企画運営 - 千葉県千葉市 の求人・仕事・採用

仕事内容給与： 月給400000~500000円 仕事内容： ・障がい者グループホームの管理運営全般 ・入居者様の相談及び援助業務、介護業務 ・行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ・入退去者の手続き事務 ・スタッフ育成、採用、研修 ・シフト管理、数値管理 ・レクリエーションなどの企画 ・その他運営、統括業務にかかる業務全般 ご不明な点等気軽にお問い合わせください。 アピールポイント1 週休3日でプライベート充実！ 新規オープンの好環境でキャリアを活かせる！ AMANEKUは自社施工の新築・完全バリアフリーの『日中サービス支援型』障がい者グループホームです。 重度の障がいのある方でも安心

仕事内容【アピールポイント】 【未経験の方も積極的に採用中】 ビジネスホテルのフロントスタッフ募集



■マネジメント職を目指したい方大歓迎 【仕事内容】 JR京葉線稲毛海岸駅より徒歩3分！ 恵まれた立地のビジネスホテル勤務！ 【PRポイント】 ・チーム一丸で働く一体感と達成感 ・未経験でも安心、研修やサポート体制万全 ・お客様からの感謝の言葉がやりがいに繋がる ■具体的なお仕事内容 ー お客様の笑顔を咲かせ、 記憶に残る旅と人生の記念の１ページを作る仕事 ー フロント業務だけではなく、イベントや企画もたくさん行っている当社。ホテルテトラならではの面白さが詰まっています。 ・ホテルフロント

仕事内容給与： 月給400000~500000円 仕事内容： ・障がい者グループホームの管理運営全般 ・入居者様の相談及び援助業務、介護業務 ・行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ・入退去者の手続き事務 ・スタッフ育成、採用、研修 ・シフト管理、数値管理 ・レクリエーションなどの企画 ・その他運営、統括業務にかかる業務全般 ご不明な点等気軽にお問い合わせください。 アピールポイント1 【2026年4月OPEN予定】 週休3日でプライベート充実！ キャリアを活かせる！ AMANEKUは自社施工の新築・完全バリアフリーの『日中サービス支援型』障がい者グループホームです。 重度の障がいのある

仕事内容<仕事内容> スシローの店長候補◎約3年6ヶ月後、経営者に◎裁量を持って店舗運営可◎20代活躍中◎平均年収642万 ◎専門スキルを着実に身に付けたうえで、”経営者”を目指せる環境！ ◎安定基盤のもと、まずは平均1.7年で副店長へ。その後も明確な昇格の道筋アリ！ ＜キャリアアップのルートが明確！＞ ▼まずは店舗業務の基礎からスタート▼ 入社後は接客や調理、ホール業務など、店舗運営の基礎を学ぶところからスタ ートします。 ポジションごとに段階的に学べる研修スタイルを採用。接客の基本や調理の手順を一つひとつ丁寧に習得していきます。 ▼その後、店舗運営に挑戦▼ 基礎を学んだ後は、シフト作成やス

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV805万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：年収960万円】 ＼

仕事内容株式会社ゼロナビ 来店型保険ショップの【イベントスタッフ】◆未経験OK※千葉 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＜未経験から着実にイベント運営のノウハウが身につく＞親子連れが楽しめる集客イベントの企画や準備、当日の運営をお任せします。◎イベント内容はお菓子詰め放題やスーパーボールすくい、バルーンアートなど様々です。 ◎イベントチームで話し合って内容を決定し、準備から運営まで参加します。 ◎実際の来店誘致は営業スタッフが行うので、イベントの呼込みや案内など、イベントを盛り上げる役割をお願いしま

仕事内容介護のお仕事を通じて、温もりと喜びを提供しませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給226,700〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年1回 ◆資格 資格必須：自動車免許 ◆アクセス 自転車通勤可 みつわ台駅から1.1km 動物公園駅から1.4km 都賀駅から1.6km ◆勤務時間 ①8:00〜19:00（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト自由 ◆休日・休暇 有給

