愛媛県松山市の障害福祉サービスの求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：6時00分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務希望に合わせた休日となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・障害福祉サービス事業所「グループホームいちごの家」での入居 者（入居者６名、短期入所利用者２名）の生活支援 ・入居者の食事作り ・入居者の食事・排泄等の介助 ・入居者の身支度の支援 ・施設内の掃除、入居者との会話 ※業務経験が無くてもご応募いただけます。 入職後は丁寧に説明いたしますので、安心してご応募ください。 日々、利用されている方々の気持ちに寄り添うことを大切にし、 一緒に学び成長していきましょう。事業所見学も随時受け付けてお ります。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務希望に合わせた休日となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・障害福祉サービス事業所「グループホームいちごの家」での入居 者（入居者６名、短期入所利用者２名）の夜間の見守り、排泄介助 、食事介助、身支度 ※夜勤は、基本的に２名体制で行います。 ・業務経験が無くてもご応募いただけます。 入職後は、丁寧に説明・指導いたしますので、安心してご応募く ださい。日々、利用者の気持ちに寄り添うことを大切にし、一緒に 働きましょう。事業所見学も随時受け付けております。 ・所定労働日数は、週２日～３日ですが、週１日からでも相談に応 じます。 変更範囲：変更なし

仕事内容障害福祉サービス事業所「グループホームいちごの家」での障がい 者支援（入居者６名、短期入所利用者２名） 利用者の食事・入浴・排泄等の介助、生活支援、相談業務、関係者 との連絡調整などを行っていただきます。 ＊夜間の勤務があります。 ・業務経験が無くてもご応募いただけます。 入職後は、丁寧に説明・指導いたしますので、安心してご応募くだ さい。日々、利用されている方々の気持ちに寄り添うことを大切に し、一緒に学び成長していきましょう。事業所見学も随時受け付け ております。 変更範囲：変更なし

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 ＜シフト例＞ 1日あたりの実働時間:4時間～最大8時間 ・10時00分～15時00分 ・ 9時00分～18時00分

仕事内容じぶんラシク働けるために、みなさまの「好き」を「仕事」に！ 未経験から、創作やクリエイティブをお仕事に。絵・文章からWEB制作,アナログからデジタルまで、ご利用者に様々なことに取り組んで頂く「就労継続支援B型事業所ラシクラボ松山」の職業指導員の募集です。 今回募集のポジションでは、弊事業所の魅力や楽しさを最大化させるため動画編集の技術指導を担っていただける方を募集します。 年齢は問わずにご応募いただけます。当社でやりがいのあるお仕事にチャレンジしてみませんか？ また、弊事業所は障害福祉サービス事業所であり、主にうつ病や発達障害等の疾患をお持ちの方が学習をされるために通所されております。

仕事内容【仕事内容】 障害福祉サービス事業所「グループホームいちごの家」での障がい者支援（入居者６名、短期入所利用者２名） 利用者の食事・入浴・排泄等の介助、生活支援、相談業務、関係者との連絡調整などを行っていただきます。 ＊夜間の勤務があります。 ・業務経験が無くてもご応募いただけます。 入職後は、丁寧に説明・指導いたしますので、安心してご応募ください。日々、利用されている方々の気持ちに寄り添うことを大切にし、一緒に学び成長していきましょう。事業所見学も随時受け付けております。 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 152,000円〜167,000円 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元：JO

仕事内容松山 ワークライフバランスも、やりがいも叶う ネイル おしゃれOK◎残業月1.1ｈ×持ち帰りなし／人間関係の良さが入社の決め手No.1 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 就労移行支援＆自立訓練（生活訓練）事業所での支援員を募集しています！ 【就労移行支援事業所 マルクキャリアとは？】 一般企業等への就労を目指す障がいを持つ人に対し、そのために必要な支援をおこなう障害福祉サービスです。 具体的には、就労に必要な知識や能力の向上に必要な訓練、生産活動や職場体験などの機会の提供、求職活動に関する支援、障がいの適性に応じた職場の開拓、就職後の職場定着のために必要な相談などをおこないます。 【

