所長 - 神奈川県横須賀市 の求人・仕事・採用

仕事内容給与： 月給220000円~ 仕事内容： ＼時短正社員・正社員募集／ 冠婚葬祭互助会のPR・ご案内スタッフ♪ 年齢不問・未経験OKでスタートしやすい環境です！ 休暇制度充実で保養所が使えるなど福利厚生もバツグン◎ 「安定して長く働きたい」「人と話すのが好き」 という方にピッタリのお仕事です。 【仕事内容】 冠婚葬祭に関する「互助会サービス」のご案内のお仕事です。 お客様へサービスのご紹介や、入会手続きのご案内をお願いします。 ＜具体的には＞ ■イベント・催事の接客 各地域で会員や地域の方々向けにさまざまなイベントを開催しています。 ・お誘い：アンケートをご記入いただいたお客様へ、イベン

勤務時間10:00～15:00 週勤務日数：2日~5日

仕事内容給与： 時給1225~1300円 仕事内容： ＼イベント・催事の接客及び簡単なアンケート記入のご案内／ 各事業センターでパートスタッフ大募集♪ 今回の募集にあわせて【10時～・ 週２日～・扶養範囲内OK】と柔軟な環境をご用意しました★ このチャンスにぜひご応募ください！ 【仕事内容】 ■イベント・催事の接客 各地域で会員や地域の方々向けにさまざまなイベントを開催しています。 「お誘い」 催事等でアンケートにご記入いただいたお客様にご参加のお声がけをお願いします。 「ご案内」 イベントにきていただいたお客様に弊社施設のご案内をお願いします。 「接 客」 イベントにきていただいたお客様のご

仕事内容【入社祝い金・インセンティブあり！】モデル年収500万！福祉業界未経験の方も充実の研修で安心／「タートル訪問マッサージ」の所長☆（横須賀） 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: 〈主な業務内容〉 ■従業員（施術者・相談員）のマネジメント ■既存利用者様対応 ■連携している病院対応 ■施術利用実績管理 ■社用車管理 ■新入社員研修 ■拠点回り ※移動には社用車を使用いたしますので原付以上の免許が必要です など 〈業務イメージ〉 09:00 事業所出勤／連絡事項確認 09:30 打ち合わせ 10:30 事務作業 12:00 休憩 ※お好きなタイミングでお取りください 13:00 拠点回り 1

仕事内容【入社祝い金・インセンティブあり！】モデル年収500万未経験もOKの「訪問リハビリマッサージ」の所長（横須賀） 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: 〈主な業務内容〉 ■従業員（施術者・相談員）のマネジメント ■既存利用者様対応 ■連携している病院対応 ■施術利用実績管理 ■社用車管理 ■新入社員研修 ■拠点回り ※移動には社用車を使用いたしますので原付以上の免許が必要です など 〈業務イメージ〉 09:00 事業所出勤／連絡事項確認 09:30 打ち合わせ 10:30 事務作業 12:00 休憩 ※お好きなタイミングでお取りください 13:00 拠点回り 16:00 事務作業 18:0

仕事内容毎日同じ道、同じ荷物、同じ配送先…。そんな仕事に物足りなさを感じているドライバーさんへ。募集しているのは＜正社員の中型ドライバー＞対応エリアは全国。週1回ほどの長距離運行では、2泊～4泊の運行スケジュールもあり、旅気分を味わえます◎もちろん無理な運行はなく、日勤＆週休2日制。車中泊手当や距離に応じた食費補助も支給します！将来的に大型ドライバーに挑戦もOKです☆「もっと色々な場所を走りたい」「ドライバーとしてもっと成長したい」そんな4tドライバーさんはぜひ！ ＜週1回は長距離運行＞「旅行気分も味わえる！」という声も♪車中泊手当＊食費補助あり ～～～～～～～～～～～～ 「毎日いろんな場所に行け

仕事内容■事業所の運営 ■売上管理 ■人材育成／スタッフマネジメント ■事務作業（シフト作成等） ■利用者さま本人やご家族さまとの連絡・調整 ■訪問介護実務 ※家事支援・移動支援・身体介護支援 ※バイク移動

