デイサービス介護 - 宮城県仙台市 の求人・仕事・採用

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デイサービスの介護職・ヘルパー

宮城県仙台市青葉区のデイサービス

  • 宮城県 仙台市青葉区

  • 月給23.3万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 夜勤なし
  • 退職金制度あり
  • 車通勤OK
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 即日勤務OK
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問
  • AT限定OK
  • 運転免許不要

仕事内容デイサービスの介護職・ヘルパー/宮城県仙台市青葉区/正社員/月給233000円~!! 送迎 身体介護 デイサービスは、日帰りでご利用されるお客様にお食事、入浴、レクリエーション等様々な介護を提供するサービスです。 複数の職員がケアスタッフとして、その日ご利用されるお客様の送迎及び入浴・食事・排泄介助業務を行います。 ◎送迎業務(日産キャラバン運転)可能な方 ◎介護福祉士有資格者の方 ◆介護業務効率化や軽減を目的にICT・DX化や介護ロボット等各種福祉用具を導入並び腰痛予防を目的にスライディングボード等を活用 1)従事すべき業務の変更範囲:なし 2)就業場所の変更範囲:あり(近隣事業所) 完

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デイケアサービスの施設介護スタッフ

医療法人社団東北福祉会 せんだんの丘通所リハビリテーション/232817

  • 宮城県 仙台市青葉区 国見ケ丘

  • 月給18.8万円〜24.3万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 夜勤なし
  • U・IターンOK
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎
  • スキルアップ

仕事内容【未経験大歓迎!】【青葉区国見ケ丘】月給18.8万円~★賞与4.0ヶ月/せんだんの丘通所リハビリテーション/ブランクOK/介護福祉士 年収300万円|昇給あり|日勤のみ|マイカー通勤OK| 青葉区国見ケ丘の通所リハビリテーションにて介護業務全般をお願いします。 [利用者定員:100名(要介護3~4)] 【主な業務】 ・介助業務(食事・入浴・トイレ) ・リハビリテーションの提供 ・レスパイト、医療ケアの提供 ・その他、上記業務に付随する業務 この求人のおすすめポイント ★介護福祉士の資格を活かせる ★賞与4.0ヶ月で年収300万円以上 ★年間休日123日 お休みもしっかり確保!

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デイサービスの介護職・ヘルパー

宮城県仙台市宮城野区のデイサービス

  • 宮城県 仙台市宮城野区

  • 月給23.3万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 夜勤なし
  • 退職金制度あり
  • 車通勤OK
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 即日勤務OK
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問
  • AT限定OK
  • 運転免許不要

仕事内容デイサービスの介護職・ヘルパー/宮城県仙台市宮城野区/正社員/月給233000円~!! 送迎 身体介護 デイサービスは、日帰りでご利用されるお客様にお食事、入浴、レクリエーション等様々な介護を提供するサービスです。 複数の職員がケアスタッフとして、その日ご利用されるお客様の送迎及び入浴・食事・排泄介助業務を行います。 ◎送迎業務(日産キャラバン運転)可能な方 ◎介護福祉士有資格者の方 ◆介護業務効率化や軽減を目的にICT・DX化や介護ロボット等各種福祉用具を導入並び腰痛予防を目的にスライディングボード等を活用 1)従事すべき業務の変更範囲:なし 2)就業場所の変更範囲:あり(近隣事業所)

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