人事 労務 - 北海道旭川市 の求人・仕事・採用

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人事・労務コンサルタント/社会保険労務士/正社員/転勤なし/完全週休二日制/組織・人事コンサルタント/北海道/正社員

SATO社会保険労務士法人

  • 旭川市 一条通 / 旭川駅 徒歩約4分

  • 年収450万円〜549万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 年間休日120日以上
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 外資系企業
  • 東証一部上場企業
  • 上場企業
  • 大手企業
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・人事・労務コンサルタント ・人事・労務アウトソーシング ・人事・労務 ■ 求める資格 社会保険労務士の資格をお持ちの方 【職種名】 人事・労務コンサルタント「社会保険労務士」<正社員_北海道旭川市> 【仕事内容】 【業務内容】 国内大手企業の人事・労務部門担当者の方に代わって、会社の社会保険に関連する手続きを担当いただきます。 ・労働保険 ・社会保険の手続き事務代行 ・労務相談業務 ・助成金コンサルティング ・労働保険の適切な適用と保険料徴収 <詳細> ・クライアント業種は多岐に渡ります。 ・クライアント規模は地

倉庫管理/PC・データ入力/品出し

アサヒフレッシュロジ株式会社 北見センター

  • 旭川市 工業団地三条 / 東旭川駅 車4分

  • 月給24.2万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 社会保険完備
  • 研修あり
  • 未経験OK
  • 昇給あり
  • 車通勤OK
  • 残業月20時間以内
  • 高収入
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • 早朝勤務
  • 夜勤
  • 交替勤務制
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • 初心者歓迎
  • 赴任旅費支給
  • 福利厚生充実
  • フリーター歓迎
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • スキルアップ
  • 資格不問
  • AT限定OK

仕事内容アサヒフレッシュロジ株式会社では、北見市での商品の仕分け管理、配送業者や店舗とのやり取り、労務関連の事務業務、倉庫内業務指示を担当する正社員を募集しています。※Web面接もあるため遠方の方も安心♪ 【職種】 [正]倉庫管理・入出荷、データ入力、タイピング(PC・パソコン・インターネット)、品出し(ピッキング) 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、フリーター歓迎、正社員経験不問、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 仕分け業務の運営・管理、 倉庫内での仕分け作業も 担当していただきます。 ▼具体的には… ・物流が問題無く行われ

人事(幹部候補)・世界トップクラスの製紙メーカー(東証プライム上場×連結売上1兆円規模)

非公開

  • 旭川市

  • 年収400万円〜750万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 東証一部上場企業
  • 上場企業
  • 研修あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 社会保険完備
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 資格取得支援制度

仕事内容[募集背景事業拡大に伴う増員採用です。 [転勤の有無有り [仕事内容]: 人事部門の幹部候補として労務、採用、人員計画等の業務をお任せ致します。 ※全国の主要生産拠点の理解を深めて頂いた上でキャリア形成を行う予定ですが、初任地についてはご希望に沿った配属を行う予定です。 【具体的には…】 ・労務(給与・社保業務など) ・人事(異動・評定業務、人事制度の構築・運用、採用・教育など) ・労働組合交渉 ・社内レクリエーション、地域交流業務の企画、運営 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,完全週休2日制,土日祝休み,残業少なめ(20時間未満),正社員,設立10年

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