ハローワーク 職員 - 神奈川県 の求人・仕事・採用

仕事内容事務職として、一般事務から営業サポート、介護保険請求事務など 幅広い業務でスタッフをバックアップします。 ・電話対応、依頼への対応 お客様、ケアマネージャーからの問い合わせ、注文への対応など を行います。 ・ＰＣ入力作業（専用ソフト、エクセル使用）、受発注業務、各種 書類の作成、書類整理などを行います。 請求書・領収書の確認や発送も行います。 変更の範囲：なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：月曜日～金曜日 ８：３０～１７：３０の間で勤務 最大週３２時間 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（３日ずつ）

仕事内容データ入力等事務全般、文書作成及び管理、電話対応、物品購入及 び管理 環境整備（清掃、草刈り等）等 ※配属先により、業務内容が異なります ○非常勤職員として勤務 「変更範囲：変更なし」

仕事内容ユニット型特養１ユニット定員１０名の食事・入浴・排泄の介助等 、レクリエーションの企画・実施、それに伴う事務業務。 変更範囲：変更なし

仕事内容認可保育園における、０～５歳児の保育業務全般を担当していただ きます。 複数担任制を採用しており、未経験やブランクのある方にも丁寧に サポートします。 ＩＣＴを導入しており、連絡帳や保育記録の作業負担を軽減。持ち 帰り業務は原則ありません。 子ども一人ひとりと丁寧に向き合う保育を大切にしており、職員同 士のチームワークを重視しています。 ライフステージや家庭事情に応じた働き方も相談可能です。 給与は経験年数によって変動あり（新卒の目安です） 変更範囲：変更なし

仕事内容工事現場における監督員及び役所、得意先との折衝 現場施工監督員 社員の技術力の向上と現場施工におけるノウハウを指導し、より良 い職場環境を心がけている ＰＣ、ＣＡＤを使った書類作成技術も個別に指導し、 技術力のアップをめざせる環境作りをしている 発注先毎に提出書類の当社テンプレートあり 当初は責任者のサポートをして技術を磨き、その後は現場代理人 として工事責任者となっていただきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容３フロアー制で介護を行っています。 １フロアーの対象人数は２０名程度です。 主な仕事の内容は、食事・入浴・排泄の介助です。 お元気な方、自立した生活を送られている方もたくさん お住まいです。 レクリエーションが好きな方、高齢のお客様とお話しするのが 得意な方、初めての方、皆さんが活躍できる楽しい職場です。 お気軽にお問い合わせください。 ※ホームヘルパー２級あれば尚可 変更範囲：変更なし

仕事内容・施設内で生活する要介護者の生活介助全般 ・施設内レクリエーションの企画実施や介護プランの作成等 変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホーム内での老人介護業務 〇入浴・排泄・食事等の介護並びに日常生活の支援 〇誕生会その他季節感のあるイベントの開催 ○その他付随する老人介護業務 ＊入居者が今までの生活習慣に沿って日常生活が出来る様に生活 のリズムを大事にした支援や身体拘束をしないケアを目指し、 拘束より自由を尊重する介護に努めています。 ＊定員８０名／８ユニット（１ユニット１０人） その中の１ユニットを受け持っていただきます。 ☆介護職員初任者研修修了者又はホームヘルパー２級あれば尚可 変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時15分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・乳幼児健康診査など保健相談業務です。 変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：週２９時間労働 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月曜から金曜のうち、週４日勤務（週休日は応相談） 年末年始（１２／２９～１／３）は休日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容関係法令に基づき、介護サービス事業者から提出される各種申請及 び届出を審査・受理し、事業者情報をシステム入力するなど、介護 サービス事業者の指定手続き等に関する専門的な事務作業です。 具体的には、電子申請システムによる申請管理、法令等に基づく審 査手続き、事業者台帳システムへの登録、事業者との個別調整、関 係機関との調整、電話応対などです。責任感があり仕事に前向きで あるとともに、パソコン操作が得意な方のご応募をお待ちしていま す。 ※介護分野に関する経験等は不問ですが、業務を行う上では介護保 険法など多岐にわたる知識を要するため、業務を行いながら自身で 法令を確認するなどして積極的に知識等を

