大分県の支配人 旅館の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ホテル支配人or副支配人経験 または 2店舗以上(ホテル・宿泊・飲食)を統括した経験 [歓迎] ・新規開業ホテルの立ち上げ経験 ・ホテルオペレーション経験+本部運営経験 【職種名】 Operations & Facilities(支配人/ホテルエリアマネージャー) 【仕事内容】 【支配人候補】 ・ホテル運営業務全般 ・スタッフ採用・教育・シフト管理 ・宿泊部門・料飲部門の統括マネジメント ・収支・KPI管理(RevPAR・GOP・ADR等) ・サービス品質・CS向上の推進 ・地域との関係構築・ブランディング活動 【エリアマネージャー候補】 ・複数ホテルの運営サポート・収

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ホテルや旅館などの宿泊施設における宿泊及び料飲サービスのご経験 ・マネジメント経験をお持ちの方 [歓迎] ・ホテルや旅館での支配人経験をお持ちの方 ・Iターン・Uターン者歓迎 ・経営視点を身につけたい方 ・ベンチャーのスピード感を持って働きたい方 【職種名】 【全国 ホテル】支配人候補｜年間休日120日！福利厚生充実！ 【仕事内容】 ホテル支配人候補として、一つのセクションに拘らず、マルチタスクでお仕事をお任せいたします。 【具体的には】 ・フロント業務全般 （チェックインやチェックアウト、電話対応、予約業務） ・ラウンジなどお客様の接客全般 ・お客様の口コミ返信

仕事内容【応募資格】 [必須] ・学歴不問 ・リゾートホテル、シティホテル、旅館の総支配人・副総支配人経験必須 ・特にホテル現場の状況を理解できる方、自ら体を動かすことを厭わない方 ・経営数字に明るく（営業目標に対する強い意識があり）現場の改善など積極的に行える方 [歓迎] ・日々のオペレーションの統括、収益改善を実行するだけでなく、積極的にお客さま・地域と関わり、新しいことにチャレンジしていきたいという方。 ・上位方針を行動レベルに翻訳し、全従業員が共感できるビジョンを明示し、リーダーシップを発揮できる方。 ・ホテルスタッフが能力を最大限発揮できる環境づくり、お客さまに「また行きたい、と思っていただ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・宿泊施設の総支配人・副総支配人経験必須 ・特にホテル現場の状況を理解できる方、自ら体を動かすことを厭わない方 ・経営数字に明るく（営業目標に対する強い意識があり）現場の改善など積極的に行える方 【求める人物像】 ・日々のオペレーションの統括、収益改善を実行するだけでなく、 積極的にお客さま・地域と関わり、新しいことにチャレンジしていきたいという方。 ・上位方針を行動レベルに翻訳し、全従業員が共感できるビジョンを明示し、 リーダーシップを発揮できる方。 ・ホテルスタッフが能力を最大限発揮できる環境づくり、お客さまに 「また行きたい」と思っていただける

勤務時間就業時間１：7時00分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：＊宿泊状況により就業時間に多少変動があります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフトによる（勤務日数、希望休日は相談に応じます） ＊有給休暇は法定通り付与

仕事内容◆メディアで紹介されたことのある、別府鉄輪温泉の家庭的な 貸間旅館です。骨董品が並ぶ一風変わったレトロな宿「みゆき屋」 で働いてみませんか？ ・朝食の簡単な盛り付けや配膳・下膳 ・客室清掃、浴場清掃などを担当していただきます ＊難しい作業はなく、未経験の方も歓迎します。 ＊午前中のみの勤務なので、 家庭やプライベートとの両立もしやすいです。 変更範囲：変更なし ※応募には、ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間週2日以上 1日8時間以上 夜勤 ＜勤務日数＞ 週2～4日以上（勤務日数は面接時相談に応じます） ＜勤務時間帯＞ 20:00～翌8:00

仕事内容【仕事内容】 ＼夜勤フロント募集／ ▼お任せするお仕事は… *チェックイン・アウト対応 *電話予約の対応 *その他接客 など 夜勤なので比較的ゆったりお仕事できますよ◎ 未経験の方にも安心してスタートしていただけます! 【給与】 日給1万0円 【待遇・福利厚生】 制服貸与/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容[募集背景体制強化のため [転勤の有無無し [仕事内容]： 湯布院の中でも歴史ある旅館にて、支配人業務をご担当いただきます。 【具体的には…】 お客様に快適な滞在を提供するために以下の業務をお任せします。 ・旅館の運営管理全般 ・スタッフの教育・指導、スケジュール管理、予算管理、売上・利益管理 ・お客様とのコミュニケーション、ニーズの把握や問題解決、クレーム対応 ・施設のメンテナンス、清掃、衛生管理 ※ご経験に応じて全部門の統括管理(旅館、レストラン、売店)なども想定しております。 等 【担当営業コメント】 湯布院の歴史ある旅館の支配人を経験する機会は非常に貴重です。サービスや接客の改

