栗田工業株式会社 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊表記時間は、８：００～１７：００内で変更に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の注文対応、決算事務 年６回を限度として、月８０Ｈ、年７００Ｈまで延長出来る。 休憩時間80分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容産休代替の求人です。 ・一般事務及び経理事務（伝票起票など） ・ＰＣデータ入力、書類作成 ・電話対応 ［変更範囲：変更なし］

仕事内容・「風を創る」ＣＡＤオペレーターの募集です 室内環境、労働環境の改善等に寄与する塗装ブース（塗装乾燥設備 ）、ダクト等の製図や設置割付図面の作成、各申請書作成等を行い ます。 各部門と連携し、ひとつの物を作り上げて行く、そんな仕事です。 ［変更範囲：会社の定める業務］

仕事内容「風を創る」製造、組立技術者の募集です。 全国に亘り、室内環境、労働環境の改善等に寄与する塗装ブース （塗装乾燥設備）、ダクトの組立、及び工場での製造を行います。 未経験の方でも十分な指導を行いますので、ご心配はありません。 適正により、工場製造だけの内勤も考慮します。 塗装ブース、ダクトの製造、組立を通じ環境改善のお手伝い、そん な仕事です。 ［変更範囲：変更なし］

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業会社における知的財産に関する実務経験 ※実務経験の目安：出願50件以上担当、拒絶理由対応100件以上担当、調査30件以上担当 【職種名】 知的財産（出願担当）【設立75年の安定企業／経営層からも期待されているポジションです】 【仕事内容】 知的財産に関して出願や調査を中心に以下をお任せします。 【出願・権利化】 ・事業戦略に基づく各ビジネスの競争優位性を確保するための特許網の構築 ・社内関係部署との協議、発明の抽出と適切な権利範囲の設定 ・特許事務所と連携してグローバルな視点での特許出願と権利化の実施 【調査】 ・同社事業リスクを低減するための他社特許侵害調査

仕事内容＼製造未経験からスタートできる軽作業／ 簡単な鋳造作業（金属加工）のお仕事！ 土日休み＆長期休暇たっぷりの安定勤務！ 【このお仕事の注目ポイント】 〇軽作業メインで製造未経験でも安心 〇土日休み・長期休暇あり ・年末年始休暇（1週間程度） ・ゴールデンウィーク休暇（1週間程度） ・お盆休暇（1週間程度） 〇賞与年2回・昇給あり 〇20代・30代・40代・50代の幅広い世代在籍 〇男性・女性どちらも活躍中 〇産休・育休・介護休暇制度あり 〇保育園共同利用契約あり（どんぐり保育園） 〇転勤なし！ 【具体的な仕事内容】 自動車関係のアルミ部品の鋳造作業 及び後工程処理をお願いします。 ・ダイカス

仕事内容●パイプ組本足場、枠組足場、吊足場等の足場組立、解体全般 ＊詳しい業務内容につきましては、面接時ご説明致します。 ＊未経験者の方歓迎、一から丁寧に指導いたしますので、安心して ご応募ください。 ＊資格他は会社にて取得できます。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容仕事内容 ■配属先 グループ生産本部 サプライマネジメント部門 製造管理部 スキッド製造課 ■部門、チームのミッション モノ作りの技術者として、栗田工業製作品のQCDを確保し、顧客に期待される以上の価値を提供すること ■業務内容 ・用排水製造設備に使用する、内作装置の生産管理・品質管理 生産管理：装置製作メーカーの工程管理・問題点など関係部署との調整 品質管理：施工会社の教育、社内基準に基づく、装置出荷前検査の実施、書類作成 改善活動：製作基準を整備し、不具合の未然防止、品質の継続向上、デジタル技術による効率化を目指す ■やりがい 栗田工業の現場で使用する水処理装置全般を扱っており、機器

