栗田工業株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容創業73年の安定企業で腰を据えて長く働ける！ Excel、Wordの入力スキルを活かしたい方、歓迎！ 産休・育休・介護休暇もしっかりあって 保育園の共同利用契約もあるので お子様がいる方も働きやすい環境です！ 【一般事務のポイント】 〇転勤なし！地元で安定の正社員として働ける！ 〇PCでの入力作業経験が活かせる！ 〇賞与年2回・昇給年1回あり 〇土日休み 〇長期休暇あり ・年末年始休暇（10日程度） ・ゴールデンウィーク休暇（10日程度） ・お盆休暇（10日程度） 〇20代・30代・40代の男性・女性が活躍中 〇産休・育休・介護休暇制度あり 〇保育園共同利用契約あり（どんぐり保育園） 【仕

仕事内容仕事内容 ■配属先 経営管理本部 キャリア開発部 採用・キャリア支援課 ■部門、チームのミッション 採用（新卒・経験者）に関する戦略立案から実行までを担い、活力の源泉となる人材を獲得する。また、最適な異動配置を実施し、従業員が活き活きと働き成果を出せる環境を実現する。 ■業務内容 ・戦略立案から実行に至るまでの、新卒採用業務全般（経験者採用も担当可能） ■やりがい ・新卒、経験者合わせて年間100名規模の採用活動に主体的に関わり、求める人材の獲得に向け、最適な採用手法を自ら検討、立案し、実行に移すことができる。 ・多様性豊かな当課メンバーとともにチームで採用活動に取り組み、自身の強みを活

仕事内容「風を創る」製造、組立技術者の募集です。 全国に亘り、室内環境、労働環境の改善等に寄与する塗装ブース（ 塗装乾燥設備）、ダクトの組立、及び工場での製造を行います。 未経験の方でも十分な指導を行いますので、ご心配はありません。 適正により、工場製造だけの内勤も考慮します。 塗装ブース、ダクトの製造、組立を通じ環境改善のお手伝い、そん な仕事です。 ［変更範囲：変更なし］

仕事内容日勤固定・土日休みのお仕事！正社員雇用で長く安定して働ける製造工場です。 機械保全技能士や電気工事士の資格・経験が活かせる設備保全スタッフ。 シングルマザー・シングルファーザーなど子育て中の方にウレシイ保育園利用OK！ 【設備保全スタッフの注目ポイント】 〇転勤なし！地元で安定の正社員として働ける！ 〇資格支援補助制度あり！スキルアップも目指せる！ 〇日勤・土日休み 〇長期休暇あり ・年末年始休暇（1週間程度） ・ゴールデンウィーク休暇（1週間程度） ・お盆休暇（1週間程度） 〇産休・育休・介護休暇制度あり 〇賞与年2回・昇給あり 〇20代･30代･40代･50代の方が活躍中 〇男性・女性ど

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ※以下いずれも必須 ■上場企業や製造業、コンサルタント会社等で事業継続計画(BCP)の策定や事業継続マネジメント(BCM)の運用経験、または、危機管理対応等の業務経験をお持ちの方 ■工場や生産現場等で、リスクアセスメントの経験がある方 ■社内(各部門・グループ各社)および社外の関係者とミーティングや交渉を行い、BCM・BCPに関わるプロジェクトや施策を推進できる方 ■ビジネスレベルの英語力があり（TOEIC750点以上）、海外グループ各社・現地スタッフと円滑にコミュニケーションを取れる方 ※英文レター作成・確認は日常、英語での海外グループ会社とのコミュニケ

仕事内容・「風を創る」ＣＡＤオペレーターの募集です 室内環境、労働環境の改善等に寄与する塗装ブース（塗装乾燥設備 ）、ダクト等の製図や設置割付図面の作成、各申請書作成等を行い ます。 各部門と連携し、ひとつの物を作り上げて行く、そんな仕事です。 ［変更範囲：会社の定める業務］

仕事内容施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年収630万円(

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■人事業務のうち、特に等級、評価、報酬制度の設計、実運用経験（組合交渉含む）をお持ちの方 ■世の中で行われている人事制度全般に関する知見をお持ちの方 【職種名】 人事企画 【仕事内容】 ■同社にて人事企画業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・人事制度改定および定着を主体的に行う（組合交渉含む） ・人材戦略(人材育成、HRテック基盤構築・利活用推進、エンゲージメント向上等)を遂行するための施策(人事施策)全般に関し、分析、企画、実行 ・海外現地法人と連携し、グループ全体で人事施策を推進 ・M&A等のプロジェクトの際には、人事の専門家として見解を示