仕事内容展示会、イベント、プライベートショー、ディスプレイ・内装など 、人々が集い、お客様の目的に応じたあらゆるコミュニケーション スペースの空間プロデュースを行っています。 企画・デザイン・設計・製作・施工・レンタル・運営まで、幅広い 業務分野をカバーし、プロジェクトに必要な業務を全て一貫してサ ポートします。 自社制作工場にて、施工・設営・撤去までの作業となります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容株式会社菜花の里 【千葉駅から徒歩2分】物販コーナーのスタッフ～ペリエマルシェ千葉/転勤無し/豊富なキャリアパス～ 【仕事内容】 【千葉駅から徒歩2分】物販コーナーのスタッフ～ペリエマルシェ千葉/転勤無し/豊富なキャリアパス～ 【具体的な仕事内容】 ～運営している物産店での接客販売の他、商品開発やブランド店舗開発のチャンスあり地域のブランド開発事業を始め様々な事業を展開する成長企業～ ■業務内容： JR千葉駅直結のショッピングセンター「ペリエマルシェ千葉」での店舗運営候補。千葉・東京を中心とした全国の名産品等を集めたセレクトショップです。自由度が高くやりたいことを見つけられるポジション

仕事内容 未経験OK！教室運営・スタッフ管理・広報など幅広い業務に携われる 新規開校の公務員試験専門予備校で、運営の中心メンバーとして活躍 将来的には複数校舎の統括・経営戦略にもチャレンジ可 M&amp;Aで塾を再生する成長企業だからポジションもチャンスも豊富 土日祝休み／残業月10〜20hで私生活も大切にできる 是非ご応募お待ちしております！ 【業務内容】 ●校舎の運営・管理全般 ●講師のスケジュール管理 ●学生の対応・サポート ●事務作業全般 ●広報活動のサポート 【この仕事のやりがい】 弊社では、教育福祉分野において、不採算事業をM&amp;Aで取得し再建するということを これまで

勤務時間*週2日/1日8時間〜* ※ 時短や曜日固定などの希望もご相談ください。 【勤務時間例】 7：00〜16：00（休憩1時間） 9：00〜18：00（休憩1時間） 10：00〜19：00（休憩1時間）

仕事内容仕事内容： レクリエーションのお手伝いなど 履歴書なし 老人ホーム 《明るい雰囲気の職場で日勤のみ》 家庭やプライベートと両立しやすい環境 週2日〜OK/曜日固定/残業なし 【業務内容】 ・ご利用者様の日常生活サポート(食事、入浴、お手洗い) ・レクリエーションの企画・運営 ・記録業務 ・ご家族や関係機関との連絡・調整 など 【おすすめPOINT】 ・日勤のみで生活リズム安定 ・残業ほぼなし ・スタッフ同士のコミュニケーションが活発で働きやすい職場 ・資格や経験を活かせる環境 開放的な共有スペースと日当たりの良い居室が自慢…* 笑顔あふれる施設で、一緒に安心のサポートを届けましょう!

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：11時15分〜19時15分 就業時間２：13時15分〜19時15分又は7時45分〜19時15分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：（ 就業時間１：） 通常期の平日（※休憩６０分） （ 就業時間２：） 通常期の平日（※休憩なし） （土曜・長期休暇）７：４５～１９：１５（※契約時間内の勤務） 月曜～土曜の週５日シフト制 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容小学校内の学童保育「アフタースクール」のお仕事です。 学童保育施設の常勤スタッフとして、子どもたちの放課後を 安心・安全に見守り、施設の管理運営に携わってみませんか。 研修や先輩スタッフのサポートもあるので、 ブランクのある方、未経験の方も安心して始められます。 ＜主な仕事＞ 変更範囲：変更なし ・子どもたちの出迎え、時間まで安心安全で楽しい放課後を 過ごせる環境整備 ・現場の全体管理、主任／副主任のサポート、スタッフのフォロー ・保護者対応 ・イベントの企画、運営 ・事務作業（シフト作成、出勤簿入力など）

仕事内容<仕事内容> 【稲毛海岸】無資格でもOK！子供の成長支援や運動のサポートがしたい児童指導員さん募集！ スポーツ特化型児童発達支援 Lii sports studio稲毛海岸をご紹介します！ ▼仕事の内容 運動支援に特化した児童発達支援！ スポーツを通してお子様と楽しく運動し、活動しながらお子様の素敵な成功体験を増やしていくお仕事です！ ・プログラム作成 ・お子さまへの支援 ・イベントの企画・運営 ・保護者面談 ・その他、事務作業など 最初は分からなくても大丈夫、圧倒的に陽気なコーチ達が「あなた」をサポートします★ <給与> 年収256万円～476万円 <勤務時間> 固定時間制 残業な