仕事内容相談支援事業所において、相談支援員のお仕事となります。 ・障害福祉サービスの利用計画の原案を作成 ・モニタリング ・計画の達成状況の評価 等となります。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制）又は0時00分〜23時59分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：日中、深夜、夜勤帯の業務あり。３～８時間程度。 勤務時間帯は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他就業日数・曜日について、相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容利用者の自宅を訪問し、食事や洗濯、入浴介助、排泄介助、外出介 助、見守り支援を行います。 ＊エリアは主に松山市内 ＊外出や移動の支援に積極的にかかわり、障害がある人の生 活の質を高めるのにかかわります。 ＊十分な研修期間を持ち、日常生活の支援（食事介助等の身 体介助や家事援助、見守り等の支援）が主な業務になりま す。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容■会社名 愛媛県松山市の障がい者施設 ■メインキャッチ 障がい者施設の児童指導員/新規開設の施設でのお仕事！子どもたちの発達をサポートする正社員求人！スキルアップをサポートしてくれる法人！ ■コメント 【コンサルタントから一言】 社会福祉法人 泰斗福祉会が「障がい者支援施設かなさんどう」内に新たに開設される多機能型児童発達支援・放課後等デイサービス「あしびな」にて、児童指導員を募集しております。同法人は2007年の設立以来、障がい者支援や高齢者介護など幅広い福祉サービスを展開されており、お一人おひとりに合った生き方を大切にする生活の場の提供を目指しておられます。 また、従業員が長く活躍でき

仕事内容相談支援事業所での相談・支援業務 ・相談業務 ・支援計画作成 ・地域の社会資源の情報提供 ・新規利用者獲得 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 賞与 3回 待遇・福利厚生 退職金共済加入（規定あり）、定年制：あり（65歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 週休二日,土,日 休暇 年間休日107日 就業形態 日勤のみ 職場の種類 障がい者施設 就業形態 日勤のみ 職員駐車場 あり 託児所 なし 夜勤体制 なし 退職金制度 なし 受動喫煙対策 屋内禁煙（敷地内禁煙） ～おすすめポイント～ ・定着率良好な職

仕事内容【タイトル】 ＭＩＮＡＭＩＳＡＹＡ 理学療法士（障がい児施設、放課後等デイサービス、児童発達支援） 【仕事内容】 【仕事内容】 児童発達支援・放課後等デイサービスで理学療法士業務全般 子どもの育ち、発達を支援していただきます。発達に不安があるお子様が、学校終了後、または長期休暇中に通所します。不登校支援にも力を入れております2歳～５歳までのお子さんも通所しており、事業所だけではなく、保育園幼稚園家庭と連携し、子育てのトータルサポートを行っております。 児童発達支援管理責任者が作成した、個別支援に基づき、個別に子どもたちと関わり、一緒に成長していただきます。書類や残業もなく、一人ひとりの子

勤務時間就業時間１：16時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務希望に合わせた休日となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・障害福祉サービス事業所「グループホームいちごの家」での入居 者（入居者６名、短期入所利用者２名）の入浴介助、食事介助 （車椅子の方や知的障がいの方の入浴介助、食事介助をしていただ きます。） ・業務経験が無くてもご応募いただけます。 入職後は、丁寧に説明・指導いたしますので、安心してご応募く ださい。日々、利用者の気持ちに寄り添うことを大切にし、一緒に 働きましょう。事業所見学も随時受け付けております。 ・所定労働日数は、週３日～４日ですが、週１日からでも相談に応 じます。 変更範囲：変更なし

仕事内容業務内容： 障害者施設における生活支援員業務全般 ・入浴、トイレ、お食事のお手伝い ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間： 期間の定めなし ●年間休日は110日です。育児休業の取得実績もあり、ライフスタイルに合わせて働けます。 ●無資格・未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度があるので、スキルアップに最適な環境です。 ●マイカー通勤可能です。無料駐車場を完備しているので、毎日快適に通勤できます。 未経験可、ブランク可、無資格可、介護福祉士、見学のみ可 〈資格〉初任者研修以上 なお可 当法人は介護・障がい者総合支援・保育・家庭支援な