仕事内容【栗田アルミ工業】正社員！賞与あり！提案営業など！ ◆幅広い年齢層が活躍中！同業務の方がいて安心！内勤中心で働きやすい！段階的にスキルアップできる！営業経験を活かせます！ 休憩室ありでリフレッシュも安心！車通勤ＯＫ＆駐車場あります！【正社員で就業開始】既存取引先との関係構築と提案営業、新規顧客への課題解決型営業、顧客データ入力、 見積書・資料作成、部下育成や部門運営などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（文章作成）・Ｅｘｃｅｌ（表計算） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【学歴不問】◆営業の経験が必要です。 ※法人営業の経験・営業部門での管理職経験を

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：週２日 火曜日・水曜日の勤務となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，木曜日，金曜日，土曜日，日曜日，その他 年末年始 ゴールデンウィーク お盆休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容〇工場内の事務所、会議室、更衣室等の清掃業務を担当して いただきます。 ・机や床の掃き掃除・拭き掃除、ゴミの回収・分別 ・トイレの清掃およびトイレットペーパー等の消耗品の補充 衛生的で快適な職場環境を維持するための大切な業務です。 清潔さに対する意識を持って丁寧に取り組める方を歓迎。 〇ノルマ等はなく、基本的に１人作業のため気楽に働けます。 ＊女子トイレ、女子更衣室の清掃を含むため、業務の性質上 女性の方に限らせていただきます。 （変更範囲：変更なし）

仕事内容＊特殊車両の点検、検査、修理等の業務を行っていただきます。 ・クレーン、ダンプ、高所作業車等の油圧、電気の修理等 「変更範囲：変更なし」 ＊未経験の方でも応募可 （メーカーの講習を受けて業務を行っていただきます）

仕事内容【応募資格】 [必須] ■経営計画、事業企画、海外駐在（内務系）、いずれかの実務経験を保有し、経営企画業務に意欲がある。 【職種名】 経営企画部（企画） 【仕事内容】 ■同社の経営企画として下記業務を担当していただきます。 経営の中核に携わることができることがやりがいに繋がります。 【具体的には】 ・経営・事業企画、経営会議事務局 ・投資委員会事務局 経営諸会議で審査・決議が必要となる投資案件の事前審査（M&A含む） ・グループ方針管理統括 ・事業計画策定・進捗管理、事業ポートフォリオの管理 ・グループビジネスリスク対策推進 ・M&A プロジェクトへの参画 ・重点管理KPIの設定、進捗管理

仕事内容製造工場での機械オペレーター作業となります。 マシニングセンターや旋盤等の機械を操作し、アルミ製品の 切削加工、組付け等を行う業務となります。 アルミでできた部品（重くても１つ１キロ程度）を機械の中にセッ トし、出てきたものを検査、梱包していただきます。 立ち仕事となるためご了承ください。 交代勤務となります。 （変更範囲：変更なし）

仕事内容仕事内容 ■配属先部署 グループ経営管理本部 人的資本経営部門 グループ人事企画部 グループ人事企画課 ■部門、チームのミッション グループ各社人事機能の連携、グループ人材戦略に基づく人事業務の企画推進を通して理念浸透、組織風土改革、持続的な企業価値向上に貢献する。 ■募集背景 クリタグループにおいて、今後障がい者の法定雇用率維持をしていくうえで、障がい者への業務アサインや直接雇用、各組織への障がい者雇用の社会的意義の浸透などを行える専門性を持った人材が不在のため、それら専門性を持ち合わせた方を採用したい。 ■業務内容 障がい者雇用に関する専任担当者として、法令遵守のもと、障がいのある方が安心

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれも必須 ・機械（ポンプ、バルブ等）の取り扱い経験および保全に関する知識をお持ちの方 ・電気系の知識または資格をお持ちの方 【職種名】 洗浄事業向け機材管理 【仕事内容】 ■同社の機材管理として下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・産業プラントを洗浄する際に使用する大型ポンプ、バルブ、配管等の洗浄用機材の管理 ・上記機材の不良部品の判定および整備要領の検討 ・上記機材の在庫管理、記録確認、発注業務 【同社が期待すること】 近年、設備投資の増加により社内で機材管理の重要性がより一層増しています。日常業務の中で機材の知識、機材管理の知識を蓄積いただ

