株式会社ハウジングサービス の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・他部署との連携経験、傾聴力。内部監査未経験の方も可。 [歓迎] 【なお可】 ・上場企業或いは同規模企業での内部監査実務経験 ・CIA（公認内部監査人）の資格をお持ちの方 ・組織マネジメントのご経験がある方 ・経理関連資格（※）保有者歓迎（※日商簿記2級、建設業経理士2級等の資格は昇給資格に該当、資格取得を推奨） 【フィットする人物像】 社内外の様々な関係者と接点がありますので、積極的なコミュニケーションをとれる方を求めています。 【職種名】 西日本最大マンション管理会社／本社 内部監査事務／土日祝休み／年休120日 【仕事内容】 本社 内部監査事務 あなぶきハウジング

仕事内容マンションの居住者様が快適かつ安心して暮らせるように、 管理組合の運営サポート役を担っていただきます。 ・担当物件の巡回及び管理員の業務状況確認 ・管理組合会計（出納関係）の書類作成、チェック、報告 ・理事会や総会の議事進行（司会等）など ＊変更範囲：会社の定める業務 ※自家用車使用（ガソリン代支給） ※補足情報あり（連絡先）

仕事内容★2年連続ベースアップ ★中途入社比率81% ★営業経験が生かせるお仕事です ★資格（管理業務主任者、宅地建物取引士）保持者歓迎、優遇します ★マンション管理（フロント）業務経験者、歓迎 ★フレックス活用で自分で時間を調整できる ★完全週休2日で土日祝休み ★年休120日(計画年休含む)でムリせず働きやすい ★6期連続増収増益中 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる 20代30代40代の男女活躍中！ ◆創業40年◆ストックビジネスで安定のマンション管理業界です◆ 分譲マンション入居者により組織される管理組合の運営サポート業務を行っていただきます。営業職ですが、数字よりもお客様との関係性重

仕事内容オーナー様の大切なマンションをお預かりし、管理組合の運営など個々のケースに合わせた運営サポートを行います。 1人あたり10棟程度の分譲マンションを担当。お客さまの住まいの安心・安全を守る仕事です。 ＜業務詳細＞ （1）担当マンションの定期巡回 管理員さんへのヒアリングと、現場チェックをもとに、設備に不具合がないかを確認 （2）管理組合の運営をサポート 管理組合の理事や代表者との事前打ち合わせや配布資料の作成、各会の司会・進行や修繕工事の提案プレゼンなど （3）サービスの紹介・提案 リフォームや修繕工事など、あなぶきグループのサービスのご紹介や提案 ＜管理組合とは？＞ マンション共有部分の維

仕事内容株式会社穴吹ハウジングサービス 【北九州】★未経験OK★マンション管理◆資格手当基本土日祝休／6期連続増収増益中！フレックス 【仕事内容】 【北九州】★未経験OK★マンション管理◆資格手当基本土日祝休／6期連続増収増益中！フレックス 【具体的な仕事内容】 ～2年連続ベースアップ年休120日／安定の総合不動産グループで長く活躍できる／中途入社比率81%／フレックス制で柔軟な働き方が可能／平均残業月26h～ ＼長く活躍できるポイント！／ ◎未経験歓迎！ ◎ノルマに追われない、営業らしくない営業 ◎年休120日＆完全週休2日 ◎在宅勤務可＆フレックスタイム制 ◎19時にはPCシャットダウン

仕事内容株式会社穴吹ハウジングサービス 【松江】分譲マンション売買仲介営業／フレックス・インセンティブ有・年休120日以上 【仕事内容】 【松江】分譲マンション売買仲介営業／フレックス・インセンティブ有・年休120日以上 【具体的な仕事内容】 【分譲マンションの売買仲介営業／フレックス制度・年収503万円～／成果に応じたインセンティブ制度／働きやすさと成長環境の両立が叶います】 ■業務概要 当社が管理する分譲マンションを中心に、売買仲介営業をお任せします。お客様は既存の管理物件にお住まいの方や、DM・チラシ・自社HP・不動産ポータルサイト（suumo等）からの問い合わせ、管理担当者や管理人からの

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ◆理事会、総会の運営サポート ◆議事録の作成 ◆管理組合会計（出納関係）書類や管理報告書の作成 ◆共用部やエレベータなど点検報告書の確認や、建物の修繕提案 ◆入居者様からのお困りごとサポート ※一人平均10棟〜15棟を担当、内勤6割、外勤4割程度 2〜3ヶ月で自分の担当物件を持つことを目標に♪ ※他社案件のリプレイス等も専門知識があるため新規開拓営業はなし！ ・お仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎, 資格不問, フルタイム歓迎, 長期歓迎, 駅チカ・駅ナカ, 車通勤OK, バイク通勤OK ・求める人物像・資格 【必須】 ◇普通自動車免許 ◇PCの操作(Wo

