株式会社人輝の求人・仕事・採用

仕事内容【経験者のみ】複合型介護事業所の介護職員 【郡山市小原田】月給21.5万円～★賞与あり／輝こはらだ／経験者募集／介護職 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 215,000円 【総額に含まれる手当】●夜勤手当：25,000円(5,000円×5回/月) 【その他手当】●処遇改善手当：年3回×80,000～140,000円程度支給あり(7・12・3月) 想定年収：279万～290万円(諸手当込み) ※夜勤見習い期間(同行3回程度,業務習得状況で期間変動あり)は夜勤手当：2,000円/回になります。 【勤務地】 福島県郡山市小原田４丁目１４ 募集情報 【このお仕事のメ

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV816万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年収999万円】 ＼

仕事内容【経験不問】グループホームの介護職員 【郡山市田村】月給20.5万円～★賞与あり／グループホーム輝たむら／経験不問・未経験OK／介護職 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 205,000円 【総額に含まれる手当】●夜勤手当：25,000円(5,000円×5回/月) 【その他手当】●処遇改善手当：年3回×80,000～140,000円程度支給あり(7・12・3月) 想定年収：266万～276万円(諸手当込み) ※夜勤見習い期間(同行3回程度,業務習得状況で期間変動あり)は夜勤手当：2,000円/回になります。 【勤務地】 福島県郡山市金屋字上川原２６９−１ 募集情報

仕事内容【職種名】 グループホームの介護職・ヘルパー/未経験者歓迎 / 賞与あり 【給与】 年収 210万円〜282万円 【アクセス】 安子ヶ島 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 福島県郡山市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 グループホーム輝を運営する株式会社人輝は、平成15年に郡山市で設立した建設会社です。主な事業は土木工事などですが、平成24年に介護サービスに踏み切り、現在では郡山市内で複数の高齢者施設を展開しています。会社として多岐にわたる事業を展開しており経営母体が安定しているため、長期就業を目指したい方にはおススメの求人です。介護のご経験がない方も歓迎して

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV816万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年収999万円】 ＼

仕事内容《こだわりポイント》 賞与あり｜未経験OK｜女性活躍｜ ー 《施設名》 グループホーム輝 ー 《仕事内容》 1階小規模多機能（25名）、2階グループホーム（9名）の介護施設での介護業務全般です☆ ★お食事の配膳、下膳 ★食事・入浴・排泄介助 ★着替えのお手伝い ★就寝・起床の介助 ★シーツ交換 ★フロア清掃 ★レクリエーションの企画、運営 ～ポイント～ ☆育児休暇取得など子育て支援あり、女性の方も安心 ☆ブランクのある方もOK ☆いろいろな世代の方が活躍中 ー 《職場PR》 グループホーム輝を運営する株式会社人輝は、平成15年に郡山市で設立した建設会社です。主な事業は土木工事などですが、

仕事内容【経験不問】グループホームの介護職員 【郡山市小原田】月給20.5万円～★賞与あり／グループホーム輝あたみ／経験不問・未経験OK／介護職 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 205,000円 【総額に含まれる手当】●夜勤手当：25,000円(5,000円×5回/月) 【その他手当】●処遇改善手当：年3回×80,000～140,000円程度支給あり(7・12・3月) 想定年収：266万～276万円(諸手当込み) ※夜勤見習い期間(同行3回程度,業務習得状況で期間変動あり)は夜勤手当：2,000円/回になります。 【勤務地】 福島県郡山市安子島字馬場６１−５ 募集情報

仕事内容【経験者のみ】グループホームの介護職員 【安積永盛駅 車9分】月給21.5万円～★賞与あり／グループホーム輝たむら2号館／経験者募集／介護職 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 215,000円 【総額に含まれる手当】●夜勤手当：25,000円(5,000円×5回/月) 【その他手当】●処遇改善手当：年3回×80,000～140,000円程度支給あり(7・12・3月) 想定年収：279万～290万円(諸手当込み) ※夜勤見習い期間(同行3回程度,業務習得状況で期間変動あり)は夜勤手当：2,000円/回になります。 【勤務地】 福島県郡山市金屋字上川原２７３−１ 募

仕事内容【経験者のみ】小規模多機能の介護職員 【郡山市田村】月給21.5万円～★賞与あり／小規模多機能 輝たむら／経験者募集／介護職 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 215,000円 【総額に含まれる手当】●夜勤手当：25,000円(5,000円×5回/月) 【その他手当】●処遇改善手当：年3回×80,000～140,000円程度支給あり(7・12・3月) 想定年収：279万～290万円(諸手当込み) ※夜勤見習い期間(同行3回程度,業務習得状況で期間変動あり)は夜勤手当：2,000円/回になります。 【勤務地】 福島県郡山市金屋字上川原２６９−１ 募集情報 【こ

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV816万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年収999万円】 ＼

仕事内容【経験者のみ】小規模多機能の介護職員 【安積永盛駅 車9分】月給21.5万円～★賞与あり／小規模多機能 輝たむら2号館／経験者募集／介護職 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 215,000円 【総額に含まれる手当】●夜勤手当：25,000円(5,000円×5回/月) 【その他手当】●処遇改善手当：年3回×80,000～140,000円程度支給あり(7・12・3月) 想定年収：279万～290万円(諸手当込み) ※夜勤見習い期間(同行3回程度,業務習得状況で期間変動あり)は夜勤手当：2,000円/回になります。 【勤務地】 福島県郡山市金屋字上川原２７３−１ 募集

仕事内容【経験者のみ】小規模多機能の介護職員 【郡山市小原田】月給21.5万円～★賞与あり／小規模多機能 輝あたみ／経験者募集／介護職 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 215,000円 【総額に含まれる手当】●夜勤手当：25,000円(5,000円×5回/月) 【その他手当】●処遇改善手当：年3回×80,000～140,000円程度支給あり(7・12・3月) 想定年収：279万～290万円(諸手当込み) ※夜勤見習い期間(同行3回程度,業務習得状況で期間変動あり)は夜勤手当：2,000円/回になります。 【勤務地】 福島県郡山市安子島字馬場６１−５ 募集情報 【こ

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV816万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年収999万円】 ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ あ な

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV816万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年収999万円】 ＼

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV816万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年収999万円】 ＼

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV816万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年収999万円】 ＼

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV816万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年収999万円】 ＼

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV816万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年収999万円】 ＼

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV816万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年収999万円】 ＼

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV816万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年収999万円】 ＼