大阪府吹田市の小売業 就労継続支援B型の求人・仕事・採用

仕事内容2031年度までに売上2兆円を目指す！ 従業員目線を徹底！意欲を最大限評価し還元 『若手～中堅層の飲食経験者』も輝ける場所 世界中の人々を『食』で笑顔にするために、 食品総合流通業を通じて、新しい食の価値を提供し続ける企業！ 小売業界トップクラスの成長速度を誇る企業が将来の中核人材を募集。 “食のテーマパーク”の実現を目指し、精肉専門店から、年商6000億円を超える「食品総合流通業」を展開するまでに成長したOICグループ。 現在は海外を含めて160店舗展開をしており、2031年度までに売上2兆円の達成を目指し各種事業を展開中。「食生活♥♥ロピア」をモットーに、ロープライスのユートピア(

仕事内容和食レストランのキッチン／完全週休2日／書類選考なし 株式会社M•Y•Intentions 和食,そば,肉料理 当社は、食材選定から仕入れ、 調理、メニュー開発まで 全てを経験できる飲食教育企業。 代表があなたの夢を直接サポート。 30代で自分の店を持つ人材も◎ 他の店では経験できない 経営者育成環境がここにあります 【 人柄重視 正社員スタッフ募集 】 ✦ 完全週休2日制＆年間休日118日！ ｜しっかり休んで、無理なく長く働ける◎ ✦【未経験でも月給28万円スタート！】 ✦食べログ「全国100名店」取得 ✦年間休日118日 業界平均超え ✦飲食店アルバイト経験のみでも◎

勤務時間※曜日固定も相談OK

仕事内容療育未経験OK！全員もらえる手当多数◎ゆとりの人員体制！じっくり向き合えます♪ 【募集職種】 児童指導員 【仕事内容】 発達に遅れが見られる子どもたちが放課後や休業日に通い、療育的サービスを受けられる施設でのお仕事。 集団生活の中での心理療育に重点的に取り組んでおり、遊びやカリキュラムを通じて、対人スキルや自己肯定感などを育んでいます。 子どもたち同士の交流を大切にしているため、職員の仕事は主に見守りや必要に応じたサポートとなります。 また、保護者の方から子育てや進路に関する相談も受けており、自分の子育てに自信を持っていただけるようサポートを行っています。 ※利用対象は、小学1年生～

仕事内容仕事内容 自社サービスである小売業のための基幹システム『RECORE（リコア）』のテクニカルサポートチームのマネジメント候補として、メンバーの育成・チーム運営を担いながら、自らもプレイヤーとしてお客様対応や問い合わせ削減の施策をリードしていただきます。 私達は「どれだけ多くの問い合わせ件数に対応したか」という評価基準はおきません。むしろ、「お客様の貴重な営業時間を、できる限り問い合わせに割いてほしくない」という考えのもと、どうすればできるだけ問い合わせをなくせるかを考え、問い合わせ対応だけに留まらない施策を実行しています。管理職候補には、この思想をチームに浸透させ、仕組みで解決する体制づくりを

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給33万円～/完全週休2日制/送迎なし◎ 大阪・兵庫に約90施設を展開/くるみん認定企業！子育てとの両立を応援します児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 330,000円～333,000円 【月給】330,000円～333,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 休日出勤等手当(日・祝出勤手当) 子育て支援手当(規定あり) 昇給あり(年1回※人事考課により決定) 賞与あり(年1回) ■試用期間2か月/同条件 【勤務地】 大阪府吹田市 岸部南1-2-10 募集情報 ◆大阪・兵庫エリアを中心に

仕事内容仕事内容 CommerceXホールディングスのグループ会社、「食品ロス削減ショップ ecoeat」のコーポレートブランディング×PR×広報をしていただきます。 日本では年間461万トンもの食品が、まだ食べられるのに捨てられています。その大きな原因のひとつが、食品業界の「三分の一ルール」。賞味期限の3分の1が過ぎただけで店頭から撤去され、廃棄されてしまう商慣習です。 ecoeatは、こうした廃棄予定の食品を事業者から引き取り、お手頃価格で販売する食品ロス削減ショップです。賞味期限間近の商品だけでなく、期限を過ぎていてもまだ安全に食べられる食品やパッケージに傷がある商品なども取り扱っています。NH

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給30万円可/日祝休み 残業ほぼなし「療育×STEAM」教育で自主的な発達を支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 205,000円～300,000円 【月給】205,000円～300,000円 <別途支給手当> 子ども手当 3,000円～ 資格手当 1,000円～50,000円 通勤手当 (基本全額支給※規定による) 資格手当 住宅手当 5,000円～ インセンティブ制度 残業手当 昇給あり(年2回、業績連動) 賞与あり(年2回、業績連動) ■試用期間3～6か月/同条件 【勤務地】 大阪府吹田市 豊津町11-3