仕事内容今回入社いただく方には、近い将来の幹部候補として、ともにエネルギー事業 を担っていただきたいと考えています。 入社後まずはサービスステーションに配属となり、私たちが最も大事にしてい る「地域のお客様との交流・サービス業」を実践を通して経験いただきます。 経験を積む中でサブマネージャー⇒マネージャー（所長）とキャリアを高め、 サービスステーションのマネージメント職に就く場合や管理業務への異動、グ ループ各社での新たな仕事・ポジションに就く場合もあります。 （変更範囲：会社が指示する業務全般）

仕事内容■事業所の運営 ■売上管理 ■人材育成／スタッフマネジメント ■事務作業（シフト作成等） ■利用者さま本人やご家族さまとの連絡・調整 ■訪問介護実務 ※家事支援・移動支援・身体介護支援 ※バイク移動 サ責業務 ■訪問介護計画書の作成 ■介護・看護の提携先との調整 ■支援員のとりまとめ・指導

仕事内容訪問看護ステーションで所長兼務の言語聴覚士の募集！《未経験・ブランクOK》年間休日124日♪残業ほとんどなし！自分のペースに合わせて無理なく働ける環境◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 ご利用者様宅を訪問し、主に下記内容に対応していただきます。 病状や経過の観察 歩行訓練や筋力訓練、自主トレーニング指導 ご家族に対する療養生活における不安解消のアドバイス そのほかマネジメントなど所長業務 ※訪問業務は先輩スタッフとの同行から始めます。 1～2ヶ月間丁寧に研修がありますので、訪

仕事内容応募前にご確認ください ※一定レベル以上の日本語スキルを要する仕事です。 ※Native Japanese speaking,writing skills are required. 仕事内容 飛行機のエンジンに使われている “ブレード”の生産を行う工場にて、 専用の機械を使用して、ブレードの 【測定検査】を行っていただきます♪ 完成間近のエンジンブレードを、 専用の機械を使って1枚ずつ 丁寧にチェックするお仕事です。 1/10000ミリ単位の細かな精度で 確認していきます。 *…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…* ある1日の流れ (1)出社・引継ぎ 業務開始後

仕事内容訪問看護ステーションで所長兼務の理学療法士の募集！《ブランクOK》年間休日124日♪残業ほとんどなし！自分のペースに合わせて無理なく働ける環境◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 ご利用者様宅を訪問し、主に下記内容に対応していただきます。 病状や経過の観察 歩行訓練や筋力訓練、自主トレーニング指導 ご家族に対する療養生活における不安解消のアドバイス そのほかマネジメントなど所長業務 ※訪問業務は先輩スタッフとの同行から始めます。 1～2ヶ月間丁寧に研修がありますので、訪問未経験

仕事内容訪問看護ステーションで所長兼務の作業療法士の募集！《ブランクOK》年間休日124日♪残業ほとんどなし！自分のペースに合わせて無理なく働ける環境◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 訪問看護ステーションにおける在宅リハビリ業務全般をお任せします。 【業務内容】 病状や経過の観察 歩行訓練や筋力訓練、自主トレーニング指導 ご家族に対する療養生活における不安解消のアドバイス そのほかマネジメントなど所長業務 「入社後すぐに1人で仕事を任されるのは正直不安かも・・・」 と感じている方も

仕事内容ユニット長兼PTOTSTの募集！ ≪管理業務≫ 業務品質の向上や効率化のために少人数ごとのグループに分けたユニット制をとっております。 構成するスタッフのマネジメントや業務の進捗管理をお願い致します。 ■所長のサポート ■売上管理や人材育成 ■シフト作成などのスタッフマネジメント ■書類作成 ■利用者さま本人やご家族さま、ケアマネージャーとの連絡・調整 ■利用者獲得に向けた営業全般 （営業先：ケアマネージャー） ≪リハビリ業務≫ ご利用者様宅を訪問し、ご利用者様の病状や経過の観察・療養のお世話、ご家族に対する療養生活における不安解消のアドバイスなどをお願いします。 ■嚥下機能訓練、拘縮予防や機

仕事内容【2026年秋オープン】訪問看護ステーションで所長兼務の作業療法士の募集！《ブランクOK》年間休日124日♪残業ほとんどなし！自分のペースに合わせて無理なく働ける環境◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 訪問看護ステーションにおける在宅リハビリ業務全般をお任せします。 【業務内容】 病状や経過の観察 歩行訓練や筋力訓練、自主トレーニング指導 ご家族に対する療養生活における不安解消のアドバイス そのほかマネジメントなど所長業務 「入社後すぐに1人で仕事を任されるのは正直

