児童指導員 児童養護施設 - 大阪府大阪市 の求人・仕事・採用

仕事内容【児童指導員】月給27万円～/児童発達支援/年休110日以上 子どもたちと未来を創る療育OJT・社内外研修充実でステップアップも正社員/資格必須/ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～350,000円 【月給】270,000円～350,000円 <内訳> 基本給 165,000円 固定残業代 40,000円(24時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 45,000円 皆勤手当 20,000円 ※お持ちの資格や経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回、6月・12月※実績による) <想定年収>

仕事内容大阪府大阪市西区立売堀/新規オープン/月収26万円以上 【正社員施設3984】 【仕事内容】 ・児童発達支援における児童指導員 ・自立サポート ・レクリエーションや療育 ・送迎業務 【おススメポイント】 ・月収27万円以上の高収入 ・完全週休2日制でプライベート充実 ・少人数制でゆったり療育できます ・スタッフ同士も仲良くアットホーム職場です 母体安定/児童発達支援施設/児童指導員/大阪府大阪市西区立売堀

勤務時間10:30～19:30 ※土・祝・学校の長期休暇は9:00～18:00 ※週3日～勤務可

仕事内容★パートの方にも賞与あり！週3日～勤務OK！未経験・ブランクのある方も先輩が丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます★●パートの方にも賞与があります。やる気にも繋がり、やりがいを感じながらお仕事に取り組んでいただけます。 ●週3日～勤務が可能です。ライフスタイルにあわせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩も丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 法人名:株式会社ケア21 事業所名:リールスメディカル井高野（放課後等デイサービス） 求人の特徴:賞与あり,未経験可,ブランク可,資格取得支援制度あり,扶養内勤務

勤務時間【勤務時間例】 13:00～18:30 【時間外の有無】 なし 【補足の種別】 変形 / 1か月単位

仕事内容■メインキャッチ 児童指導員/【勤務開始日ご相談ください！】賞与あり/マイカー通勤可能です/送迎業務できる方歓迎/土日休み/交通費支給/パート 【jb603126】 ■コメント 児童指導員/【勤務開始日ご相談ください！】賞与あり/マイカー通勤可能です/送迎業務できる方歓迎/土日休み/交通費支給/パート 【必要な資格】 児童指導員任用資格 and 普通自動車運転免許 ■職種 児童指導員 ■職務内容 【必要な資格】 児童指導員任用資格 and 普通自動車運転免許 【職務内容】 【☆おすすめポイント☆】 ・定員5名なのでしっかりと子供達と向き合えます♪ ・持ち帰り仕事なし♪ ・お資格が無く

仕事内容児童指導員（専門職） ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考

勤務時間月～土 ※土曜日を含む3～4日間勤務(平日2～3日間＋土曜日) 【平日】13:15-19:15(実働6h) 【土曜】8:15-18:15(実働6～8h) 【休暇中】7:45-19:15(実働6～8h) ＊休憩時間は法定通り

仕事内容大阪市立友渕分校小学校 放課後子ども教室 責任者 週3～4日勤務 ＜都島駅 徒歩14分＞ 募集職種: 放課後児童支援員/学童指導員 仕事内容: 【お仕事内容】 ・スタッフ指導員の勤怠管理 ・参加児童の出欠管理 ・運営費管理 ・スタッフ指導員の育成 ・学校・地域との連携 など ＊運営に関わる事務業務＊ 事務業務は基本パソコンでの作業となります。 ※決まったフォーマットに 必要事項を入力するなどの簡単作業なので、 基本的なパソコンスキルがあれば充分です♪ ★事務局からのサポートが充実！★ 施設の運営や、事務業務など、 お困りのことがあれば 本社に在籍しているいきいき事務局のスタッフが 手厚く

勤務時間＜正社員＞     9:00-18:00 ＜パート＞ 週2日-3日以上 09:00-18:00の間で2時間以上

仕事内容｜小規模｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞     月給230,000円-270,000円    ［給与内訳］     ・基本給230,000円-270,000円 ［その他制度］ ・賞与 2.00ヶ月分（前年度実績） ・昇給 あり ・通勤手当 全額支給 ＜パート＞ 児童指導員 時給1,400円 保育士 時給1,500円 ［その他手当］ ※該当者には上記時給に加算して支給時 ・通勤手当…全額支給（上限額なし）

仕事内容児童指導員（専門職） ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし #児童発達支援事業所ぷっときっずについて ぷっときっずは早期療育で子供の可能性を広げることを目標とした児童発達支援事業所です♪ 療育を通して「自分でできた」という成功体験を積み重ねることで、お子様の自己肯定感へと繋がり、将来への可能性を最大限に広げていきます！ 言語聴覚士、福祉経験のある児童指導員、保育士が常駐しており、 個別療育と集団療育の2つの視点からお子様に寄り添う支援を行っております◎ #療育、保育に適した事業所環境◎ とても広い事業所で用途（集団あそび、個別言語療育、食事・おやつ、お昼寝等）によってスペースを区切っているので、療育、保育をしやすい環境が整っ

