所長 - 神奈川県横浜市 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容管理者募集！スタッフと力を合わせて拠点を盛り上げていきませんか？ 拠点全員で頑張った分をしっかり評価！目標達成のインセンティブ制度あり！ デイサービスの収支管理などのマネジメント業務を担当して頂き ます。ほかにも契約業務や渉外業務、時には介護業務もお願いし ます。資格や経験を活かし、お客様やスタッフとのコミュニケー ションを大切に、“頼れる所長”を目指しませんか？ ※ハローワークからのご応募も可能です。 【デイサービスとは？】 お客様にお越し頂きお食事やご入浴、機能訓練やレクリエーショ ンをしながら日中を過ごして頂く通所介護施設です。職員はご食 事等の介助をしたり、レクリエーションを盛り

仕事内容【神奈川】建築施工管理（所長）■地場ゼネコン/JVでスーパーゼネコンとの超大規模案件多数/福利厚生◎ 【仕事内容】 経営基盤の安定した地場ゼネコンで現場所長として建築施工管理（マンション、商業施設、教育施設、スタジアム等）をお任せします。 ■具体的に ・発注者との打ち合わせ ・スケジュールの調整や工程表作成 ・協力会社や資材の選定 ・工事現場における、工程、品質、原価、安全管理 ・資料作成 ・現場写真撮影 ・検査や引き渡し後の立ち合い ・現場エリア：東京、神奈川 ・現場は直行直帰です。 ■社風 会社内で派閥のようなものも一切なく、風通しの良い社風です。 新卒、中途入社関係なく、誰でも昇格いた

勤務時間[ア・パ]11:00～18:00 朝、昼、深夜、早朝、夕方、夜 上記時間内で実働3時間以上で応相談 ※勤務時間は都合に合わせて調整可能です！ ----<ある一日の流れ ※Ａ君の場合＞---- 11:00 出勤→荷物をバイクに積み込んで出発 18:00 業務終了 煩わしい伝票チェックや翌日の準備は不要！ 日報もスマホでチャチャっと報告すればOK♪ 配達が終わったらすぐに帰れます。

仕事内容バイク宅配アルバイト募集！個人事業主としてではなく、一般雇用としての募集なので、色々なメリットがあります！例えばバイク無料貸与・ガソリン代も会社負担！時給制なので収入も安定しています！ 【職種】 ワンマイルパートナー [ア・パ]バイク便・メッセンジャー、配達・配送・宅配便、軽作業・物流その他 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、学生歓迎、外国人活躍中・留学生歓迎、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、シニア(60代～)歓迎、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 ＼地域のお困りごとをバイ

仕事内容土木工事現場における現場所長の募集です。（所長経験者、代理人経験者等の経験者急募） ・工事内容：道路、トンネル、橋梁、河川、上下水道敷設工事等 ・施工管理、新人及び実習生の指導、人事管理等 ＊所長、監督経験者の方や定年後、心機一転、経験を活かした仕事をやってみようと思う方は大歓迎。 福利厚生 各種保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） 交通費全額支給(上限なし) 資格取得支援制度有 他 手当 残業手当 資格手当 通勤手当 出張手当 休日 隔週土曜、日曜、祝祭日 有給休暇、年末年始 夏季休暇 GW 等 （年間休日110日以上） 60代活躍中 有資格者優遇 経験3年以上優遇

仕事内容【入社祝い金・インセンティブあり】モデル年収500万無資格・未経験もOKの「訪問マッサージはりきゅう」の所長（横浜南） 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: 〈主な業務内容〉 ■従業員（施術者・相談員）のマネジメント ■既存利用者様対応 ■連携している病院対応 ■施術利用実績管理 ■社用車管理 ■新入社員研修 ■拠点回り など 〈業務イメージ〉 09:00 事業所出勤／連絡事項確認 09:30 打ち合わせ 10:30 事務作業 12:00 休憩 ※お好きなタイミングでお取りください 13:00 拠点回り 16:00 事務作業 18:00 退勤 〈訪問リハビリマッサージ あん寿について〉

仕事内容KUROFUNE＆PARTNERS株式会社 【買取査定】未経験OK／月給35万円〜／車通勤OK／全国募集 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給35万円〜60万円＋インセンティブ ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により優遇します。 【ここがポイント！】 【成長性◎】お客様が手軽に利用できるサービスで成長 【業務に専念】完全反響型なので査定・買取がスムーズ 【スキルGET】車、ブランド、絵画などの査定法を修得 【稼げる】実績を評価！入社2カ月で月収50万円も！ 【導入研修あり】先輩同行な