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童指導員業務全般 ※既存の障がい者支援施設内に4/1～開設 ・生活指導：施設に通所する子どもたちに対しての日常生活の基本的なサポート ・相談支援：保護者や家族からの子どもの成長や発達に関する相談に対応し、専門的な助言をおこなう ・記録作成：サービス提供記録を作成し、日々の支援内容や子どもの反応を記録 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 処遇改善手当：10,000～24,000円／月 資格手当：5,000～10,000円／月 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続1年以上）、退職金共済加入、

仕事内容「デジタルの時代でも、自分らしく生きるというアート」 未経験のご利用者をサポートし、創作やクリエイティブをお仕事に。 絵・文章からWEB制作、アナログからデジタルまで、ご利用者に様々なことに取り組んで頂く「就労継続支援B型作業所 ラシクラボ松山」の職業指導員の募集です。 今回募集のポジションでは、弊事業所の魅力や楽しさを最大化させるWEBコーディングを中心的に担っていただける方を募集します。 年齢は問わずにご応募いただけます。 当社でやりがいのあるお仕事にチャレンジしてみませんか？ また、弊事業所は障害福祉サービス事業所であり、主にうつ病や発達障害等の疾患をお持ちの方が学習をされるため

勤務時間08：15～17：30 の間の6時間～8時間以内 ※所定労働日数：週3〜5日 ※休憩60分

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護職員】パート/昇給&賞与あり！マイカー通勤可！交通費支給あり！研修制度あり！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ◇デイサービスでの介護業務全般◇ 【業務内容】 ・食事・入浴・排せつなどの介助 【施設概要】 定員：25名 ※就業場所変更の範囲：法人の定める就業場所 ※業務変更の範囲：法人の定める業務 求人ID 885598

仕事内容《託児所完備★再雇用制度あり》リハビリスタッフ募集！子育て中の方にオススメです！ ●法人部署内の訪問や社内のサービスを利用されている障がい児・障がい者・高齢者に対する個別機能訓練計画を作成し、必要な機能訓練の実施及び事業所への助言指導を行っていただきます。 ●お休みも週休2日しっかり取れますので、身体に負担も少なく無理のない働き方ができます。 ●利用可能な託児所も完備！お子様お一人：1,200円／日でご利用いただけます。 ●再雇用制度を設けておりますので、長期にわたってキャリア形成をしていける職場です。 アドバイザーより 株式会社エイジングウェルは、愛媛県松山市に位置し介護・障がい者総

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 障害児施設をご利用するお子さま一人ひとりの状況や目標に応じて、個別支援計画の作成や定期的な見直しを行います。 保護者との面談や日常的な情報共有、医療・福祉・教育機関との連携を図りながら、安心して成長できる支援環境を整えていきます。 さらに、職員への指導や支援方法の確認、サービス品質の向上に向けた取り組みなど、事業所運営を支える管理業務も担当していただきます。 DIY-1103(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎

仕事内容賞与年間4.7ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 就労支援事業所において、利用者の希望や適性、課題を把握し、それぞれに適した個別支援計画の作成や支援の進行管理を担当します。 日々の面談やモニタリングを通じて就労に向けた課題を整理し、企業や関係機関と連携しながら、一般就労や職場への定着を継続的に支援します。 あわせて、支援スタッフへの助言や業務改善、サービス提供体制の整備など、事業所全体の運営・マネジメントにも携わっていただきます。 DIY-1105(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 障害のある子どもの発達や生活面を支援するため、個別支援計画の作成やモニタリングを行うことが主な仕事です。 保護者との相談や関係機関との連携を通じて、一人ひとりの成長に合わせた支援を提供します。 また、支援スタッフへの助言やサービス内容の改善、事業所全体の支援体制づくりにも携わっていただきます。 DIY-1099(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所支援事業所での勤務経験者優遇 サービス管