仕事内容《理学療法士兼所長》モデル年収550万円★未経験の方も歓迎☆ 【募集職種】 理学療法士 【仕事内容】 《主な業務》 ■事業所の運営 ※新規オープン時には事業所の立ち上げから関わって頂きたいと思います。 ■売上管理や人材育成 ■利用者さま本人やご家族さま、ケアマネジャーとの連絡・調整 ■書類作成 ■シフト作成などのスタッフマネジメント ■利用者獲得に向けた営業全般 （営業先：ケアマネジャー） 《一日の流れ》 09:00 出社／本日の予定確認 09:30 PC業務：運営データ確認 10:00 既存営業 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業

仕事内容モデル年収500万未経験もOKの「訪問リハビリマッサージ」の所長（横須賀） 〈主な業務内容〉 ■従業員（施術者・相談員）のマネジメント ■既存利用者様対応 ■連携している病院対応 ■施術利用実績管理 ■社用車管理 ■新入社員研修 ■拠点回り ※移動には社用車を使用いたしますので原付以上の免許が必要です など 〈業務イメージ〉 09:00 事業所出勤／連絡事項確認 09:30 打ち合わせ 10:30 事務作業 12:00 休憩 ※お好きなタイミングでお取りください 13:00 拠点回り 16:00 事務作業 18:00 退勤 〈訪問リハビリマッサージ あん寿について〉 寝たきりの方や歩行困

仕事内容【ユニット長兼PT/OT/ST】年間休日120日以上でプライベートも充実♪ 【募集職種】 機能訓練指導員 【仕事内容】 《管理業務》 業務品質の向上や効率化のために少人数ごとのグループに分けたユニット制をとっております。 構成するスタッフのマネジメントや業務の進捗管理をお願い致します。 ・所長のサポート ・売上管理や人材育成 ・シフト作成などのスタッフマネジメント ・書類作成 ・利用者さま本人やご家族さま、ケアマネジャーとの連絡・調整 ・利用者獲得に向けた営業全般（営業先：ケアマネジャー） 《リハビリ業務》 ご利用者様宅を訪問し､ご利用者様の病状や経過の観察・療養のお世話､ご家族に対

仕事内容ユニット長兼看護師の募集！ 【主な業務】 ≪管理業務≫ 業務品質の向上や効率化のために少人数ごとのグループに分けたユニット制をとっております。 構成するスタッフのマネジメントや業務の進捗管理をお願い致します。 所長のサポート 売上管理や人材育成 シフト作成などのスタッフマネジメント 書類作成 利用者さま本人やご家族さま、ケアマネージャーとの連絡・調整 利用者獲得に向けた営業全般（営業先：ケアマネージャー） ≪看護業務≫ ご利用者様宅を訪問し、ご利用者様の病状や経過の観察・療養のお世話、ご家族に対する療養生活における不安解消のアドバイスなどをお願いします。 病状の観察・医療機器の管理 床ずれ防止

仕事内容《作業療法士兼所長》モデル年収550万円★未経験の方も歓迎☆ 【募集職種】 作業療法士 【仕事内容】 《主な業務》 ■事業所の運営 ※新規オープン時には事業所の立ち上げから関わって頂きたいと思います。 ■売上管理や人材育成 ■利用者さま本人やご家族さま、ケアマネジャーとの連絡・調整 ■書類作成 ■シフト作成などのスタッフマネジメント ■利用者獲得に向けた営業全般 （営業先：ケアマネジャー） 《一日の流れ》 09:00 出社／本日の予定確認 09:30 PC業務：運営データ確認 10:00 既存営業 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業

仕事内容《理学療法士兼所長》モデル年収550万円★未経験の方も歓迎☆ 【募集職種】 理学療法士 【仕事内容】 《主な業務》 ■事業所の運営 ※新規オープン時には事業所の立ち上げから関わって頂きたいと思います。 ■売上管理や人材育成 ■利用者さま本人やご家族さま、ケアマネジャーとの連絡・調整 ■書類作成 ■シフト作成などのスタッフマネジメント ■利用者獲得に向けた営業全般 （営業先：ケアマネジャー） 《一日の流れ》 09:00 出社／本日の予定確認 09:30 PC業務：運営データ確認 10:00 既存営業 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業