児童発達支援 の求人・仕事・採用

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/送迎なし/年休120日 月給25.3万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～340,900円 【月給】253,400円～340,900円 <内訳> 基本給 219,500円～295,400円(※ライフプラン手当20,000円～50,000円を含む) 固定残業代 33,900円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊８：３０～１７：３０の間の５時間で勤務時間については相談に 応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容月給280,000円～/正社員/児童発達支援管理責任者/駅チカ/週休2日制/児童発達支援・放デイ 音楽療育・言語療育特化型の 療育施設です ・基本支援 ・健康管理 ・報告、連絡、観察、記録 ・会議への参加 ・個別援助の実施 「音楽療法士による本格的な音楽療育」 「言語聴覚士による発語訓練」を中心に マンツーマン、または少人数制による個別療育を行います。 学習支援として学校の宿題だけではなく 学習塾で展開している教材を導入。 その他、壁一面の大型おえかきボード 子供たちの笑顔あふれる環境を準備し 一人一人の課題だけではなく 優れた特性も見つけ出せる療育環

仕事内容◎当施設において、未就学児童の児童指導員・保育士の業務に従事していただきます。 ○児童養護施設内での入所児童の生活指導業務を行う仕事で、 食事やおやつを食べさせたり、躾をしたり、外遊びなどを行います。

仕事内容<仕事内容> 新規開設 児童発達支援管理責任者 ◎月給35万円～／実働7時間／年間休日120日以／交通費支給アリ 主に小学生の利用者が中心となります。 ・支援計画書の作成 ・保護者対応(支援報告や連絡など) ・各保護者へのモニタリング業務 ・児童指導員育成 ・事業所運営にかかる記録及び事務作業 <給与> 年収490万円～540万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 10時以降に始業 <休日休暇> 週休2日制 週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 ◇有休消化率80%以上 ◇慶弔休暇 <勤務地> 大阪府大阪市中央区谷町四丁目 大阪メトロ谷町線 谷町４

仕事内容<仕事内容> 土日祝休み！新規オープン予定！放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者の募集です！ 令和８年2月オープン予定！放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者のお仕事です。 〈仕事内容〉 ・個別支援計画書の作成 ・面談によるアセスメント ・モニタリング ・療育プログラムの作成 ・学習支援や活動支援 ・ご家族への対応 ・スタッフへの育成、指導 ・送迎業務 等 <給与> 年収360万円～360万円 <勤務時間> シフト制 完全土日祝休み <休日休暇> 週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 年末年始休暇（12/29～1/3） ◇ 夏季休暇（3日） ◇リフレッシュ休暇（3

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成 ・療育プログラムの作成、活動サポート ・保護者の相談対応 ・関係機関との連携 ・教室の運営管理 ・送迎業務 など ◆子どもたちの最初の一歩を踏み出す場所 手当施設は「小さな一歩を、大きな自信に！」をモットーに、子どもたちの最初の一歩を踏み出すきっかけを創ることを目的としています。 主な支援は、パズルやボードゲームなどの個別活動や室内・公園などでの遊びといった集団活動など。 お友だちと思いっきり楽しみながら、集団での生活や社会生活において必要な力を身につけられるよう支援しています。 また、

仕事内容・児童発達支援事業所「おかだまニタイ」で、未就学児童に対する 療育業務に従事していただきます。「おかだまニタイ」は、幼保連 携型認定こども園おかだまのもり内にあり、認定こども園と連携し て、一人ひとりの子どもに合った療育に取り組んでいます。いつで も見学にいらしてください。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【保育士】児童発達支援/送迎なし/年休120日 月給25.3万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～340,900円 【月給】253,400円～340,900円 <内訳> 基本給 219,500円～295,400円(※ライフプラン手当20,000円～50,000円を含む) 固定残業代 33,900円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出

仕事内容児童発達支援のお仕事全般をお願いします♪ 児童発達支援とは・・・ 障がいのある未就学のお子さん（主に0歳から6歳）に対しそれぞれの発達段階や特性に合わせて、日常生活における基本的な動作の習得、集団生活への適応訓練、その他心身の発達を支援する専門的な療育を行うものです。お子さんの成長を促し、将来的な自立と社会参加を目指す、やりがいのあるお仕事です◎ ＊個別支援計画の作成 お子さんの発達状況や課題、保護者の意向などを丁寧にアセスメント（評価）します そのアセスメント結果に基づいて、お子さん一人ひとりに合わせた個別の支援計画を作成、具体的な目標や支援内容、方法などを明確に記載します。 定期的に

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給21万円～/送迎なし/土日休み/年休124日 残業ほぼなし/ダンス×演劇を通した療育が特徴向き不向きではなく、前向きに♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～300,000円 【月給】210,000円～300,000円 <内訳> 基本給 200,000円～250,000円 資格手当 10,000円～50,000円 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限なし) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり ■試用期間6か月/期間中は資格手当なしの月給200,000円～250,000円、ほか条件