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【具体的な業務】 ・理事会、総会の運営サポート ・議事録の作成 ・管理組合会計（出納関係）書類や管理報告書の作成 ・共用部やエレベータなど点検報告書の確認や、建物の修繕提案 ・入居者様からのお困りごとサポート ※一人平均10棟～15棟を担当し、内勤6割、外勤4割程度です。 2～3か月で自分の担当物件を持つことを目標に取り組んでいただきます。 ※他社案件のリプレイス等も専門組織があるため新規開拓営業は行いません。 ・お仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎, フルタイム歓迎, 長期歓迎 ・求める人物像・資格 【必須資格】管理業務主任者 【求める経験】 ・マンシ

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ◆理事会、総会の運営サポート ◆議事録の作成 ◆管理組合会計（出納関係）書類や管理報告書の作成 ◆共用部など点検報告書の確認や、建物の修繕提案 ◆入居者からのお困りごとサポート ※一人平均10棟〜15棟を担当し、内勤6割、外勤4割程度です。 2〜3か月で自分の担当物件を持つことを目標に取り組んでいただきます。 ※他社案件のリプレイス等も専門組織があるため新規開拓営業は行いません。 ・お仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎, フルタイム歓迎, 長期歓迎 ・求める人物像・資格 ◇マンション管理業界経験者（フロント経験者） ◇管理業務主任者資格保持者 ◇普通自

仕事内容株式会社穴吹ハウジングサービス 【徳島／主任クラス】マンション管理◆資格手当充実／基本土日祝休みでWLB連続増収増益／フレックス 【仕事内容】 【徳島／主任クラス】マンション管理◆資格手当充実／基本土日祝休みでWLB連続増収増益／フレックス 【具体的な仕事内容】 【働きやすさ重視！経験を活かしてあなたのキャリアをもっと自由に】 ～連続ベースアップ年休120日／安定の総合不動産グループで長く活躍できる／中途入社多数／フレックス制で柔軟な働き方が可能～ ■業務内容： 主任・リーダー候補として、分譲マンションの管理組合運営をサポートいただきます。数字よりも“人との関係性”を大切にする社風だか

仕事内容《分譲マンションの会計サポート一般事務》 ★中途比率8割 ★業界未経験者が多く在籍 ★第二新卒からの新キャリアにもぴったり ★子育て中でブランク有の方も多数 ★ボーナス年2回あり ★年休120日以上で働きやすい ★急な休みも取りやすい ★圧倒的な研修充実 ★資格支援制度で費用全額補助 ★資格取得でスキルを身につけ手当ももらえる ★会社は6期連続増収増益中 ★安定の総合不動産グループで長くはたらける 創業40年を迎える『あなぶきハウジングサービス』 分譲マンションの運営管理センターでは、現在、20代、30代の若手社員が多数活躍中。 職場では立場にかかわらず、お互いを「さん」付けで呼び合ってい

仕事内容【職務内容】 [本求人は、経験者の方向けです］ ・建築士2級（または1級）保持者 ・次期副センター長候補として、採用いたします。 ★2年連続ベースアップ ★中途入社比率81% ★資格（管理業務主任者、宅地建物取引士 建築士、電気工事士保持者、優遇します ★完全週休2日で土日祝休み ★年休120日(計画年休含む)でムリせず働きやすい ★6期連続増収増益中 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる 香川県営住宅管理センター内で、県営住宅の居住者の皆様が、 安心して暮らせるように、下記のような業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・県営住宅の建物の維持修繕・修繕手配業務 ・修繕の受付、手配

勤務時間就業時間１：8時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：月・火・水・日曜の勤務で、日曜は隔週。 （木・金・土・日曜は他の管理員が勤務中） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日木曜日，金曜日，土曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜は隔週休み 夏季休暇３日・年末年始５日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容マンションの管理業務（清掃員兼務）全般をお願いします。 ・巡回・受付業務、業者・居住者対応、共用部清掃、散水など ・１１階建て、１１５戸の分譲マンションです ・月・火・水・日曜（日曜は隔週勤務）の週３～５日、 ８：００～１６：００勤務です 【変更範囲：変更なし】 ＊６０歳以上の方、歓迎！ 入社日相談可能。兼業可能。 未経験の方にも分かりやすく研修を行っています ＊弊社は有給休暇を取りやすくするための管理員代行員がおり、 皆様が日々活き活きとお仕事ができるように バックアップ体制も充実させております

