愛媛県松山市の相談支援事業所の求人・仕事・採用

仕事内容【求人概要】 松山市清水町/相談支援事業所/正社員/相談支援専門員/土日祝日はお休みの年間休日120日！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 相談支援事業所での相談支援専門員・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・子育てしている従業員を応援！バースデー休暇もあり！ ・資格取得の為にかかる費用を会社がサポート！ ・年間休日120日でプライベートとの両立も目指せます！ 【施設概要】 開設：

仕事内容相談支援事業所において、相談支援員のお仕事となります。 ・障害福祉サービスの利用計画の原案を作成 ・ご利用者様やご家族からの相談支援全般 ・関連各所との調整、連絡 ・モニタリング 等となります。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間（1）08：30～17：30（休憩60分） （2）09：00～18：00（休憩60分） ※勤務時間、日数は相談可能

仕事内容相談支援事業所での相談・支援業務 ・相談業務 ・支援計画作成 ・地域の社会資源の情報提供 ・新規利用者獲得 雇用期間 雇用期間の定めあり 雇用期間詳細 年度ごとの更新 就業形態 日勤のみ 待遇・福利厚生 定年制：あり（65歳） 保険 労災保険 休日 週休二日,土,日 休暇 年間休日107日 就業形態 日勤のみ 職場の種類 障がい者施設 就業形態 日勤のみ 職員駐車場 あり 託児所 なし 夜勤体制 なし 退職金制度 なし 受動喫煙対策 屋内禁煙（敷地内禁煙） ～おすすめポイント～ ・希少な相談支援専門員の募集！勤務条件相談可能！ ・定着

勤務時間（1）08：30～17：30（休憩60分） （2）09：00～18：00（休憩60分） ※勤務時間、日数は相談可能

仕事内容相談支援事業所での相談・支援業務 ・相談業務 ・支援計画作成 ・地域の社会資源の情報提供 ・新規利用者獲得 こだわり条件 車通勤可 未経験OK 資格取得支援あり 残業ほぼなし ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 5時間 雇用期間 雇用期間の定めあり 雇用期間詳細 年度ごとの更新 待遇・福利厚生 定年制：あり（65歳） 保険 労災保険 退職金制度の有無 なし 休日休暇 週休二日 年末年始 年間休日107日 ポイント ・希少な相談支援専門員の募集！勤務条件相談可能！ ・定着率良好な職場！入職後には定期面談があり、しっかりフォローいただける環境です ・研修など

仕事内容指定相談支援事業所ハルタにおいて、相談支援専門員として、障が い児・者の計画相談支援業務を行います。 主に、面談、アセスメント、計画作成、モニタリング、関係者・関 係機関との連絡調整等です。 ＊訪問等には社用車（ＡＴ軽自動車）を使用します。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜16:30の内6時間以上（休憩60分）

仕事内容未経験から安心して始める支援のしごと ◆募集職種 生活支援員・世話人・就労支援員 パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者の就労支援を行い、アメニティ作業の補助や菌床椎茸の栽培などをサポートします。送迎や生活援助にも携わります。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,093〜1,200円 ≪基本給≫ 1,050〜1,200円 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 石手川公園駅から0.6km 松山市駅から0.8km いよ立花駅から0.8km ◆勤務時間※10月19日更新 ①8:30〜16:30の内6時間以上（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト自由、1日4h

仕事内容相談支援事業所での相談・支援業務 ・相談業務 ・支援計画作成 ・地域の社会資源の情報提供 ・新規利用者獲得 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 賞与 3回 待遇・福利厚生 退職金共済加入（規定あり）、定年制：あり（65歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 週休二日,土,日 休暇 年間休日107日 就業形態 日勤のみ 職場の種類 障がい者施設 就業形態 日勤のみ 職員駐車場 あり 託児所 なし 夜勤体制 なし 退職金制度 なし 受動喫煙対策 屋内禁煙（敷地内禁煙） ～おすすめポイント～ ・定着率良好な職