仕事内容産休制度あり／残業ほぼなし／営業活動・ノルマなし／会員様同士のご縁を結ぶ＜結婚相談所のアドバイザー＞ 人と人のご縁を結ぶ、やりがい溢れるお仕事はじめませんか？ 丁寧な研修もありますので、入社後にノウハウをしっかり身に付けられます◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 194,500円～ 固定残業代 15,000円(10時間分)を含む。 固定残業時間を超過した場合は追加で残業手当を支給 原則定時退社のため、残業はほとんどありません。 固定残業時間数に満たない場合も、給与に含まれている残業手当は全額支給いたします。 ※経験・スキル・年齢を十分考慮し社内規定に基づき決定い

仕事内容<仕事内容> 2026年4月新規開所 福利厚生・研修制度◎学童保育の先生【都賀の台小学校アフタースクール】 2026年4月 新しい学童がオープン！ 学童の“日々の子ども対応”を中心に、 活動の進行や見守り・環境整備など、 現場の運営を支えるお仕事です。 オープニングスタッフとして、 活動づくり・環境づくりにも関わっていただきます。 おすすめポイント 希望休＆有給休暇もとりやすく、 長期連休も相談可能で働きやすい職場！ 職種未経験者、ブランクがある方も安心 研修でしっかりとサポートします◎ 学童スタッフとして様々な業務を通して 成長可能なやりがい◎な仕事です♪ ＜ 主な

仕事内容子どもたちが 安全で健康的に過ごせる環境 を整え、 一人ひとりとしっかり向き合う保育をお願いします。 主な業務内容 -乳幼児の保育業務全般 -年齢や発達に応じた保育計画の立案 -連絡帳・日誌・発達記録などの記録業務 -季節行事やイベントの企画・運営 -保護者とのコミュニケーション（連携・相談対応） -その他、園運営に関わる事務や環境整備 ポイント 子どもたちの「できた！」を一緒に喜び、成長を間近で感じられるやりがいあるお仕事です。 休日休暇 週休2日制 夏季休暇（3日、入社半年以内の場合は2日） 年末年始休暇 誕生日休暇（1日） GW休暇 慶弔休暇 不妊治療休暇（年５日） 不育治療休暇（年

仕事内容<仕事内容> 2026年4月新規開所 福利厚生・研修制度◎学童保育の主任【幕張小学校アフタースクール】 2026年4月 新しい学童がオープン！ 学童の現場責任者として日々の運営を主導し、子ども対応だけでなく、 スタッフ育成・保護者対応・安全管理などを行うお仕事です。 オープニングスタッフとして、活動づくり・環境づくりにも関わっていただきます。 〈 おすすめポイント〉 希望休＆有給休暇もとりやすく、 長期連休も相談可能で働きやすい職場！ 職種未経験・ブランクがあっても安心！ 研修時にしっかりサポートします◎ お持ちの資格や経験を活かせます！ スキルアップも応援する環境です♪

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00の内2時間～8時間（休憩60分）

仕事内容千葉市のデイケアで介護職・ヘルパー募集！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,140〜1,250円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ◆資格 資格必須：介護福祉士 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 鎌取駅から0.4km おゆみ野駅から1.7km 学園前駅から2km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00の内2時間～8時間（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、即日勤務

勤務時間◆日勤専従 ①8:45〜17:15（休憩60分） ②9:00〜17:00（休憩60分） 週所定労働日数1日 〜 3日

仕事内容心温まる対話と共に、利用者様の毎日を豊かに彩る介護のお仕事を始めませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、入浴介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,200〜1,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計1ヶ月分 ◆資格 有資格者歓迎：介護福祉士、自動車免許、初任者研修（旧ヘルパー2級） 必要経験： 令和6年3月から、千葉市認知症介護基礎研修の受講が義務付けられています。（研修費用：3,000円） 入職半年後に研修費用を

仕事内容<仕事内容> 学童保育の副主任【生浜西小学校アフタースクール】福利厚生・研修制度充実 年休120日以上 ＜ おすすめポイント＞ 希望休＆有給休暇もとりやすく、 長期連休も相談可能で働きやすい職場！ 職種未経験・ブランクがあっても安心！ 研修時にしっかりサポートします◎ お持ちの資格や経験を活かせます！ スキルアップも応援する環境です♪ ＜ 主な仕事内容＞ 主任と協力しながら学童運営を 支えるお仕事です。 現場全体を見渡しながら、子ども対応・ スタッフフォロー・環境整備など 幅広く関わっていただき、 運営の“頼れる存在”として 活躍していただけます。 子ども対応 ・お出迎