石川県の認知症グループホームの求人・仕事・採用

仕事内容経験不問★認知症対応型グループホーム！日勤/夜勤スタッフと休日が多めな日勤専従スタッフを同時募集！ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 認知症高齢者がなじみの環境の中で健康でおだやかに暮らせるように支援します。介護業務だけでなく、家事業務、やりたいことの支援まで業務は多岐に渡りますが、全てを職員が行うのではなく「一緒に行う」「ご利用者同士でできる環境を提供する」という視点をもって支援しています。 業務変更範囲:変更なし 転勤なし 資格: 【日勤のみ:認知症基礎研修】 認知症基礎研修修了者以上 年齢制限あり ～64歳 ※定年を上限 【夜勤あり:認知症基礎研修】 認知症基礎研修修了以上

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:認知症高齢者グループホーム ほほえみホーム 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 グループホームにおける介護業務全般 ～～～～～～～～ ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 【月給】220,700円-324,500円 [内訳] ・基本給：160,700円-251,000円 ・処遇改善手当：22,000円

勤務時間◆午後のみ ①13:00〜16:00（休憩0分） 残業時間月平均0時間 週所定労働日数4日

仕事内容新しい一歩を踏み出すチャンス！白山会のグループホームで心温まる介護を ◆募集職種 介護助手(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 午後の時間帯に入居者様の暮らしを支える介護助手のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 グループホームで、入居者様の生活を支える介護助手としてご勤務いただきます。 ・午後のみのシフトで働けるお仕事です ・介護職員のサポートを行いながら、入居者様に寄り添います ・グループホームでの業務を通じて、日々の暮らしを支えます ◆ 働き方のポイント ・午後の時間を活用して勤務できます ・入居者様との関わりを大切にしたい方に向いています ・介護の仕事に関心

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:（仮称）株式会社ビオネスト北陸エリア 【施設形態】:企業 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 複数の施設を統括するエリアマネージャー業務全般 ・5箇所程度の複数事業所の統括マネジメント ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 白山市のグループホームで月給220700円～の募集！【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： グループホームにおける介護業務全般 【業務内容(変更の範囲)】 無し 求人ID 1094717

勤務時間21:30〜07:30 (1)21:30~翌7:30(休憩60分・実働9時間) ※9時間勤務で1カウントの夜勤です ※1か月単位の変形労働時間制(シフト制) ※時間外労働はありません

仕事内容【夜間の見守り】 巡回、安否確認、ナースコール対応、体調変化時の対応 【排せつ介助】 トイレ誘導・介助、おむつ交換 【起床時の介助】 更衣、洗顔、口腔ケアの介助 【朝食の準備・介助】 朝食の準備、見守り、食事介助、食器の片づけ 【記録・申し送り】 タブレットでの記録、日勤者への申し送り <1回の勤務の流れ> 21:30 出勤、申し送り、就寝前の確認 22:00 消灯後の巡回、排せつ介助 翌1:00 休憩(60分)、その後は巡回と記録 翌5:00 起床介助、更衣・整容の介助 翌6:30 朝食の準備、食事介助 翌7:15 記録、日勤者へ申し送り 翌7:30 退勤 ※入浴介助はありません

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:（仮称）株式会社ビオネスト北陸エリア 【施設形態】:企業 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 複数の施設を統括するエリアマネージャー業務全般 ・5箇所程度の複数事業所の統括マネジメント ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配

勤務時間◆シフト制 ①8:30〜13:00（休憩30分） ②8:30〜17:30（休憩60分） ③10:00〜19:00（休憩60分） ④14:30〜19:00（休憩30分） 週所定労働日数1日 〜 4日

仕事内容家庭的な明るいグループホームで経験を活かしませんか☆介護職をパート・アルバイトとして採用します！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様に寄り添うグループホームの介護職！日々の暮らしを支えるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 グループホームにて、介護職・ヘルパーとして入居者様の生活を支える業務を担当します。 ・入居者様への介護業務 ・日々の生活を支えるサポート ・入居者様に寄り添った見守りやケア ◆ 働き方 ・シフト制での勤務 ・入居者様と身近に関わりながら、一人ひとりに合わせた支援を行います ◆ こんな方におすすめ ・

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:（仮称）株式会社ビオネスト北陸エリア 【施設形態】:企業 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 複数の施設を統括するエリアマネージャー業務全般 ・5箇所程度の複数事業所の統括マネジメント ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:（仮称）株式会社ビオネスト北陸エリア 【施設形態】:企業 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 複数の施設を統括するエリアマネージャー業務全般 ・5箇所程度の複数事業所の統括マネジメント ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:（仮称）株式会社ビオネスト北陸エリア 【施設形態】:企業 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 複数の施設を統括するエリアマネージャー業務全般 ・5箇所程度の複数事業所の統括マネジメント ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:（仮称）株式会社ビオネスト北陸エリア 【施設形態】:企業 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 複数の施設を統括するエリアマネージャー業務全般 ・5箇所程度の複数事業所の統括マネジメント ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:（仮称）株式会社ビオネスト北陸エリア 【施設形態】:企業 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 複数の施設を統括するエリアマネージャー業務全般 ・5箇所程度の複数事業所の統括マネジメント ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:（仮称）株式会社ビオネスト北陸エリア 【施設形態】:企業 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 複数の施設を統括するエリアマネージャー業務全般 ・5箇所程度の複数事業所の統括マネジメント ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配

勤務時間<b>【勤務形態＆時間備考】</b> 勤務時間は応相談 <b>【休憩時間】</b> 60分 <b>【始業時間】</b> 7:00:00 <b>【終業時間】</b> 16:00:00

仕事内容【オススメポイント】 ☆無資格未経験可！先輩社員がしっかりとフォローいたします♪ ☆週2日から勤務可能！家庭とのバランスがとりやすいです！ ☆車通勤も可能なため、毎日の通勤が楽ちんです！ 【主な業務内容】 認知症グループホームにおける介護業務全般

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:（仮称）株式会社ビオネスト北陸エリア 【施設形態】:企業 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 複数の施設を統括するエリアマネージャー業務全般 ・5箇所程度の複数事業所の統括マネジメント ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:（仮称）株式会社ビオネスト北陸エリア 【施設形態】:企業 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 複数の施設を統括するエリアマネージャー業務全般 ・5箇所程度の複数事業所の統括マネジメント ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:（仮称）株式会社ビオネスト北陸エリア 【施設形態】:企業 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 複数の施設を統括するエリアマネージャー業務全般 ・5箇所程度の複数事業所の統括マネジメント ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配

仕事内容認知症対応型グループホーム・日勤/夜勤スタッフ募集！ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 高齢者グループホームでのお仕事です。 認知症高齢者がなじみの環境で穏やかに暮らせるように支援します。いわゆる介護業務から家事業務、やりたいことの支援の仕事まで業務内容は多岐に渡りますが、全てを職員が行うのではなくご利用者と「一緒に行う」という視点が大切です。 業務変更範囲:変更なし 転勤の可能性：あり 転勤範囲：能美市に事業所あり。ご希望を優先します。 資格: 認知症基礎研修修了以上 普通自動車運転免許必須（AT限定可） 経験不問 ※必要なPCスキル 記録はタブレット利用になります。キーボード入

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:（仮称）株式会社ビオネスト北陸エリア 【施設形態】:企業 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 複数の施設を統括するエリアマネージャー業務全般 ・5箇所程度の複数事業所の統括マネジメント ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配