ハローワーク 作業療法士 - 愛媛県 の求人・仕事・採用

仕事内容リハビリテーション一般 外来・病棟・透析患者のリハビリ 疾患別としては運動器リハ・脳疾患リハ・腎リハを 施行して頂きます 残業は少なく、休みも取得しやすい環境です。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容松山インターチェンジより車で約７分 八倉医院にて通所リハビリテーション利用者・介護医療院入所者へ のリハビリ業務をご担当いただきます。 ※ブランクのある方歓迎します。 （事前の施設見学も可能です） ＊子育て応援制度充実。病児保育等が利用可能 （「松山市子育て応援クラブ」結成） ＊松山市勤労者福祉サービス（ワークｃｏｍ）に加入しています。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容「訪問看護ステーション アルク」 ・利用者様のご自宅を訪問し、リハビリテーションを施術していた だきます。 ・業務上（訪問等のため）、社用車を使用しての移動があります。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容河原医療大学校の作業療法学科の専任教員として、国家資格を目指 す学生の育成をお願いします。 【業務内容】 ・クラス担任（ホームルーム、保護者対応など） ・授業の実施 ・学生対応（学習支援、学生指導、就職支援など） ・出欠および成績管理 ・非常勤講師のコーディネート ・学校行事の企画、運営 ・学生募集に関わる体験授業のイベント運営 など 変更範囲：学園内の全ての業務

勤務時間就業時間１：8時15分〜12時15分 就業時間２：13時15分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）選択可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，木曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、盆、地方祭（半日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容急性期～維持期における脳血管疾患、神経筋疾患、骨関節疾患、内 部疾患や廃用症候群など様々な疾患の患者様を対象に「作業療法」 の業務に従事して頂きます。 体制は、入院患者様は３６５日体制にて実施しています。 外来患者様は、月・火・金・土・日曜日［病院休診日（水・木・祝 ・祭日）を除いた日］にて実施しています。 変更範囲：変更なし

仕事内容専門外来（児童思春期、漢方内科等）を中心とした作業療法（リハ ビリテーション）業務全般 その他松山記念病院内リハビリテーション業務全般 （松山記念病院リハビリテーション課作業療法係他への人事異動あ り） 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間２：9時15分〜16時15分 就業時間３：10時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）のシフト制 上記以外の勤務時間でも相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 希望休相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容松山インターチェンジより車で約７分 八倉医院にて通所リハビリテーション利用者・介護医療院入所者（ 理学療法のみ）へのリハビリ業務をご担当いただきます。 ※ブランクのある方歓迎します。 （事前の施設見学も可能です） ＊子育て応援制度充実。病児保育等が利用可能 （「松山市子育て応援クラブ」結成） ＊松山市勤労者福祉サービス（ワークｃｏｍ）に加入しています。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な退職、病欠等により業務が増大した場合。年に６回、月に ９０時間、年に７２０時間を上限。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容デイサービスにおけるリハビリ業務 ＊時間相談に応じます。 ＊年度毎更新あり 〈 急募 〉 『変更範囲：法人の定める業務』

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜19時00分 就業時間２：13時00分〜19時00分 就業時間３：8時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）９時～１９時の間の４～６時間程度 （２）は、３～４時間程度 （３）土曜・祝日・長期休み ３～６時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始１２／３０～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容放課後等デイサービス「ウィズユー松山保免」には自閉症や発達障 がいのあるお子さんの療育の場として支援を行っています。主に放 課後や長期休暇を一緒に過ごします。 子どもたちの成長を間近で見ることができる、やりがいある仕事を 一緒にやってみませんか。ウィズユーオリジナルのプログラムに基 づいて療育を行います。 【具体的なお仕事】 ・送迎、発達支援サポート、遊び、療育など ＊定員１０名（小学校低学年から中学生が対象） ＊送迎範囲２０分程度（軽自動車もあり） 変更範囲：変更なし

仕事内容医師の指示のもとで訪問リハビリ業務に従事していただきます。 全身状態の確認、訓練、指導などその他付随する業務。 ・急なお休みにも理解ある体制 ・チームで支える安心の訪問体制 訪問に興味はあるけど不安な方、まずは見学、同行からで安心して ください。 採用日：令和８年５月１日

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分又は8時30分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ご自宅または施設でのリハビリ提供 ご家族様との連携 【急募】 変更範囲：変更なし 【子育て応援求人】

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 月１５日勤務を限度とする（年末年始１２／２９～１／３） 夏期休暇は３日付与（７月～９月までの期間内） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：15日

仕事内容個別支援計画に基づき、主に精神障害、発達障害、高次脳機能障害 のある方に対する職業準備のための職業準備支援、及びうつ病等に より休職している方の職場復帰に向けたリワーク支援の実施を担当 していただきます。 ＜プログラムの実施＞ ・作業支援における教示・助言・観察・個別相談等 ・各種講座（ストレス対処講習等）の実施 ・支援に伴う庶務（システム入力など） ・その他、障害者職業センターが行う各種業務の補助 ＊月１５日勤務です 変更範囲：当機構愛媛支部内の施設において実施する業務

仕事内容◆２４時間３６５日「どんな医療依存度の高い人でも、安心して療 養生活を送る事ができる支援体制を作る」をモットーに職員一丸と なって頑張っています！ ◆原則、勤務地に出勤後、訪問先でのリハビリを行っていただきま す。報告書の作成もお願いします。 ◆リハビリを通して利用者さんへ１対１で個別ケアを行います。 ◆あなたの資格、これまで培った経験を地域で貢献できる 訪問リハビリで役立ててみませんか？ 未経験でもしっかり丁寧に指導します！ 【変更範囲：会社が定める業務】

仕事内容学校、幼稚園終了時、または学校休業日に障がい児への自立支援、 日常生活のための活動、創作活動を行う 個々に合わせた支援プログラムの作成、相談業務、学校・自宅への 送迎など 変更範囲：変更なし

仕事内容放課後等デイサービス事業所での療育業務を行います。 発達に障害のある児童や、グレーゾーンにある児童に対して根拠に 基づいた支援を提供し、地域への貢献を目指しています。 平日は基本的に放課後の１５時から児童が来所し、学休日は午前中 から来所します。 児童との関わり以外では、送迎業務や簡単な記録業務があります。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の2時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◆利用者宅での訪問看護全般（小児から高齢者宅訪問）の仕事です 。 ・精神科訪問看護、作業療法 ・訪問リハビリ ≪ 急募求人 ≫ ＃川之江 変更範囲：変更なし

仕事内容「おおぞら病院」でのリハビリ業務 ・一般病棟、回復期リハビリテーション病棟でのリハビリ業務。 ＊３６５日リハビリを行っています。 ＊訪問リハビリも行っています。 「事業所画像情報あり」 変更の範囲：訪問リハビリ部門への変更の可能性あり

仕事内容作業療法士業務全般 入院作業療法、外来作業療法、重度認知症デイケア その他松山記念病院内リハビリテーション業務全般 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜19時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始、夏季、日曜日他１日休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容主に障害を持った児童の生活能力向上を目指す為の業務。 運動や感覚・知覚、心肺や精神・認知機能などの心身機能の向上の 支援。 ステップアップ制を導入しています。 頑張る分だけ評価は高まり、やる気に繋がります。 業務については、細かく説明いたします。 変更範囲：変更なし

仕事内容施設利用者（知的障がい）に対して個別の機能訓練・リハビリを行 います。 利用者の活動支援及び日常介助も行っていただきます。 変更範囲：法人の定める業務