仕事内容【応募資格】 [必須] 法人営業経験（業界、有形、無形不問） 普通自動車免許 【職種名】 既存営業【大阪】創業100年超の老舗メーカー／セブンイレブンを支える冷凍・冷蔵設備／安定性◎ 【仕事内容】 スーパーやコンビニ等の既存顧客に対し、冷凍・冷蔵設備の提案から導入・フォローまでを一貫して担当します。店舗の無人化や省エネニーズに応えるレイアウト提案など、専門性と信頼を武器にした深耕営業です。 【具体的には】 ・既存の取引先（大手スーパー・コンビニ等）への店舗改装・新規出店時の商談 ・現地調査、レイアウト設計・設備のご提案 ・積算および見積作成 ・社内の設計・施工管理・メンテナンス部門との連携に

仕事内容"小売店や卸本部に対し、POSデータ分析に基づく課題解決型の提案営業をお任せします。 シェアトップクラスのメーカーの立場から、売場作りや販促企画を通じて顧客の事業成長に貢献できるポジションです。 ■具体的な仕事内容 ＜扱う商材＞ 子供用紙オムツ・ペットフード・ペット用品・生理用品・介護用品・掃除用品・マスクなど ＜提案先＞ ドラッグストア等の小売店や卸売業の本部 ＜仕事の流れ＞ ▼市場や顧客、競合のPOSデータを分析 ▼データに基づき、課題解決に繋がる提案資料を作成 ▼担当顧客の本部へ訪問し、商談を実施 ▼店舗の立地や地域特性に合わせた棚割・販促企画を提案 ＜仕事のポイント＞ ◎単に自

仕事内容・希望休制！連休取得可能！ ・入社祝い金10万円支給！ ・定年まで働ける！ ・資格取得支援制度 ・費用会社全額負担(中型、大型、フォーク、運行管理者試験) ・車両台数500台 従業員数600名の安定企業 ・出勤は吹田倉庫への直行直帰！ 運転免許がなくても問題なし！免許取得制度で働きながら取得を目指してプロのドライバーとして活躍する！ 未経験の方、異業種からの転職ももちろん大歓迎。 あなたの新しいチャレンジを全面的にバックアップします。 「何時に帰ることができるか分からない」 「こんな時代。収入が安定しないので毎日不安」 当社ではこんな思いはさせません。初めは同乗者研修からスタート。横

仕事内容＼若手活躍中！第二新卒歓迎！／ 成果に応じて年収700万円も可能！ 残業が月平均10～20時間のためWLBも充実！ 充実したOJTと先輩サポートのもと、業界未経験の方も活躍中！ プライベートの時間も大切にしながら、安心して働けます。 【この求人のポイント】 完全週休2日制（土日祝休み） 年間休日126日（2026年度） リフレッシュ休暇あり 社用車支給 【仕事内容】 飲食店や工場、小売業、歯科、介護施設などの医療・介護関係のお客様、法人のお客様に対して業務用エアコン設置工事の施工管理をお任せします。 案件の90％以上が元請け案件のため、エンドユーザーと直接やり取りをし

仕事内容とんかつ和幸の接客／未経験OKで定着率90%超／最大賞与4.49か月分で稼げる 和幸商事株式会社 和食,定食屋,肉料理 創業67年、 コロナ禍でも安定した経営を行い、 「本物の味」への飽くなきこだわり。 セントラルキッチンに頼らず、 素材の仕込みから調理まで全て店舗で完結。 その職人魂が、60年以上お客様を惹きつけてきた。 ＼正社員募集★／ ❏定着率90％越えの高定着率！ ❏賞与｜【最大4.49か月分】とたっぷり ❏休日｜月8日～月9日休みあり ❏昇給｜個人ごとに9段階の評価基準あり ❏ほぼ転居をともなう【転勤なし】 仕事内容 未経験スタートでも安心の現場 とんかつで有名な『

仕事内容・ﾟ° お客様に笑顔を届ける販売スタッフ ﾟﾟ ・未経験・異業種からのチャレンジも大歓迎゜+ 飲食、アパレル、小売、ホテルなど接客業からの転職はもちろん 金融や保険、不動産など まったく異なる業界から転職したスタッフも多数活躍中！ 特別な経験や知識は必要ありません。 「ちょっと興味がある」「接客に挑戦してみたい」 という方もお気軽にご応募ください ・選考はカジュアル面談からのスタートもOK゜+ 「いきなり面接を受けるのは不安…」という方も大丈夫！ まずは仕事内容や働き方について、WEB上で気軽にお話しするところからスタートできます。 スピーディーな選考をご希望の場合は、カジュアル面談