仕事内容【横浜市港北区】有料老人ホームで所長代理募集中東証プライム上場企業の正社員求人◆年間休日120日以上＊福利厚生が充実！（せらび新横浜） 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: 有料老人ホームでの所長代理業務をお願いします。 ・利用者の受け入れ対応・相談対応 ・スタッフの採用・教育・労務管理 ・契約、保険請求、行政対応(消防計画の提出など) ・介護業務(入居者の見守り、食事、入浴介助など) 就業場所:通勤可能な範囲 変更範囲:変更なし 資格: 下記いずれかの資格でOK ・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) ・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ・介護福祉士 介護施設での3年以上

仕事内容＼土日祝休み・長期休暇有／ 有休も取得しやすい◎月給25万円～35万円以上！未経験OK！ ★異業種からの転職も大歓迎★ ＜未経験者大歓迎＞ ＜30代～50代の男性活躍中＞ ◎プライベート充実！ ◎お休みもしっかり取れます♪ ★土・日・祝休み ★長期休暇有(GW・夏期・年末年始など) ◎安定性バツグン！景気に左右されにくい！ 腰を据えて働くには最適な職場♪ ●賞与年２回 ●各種手当も充実 ★長期安定・創業50年以上!!★ 企業や食品の安全・安心を守るお仕事！ 【 景気に左右されにくい！ 】 【 安定性バツグン！ 】 腰を据えて働くには最適な職場♪ 《 未経験者大歓迎 》 《 異業種か

仕事内容訪問介護事業 ソラスト横浜 募集要項 夜勤なし!横浜市南区の訪問介護施設で所長代理の正社員求人募… 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 274,800円 月給274800円 昇給制度あり(年1回) 賞与あり(年2回) 【勤務地】 神奈川県横浜市南区前里町4-102 募集情報 ソラストやグループ施設でのお仕事が全国展開中！『ここだ！』がきっと見つかります☆ 夜勤なし!横浜市南区の訪問介護施設で所長代理の正社員求人募集! ≪働く女性を応援≫ ソラストは､女性が 「続けやすい」「働きやすい」 環境と待遇が整っています。 ♪)産休育休制度取得率9割！ ♪)育児･介護による

仕事内容山村ロジスティクス株式会社 上場グループの【倉庫・物流管理】★即戦力としての活躍に期待！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【取引先は大手コンビニチェーンなど★】物流の幅広いニーズに応えるため、管理・改善業務をお任せします！※所長としての採用の可能性もあり 管理業務をメインに担当 倉庫作業・入出荷管理 物流管理 在庫管理 従業員のシフト管理 上記に関わるロケーション変更などの改善活動ほか、 経験に応じてマネジメントをお任せします。 取引先は大手コンビニチェーンや大手商社系物流会社等。

仕事内容【横浜市港南区日野南】所長募集◎資格を生かして、先進的な自立支援型デイサービスでスキルアップしませんか？ 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: 高齢者の方がご自身の足で歩けるようになることを目指した自立支援型デイサービスの所長（管理職）業務をお任せします。 ・自立支援介護ケアマネジメント ・スタッフマネジメント 育成 ・相談員業務 ・家族会の実施 ・目標管理（数値管理） ・体験対応～初回アセスメント ・居宅訪問 （新規事業所等は特に） ・現場業務 ・送迎業務 【勤務地について】 下記3拠点が中心となる予定です。 ポラリスデイサービスセンター横浜港南台 ポラリスデイサービスセンター羽田萩中

仕事内容<仕事内容> 【電気工事スタッフ】未経験でも月28万以上！まずは先輩のお手伝いからスタート！資格取得支援あり◎ 未経験者は先輩のお手伝いからスタート！ あなたの得意・不得意を考慮しながら、下記3つの工事をお任せします！ 〇 電気工事(配線・配管・器具取付・埋設工事・ボード開口など) 〇 空調工事(エアコン取付・配管・真空引きガスチャージなど) 〇 換気工事(機器設置・配管・配線など) ＜対応現場＞ 〇 エリア：神奈川県(横浜市、川崎市)・東京都(23区内)がメイン 〇 建物 ：住宅・商業施設(飲食店や物販店)・工場・病院など 〇 工期 ：短いもので半日、長いもので数ヶ月程 〇 人数 ：1

仕事内容株式会社東急コミュニティー 【関内／公営住宅管理】業界経験者歓迎！／東急不動産HDグループ／土日祝休／福利厚生充実 【仕事内容】 【関内／公営住宅管理】業界経験者歓迎！／東急不動産HDグループ／土日祝休／福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 【不動産管理のリーディングカンパニー／健康経営法人大規模法人部門（ホワイト500）認定】 ■業務概要： 内事務所の所長としてご勤務頂きます。 ・横浜市、入居者、自治会長、近隣住民からの要望・苦情対応 ・横浜市への報告、折衝等 ・災害等、緊急案件への対応 ・その他、所属部署での指示事項やマニュアルに則った業務の実施 ■当社の魅力と特徴： 当社は、マン