仕事内容知財活動の拡大に伴い、より良いしくみの構築や知財リテラシーを高めることが求められています。グローバルを含めた知財制度企画、知財管理、知財教育を推進するために、チームでメンバーを募集します。 仕事内容 ■配属先 サステナビリティ経営戦略室 知財インテリジェンス部 知財管理課 ■部門、チームのミッション 国内外含むクリタグループ全体の知財制度企画、知財管理、知財教育、商標および契約関連業務 ■ 業務内容 ・国内外含むクリタグループ全体の知財の取り扱いに関するルール、しくみづくり ・知財活動方針の説明と啓蒙 ・知財活動を円滑化、堅牢化するための施策提案と実行 ・知財情報管理 ・知財譲渡手続き ・報奨

仕事内容施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年収630万円(

仕事内容【応募資格】 [必須] （1）即戦力人材 ■プロジェクトマネージャ、プロジェクトリーダの経験がある方 ■基幹システムの開発、保守、運用の経験がある方 ■当社グループが使用しているパッケージ製品の開発、保守、運用の経験がある方 ※詳細は「担当製品」欄を参照願います ■基幹システムに連携する周辺システムの開発、保守、運用の経験がある方※基幹系のシステム（S/4HANA、BW、SBO、Mcframeなど）の知識ある方歓迎 （2）ポテンシャル人材 ■何らかのシステムの開発、保守、運用の経験がある方 ■担当する業務の業務改善を実施し、効果を上げた経験がある方 ■基本情報処理技術者、応用情報処理技術者、日

仕事内容施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年収630万円(

仕事内容施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年収630万円(

仕事内容＼製造経験を活かしてステップアップ可能／ 土日休みのお仕事！正社員雇用で長く安定して働ける製造工場です。 シングルマザー・シングルファーザーなど子育て中の方にウレシイ保育園利用OK！ 【ダイカスト鋳造スタッフの注目ポイント】 〇転勤なし！地元で安定の正社員として働ける！ 〇ダイカストマシンオペレーターの経験活かせる！ 〇資格支援補助制度あり！スキルアップも目指せる！ 〇土日休み 〇長期休暇あり ・年末年始休暇（1週間程度） ・ゴールデンウィーク休暇（1週間程度） ・お盆休暇（1週間程度） 〇産休・育休・介護休暇制度あり 〇賞与年2回・昇給あり 〇20代･30代･40代･50代の方が活躍

仕事内容施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年収630万円(

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容【職務内容】 鉄鋼、石油化学、半導体市場の顧客へ水処理装置を軸として、ケミカルや洗浄技術を組み合わせて課題解決を進める技術営業 担当製品：純水製造プラント、排水処理プラント 担当顧客：岡山県内の製造工場 課としての年間売り上げは10億円程度、主要顧客はJFEスチール様(倉敷/福山)・クラレ様(倉敷/岡山/鶴海)・岡山村田製作所様 【魅力】 顧客と共にプロジェクトを遂行した時の達成感がある。 水処理の知識やノウハウを活用し提案することで感謝される。 【募集背景】 将来の人員配置に備えた増員。また、他社メンテナンス市場の開拓と、ソリューション営業を強化し、顧客親密性の高い組織を構築したいため。 【

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容栗田工業株式会社 【福井】プラント資材の管理業務 ※土日祝休／年間休日124日／水と環境の先進的マネジメント企業 【仕事内容】 【福井】プラント資材の管理業務 ※土日祝休／年間休日124日／水と環境の先進的マネジメント企業 【具体的な仕事内容】 ～充実の福利厚生／水と環境の課題を総合力で解決する産業用水処理の日本最大手企業／土日祝休み／年間休日124日／在宅勤務有～ ■業務詳細： 当社において、産業プラントを洗浄する際に使用する大型ポンプ、バルブ、配管等の機材の管理業務をお任せ致します。具体的には、不良部品の判定および整備要領の検討、在庫管理、記録確認、発注業務をお任せ致します。 ■