマーケティングとプロモーションにおける企画実行から、サービスの運用改善／効果検証まで、一連の業務をご担当いただきます。 ■具体的には： ・ポケモン

勤務時間【勤務時間】 05 ： 00～10 ： 30 06 ： 30～10 ： 30 ＼選べる時間／ 05 ： 00～10 ： 30(実働5時間30分／休憩なし) 06 ： 30～10 ： 30(実働4時間／休憩なし) 【残業】 残業なし ＼オススメポイント／ 定時で上がれる 定時で帰れる 短い時間で稼げる 時短で稼げる パートタイムで稼げる 平日のみ×時短 期間：長期(3ヶ月以上) 即日勤務OK長期で安定して働けます

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マーケティング部門責任者として複数ホテルの統括経験 ・英語でのビジネスレベルのコミュニケーションスキル [歓迎] ・チェーンホテル本部におけるマーケティング部門統括のご経験 ・特にPR・広報の豊富なご経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため。 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・時間や人的・物的リソースを最大限に活用できる方 ・データを駆使して意思決定できる方 ・リーダーシップ ・顧客やステークホルダーと良好な関係を築くコミュニケーション力 【職種名】 ホテルマーケティング部