仕事内容＼新規オープン／残業なし◆有休消化率100％◆髪色・ネイル自由◆ 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 シフト制 昇給・賞与あり オープニングスタッフ 有資格者歓迎 ブランクOK 残業なし 車通勤OK 社会保険完備 育児サポートあり 研修あり ネイルOK 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 児童指導員 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 238,000円〜278,000円 【給与内訳】 ■ 基本給：190,000円～220,000円 ■ 給与に含まれる一律手当 ・処遇改善手当：38,000円 ・児童指導員手当：1

仕事内容相談支援事業所での相談・支援業務 ・相談業務 ・支援計画作成 ・地域の社会資源の情報提供 ・新規利用者獲得 こだわり条件 未経験OK 車通勤可 資格取得支援あり 残業ほぼなし ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 5時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 賞与 年3回 待遇・福利厚生 退職金共済加入（規定あり）、定年制：あり（65歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 退職金制度の有無 なし 休日休暇 週休二日 年末年始 年間休日107日 ポイント ・定着率良好な職場！入職後には定期面談があり、しっかりフォローいただける環境です ・研修などの受講料

仕事内容■会社名 愛媛県松山市の障がい者施設 ■メインキャッチ 障がい者施設の相談支援専門員/(松山市中心部)資格・経験を活かしたい方歓迎！希少な相談支援専門員のお仕事！定着率良好な職場！研修費用は法人が半額負担！ ■コメント ・日々のケアに丁寧に向き合いたい方に、ぜひチェックしていただきたい募集です。 ・ご利用者さまの生活の場を訪問し、健康状態の確認や医療処置、日常生活の支援などを行います。 ・退職金制度ありとなっており、転職先を選ぶ際の魅力のひとつです。 ・経験を活かせる転職先を探している方は、ぜひご検討ください。 ■雇用形態 正社員 ■職種 障がい者施設の相談支援専門員 ■仕事内容 相

仕事内容当法人は精神科訪問看護ステーションを運営し、地域の医療・福祉 機関やグループホームと連携しながら、利用者様一人ひとりに寄り 添った支援を行っています。相談支援事業では、中立・公正な立場 を大切にし、利用者様の意思決定を尊重した支援を提供します。 ・土日祝休み、年間休日１２０日以上 ・残業ほぼなしでワークライフバランス重視 ・自宅からの直行直帰可能、社用車貸与 ・ＩＣＴ活用により事務負担を軽減 ・有給休暇も取得しやすい環境 ・医療・福祉機関と連携し幅広い支援が可能 相談支援専門員として専門性を発揮し、地域に信頼される事業所を 一緒につくっていただける方をお待ちしております。

勤務時間9時30分〜18時30分の間でご相談ください ※休憩は法定どおり ※就業時間は応相談 ※月平均残業時間：ほぼなし ※所定労働日数：週3日以上（労働日数について相談可）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆パート/児童指導員または保育士募集中☆★育休取得実績あり！完全週休2日制！昇給あり！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ◇児童指導員または保育士としての業務全般◇ 【主な業務内容】 ・児童の療育 ※急募 ※送迎業務についてはご相談ください ※定員10名 ※業務範囲の変更：なし ※児童発達支援と放課後等デイサービスの兼務になります 【法人の事業内容】 特定相談支援事業所、障害児通所施設（児童発達、放課後等デイサービス）の事業 求人ID 670587

仕事内容【応募資格】 [必須] ◎業界・職種未経験の方の応募歓迎！ 【必須】（「できること」重視） 以下のうちいずれかのご経験がある方 ・会社の数字やKPIの集計／取りまとめ、レポート作成 ・Excelでのデータ分析 ・PowerPoint等での意思決定用資料の作成（整理して分かりやすくする） ・関係者を巻き込んだ進行管理／調整（会議運営、ToDo管理、制作進行など） ・業務改善、効率化の取り組み（小さな改善でOK） 【その他必須スキル】 ・大学卒以上 ・普通自動車運転免許（AT限定可） [歓迎] 【歓迎経験】 ・企画職（事業企画／営業企画／経営企画等）での実務経験 ・マーケ、広報の実務（SNS運

仕事内容【業務内容】 訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 ・バイタル測定 ・点滴 ・処置 ・ターミナルケア ・リハビリ など 利用者様へ1対1で個別ケアを行います。 毎月の計画書・報告書作成、入院時のサマリー作成、ご利用者様の訪問予定スケジュールの調整、事務所での電話応対などもあります。 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30 【給与情報】 月給28万円～34万円 【施設形態】 訪問看護 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、昇給あり、電子カルテあり 【スタッフの声】 小児から高齢者、精神障害

