施設運営 - 滋賀県大津市 の求人・仕事・採用

仕事内容＼理論年収650万円！賞与・決算賞与あり！／ 【採用強化中】まずは「応募する」よりご応募ください。 選考もスピーディーに進めさせていただきます！書類選考有＊ 2026年1月オープンに開設予定の「アルク大津雄琴」では、正職員の【施設長候補（正社員）】を募集中です！ 初任者研修以上で管理職経験をお持ちであれば、ご応募いただけます。 トライアル終了後、既存の施設で働く施設長に同行していただき、業務の流れなどの基本的な知識を身につけていただきます。 配属施設決定までの間は、副施設長として既存施設での研修を行っていただきます。 少しずつ環境に慣れていただくことができるため安心です＊ 緊急時を除

仕事内容当施設で理学療法士の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちへの療育支援、準備 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・記録の作成 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 ・送迎業務 など 手当施設ではヨガやボール遊びなど、運動療育をメインに行っています。 ◆「遊び・生活・学び」の3つを兼ね備えた「第2のお家」 滋賀県大津市にある、放課後等デイサービスです。 手当施設のコンセプトは、「第2のお家」。 心温まる雰囲気の中でのびのびと元気に過ごしてほしいという想いのもと、「遊びの場」、「生活の場」、「学びの場」の3つを兼ね備えた、子どもたちにとっての「第2のお家」となるような

仕事内容当施設で、サービス管理責任者の業務をお任せします。 エリアマネジャーのサポートや上長とのミーティングなど、働きやすい職場づくりをおこなっています。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成、モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・ご利用者の生活全般プロデュース ・スタッフの育成 ・支援機関との調整業務 ・介助業務 ＜管理者業務＞ ・施設、スタッフの管理業務 ・シフト作成 ・新規入居希望者/ご家族様の対応 ・行政関係各所対応、ご利用者の生活全般の支援など ◆全国250か所以上の施設を展開中！住まいで安心を届けたい 私たちは、「今ここにないミライを創造する」を理念に、全国に250か所

仕事内容一冨士フードサービス株式会社 飲食・サービス経験者歓迎／複数店舗の運営に関わるSV 【求人要約】 【18年間売上高継続拡大中】 【月給30万円～】【豊富な手当】【産休・育休有】 【食の課題を解決】【未経験歓迎】【社会人経験評価】 【仕事内容】 給食サービスの運営管理／ルート営業（SV）／食堂・カフェの運営／メニュー考案～スタッフマネジメント等 【具体的な仕事内容】 【経験不問、チャレンジ精神歓迎】 一冨士フードサービスは、企業や学校、幼稚園、保育所、病院、高齢者施設などで、食堂の運営、食事の提供サービスを行う「総合フードサービス企業」です。 その事業の中核を担うのが、今回募集

勤務時間詳細は求人下部をご確認下さい。 1）09:00～13:00（休憩00分） 2）12:15～16:15（休憩00分） 実働4時間 勤務形態：シフト制 ※固定休日：土日祝 どちらかのみ入れる方でもOK ※シフトによりどちらも入れる方優遇！ 週1～2日勤務 希望はしっかりと考慮するので、シフト希望はお気軽にご相談ください♪

仕事内容フロントスタッフを大募集！ 接客に興味のある方、大募集中です！ ・来館されたお客さまのチェックイン・チェックアウト ・フロントカウンターにおける各種ご案内 ・電話対応 など 【リゾート事業について】 プリンスホテルは、ホテルだけに留まらずレジャー・スポーツ・ アミューズメント施設を数多く運営しています。日本を代表する ゴルフ場やスキーリゾート、水族館、プール、映画館、ボーリン グなどを展開。「プリンスホテルズ＆リゾーツ」というブランド を掲げ、お客様に付加価値の高いおもてなしを提供しています。 【職種】 【契約社員】フロント 【雇用形態】 契約社員 【アクセス】 JR線膳所駅から

勤務時間8:00～13:00(休憩なし) ※残業なし

勤務時間＜正社員＞ 7:00‐18:30の間でシフト制 ＜パート＞ 7:00‐18:30の間で応相談

仕事内容当施設で、児童指導員の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちへの療育支援、準備 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・記録の作成 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 ・送迎業務 など 手当施設ではヨガやボール遊びなど、運動療育をメインに行っています。 ◆「遊び・生活・学び」の3つを兼ね備えた「第2のお家」 滋賀県大津市にある、放課後等デイサービスです。 手当施設のコンセプトは、「第2のお家」。 心温まる雰囲気の中でのびのびと元気に過ごしてほしいという想いのもと、「遊びの場」、「生活の場」、「学びの場」の3つを兼ね備えた、子どもたちにとっての「第2のお家」となるよう

