ケアマネジャー - 宮城県仙台市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ・認知症高齢者共同生活介護（グループホーム）でのケアマネジメ ント業務・介護員業務 ・利用定員：２ユニット、計１８名（９名×２） ・利用者様に寄り添いながら、日常業務の支援が中心の介護業務で す。 変更範囲：法人の定める業務 【給与詳細】 月給：227,000円～282,000円 ■基本給：155,000円～204,000円 ■定額的に支払われる手当 資格手当15,000円～15,000円 処遇改善手当57,000円～63,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ 夜勤手当：１回４，０００円 （月４～５回程度） 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 ＊新規事業開設準備のため増員募集です＊ ・医療法人で運営するグループホームでのケアマネジャー業務 ・計画作成経験者歓迎します！ ・グループホームは２ユニットです。 ※変更の範囲：変更なし 【給与詳細】 月給:323,000円～335,000円 基本給（月額平均）又は時間額 190,000円～195,000円 資格手当 50,000円～50,000円 調整手当 5,000円～10,000円 介護職務手当 8,000円～10,000円 処遇改善特別手当 70,000円～70,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ ・介護業務を兼務いただきます。 ・夜勤をご希望の場合１回７，５００円

仕事内容仙台市太白区長町の居宅介護支援でケアマネジャー正社員募集｜利用者様の暮らしに寄り添い地域で支える仲間を求めています ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給245,000〜265,000円 ≪基本給≫ 230,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 資格手当:15,000円 研修手当:研修参加を一定回数行った場合 健康増進手当:徒歩・自転車通勤者（禁煙者のみ） ≪賞与≫ 賞与あり

仕事内容【仕事内容】 地域包括支援センターでの指定介護予防事業所管理者。 介護予防ケアマネジメント業務、地域支援事業など。 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給：219,000円～258,000円 ■基本給：202,000円～241,000円 ■定額的に支払われる手当 管理者手当17,000円～17,000円 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元：JOBOLE

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 270000~320000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 宮城県仙台市太白区茂庭台4-21-15 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当/有給休暇 / 育児休暇/その他 / 再雇用 / 食事補助/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当： 家賃4.

仕事内容地域社会へ貢献するケアマネジャーを募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000円〜 ≪給与の備考≫ ■その他 主任ケアマネージャー資格保有の方：基本給が50,000円アップ ≪基本給≫ 270,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 扶養手当:配偶者：5,000円 子：3,500円（18歳以下第3子まで） 住宅手当:10,000円～20,000円（賃貸45,000円以上） 処遇改善手当:70,000円（支給月は11月

仕事内容年間休日数とは別に、リフレッシュ休暇・夏季冬季休暇あります。 応募前の見学も可能です。 ケアマネジメント業務、ケアプランの作成をはじめ、お客様とサー ビス事業所との調整など、居宅介護支援業務全般、事務業務 ブランクのある方でも応募可能です。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容■メインキャッチ 医療/介護施設のケアマネジャー/介護・福祉施設でキャリアアップを目指す介護スタッフ募集 ■コメント ・利用者さまとしっかり向き合える落ち着いた環境です ・日々の変化に寄り添いながら丁寧なケアを実践できます ・慣れるまで無理なくスタートできる環境が整っています ・スタッフ同士の距離が近く相談しやすい雰囲気があります ■職種 医療/介護施設のケアマネジャー ■職務内容 介護施設でケアマネジャーとして、利用者さまの暮らしに寄り添うケアを行っていただきます。 具体的には、ご家族や利用者さまからの相談対応・ケアプランの作成・見直しに関わる業務などをお願いします ■給与 月給23

仕事内容【仕事内容】 少人数（９名単位）で暮らすグループホームで、認知症とともに生 きる人の健康や生活を支え、その人の思いを応援する仕事です。人 と人との関わり、人と街との関わり、人と自然との関わりを大切に しながら、一人ひとりの想いに耳をかたむけ、誰もが自分の人生の 主人公として主体的に生き価値を認められて人とつながりながら 生きる権理を応援します。 【具体的な仕事内容】 日常生活のかかわりを通し、アセスメント、個別計画書の作成、評 価などケアマネ業務全般および健康を気遣う仕事、生活の場に関わ る仕事、想いを応援する仕事等の介護業務全般 変更範囲：変更な し ＊未経験の方、ブランクのある方についても

仕事内容管理者候補としての事業所管理業務全般 ケアプランの作成等、ケアマネジメント業務全般 利用者様や家族様等への相談援助 関係機関との連絡調整 ＊業務上、車の運転あり（社用車／軽自動車） 変更の範囲：会社の定める全ての業務

仕事内容あなたの専門性を活かして、私たちと一緒に安心の住まいを提供しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給416,670〜500,000円 ≪基本給≫ 283,670円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 職務・業務手当:103,000（45時間分／超過分は別途支給） 総合職手当:30,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自転車通勤可 国見駅から1.3km 東北福祉大前駅から1.6km 葛岡駅か