仕事内容実店舗が消える時代に、毎年40店舗も増えるブランド。 "★今や、全国に1094店舗もあるんです。 ECサイトの台頭などにより、実店舗が減っていく小売業界。そんな中、毎年新規出店を実現するのが『ワークマン』です。幅広い顧客を獲得できる4つのブランドを展開し、直近の売上高は4年連続で右肩上がり。その成長を最前線で支えるのが、加盟店舗のオーナーに伴走して売上アップを目指すSVです。 ★プレッシャーはかけずに、平均年収804万円。 ノルマは一切ありません。売上目標はありますが、達成を急かすわけでも、残念で終わらせるわけでもありません。ムリなく達成できるように目標期間を延長して、しっかりと成功体験を

仕事内容【全社員が年収UPを実現】高還元×単価連動制で利益を最大化！あなたの頑張りはすぐに給与に反映。 "【業界最高水準の高収入】 ・還元率は業界最高水準の84%！ ・エンジニア平均年収630万円 ・入社後の年収は平均176万円UP 【業界最高水準の営業力】 ⇒元トップセールスの営業組織が一人ひとりのキャリア実現に伴走！ ・案件情報（単価・契約内容・契約期間・評価制度）を全公開 ・案件数常時10,000件／顧客3,000社以上 ・プライム・元請け案件あり ・AIやクラウド、Web3等の先端技術案件やAIコンサル等の上流案件もあり 【業界最高水準の働き方】 ・残業月平均7.3h ・有休取得率100

仕事内容療育未経験OK！全員もらえる手当多数◎ゆとりの人員体制！じっくり向き合えます♪ 【募集職種】 児童指導員 【仕事内容】 発達に遅れが見られる子どもたちが放課後や休業日に通い、療育的サービスを受けられる施設でのお仕事。 集団生活の中での心理療育に重点的に取り組んでおり、遊びやカリキュラムを通じて、対人スキルや自己肯定感などを育んでいます。 子どもたち同士の交流を大切にしているため、職員の仕事は主に見守りや必要に応じたサポートとなります。 また、保護者の方から子育てや進路に関する相談も受けており、自分の子育てに自信を持っていただけるようサポートを行っています。 ※利用対象は、小学1年生～

仕事内容【児童指導員】月給22万円～/年休120日 日祝休み協調性を1番に、年齢・性別問わずチャレンジ＆成長中！豊富な研修でキャリアアップも放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～ 【月給】220,000円～ <内訳> 基本給 200,000円～ 資格手当 20,000円～ ※裁量労働制なし <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 役職手当 20,000円～ 勤続手当 5,000円×勤続年数 年齢手当 (年齢-20)×500円 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回、計2か月分※勤続1年以上) ■試用期間

仕事内容療育未経験OK！全員もらえる手当多数◎ゆとりの人員体制！じっくり向き合えます♪ 【募集職種】 児童指導員 【仕事内容】 発達に遅れが見られる子どもたちが放課後や休業日に通い、療育的サービスを受けられる施設でのお仕事。 集団生活の中での心理療育に重点的に取り組んでおり、遊びやカリキュラムを通じて、対人スキルや自己肯定感などを育んでいます。 子どもたち同士の交流を大切にしているため、職員の仕事は主に見守りや必要に応じたサポートとなります。 また、保護者の方から子育てや進路に関する相談も受けており、自分の子育てに自信を持っていただけるようサポートを行っています。 ※利用対象は、小学1年生～

仕事内容※本求人は転居を伴う転勤がある募集です。予めご確認ください。 ドラッグストア『サンドラッグ』にて、商品管理やスタッフ管理をお任せ。お客様対応はパート・アルバイトの方と協力しながら行なえるので、地域のお客様に愛されるお店づくりに注力できます。 ＜具体的な業務内容＞ ■商品管理 商品の陳列や発注・在庫の管理を実施。売上データや天候など様々な要因の分析を行ないながらお客様のニーズを満たす店舗を目指しましょう！ ■スタッフ管理 接客対応や業務内容の教育、業務の割り振りをお任せ。店長へのキャリアアップ後は店舗の繁忙度を予測し、シフトの調整やパート・アルバイトの採用まで幅広く担当します！ ■改善提

仕事内容【地域限定正社員】アディダス販売スタッフ募集｜インセンティブ支給・多彩なキャリアパスあり 転勤なし！充実した研修制度で成長をサポート｜キャリアの幅を広げられる環境｜チームで目標達成するとインセンティブ支給 アディダスストアにて、接客販売をはじめ、商品管理や売場づくりなど店舗運営全般をお任せします。また、アルバイトスタッフのチームマネジメントや育成にも携わっていただきます。 【未経験OK】接客や販売を未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています。 【主な業務内容】 お客様への接客販売/店舗内の売り場レイアウト作成/商品配置・補充/マネキンスタイリング など 【チームインセンティブあり