勤務時間9時30分〜18時30分の間の3時間以上 ※休憩は法定どおり ※就業時間は応相談 ※月平均残業時間：ほぼなし ※所定労働日数：週3日以上（労働日数について相談可）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆パート/児童指導員または保育士募集中☆★育休取得実績あり！完全週休2日制！昇給あり！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ◇児童指導員または保育士としての業務全般◇ 【主な業務内容】 ・児童の療育 ※急募 ※送迎業務についてはご相談ください ※定員10名 ※業務範囲の変更：なし ※児童発達支援と放課後等デイサービスの兼務になります 【法人の事業内容】 特定相談支援事業所、障害児通所施設（児童発達、放課後等デイサービス）の事業 求人ID 670586

仕事内容障がいのある方がサービスを活用できるように支援する仕事です。 障がい者福祉支援や、生活、住居などの暮らしにおける悩みの相談 支援や、障がいをお持ちの方と家族を支えていただきます。 事業所開設予定につき相談員の方を募集いたします。 ＊障がいをお持ちの方が社会生活を送る上での困りごとに対しての 相談業務 ＊サービス等利用計画の作成（障がい福祉サービスの利用あたり、 プランを作成） ＊定期的な訪問 ＊その他付随する業務 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容松山市／居宅介護支援事業所／正社員／事業拡大による追加募集です。/6051_268404 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご利用者宅訪問、ご家族との連絡調整、相談業務 ・給付管理、請求業務など 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー正社員求人 おすすめポイント ・資格取りたての方の紹介実績あり ・しっかりとした研修があるので心配はいりません。 ・各種手当も充実しているので働き甲斐のある職場です。 【概要】 設立：1973年 【法人・施設の特長】 「高齢者総

仕事内容■会社名 愛媛県松山市の就労継続支援A型事業所 ■メインキャッチ 就労継続支援A型事業所の介護職/就労継続支援A型事業所での生活支援員募集/年間休日120日/フレックスタイム制/給与に経験考慮あり介護職＆正社員松山市へのU・Iターン歓迎！転職時期もご相談ください ■コメント ◎(松山市城北)就労継続支援A型事業所での生活支援員募集/年間休日120日/フレックスタイム制/給与に経験考慮あり/ → 働く魅力：介護職＆正社員松山市へのU・Iターン歓迎！転職時期もご相談ください ☆この仕事のポイント ・就労継続支援A型事業所での職業指導員または生活支援員業務全般 ・利用者と一緒に業務をして、仕事の

仕事内容＼★児童発達支援管理責任者の求人です★／ 6歳～18歳未満の主に発達に障がいをお持ち のお子さんがいらっしゃいます。 現在は、小学生低学年のお子さんが多く 通われており、中学生は３人利用されています！ 【主な仕事内容】 ・個別支援計画の作成・見直し ・保護者との面談・相談対応 ・利用児童の状況把握・支援方針の調整 ・職員への助言・指導・情報共有 ・学校・相談支援事業所・関係機関との連携 ・活動準備や現場支援のフォロー ・安心して過ごせる環境づくり 【一日の流れ】 平日 15時～ 順次来所・健康チェック 15時30分～ 宿題 16時30分～ 創作・作業活動・自由遊び・おや

仕事内容※双方のミスマッチ解消のため、まずはWEB面談（説明会）を実施し、ご希望に応じて選考へ進んでいただきます。 2027年5月新規開設の「ナーシングヴィラくるむ」にて、オープニングメンバーの採用・育成、および開設後の施設運営・マネジメント全般をお任せします。 当施設は【いきたい場所で生きる】という想いを形にする拠点です。がん末期や難病等の高度な医療ニーズを持つ入居者様が最期まで穏やかに過ごせる「温もりと安心感」ある住まいを創ります。 医療処置は看護チームが担当するため、施設長に医療資格は不要です。多職種を束ね、入居者様・ご家族の相談窓口や地域連携のハブとしてご活躍いただくことを期待しています