勤務時間就業時間１：7時30分〜10時30分 就業時間に関する特記事項：月・火・木・土曜日の４日間勤務です。 ※ゴミ出しのある祝日は３０～６０分程度の勤務あり。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，金曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇、年末年始休暇あり。 祝日にゴミ出しがない場合はお休みです。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容マンション管理・清掃全般をお願いします。 ・巡回、業者立会、受付・報告業務、居住者対応、共用部清掃など ・地上８階建て２２戸の分譲マンションです ・月・火・木・土曜の週４日、７：３０～１０：３０勤務です ＊６０歳以上の方も歓迎！ 男女不問。兼業ＯＫ。 未経験の方にも分かりやすくご説明させていただきます ＊弊社は有給休暇を取りやすくするための管理員代行員がおり、 皆様が日々活き活きとお仕事ができるように バックアップ体制も充実させております 【変更範囲：変更なし】

仕事内容株式会社穴吹ハウジングサービス 【鳥取市／主任クラス】マンション管理◆資格手当充実／基本土日祝休でWLB連続増収増益／フレックス 【仕事内容】 【鳥取市／主任クラス】マンション管理◆資格手当充実／基本土日祝休でWLB連続増収増益／フレックス 【具体的な仕事内容】 【働きやすさ重視！経験を活かしてあなたのキャリアをもっと自由に】 ～連続ベースアップ年休120日／安定の総合不動産グループで長く活躍できる／中途入社多数／フレックス制で柔軟な働き方が可能～ ■業務内容： 主任・リーダー候補として、分譲マンションの管理組合運営をサポートいただきます。数字よりも“人との関係性”を大切にする社風だか

仕事内容建設・リフォーム工事や配管工事の管理監督者を募集しています。 主な業務は現場での工事の段取りや工程管理で、安全かつ工期通 りに進めることが使命です。全体を管理して作業者に必要な指示 を出します。直接的な作業はありませんが、損失や事故防止のた めに多方面に注意を払いながら、多くの人と連携をとる仕事です。 また、資材・商品の発注業務や予算や見積書作成といったパソコン での事務作業もあります。 ◎将来的に所長→支店長といったキャリアアップも可能な環境に なっています。お休みもしっかりありますので、プライベート と仕事にメリハリをつけて働くことができます。 変更の範囲：営業配属・メンテナンス配属

仕事内容株式会社穴吹ハウジングサービス 【北九州市／主任クラス】マンション管理◆資格手当充実／基本土日祝休でWLBフレックス 【仕事内容】 【北九州市／主任クラス】マンション管理◆資格手当充実／基本土日祝休でWLBフレックス 【具体的な仕事内容】 【働きやすさ重視！経験を活かしてあなたのキャリアをもっと自由に】 ～連続ベースアップ年休120日／安定の総合不動産グループで長く活躍できる／中途入社多数／フレックス制で柔軟な働き方が可能～ ■業務内容： 主任・リーダー候補として、分譲マンションの管理組合運営をサポートいただきます。数字よりも“人との関係性”を大切にする社風だから、営業というよりコンサ

仕事内容【穴吹ハウジングサービス】正社員！賞与年２回！データ収集など ◆残業少なめでアフターファイブも充実！駅から徒歩圏内！交通費全額支給♪ＯＪＴシッカリ＊年間休日１２０日＊大型連休あり★見逃せない職業紹介です！ ≫不動産会社≪最寄り駅から徒歩圏内！近くにコンビニ・飲食店があり便利です！【正社員で就業開始】既存サービスの運営業務、新規サービス企画立案、キャンペーン企画 などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（文章作成）・Ｅｘｃｅｌ（表計算）・ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔ（プレゼン編集） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高卒以上】◆営業の経験が３年程度必要です。 ※

仕事内容【アピールポイント】 【人知れず、みんなを支える】 設備の点検とか、電球の交換とか、 普段は気づかれないけど、絶対必要。 そんな「日常の快適さ」を、あなたの手で守ってみませんか？ ■未経験の方を積極的に採用中 ■希望休あり・有給取得推進中 ■資格取得支援・資格手当あり ■転勤なし・地元で長く働けます 【仕事内容】 創業50年以上。大同建設は、建物の管理・補修を通じて、東海・北陸エリアの安心な暮らしを支えてきました。 また、社員が安心して長く働けるよう、育成や資格取得支援、チーム体制の強化にも注力。 今回は、より働きやすい環境づくりに向けた増員募集です。 【当社のオススメPoint】

仕事内容株式会社穴吹ハウジングサービス 【久留米／主任クラス】マンション管理◆資格手当充実／基本土日祝休でWLB連続増収増益／フレックス 【仕事内容】 【久留米／主任クラス】マンション管理◆資格手当充実／基本土日祝休でWLB連続増収増益／フレックス 【具体的な仕事内容】 【働きやすさ重視！経験を活かしてあなたのキャリアをもっと自由に】 ～連続ベースアップ年休120日／安定の総合不動産グループで長く活躍できる／中途入社多数／フレックス制で柔軟な働き方が可能～ ■業務内容： 主任・リーダー候補として、分譲マンションの管理組合運営をサポートいただきます。数字よりも“人との関係性”を大切にする社風だか