仕事内容■会社名 マカロン訪問看護リハビリステーション 都筑サテライト ■メインキャッチ 【入社祝い金・インセンティブあり】訪問看護ステーションの所長を募集！ ■コメント 2024年4月入職募集中 ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護ステーションの管理者兼作業療法士 ■仕事内容 患者さんのご自宅に訪問して看護やリハビリテーションを提供するサービスです。24時間緊急対応や、精神科訪問看護にも対応しています。 ≪管理者業務≫ ■事業所の運営 ■売上管理や人材育成 ■利用者さま本人やご家族さま、ケアマネージャーとの連絡・調整 ■書類作成 ■シフト作成などのスタッフマネジメント ■利用

仕事内容＜お客様に寄り添う専門職＞ お客様のリサイクル品の営業業務を担当。ブランド・種類・サイズ・状態の確認を行い、市場価値を調査しながら買取・販売価格を決定します。 扱う商品は？ ―――――― 個人の方が不要になったブランド品・高級時計・洋服・ゴルフ用品や処分にお困りのモノから高級品・趣味のモノなど全般。店頭へ直接持ち込まれる場合も、遠方から宅配で送られてきた商品を査定するケースもあります。 【入社後は？】 入社後は、先輩スタッフが、 OJT研修で仕事の流れを教えます。 そのため、約1〜2週間程で業務をスタートできます。 先輩スタッフが丁寧にサポートしますし、 わからない事、不安な事はすぐに聞け

仕事内容＜お客様に寄り添う専門職＞ お客様のリサイクル品の営業業務を担当。ブランド・種類・サイズ・状態の確認を行い、市場価値を調査しながら買取・販売価格を決定します。 扱う商品は？ ―――――― 個人の方が不要になったブランド品・高級時計・洋服・ゴルフ用品や処分にお困りのモノから高級品・趣味のモノなど全般。店頭へ直接持ち込まれる場合も、遠方から宅配で送られてきた商品を査定するケースもあります。 【入社後は？】 入社後は、先輩スタッフが、 OJT研修で仕事の流れを教えます。 そのため、約1〜2週間程で業務をスタートできます。 先輩スタッフが丁寧にサポートしますし、 わからない事、不安な事はすぐに聞け

仕事内容〈アンダンテが運営する訪問看護の所長の募集〉未経験から始められる福祉マネジメントのお仕事★インセンティブ支給あり★年間120日以上お休み、残業月10時間未満とワークライフバランスを重視した働きやすい環境です！ ブランク可/日勤のみ可/車通勤可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 訪問看護リハビリステーションでの所長業務 【業務内容】 事業所の運営 売上管理や人材育成 利用者さま本人やご家族さま、ケアマネージャーとの連絡・調整 シフト作成などのスタッフマネジメント 利用者獲得に向けた営業全般 （営業先：ケアマ

仕事内容【入社祝い金・インセンティブあり】無資格・未経験も歓迎の訪問入浴の所長（神奈川） 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: 訪問入浴事業所の管理者 ■相談対応 （ケアマネジャー・お客様・ご家族様） ■顧客管理 ■請求業務等の事務作業 ■担当者会議 ■現場対応 〈業務イメージ〉 08:30 出社／本日のシフト確認 09:00 PC業務：運営データ確認 09:30 相談対応 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業務：実績管理 17:00 明日のシフト確認 17:30 退勤 ★管理職未経験も歓迎★ 年齢・経験不問で管理職へポテンシャル抜擢。「どう

仕事内容訪問介護ステーションの所長として、収益管理、スタッフマネジメ ント、ご利用者へのサービス調整、サービス内容の管理などのお仕 事となります。 ご自宅へ訪問して直接介護サービスの提供を行って頂くケースもご ざいます。 ・訪問介護サービス計画書の作成。 ・ケアマネージャーとの連携。 ・サービス担当者会議への参加及び記録。 ・サービス提供責任者のフォロー業務。 ・売上管理や請求業務。 ・勤怠管理。

仕事内容生和コーポレーション株式会社 【神奈川】建築施工管理※早期キャリアアップ(３年で所長職も可）／直行直帰／土日祝休／20時までに帰宅 【仕事内容】 【神奈川】建築施工管理※早期キャリアアップ(３年で所長職も可）／直行直帰／土日祝休／20時までに帰宅 【具体的な仕事内容】 ～創業以来無借金経営／昨年過去最高実績の成長企業／14年連続賃貸マンション着工戸数ランキングNO.1／土地活用一筋51年／累計着工戸数100,000以上～ 建築施工管理をお任せします。賃貸建物の建築工事において安全・品質・工程等の現場管理をご担当いただきます。「完全自社設計・施工」「一現場一担当制」という環境での、RC造中