仕事内容2026年、当ホテルは館内の雰囲気からサービスコンセプトまで、すべてを刷新し生まれ変わります。今回の募集は、その変革のど真ん中に立ち、組織をリードしていただくマネージャーの募集です。 ■ 変化を楽しみ、自らの手で「理想」をカタチに すでに完成された組織を維持するのではなく、新しいホテルのあり方を、あなたの経験とアイデアで作り上げていく面白さがあります。 ■ 圧倒的な裁量権と「経営者」としての視点 現場運営、数値管理、そして官民学が連携する地域創生。リニューアルに伴う戦略立案から実行まで、一気通貫で携わっていただきます。「一人の支配人」としてだけでなく、「ホテルの経営者」として腕を振るい

仕事内容【応募資格】 [必須] ・旅館、シティホテルまたはリゾートホテル等の総支配人職のご経験がある方（3年以上） ・リーダーシップを持って施設全体の舵取りを行える方 ・目標達成のための課題を抽出し、分析・改善・実行・報告相談を継続的に実践できる方 ・チームを動かし課題解決できる方 ・PCスキル（Excel・他)をお持ちの方 ・全国転勤可能な方（総合職） ・全国出張の予定あり 【募集年齢（年齢制限理由）】 59歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 「フルサービスホテル・リゾートホテル」など、大型ホテル・旅館の 総支配人・支配人。年収700万円～ 【仕事内容】 「フルサ

仕事内容「草屋根の宿 龍のひげ」での接客業務全般をお願いします。 【具体的には】 ・お客様のお迎え、お見送り ・お部屋へのご案内 ・お食事処にてお食事（朝夕）などの提供サービス ★未経験の方でも丁寧に教えますので安心して応募してください！

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・宿泊施設の総支配人・副総支配人経験必須 ※特にホテル現場の状況を理解できる方、自ら体を動かすことを厭わない方 ・経営数字に明るく（営業目標に対する強い意識があり）現場の改善など積極的に行える方 【募集年齢（年齢制限理由）】 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ・日々のオペレーションの統括、収益改善を実行するだけでなく、積極的にお客さま・地域と関わり、新しいことにチャレンジしていきたいという方 ・上位方針を行動レベルに翻訳し、全従業員が共感できる

仕事内容○「旅館 遠帆楼（えんぱんろう）」での旅館フロント業務全般 ・フロント対応、予約、電話応対 ・チェックイン、チェックアウト ・顧客管理 ・ご案内 ・客室清掃 ○ラウンジエリア配膳 ・フリーラウンジでの提供 【雇用開始は１１月初旬予定です】 ＊変更範囲：変更なし ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です

仕事内容支配人（旅館の現地運営責任者） 2024年開業・全17室の温泉旅館ホテルで、現地運営の責任者をお任せします。 【主な仕事内容】 ■フロント運営、スタッフのシフト・労務管理、採用・教育 ■施設・設備管理（メンテナンス、業者の手配、法定点検の管理など） ■日々の運営数値の管理と本社への報告 予約・OTA管理は委託、主な接客は女将が担うため、現場の運営と人・施設のマネジメントに集中できる体制です。 福利厚生 ■各種社会保険完備（健康・雇用・厚生年金・労災） ■車通勤可 ■寮完備 ■温泉利用可 ■まかないあり ■定年60歳（65歳まで継続雇用制度あり） 休日 シフト制 ■年間休日：84日 ■月間休

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ●お2人ペアでのご応募が可能な方 ※正副支配人としてお2人でご勤務頂くため、ご夫婦・ご兄弟姉妹・ご友人・パートナーなどお二人ペアで応募が可能な方 ※お子さまがいらっしゃる場合は小学生以上の1名のみ同居可能です。 ●将来お店を経営したい、開業・起業、貯金したいなど、目標（夢）をお持ちの方 ●接客・営業などの経験 ●基本的なパソコンスキル（Word入力・Excel基本レベル） ●普通自動車免許（いずれかお一人で可） ●勤務地不問の方 ★地元での起業や店舗経営を目標とされている場合も、基本4年間は全国どちらかで就業し、資金を貯めてUターンしてください！