勤務時間就業時間１：8時20分〜16時20分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容主に園内維持管理業務全般 ・植物管理 ・施設管理 ・清掃管理 ・刈払い機取扱、グラウンド整備 ・イベント等の会場設営管理 等 変更範囲：公園の定める業務

仕事内容有料老人ホームでのお仕事です。 ご入居者様の生活援助、身体介助などをおまかせします。 居室清掃や洗濯などは専任スタッフがおこなっていますので ご入居者様の対応に集中することができます。 ＊６０才以上の方の応募も歓迎いたします。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：１ヵ月ごとにシフト（勤務日）を作成します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休みの日・曜日については、希望を聞いて要相談。 年末年始（１２／２９～１／３）閉館の為休み

仕事内容横浜市地域ケアプラザのデイサービスでの介護業務全般 明るい職場です。是非一度お問い合わせください。 変更範囲：変更なし

仕事内容フレンドシップあさひ本店の介護スタッフ（正社員）を募集してい ます。２０２５年６月以降で就労可能です。 ご不明点などありましたら、所長鈴木までなんでもお問い合わせく ださい。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時30分 就業時間２：7時30分〜16時00分 就業時間３：11時00分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：（４）１７：００～９：３０／休憩１５０分 （１）～（４）のシフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容・介護老人福祉施設 特養１１０名、ショートステイ１０名、 デイサービス２０名の施設です。 ・主に食事排泄、入浴などの介護業務を行います。 「変更範囲：変更無し」

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜16時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（２）選択可又は９：００～１７：００の間の３時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新型コロナウイルス感染症クラスター対応等 ６回を限度として１ヶ月９９時間まで、１年７２０時間まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト 施設カレンダーによる。 バースディ休暇 社保加入者：ハッピーディ休暇、リフレッシュ休暇（３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容特別養護老人ホーム施設等における個浴・リフト浴・機械浴等、入 浴介助全般 変更範囲：変更なし

仕事内容有料老人ホームでのお仕事です。 ご入居者様の生活援助、身体介助などをおまかせします。 居室清掃や洗濯などは専任スタッフがおこなっていますので ご入居者様の対応に集中することができます。 ＊６０才以上の方の応募も歓迎いたします。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◆本厚木駅の近くにある日帰り人間ドック・健康診断を行う 専門施設です。 ◆当院の受付で受診者様の対応を中心に行い、その他データ 入力、診療報酬、請求業務（レセプト）、その他法人内業務を お任せします。 ◆受診者様は年１回程度のペースでご来院になる方が大半です が、最初にお出迎えする私達の大切なことは「笑顔」での 対応です。当クリニックの顔として、素敵な対応をしていき ましょう。 ◆未経験者でも先輩社員が常にフォローします。 業務内容・就業場所の範囲：法人の定める範囲で変更の可能性あり

仕事内容○高齢者グループホームでの介護業務 ○入居者の日常生活のお世話など 入浴介助・排泄介助・その他日常生活上の必要な介助 ☆介護業界でのお仕事経験必須 ☆介護福祉士資格あれば尚可 変更範囲：介護事業における会社の指示する内容 ＊社用車：軽自動車 通院付添い等（小田原市内） ※自動車運転免許ある方にお願いすることがあります

仕事内容●有床クリニックにおける総務事務業務 病棟：１９床、透析ベッド：２３床 外来：最大５ブース、来院：約１８０名／日 例：＊事務責任者の補佐業務 ＊物品管理（ＰＣを使った発注業務、納品管理） ＊職員の勤怠管理 ＊施設・設備の点検管理 ＊患者・医師・職員の送迎業務 ＊その他、庶務業務全般 ＊大和成和病院にて当直業務（月数回・有無含め応相談） ※関連機関へ出向くため、また、利用者様の送迎等のため、車を 運転する業務が含まれます。 運転エリア：大和市内／社用車：普通乗用車 【変更範囲：法人の定める業務】