仕事内容【児童指導員／正社員】北海道札幌市豊平区｜児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事｜昇給・賞与あり｜ブランクからのお仕事復帰応援 ■ アピール ■どんな施設？ 札幌市内において複数の療育機関を運営する『株式会社Share』による児童発達支援・放課後等デイサービスです。 こども達一人一人の興味や好奇心、得意・不得意などを見極め、楽しく刺激的なカリキュラムを設定できるよう努めています。 ■入職後は… ・若手～中堅・ベテランスタッフまで、幅広い世代が活躍中の職場なため、世代間の意見交換や考え方 の違いを学べる機会がたくさんあります。 ・業務内外を問わず、困ったことが起きた際には、先輩スタ

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） コアファイズ株式会社 コアヴィレッジキンダー芝公園 【児童指導員】児童発達支援/年間休日123日/未経験可 正社員 デジタル化対応の新しい療育/専門家の指導・監修あり◎質の高い療育を学べます月給24万円～/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します！ 東京都港区にある児童発達支援施設です。 「光る原石である子どもたちを大切に包みながら、磨きあげていく」を理念に、子どもたちに寄り添ってその個性・特性を大切にした支援を提供しています。 ◆当施設の特徴について～療育も業務も完全デジタル化～ 当施設の特徴は、デジタル化に対応した新しい療育です。 授業

仕事内容午前中は児童発達支援 午後は放課後等デイサービス★ オープンしたばかり事業所です！ 一人ひとりの職員さんが 利用者のお子様の家族と同じ目線で 接することを目標に◎ アットホームな事業所を目指します♪ 色んな事に一緒に楽しく取り組んでくれる方 大歓迎です！未経験・ブランクがあってもOK！ ＊－・＊－・＊－・＊－・＊ ○未経験の児童指導員さん ○子育て中の児童指導員さん ○しっかり働きたい児童指導員さん ○転職活動している児童指導員さん どなたのご応募も大歓迎です！ ◎転職したいけど 自分に合う職場があるか不安、 ◎園の雰囲気をもっと知りたいな ◎扶養内で働けるかな、 などなど、

勤務時間＜パート＞     9:30-17:30（週2-3日勤務） 9:00-17:30（週4日勤務）

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/月給21万円～/土日祝休み年間休日120日以上 残業ほぼなし/独自支援が特徴/未経験歓迎！充実の研修＆OJTでみなさまの成長を支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～610,000円 【月給】210,000円～610,000円 <内訳> 基本給 150,000円 資格手当 10,000円 処遇改善手当 20,000円 固定残業代 30,000円(16時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 昇給あり(年1回、1年ごとに10,000円※規定あり) 賞与あり(年2回

仕事内容短期3ヶ月～の勤務OK！新規店舗立ち上げのオープニング児発管/★宿泊費・交通費は会社負担★オープニング対応をお任せできるポテンシャルのある方を歓迎します。 【職種】 児童発達支援施設 児童発達支援管理責任者 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 主に関東エリアにおいての、新規出店時のオープニングを担う 児童発達支援管理責任者（管理者兼務）の募集です。 ・新規店舗立ち上げの児

仕事内容児童発達支援施設での児童発達支援管理責任者 児童発達支援ババビー福山加茂 【おすすめポイント】 「児童発達支援 ババビー福山加茂（幼児）」の児童発達支援管理責任者（現場経験５年以上）を募集します！ ★オススメポイント ・年間休日１１０日＋計画的有給休暇年５日 ・残業はほとんど有りませんので、プライベートがしっかり保てます。 ・持ち帰り業務無し！ ・研修体制を整えています。 ・６０歳以上歓迎！ ※経験５年未満の方相談可能です！ ※２０２６年４月１日までに入社可能な方（入社日相談可） ※応募前の職場見学可能です。ご相談ください。 ※バババルーンWEBサイトで日々の業務内容、活動内容をご覧くだ

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/月給21万円～ 土日祝休み/「話・輪・和」3つのわを大切にした支援子どもたちの好きなことを中心に取り組み、自発性を育みます♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～280,000円 【月給】210,000円～280,000円 <内訳> 基本給 180,000円～220,000円 固定残業代 20,000円～40,000円(14.32～22.66時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 5,000円～10,000円 資格手当 5,000円～10,000円 ※給与は資格・経験・スキルに応じて決定 <別途支給手当

仕事内容掲載期間：11/11（火）～11/30（日） ウェルビー株式会社 ハビー千葉教室 【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給28.7万円～/送迎なし/残業ほぼなし 正社員 年間休日120日以上業界大手ならではの充実した教育体制＆待遇が魅力◎ ◆当施設を紹介します 運営法人は「働く、生きる、希望を灯すために」をもとに、ライフステージに沿った社会参加の機会を提供することで、誰もが排除されることのない社会を創っていきたいと考えています。 そのために個性を大切に、成功体験を積み重ねることで、子どもたちの未来の可能性を創造する。 そして障がい者の方も誇りをもって生きること、働くことの素晴らし