ハローワーク 生活相談員 - 愛媛県 の求人・仕事・採用

仕事内容＊法人内の高齢者施設において、生活相談員業務に従事します。 《資格について》 社会福祉士、社会福祉主事任用資格、その他同等の有資格者 ※変更範囲：変更なし

仕事内容有料老人ホームでの生活相談員業務 ・入居者・利用者の日常生活対応や、ご家族との連絡 ・外出・行事の企画 ・社用車を使用して外出用務 ・外部の事業所との連携や調整 ・各種書類作成（ご利用報告やケアプランなど） 変更範囲：変更なし

仕事内容特養またはデイサービス、ケアハウスの生活相談員に従事していた だきます。 入所者様からの各種相談、 ご本人様やご家族様からの入所に関する相談を担当していただきま す。 事務費補助金の申請手続き。 利用料請求書作成。 ＊応募前見学可能ですので、ご相談下さい 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容グランドライフであい（有料老人ホーム）における相談員業務 生活全般について入所者様の相談に応じる 〈 急募 〉 変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容デイサービスにおけるご利用者様（定員１８名）の受け入れ相談や 契約・ご家族様の対応・計画書等の各種書類作成等。 場合によって、介護業務も行っていただきます。 ＊運転エリア：松山市内（ＡＴ社用車あり／普通車・軽） ＊夜勤は月４回程度です。 ＜ 急募 ＞ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容単独型短期入所生活介護事業所にて、生活相談員のお仕事です。 ・入所者の方の生活相談や援助 ・入退所の連絡調整や入退院の援助ならびに訪問調査 ・社用車を使用しての外出用務 等 変更範囲：変更なし ＜ 急募 ＞

仕事内容「ケアプラスデイサービスセンター三津」において、利用者様に対 する生活相談業務（利用者様全般の相談業務・ケアマネージャーと の連携等）を行っていただきます。 ＊６０歳以上の方歓迎 ６０歳以上の場合は１年毎の契約となりますが、賃金、休日等の待 遇は同等ですので、お気軽に応募してください。 ＊若く、明るく、元気な会社です。愛媛県下９店舗展開中。 ＊トライアル雇用併用求人 変更範囲：変更なし

仕事内容○ご入所者の「自分らしさ」を支えるチームケアの一躍を担ってみ ませんか？ ○生活相談員として、専門的知識・技術を活かして、ご入所者・ご 家族の生活相談やサポート等を行います。 【業務内容】 ・入所希望者の面接 ・入退所の手続き支援 ・入所生活におけるご希望の確認、生活相談やサポート等 ・ご家族、協力医療機関、各専門職、行政等との連絡調整 ・介護報酬請求業務 ・休日、夜間の緊急対応 ・その他（受診の送迎など） ※スキルアップを支援します ＜変更範囲：法人の指定する業務＞

仕事内容○小規模特別養護老人ホームにおいて、生活相談員の業務に従事 していただきます。 ○相談援助業務、外部機関との連携、ショートステイの受入及び 送迎等を行います。 急募 変更範囲：変更なし

仕事内容◆デイサービス利用者の生活全般の相談や送迎、事業所に対する 介護サービスの利用者の申し込み係る調整、従業者に対する助言 及び技術指導を行い、他の従業者と協力して通所介護計画の作成 等を行います。 ※送迎車は、軽四・普通自動車・ワンボックスなど（ＡＴ車） ※変更範囲：変更なし

仕事内容地域密着型特養併設ショートステイハピネス双葉での 生活相談員業務 ・ご利用者様、ご家族様との面談、相談対応 ・関係機関との連絡調整 ・介護職員、ケアマネのサポート ・利用者様の送迎 など 生活相談員業務未経験の方もご応募いただけます 経験豊富なスタッフが丁寧に指導いたします 変更の範囲：法人内の定める業務

仕事内容有料老人ホーム馬木において、利用者に対する生活相談・支援、レ クリエーション、介助業務をしていただきます。 ・利用者が安心して利用できるよう相談・支援を行う。 ・サービス利用のための連絡、調整を行う。 ・利用者に対するレクリエーション、介助業務。 ・利用者の送迎 ・サービス担当者会議など外出用務もあります。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容就労移行支援事業所ディーキャリア松山オフィスにて ・障がい者の就業面、生活面に関する相談・助言等 ・仕事の進め方やビジネスマナーを指導 ・質問のタイミングや敬語、表情など、職場でのコミュニケーショ ンがイメージできるような指導を行います。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容○生活相談員としての業務に従事していただきます。 ○利用者及び家族に対する相談援助やケアマネージャー、地域、他 機関との連携・調整業務 ○個別援助計画やケアプランの作成の援助 ○送迎業務もあります。主な送迎先は八幡浜市内です。 （市外の送迎もあります） 変更範囲：変更なし

仕事内容【業務】医院や施設の入所・通所利用者及びご家族との相談業務 ○入院入所相談対応、契約および重要事項説明 ○行政や各種関係事業所との連携、調整、書類作成・提出 ○ベッドコントロール、マネジメント、施設運営における管理業務 ・与えられた仕事だけでなく、自ら考え創造、実行し物事に対して進んで挑戦 できる前向きな人材を求めています。 ＊既卒者の応募：可（既卒者の労働条件に変更はありません） ＊中退者の応募：可（中退者の雇用条件は異なります） ＊変更範囲：法人の定める業務

仕事内容「ケアプラスデイサービスセンター垣生」において、利用者様に対 する生活相談業務（利用者様全般の相談業務・ケアマネージャーと の連携等）を行っていただきます。 ＊６０歳以上の方歓迎 ６０歳以上の場合は１年毎の契約となりますが、賃金、休日等の待 遇は同等ですので、お気軽に応募してください。 ＊若く、明るく、元気な会社です。愛媛県下９店舗展開中。 ＊トライアル雇用併用求人 変更範囲：変更なし

仕事内容「ケアプラスデイサービスセンター道後持田」において、利用者様 に対する生活相談業務（利用者様全般の相談業務・ケアマネージャ ーとの連携等）を行っていただきます。 ＊６０歳以上の方歓迎 ６０歳以上の場合は１年毎の契約となりますが、賃金、休日等の待 遇は同等ですので、お気軽に応募してください。 ＊若く、明るく、元気な会社です。愛媛県下９店舗展開中。 ＊トライアル雇用併用求人 変更範囲：変更なし

仕事内容○ケアハウスの生活相談員業務に従事していただきます。 ○入所者からの各種相談、 ご本人やご家族からの入所に関する相談を担当していただきます ○各種保険制度の利用等の取次業務があります。 ○ご家庭を訪問する場合があります。 急募 変更範囲：変更なし

仕事内容デイサービスにおけるご利用者様（定員１９名）の受け入れ相談や 契約・ご家族様の対応・計画書等の各種書類作成等。 場合によって、介護業務も行っていただきます。 ＊運転エリア：松山市内（社用車あり／普通車・軽） ＜ 事業拡大の為の増員 ＞ ＜ 急 募 ＞ 範囲：会社の定める業務

勤務時間又は8時40分〜17時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始１２／３０～１／３ ＊休日は相談可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・介護予防運動指導 ・通所者又は通所希望者の方への相談業務 ・ケアマネージャーとの連携 ・記録、計画書の作成 ＊食事・入浴サービスはなく、介護予防運動を中心としたデイサー ビスです。 ＊送迎業務はありません。 変更範囲：変更なし