勤務時間11:00〜20:00 ■平日/祝日 11：00～20：00 ■土曜日 9：30～18：30 ※上記時間帯の間でシフト制 休憩時間 60分

仕事内容2019年4月に開室の、“ＹＣＣもこもこ十三教室”です。 YCCもこもこは、個々のお子様の発達状況に応じた教材を選び、学びなおしの時間を提供し、「勉強は楽しい」「わかるようになった」という実感をお子様自身に持っていただくことを目的とした事業所です。 【アクセス】 ・阪急神戸本線十三駅から徒歩5分 ・阪急京都本線十三駅から徒歩5分 ・阪急宝塚本線十三駅から徒歩5分 ・JR神戸線塚本駅から徒歩16分 ・阪急神戸本線神崎川駅から徒歩21分 【主な業務内容】 ■子どもたちへの学習支援 ■集団活動の指導 ■保護者の方とのコミュニケーション ■その他事務作業 など 一人ひとりと向き合いながら、その子

仕事内容｜高給与｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ 経験5年以上の方 月給300,000円‐ ※お持ちの資格や経験を考慮して決定 ［給与内訳］ ・基本給165,000円 ・処遇改善手当35,000円 ・固定残業代50,000円（27時間分・超過分は別途支給） ・資格手当30,000円 ・皆勤手当20,000円 ［その他手当］ ※該当者には上記月給に加算して支給時 ・通勤手当…実費支給（事業所規定による） ［その他制度］ ・昇給…年1回

仕事内容児童指導員（保育士） ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考え

仕事内容児童指導員／多機能型児童通所支援の児童指導員 10時 日勤のみ 年春新事業所 開設に伴い増員 多機能型児童通所支援事業所にて、子どもたちの成長を日々支える児童指導員を募集しています。 2026年春の新施設開業に向けて、既存施設の支援体制をさらに強化するための増員募集となります。安定した環境の中で子どもたちとじっくり向き合えるポジションです。 <具体的な仕事内容> ・子どもたちと一緒に遊ぶ、レクリエーション ・子どもたちの記録の作成 ・スタディサポート ・運動のサポート 当施設では、「自立」「遊ぶ」「学ぶ」から子供達の言葉の発達、生活能力やコミュニケーション能力の向上を目指していきます。

勤務時間又は9時30分〜18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容障がい児デイサービスでのお仕事です。 ・障がいを持った子ども達に遊びや学びを指導し、 サポートしていただくお仕事です。 【変更範囲：変更無し】

仕事内容【児童指導員】放課後等デイサービス/4週6休制/日祝休み◎ 様々な福祉施設を運営する法人/十人十色の個性を尊重しニーズに応じた多様な支援を提供月給21.2万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 212,500円～ 【月給】212,500円～ <内訳> 基本給 200,500円～221,300円 処遇改善手当 12,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 資格手当 3,000円(保育士、社会福祉士、介護福祉士、精神保健福祉士のみ) 住居手当 子育て支援手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回)

仕事内容【年休125日・賞与年2回】 学童保育の運営サポート担当募集★【東証プライム上場のグループ企業】 募集職種: 放課後児童支援員/学童指導員 仕事内容: ・担当施設の運営管理及び職員フォロー・サポート ・職員の勤怠チェック、経費精算のチェック ・現場で使用した現金や購入備品の領収書などの確認、チェック ・現場の職員不足の際のヘルプ勤務 ・資料作成や自治体との打ち合わせ、交渉 ・売り上げ予算や見込の作成 ・保護者との面談や懇親会に同席 ・スタッフの面接、採用業務 ・その他、事務局の電話対応など ＊現場フォローのため、施設に出向くことが多いです 【こんな人が働いています！】 ・学童保育の現場経験

仕事内容【仕事内容】 求人の特長をCHECK！ 研修＋OJTで丁寧に教育 持ち帰りでの仕事は一切ナシ 相談がしやすい温かな雰囲気の職場 創業してからの離職者ゼロ 午後から勤務で午前中はフリータイム 資格取得の費用を全額サポート 年2回の賞与＋豊富な手当あり ｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ 利用者様の課題に対し、 運動による身体能力の向上を図りながら、 社会性を身につける運動療育を行います ｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ ＜ 具体的には… ＞ ●​運動指導 ●子どもたちのサポート ●運動メニューの作成・考案 ●サービス提供記録の作成 ●スタッフ間の情報共有・意見交換 ●保護者様とのコミュニケーション （報

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） 株式会社絆ホールディングス 児童発達支援・放課後等デイサービス LEGONKids天満月組 【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30万円～ 正社員 研修＆資格取得支援あり/体を動かすのが好きな方必見！運動療育と作業療法に特化した施設♪ ◆運動療育＆作業療法に特化した放課後等デイサービス 健康という名の「財産」、運動という名の「療育」、人間力を高め、自分自身をどんなステージでも表現できるように。 そんな場所を目指し、当施設はオープンしました。 私たちがもっとも得意とするのは、運動療育と作業療法です。 「運動面で遅れている、体幹が

勤務時間【勤務時間例】 15:00～18:00 【時間外の有無】 なし 【休憩時間】 0分

仕事内容■メインキャッチ 児童指導員/土日祝休みOK/固定時間勤務/放課後等デイサービス/車通勤のご相談ください/定員10名/学歴不問/パート 【jb582093】 ■コメント 児童指導員/土日祝休みOK/固定時間勤務/放課後等デイサービス/車通勤のご相談ください/定員10名/学歴不問/パート 【必要な資格】 児童指導員任用資格 【活かせるスキル】 普通自動車運転免許があれば尚可（ＡＴ限定不可） ■職種 児童指導員 ■職務内容 【必要な資格】 児童指導員任用資格 【職務内容】 ････････････････････ ★おすすめPOINT★ ････････････････････ ◎土

仕事内容児童指導員 ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考える必要がな