仕事内容栗田工業株式会社 【東京】経営企画（企画）※水処理業界No1・グローバル拡大／WEB面接可／年間休日122日 【仕事内容】 【東京】経営企画（企画）※水処理業界No1・グローバル拡大／WEB面接可／年間休日122日 【具体的な仕事内容】 ～充実の福利厚生／水と環境の課題を総合力で解決する産業用水処理の日本最大手企業／電子産業市場へ力を入れています／在宅勤務可／土日祝休み／年間休日122日～ ■業務内容： 同社の経営企画部 企画課にて下記の業務をお任せ致します。当社、当グループの経営の中核と言える部分に主体的に携わっていただけます。 ・経営･事業企画、経営会議事務局 ・投資委員会事務局

仕事内容鋳造されたアルミ部品の社内物流及び製品の仕上げ・検査作業。 当社の作業は鋳造、仕上げ、検査、機械加工とそれぞれの工程があ ります。 鋳造された部品の仕上げ、検査の作業もあります。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容仕事内容 ■配属先 グループ経営管理本 人的資本経営部門 人事部 人事課   ■部門、チームのミッション ・新しく導入した人事制度の安定運用を図り、定着させる ・経営課題を解決する人事制度を企画する   ■業務内容 ・人事制度の企画（等級、評価、報酬に関わるものが中心） ・人事制度の運用状況のモニタリングと改善（期待通りに運用されているか確認し、改善を図る） ・人事評価制度や昇格制度の運用（審査資料の作成やとりまとめ、社内調整等） ・評価者研修の企画や運営 ・経営へのレポートの作成   ■やりがい ・当社は管理職は2024年度に新人事制度に改定し、非管理職は2026年度に新人事制度に改定するこ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ※下記いずれも当てはまる方 ・プラントもしくはエンジニアリング業界の調達 ・TOEIC 700点以上 【職種名】 国内外における購入品や製作品の調達、SCM【東京】水処理業界トップクラス／東証プライム上場／在宅可 【仕事内容】 同社にて、下記業務をお任せいたします。 【ミッション】 (1)調達品の安定供給及びコストリダクションの実現 (2)サプライマネジメント（SCM）の変革 (3)グローバル調達（海外事業会社・海外ベンダー含む） 【具体的な業務内容】 ・水処理プラント購入品の調達業務 ・現地工事関係の調達業務 ・購入機器、製作品の納期管理業務、システ

仕事内容栗田工業株式会社 【東京】法務（契約、コンプライアンス、M＆A ）※海外展開や新規事業へも積極投資／顧客数約2万件超 【仕事内容】 【東京】法務（契約、コンプライアンス、M＆A ）※海外展開や新規事業へも積極投資／顧客数約2万件超 【具体的な仕事内容】 ～在宅勤務可／充実の福利厚生／水と環境の課題を総合力で解決する産業用水処理の日本最大手企業／電子産業市場へ力を入れています／土日祝休み／年間休日122日～ ■業務内容： 当社において、法務関連業務をお任せ致します。具体的な業務としては以下の通りとなります。 【具体的な業務例】 ・契約書の審査、起案（英文含む） ・各種法務相談対応 ・新規

仕事内容仕事内容 ■配属先部署 経営企画室 経営統括部 経営企画課 ■ 業務内容 ・経営･事業企画、経営会議事務局 ・投資委員会事務局 経営諸会議で審査・決議が必要となる投資案件の事前審査（M&A含む） ・グループ方針管理統括 ・事業計画策定・進捗管理、事業ﾎﾟｰﾄﾌｫﾘｵの管理 ・グループビジネスリスク対策推進 ・M&A プロジェクトへの参画 ・重点管理KPIの設定、進捗管理 ■募集背景 2023年度から開始した中期経営計画において、変化の激しい市場環境における経営企画の機能を強化するため、外部の人材を取り入れて組織の多様性を強化したい（社内人材のOJTは困難）。 将来のキャリアと