仕事内容旅館スタッフ 【移住支援金対象求人】旅館スタッフ募集 【移住支援金対象求人】 新しい感覚でホテル・旅館を創りたい、全員参加で築いていきたい、チームワークを大切にしていきたい、感動を共有できるホテル・旅館でありたい。 ◎事業内容 ビジネスホテル事業・旅館事業・ランドリー事業・不動産業 【仕事内容】 ◆旅館業務全般 ・接客（お出迎え、客室案内、お見送り、配膳） ・清掃（客室チェック、お風呂チェックなど） ・布団敷き（担当制） ・会計（チェックイン、チェックアウト） 【就業先】 下記いずれか、適正や状況により配属 大分県別府市小倉3組「和みの宿夢月」 大分県別府市鉄輪上1029-1「東

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ホテル料飲部門に深い知見があり、料理・飲物の知識が豊富な方 ・ホテル料飲部門の管理職としての実務経験 ・数値管理とレポーティングに精通している方（月次報告・P／L・予算） ・リーダーシップ力を備えた方 ・PCスキル：Excel（四則演算を使いこなせる方） [歓迎] ・信頼関係をベースとし、部内外関係者と誠実なコミュニケーションができる方 ・チームワークを重視しつつ自発的にも行動できる方 ・常に目標意識を持ち、変革や挑戦に前向きで粘り強く取り組める方 【募集年齢（年齢制限理由）】 55歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【支配人候補

仕事内容【応募資格】 [必須] ・普通自動車運転免許 ・宿泊施設におけるマネジメント経験者（年数・人数不問） [歓迎] ・複数施設の管理業務を経験された方 ・チームビルディング能力、リーダーシップを有している方 ・新規事業を前向きに取り組める方 ・Excel／Word／PowerPoint等での資料作成や写真の加工ができる方 【フィットする人物像】 ・ホスピタリティ精神をお持ちの方 ・組織や部下を指導するためのリーダーシップを発揮したい方 ・円滑なコミュニケーション能力をお持ちの方 ・お客様やスタッフに対して誠実な対応が出来る方 ・経験豊富でチャレンジ精神旺盛な方 【職種名】 由布市(大分)支配人候補

仕事内容「アマネク別府ゆらり」「アマネク別府 INN」の2施設を統括する総支配人として、ホテル運営全般のマネジメントをお任せします。 売上・利益・人件費等の計数管理および収益改善 フロント・レストラン・清掃各部門の統括、責任者との連携 宿泊・料飲を含むホテル全体のサービス品質向上 人員配置・採用・育成・評価等の人材マネジメント スタッフとのコミュニケーションを通じた組織風土・職場環境の改善 顧客満足度・口コミ等を踏まえたサービス改善 地域特性を踏まえたホテル運営・集客施策の検討 本社部門との連携および各種施策の推進 その他、施設運営上発生する課題への対応・改善 【従業員寮】 - 【選考フロー】 ▼

仕事内容旅館スタッフ 【移住支援金対象求人】旅館スタッフの募集 【移住支援金対象求人】 ◆ビジネスホテル事業･旅館事業･ランドリー事業･不動産事業 ◆新しい感覚でホテル･旅館を創りたい、全員参加で築いていきたい、 チームワークを大切にしていきたい、感動を共有できるホテル･旅館でありたい。 【仕事内容】 ◆旅館業務全般 ＊接客(お出迎え･客室案内･配膳･お見送り) ＊清掃(客室チェック･風呂チェック･皿洗い等) ＊布団敷(担当制) ＊会計(チェックイン･チェックアウト等) ■業務変更の範囲:変更なし ■転勤の可能性:あり別府･由布市内姉妹旅館(移動時間は30分程度) ※移住支援金対象にて採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：17時00分〜22時00分 就業時間２：17時00分〜21時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容旅館内での客室清掃業務、レストランの洗い場業務およびホール業 務を担当していただきます。 ・客室清掃（ベットメイク、浴室、トイレ、備品の補充、等） ・レストランの洗い場（食器、調理器具の洗浄、片付け、等） ・ホール業務（お客様のご案内、料理・飲み物の配膳、下膳、 テーブルの片づけ等） 変更範囲：変更なし