勤務時間シフト制

仕事内容【管理者兼サビ管】2026年1月オープン！障がい者グループホーム/正社員/資格必須 月給47.2万円～/年間休日114日/全国250か所以上に施設を展開！業界大手の充実待遇◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 472,600円～582,300円 【月給】472,600円～582,300円 <内訳> 基本給 175,000円 固定残業手当 84,600円～104,300円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 63,000円～153,000円 兼任手当 150,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給 役

仕事内容当施設で、児童指導員の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちへの療育支援、準備 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・記録の作成 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 ・送迎業務 など 手当施設では外出活動をメインに、日常生活にともなう動作の習得や、集団生活への対応の仕方など、日常生活に役立つ療育を行っています。 ◆「遊び・生活・学び」の3つを兼ね備えた「第2のお家」 滋賀県大津市にある、放課後等デイサービスです。 手当施設のコンセプトは、「第2のお家」。 心温まる雰囲気の中でのびのびと元気に過ごしてほしいという想いのもと、「遊びの場」、「生活の場」、「学びの場」の

仕事内容【大津市下阪本】住宅型有料老人ホーム｜施設長候補株式会社RANOK 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: 施設長として、様々な業務をおまかせします。 ＊施設運営に関わる管理業務がメインとなります ＊状況に応じて、利用者様の対応を行っていただきます 【具体的には…】 ・運営管理（運営方針、理念、法令の把握や遵守） ・入居を希望される方やご家族様の対応 ・在籍スタッフの管理 ・スタッフの採用活動 ・売上管理（契約業務、保険請求業務、各種経費など） ・行政の調整（報告書や計画書の作成や提出） ・施設開設に伴う準備や立ち上げ ※オープン前の施設の場合 など ・従事すべき業務の変更の範囲：なし

仕事内容理学療法士として成長できる活気ある環境で、新たな一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 理学療法士 正社員 ◆仕事内容 機能訓練 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給277,000〜287,900円 ≪基本給≫ 221,400〜228,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 勤評手当:40,100〜43,900円 住宅手当:5,000円 処遇改善手当:2,500円 運転手当:8,000円 皆勤手当:3,500円 扶養手当:3,000円 （1人増えるごとに1,000円プラス） 資格手当:ケアマネジャー：5,000円 ≪賞与≫ 年2回合計3.7ヶ月分 ≪昇給≫ 600〜1,500円 （

仕事内容当施設で理学療法士の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちへの療育支援、準備 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・記録の作成 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 ・送迎業務 など 手当施設では外出活動をメインに、日常生活にともなう動作の習得や、集団生活への対応の仕方など、日常生活に役立つ療育を行っています。 ◆「遊び・生活・学び」の3つを兼ね備えた「第2のお家」 滋賀県大津市にある、放課後等デイサービスです。 手当施設のコンセプトは、「第2のお家」。 心温まる雰囲気の中でのびのびと元気に過ごしてほしいという想いのもと、「遊びの場」、「生活の場」、「学びの場」の3

仕事内容未経験の方も活躍できる職場です☆介護職のお仕事を始めませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 京阪大津京駅から0.2km 大津京駅から0.2km 近江神宮前駅から0.4km ◆勤務時間 ①9:00〜1

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 残業時間月平均5時間 週所定労働日数2日 〜 4日

勤務時間9:00?14:00 ※時間帯は応相談 ※週2日～応相談

仕事内容【エリアマネージャー/エリアマネージャー候補】障がい者グループホーム/正社員/資格必須 月給50万円～/5連休年4回取得可/研修充実「専門スキル＋α」をもつ支援のプロへ♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 500,000円～600,000円 【月給】500,000円～600,000円 <内訳> 基本給 235,000円～ 役職手当 188,000円(固定残業代45時間分122,510円を含む/超過分は別途支給) 処遇改善手当 62,000円 特定処遇改善手当 15,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限22,000円/月 昇給あり(年1回※評価による) 賞与

仕事内容当施設で理学療法士業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちへの療育支援、準備 ・療育に関する助言、実践等 ・保護者との連携、サポート ・送迎（社用車（AT）を使用） など ※土曜日・祝日・夏休みなど学校の長期休業期間は終日子どもの受け入れをおこないます。 ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 手当施設では、「みんなで体操、みんなで歌う」といった強制的な療育はおこなっていません。 「With、We's、Wisdom」の精神で、一緒になって考え、子どもたち自身が自発的に取り組むような療育スタイルが特徴です。 そこに失敗や成功があり、はじめて自分らしい成長が臨めると考えています。